2022新版劳务用工合同.docx

2022新版劳务用工合同 甲方（用人单位）名称：_ 乙方（劳务者）姓名：_ 甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经充分协商后达成一致，现根据中华人民共和国_、_等有关规定，签定本劳务合同。 一、乙方现在_公司（单位）工作（学习），经乙方征得工作单位/学校同意，甲乙双方经协商确定乙方利用业余/课余时间在甲方公司提供_的_工作等，双方同意建立劳务关系。 二、合同期限 甲乙双方之间的劳务关系自_年_月_日起至_年_月_日止。 三、工作内容 四、工作时间和休息休假 乙方根据甲方通知的时间提供临时性劳务工作，其余时间由乙方自行安排。 五、劳务报酬 乙方_期间的劳务报酬标准为_元/小时。甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，结算及发薪日为每月15日。酬劳所涉税收由甲方代扣代缴。 六、工作要求 1、乙方具有为甲方保守商业秘密的义务，未经甲方同意，乙方不得以公开、泄漏、传播等任何方式使第三人（包括甲方内部员工）知晓甲方的各类信息。 2、乙方须遵照甲方及国家、行业标准等的要求进行工作，严禁违规违章作业。 3、乙方承诺依照甲方的通知及时提供劳务，否则甲方可随时解除本合同，另行委托他人提供劳务。 七、规章制度 1、在签订本合同时，乙方确实已熟知甲方之规章制度，并承诺自觉遵守。合同期间，如乙方违反甲方规章制度，甲方按该规章制度进行处理。 2、甲方所订立的规章制度作为本合同的附件，公示或乙方签收后与本合同具有相同的法律效力。 八、合同的变更、解除、终止 1、合同期限届满又没有续约的，本合同终止。 2、订立本合同所依据的客观情况发生变化，致使本合同无法履行，或甲乙双方协商一致，本合同终止。 3、甲、乙双方协商一致、本合同可以变更。 4、本合同的解除或终止不适用中华人民共和国_等劳动和社会保障规范性文件中的相关规定。 九、双方认为需要约定的其他条款 1、乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。若乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象，甲方可解除本合同；如因乙方行为造成甲方损失，甲方有权向乙方要求赔偿。 2、甲方或乙方无约定或法定事由解除本合同，须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗，乙方工作接交未完成而解除本合同给甲方造成经济损失的，按本合同约定的月报酬二倍承担违约金。 十、其它 1、本合同未尽事宜双方协商订立补充协议。 2、本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。 3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方签章：_乙方签章：_ _年_月_日_年_月_日