劳动合同书样式(医疗器械公司).doc

劳作合同书样式(医疗器械公司) 甲方(用人单位)名称：_ 法定代表人(主要负责人)：_ 注册地址：_ 经营地址：_ 乙方(劳作者)姓名：_ 性别：_ 出生年月：_ 居民身份证号码：_ 联系 ：_ 现居住地址：_ ：_ 户口所在地：_ ：_ 依据中华人民共和国劳作民法典以及有关法律、法规的规定，经甲X双方平等自愿、协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。 一、劳作合同期限(选择以下其中一项)本合同为固定期限劳作合同。合同期从 _年 _月 _日起至 _年 _月 _日止;其中试用期为从 _年 _月 _日起至 _年 _月 _日止。本合同为无固定期限劳作合同。合同期从 _年 _月 _日起;其中试用期从 年 _月 _日起至 _年 _月 _日止。本合同为以完成一定工作任务为期限的劳作合同。本合同于 _年 _月 _日生效，于 工作完成时终止。 二、工作内容和工作地点 1.乙方同意依据甲方生产(工作)必需要，从事 工作。甲X双方可另行约定岗位具体使命和要求。 2.乙方的工作地点为：_ 三、工作时间和休息休假 1.甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，每周至少休息一天。 甲方依据生产(工作)特点，对必需要执行特别工时制的岗位，经劳作确保行政部门批准后，可以执行综合计算工时工作制或不按时工作制。 2.甲方依据工作必需要，安排乙方加班、加点，必需遵守有关法律法规规定。 3.甲方依法确保乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日等休假。 四、劳作报酬 1.甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资，月工资为 _元或 按 执行。 2.乙方在试用期期间的月工资为 _元。 3.甲方因工作任务不够使乙方待工的，待工期间甲方按照有关规定支付乙方基本生活费。 4.甲方安排乙方加班的，加班工资按有关法律、法规规定执行。 5.甲X双方对工资的其他约定：_ 五、社会保险及福利 1.甲X双方依法参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方为乙方办理有关社会保险手续，乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。 2.乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。 3.乙方患职业病或因工负伤的待遇按有关规定执行。 4.甲方可依据其实际状况为乙方提供其他保险和福利待遇。 六、劳作保护、劳作条件和职业危害防护 1.甲方依据国家有关法律、法规，建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方的劳作安全制度。双方严禁违章作业，防止劳作过程中的事故发生，减少职业危害。 2.甲方建立、健全职业病防治责任制度，制定并落实职业病防范措施。对工作过程中可能产生的职业病危害及其后果等，甲方应向乙方如实告知，不得隐瞒或者欺骗。 3.甲方依据生产岗位的必需要，按照国家有关劳作安全卫生的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施，发放必要的劳作保护用品。 4.乙方在炎夏季节高温条件下进行劳作生产的，甲方可依据生产(工作)特点，适当调整夏季高温条件下劳作和休息制度，增加休息和减轻劳作强度，减少高温时段作业，确保乙方身体健康和生命安全，并按政府有关规定向乙方发放夏季凉爽饮料费。 七、规章制度 1.甲方依法治定单位规章制度，并通过有效方式及时告知乙方。 2.乙方服从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法治定的规章制度。 八、劳作合同变更、解除和终止 1.甲X双方变更、解除、终止劳作合同依照中华人民共和国劳作民法典和有关法律法规规定执行。甲X双方就劳作合同变更、解除另有约定的，可在本合同书第九项中约定。 2.本合同解除或者终止时，甲方为乙方出具解除或者终止劳作合同的证实，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移等手续。 3.乙方按照双方约定，及时办理工作交接等有关手续。 4.甲方应当支付经济补偿的，在乙方办结工作交接等有关手续时支付。 九、当事人约定的其他事项 经协商一致，甲X双方约定以下内容：_ 十、劳作争议处理及其他 1.甲X双方因履行劳作合同发生争议，应协商解决，协商不成或不愿协商的，可以向甲方劳作争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳作争议仲裁委员会申请仲裁。甲X任何一方也可以直接向劳作争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。 2.本合同条款与法律法规相抵触的，以及本合同未尽事宜，均按相关规定执行。 3.本合同一式两份，甲X双方各执一份。 甲方(公章)：_ 乙方(签字或盖章)：_ 法定代表人(签字或盖章)：_ 签字日期：_ _年 _月 _日 签字日期：_ _年 _月 _日 劳作合同变更书 经甲乙双方协商一致，对本合同做以下变更：_ 甲方(公章)：_ 乙方(签字或盖章)：_ 法定代表人(主要负责人) 或委托代理人(签字或盖章)：_ 签字日期：_ _年 _月 _日 签字日期：_ _年 _月 _日