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成品仓库管理工作制度-成品仓库工作人员职责与管理内容.docx

1、成品仓库管理工作制度 一. 目的 为了明确仓库人员的责任,规范产品入库、出库和库存管理。保证仓库提供真实、准确、可靠的数据,经公司领导研究决定,特制定本制度。 二. 适用范围 本制度适用于产品从入库到交付全过程的控制。 三. 管理内容 1. 工作使命 1) 仓管员〔统计〕负责成品库内的全面工作,负责成品的入库、出库手续,严把质量关;负责核查仓库帐、卡、物的实际状况,及时杜绝差、错、漏;对产品的入库与出库做到心中有数,并积极配合生产部门的工作。杜绝一切非正式手续和未通过终检合格的物品入库,负责产品先进先出的原则,坚持产品在有效期内交付给顾客 2) 统计负责与财务账面进行核对,坚持

2、账账相符,负责库内帐、卡、物相符管理,以保证日清月结,提供月度报表。 3) 保管员〔统计〕负责对产品的检验的工作,对每日抽检结果进行公布,并按规定进行考核。 2. 产品入库 1) 产品入库时,保管员必需亲临现场,依据当班组长出具的检验认可单、合格证实办理入库。假设上述合格证实齐全、完整,数量相符,方可办理入库交接手续。并及时上帐、上卡,保证产品准确入库。 2) 产品的码放:仓管员应依据本库的实际库容及库存量灵活管理仓库的码放,达到道路畅通,分品种、规格、型号、码放成块形。各种产品的码放标准:100ml妙妙奶瓶:一托盘18层,共36包;一列13托盘,共8列。 3) 堆码工在摆放产品

3、时,必需规范、整齐,按规定区域码放,禁止超过以上规定数量,严防超高倒塌或重压受损。各种产品码放时,严禁出现人为倒塌现象。 4) 每个产品分品种型号,每堆码放达到以上规定的数量后,应明确标识,统一悬挂标识牌。做到勤检查、勤整理,禁止存放个人生活用品。 3. 产品防护 1) 仓库管理人员必需做到产品“三清〞〔数量清、质量清、帐卡清〕、“五无〞〔无差错、无灰尘、无丢失、无损坏、无锈蚀〕。 2) 产品在库内按程序运转时,禁止落地。 3) 天天工作前,堆码工要对叉车作检查,天天进行5-10分钟的保养, 4) 在库内出现的产品受损现象除严格执行“不合格品的控制程序〞外,还必需进行事故的“四不放

4、过〞教育〔事故原因不查清不放过,当事人不受教育不放过,事故隐患整改措施不制定不放过,措施不落实不放过〕。 5) 产品在防护期,保管员应定期对产品检查,在超防护期前对产品重新进行防护。 4. 产品交付 1) 所有产品的交付,先在财务部开据产品发货清单,仓管员依据产品发货清单和产品出库检验报告单向外发货,〔本公司合同规定付款业务和发票由公司统一结算,发货过程不涉及此业务〕。 2) 产品交付时,保管员必需亲临现场组织交付,禁止由客户自己取货,保管员应对产品按提货单的品名、规格、型号、数量予以核点,不得多发、少发、错发,违者予以全额赔偿。 3) 产品交付完毕后,由发货人和提货人在提货联上签字

5、及时调整标牌数量,填写成品发货记录单,并同步上帐。 5. 卫生管理 1) 天天仓管员〔统计〕对成品库按时进行清扫卫生。天天上午09:00点,下午13:00点,至少两次进行清扫卫生。 2) 成品库天天应坚持卫生清洁,货物摆放整齐,工作区、卫生区所有物品应摆放整齐、清洁,卫生。不得有乱放、乱扔现象,除工作用品外,其他物品不得放在成品库中。 6. 人员出入管理 1) 严格遵守公司各项规章制度,按时上下班,不准迟到、早退、旷工,违者按相关制度规定处理。 2) 仓库安全工作要落实预防为主的方针,做好防火、防盗、防潮、防工伤事故的出现,严格执行现场安全管理的各项规章制度。 3) 仓库区域内

6、严禁烟火和明火作业,确因工作必需要动用明火,按安全管理有关规定执行。 4) 严禁非工作人员出入成品库,假设有外来人员进出,必需在《外来人员出入登记表》进行登记,必要时告知公司负责人。 5) 本公司工作人员进出成品库,必需走员工通道,违者按相关规定进行处罚。 6) 本公司工作人员进出仓库严禁私拿物品,私动仓库物品。 7) 爱护仓库设备、设施、工具、器具,严禁摔、踩设备、设施、工具、器具。 8) 夜间无特别状况,不开仓库发货,保证安全。 9) 仓库盘点时,公司所有人员进出仓库必需严格按照成品库相关规定有序出入,不得喧哗,不得跑闹,不得损害公司物品,违者按相关规定进行处罚。 10) 由

7、于本公司的特别性,成品库不能独立存在,天天都有工作人员出入,以至于成品库产成品不能很好的管理,所以成品库的产成品未通过仓管员〔统计〕同意,公司任何人员不能擅自拿用产成品,违者按偷盗公司物品进行处理。 四. 考核标准 1) 仓管员账面混乱,数量不清,每发现一次负激励10元; 2) 仓管员擅离职守,每发现一次负激励20元 3) 仓管员工作期间吃零食、聊天、着装不整齐,每发现一次负激励10元; 4) 仓管员月末盘点,未按规定执行,不配合工作或态度不端正,每发现一次负激励20元; 5) 仓库卫生不达标或不清扫卫生,每发现一次负激励10元; 6) 公司管理人员或其他工作人员,未通过仓管员同意,私自拿用公司货物或物品,发现一次,直接开除,并依据状况罚款500元-1000元; 7) 堆码工应严格按照仓库规定码放产品,不能随意摆放货物,假设不听劝告的,每发现一次负激励10元; 8) 工作人员不爱护仓库设备、设施、工具、器具的,依据所损害的物品除全额赔偿外,视情节是否严重扣除50元-100元; 9) 仓管员在办理入库、出库手续时,出现差错,造成公司损失的,应全额赔偿损失,视情节是否严重扣除50元-100元 10) 仓管员〔统计〕应按规按时间向上级报送报表,不报、误报的,每发现一次负激励50元。 5 / 5

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