ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:11 ,大小:21.04KB ,
资源ID:10162671      下载积分:8 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
图形码:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/10162671.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请。


权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4009-655-100;投诉/维权电话:18658249818。

注意事项

本文(出国劳务标准合同范本.doc)为本站上传会员【人****来】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

出国劳务标准合同范本.doc

1、出国劳务标准合同范本 甲方:   地址:   乙方:            身份证号码:   提供劳务工种:        国内指定 :   国内指定联系人:       国内指定联系 :   甲乙双方经平等、友好协商,并在双方充分理解和完全自愿的基础上,就甲方居间为乙方与国外雇主建立雇佣关系所涉相关权利和义务,依据《中华人民共和国合同法》等法律法规的规定,于________年____月____日在签订本出国劳务居间合同。    第一条 相关解释   本合同所称国外雇是指:承包国外建筑工程且与甲方有合作关系的中国公司驻外项目部(子公司、分公司)或国外公司。   

2、本合同所称的劳务是指:乙方按照国外雇主的要求并为国外雇主提供的劳作。乙方承诺服从国外雇主对其合同工种以外的工作安排和调动。   本合同所称的所在国是指:阿尔及利亚。    第二条 劳务期限   乙方为国外雇主提供劳务的工作期限为  个月,自乙方离境之日起算。依据工程必需要,甲方在征得国外雇主的同意后,有权适当延长乙方工作期限,延长期限在6个月以内的,甲方可以随时以书面或口头形式通知乙方,乙方应当服从甲方安排。    第三条 出国费用    1、乙方出国劳务所必需费用,包括护照费、体检费、培训费、考试费、签证费、国内交通费等均由乙方承当。   乙方确认,甲方一旦为乙方办妥上述出

3、国手续,无论何时或何种原因未能出国或出国后回国,上述费用均由乙方承当。    第四条 中介及管理费用    1、乙方向甲方缴纳出国劳务居间费用人民币   元。乙方出国且国外雇主同意聘用乙方,该费用不予退回。    第五条 甲方的主要权利和义务    1、甲方为履行本合同的必需要,有权改换国外雇主,乙方必需服从。    2、负责与国外雇主之间坚持合作关系,并向乙方如实介绍劳务项目的有关状况。    3、负责乙方出国和归国的组织工作,以及出国前的思想教育、外事教育工作。    4、鉴于建设工程劳务中安全等方面的特别性,甲方负责协助国外雇主对乙方在外劳务期间的工作、生活和

4、现场协调进行安排,以确保乙方的合法权益。    5、为方便管理,甲方将依据实际状况与乙方所辖____县人民政府和公安机关取得联系。    第六条 乙方的权利和义务    1、乙方应当如实向甲方提供个人简历,确保具备提供劳务所要求的各项技能,拥有符合中国国家规定要求的资格证书;同时,乙方应确保身体及精神状态优良,以积极努力的态度、高质高效完成劳务工作。    2、乙方应全力配合甲方办理各项出国手续,并按时提供相关证件等资料,否则由此造成的损失由乙方自行承当。    3、本合同签订后,乙方应服从甲方确定的各项时间安排,确保在办理完签证并购买机票后按时成行,否则相应发生的费用和各

5、项损失均由乙方承当。    4、乙方在国外提供劳务期间,必需严格遵守甲方及国外雇主对劳务事项、生活、分工及在工程所在国各地各项目间的统一安排,以及返回国内时间的统一安排。    5、乙方应遵守工程所在国的各项法律法规,尊重所在国的风俗习惯,不得有任何违反外事纪律、有损国外雇主和甲方声誉的行为。    6、乙方应当严格按照国外雇主的要求提供劳务,如果由于乙方原因而引起返工、修补、重做等情形的,依据所在国法律及国外雇主的规定由乙方承当赔偿责任。    7、乙方在提供劳务过程中应当注意节约材料、爱护机械设备和生产工具,如因乙方原因造成非正常损坏的,依据所在国法律及国外雇主的规定由乙方

6、承当赔偿责任。    8、未通过国外雇主和甲方许可,乙方不得为任何 第三方工作或提供劳务,不得从事与本合同劳务无关的其他经营业务事项,不得从事本合同以外的其他商业活动。    9、乙方自备个人餐具及其他生活用品。    10、乙方到达项目所在国后,必需将护照和工作准证交国外雇主统一管理。    第七条 劳务报酬及支付方法    1、乙方在国外工作的劳务报酬,由国外雇主依据乙方提供劳作的数量和质量确定。具体参照中华人民共和国现行建筑工程劳作定额执行计件报酬,上不封顶,下不保底。双方商定按照阿尔及利亚康斯担丁大学城项目规定的价格实施;(含国内社会保险费用)。休息日和出返国途中

7、不计报酬。    2、乙方在国外遇有工作量不能满足乙方工作,连续超过____日后,甲方负责要求国外雇主天天向乙方支付生活费5美元或安排点工。    3、乙方在国外期间患病,经国外雇主或所在国医院确认不能工作的,甲方负责要求国外雇主天天向乙方支付生活费5美元。如果乙方超过20天还是不能工作的,甲方有权遣送工人回国,同时解除劳务合同。    4、乙方个人原因请假或旷工不得劳务报酬,也不得生活费。    5、甲方敦促国外雇主与乙方在每月____日前对乙方上一个月应得劳务报酬的数额进行结算,双方对结算单进行签字确认,采纳记帐方式记载于乙方名下。    6、甲方确保国外雇主在扣除乙方

8、生活费、借款后,每半年与乙方结算劳务报酬一次并预支部分劳务报酬给甲方,甲方每年分两次(____月和春节前)将款项支付至乙方在国内办理的银行帐户。乙方回国后由国外雇主与甲方进行结算,国外雇主在扣除预先支付给乙方的劳务报酬、生活费、借款和其他应扣款后将乙方应得劳务报酬支付给甲方,甲方一次性结清乙方劳务报酬(上半年回国的当年____月一次结清,下半年回国的次年春节前一次结清)。    7、为了减少汇率变化可能给乙方造成的损失,在甲方采用将外币转换为人民币后支付乙方,双方商定,美元与人民币汇率固定为1:7.8,不采用即时汇率计算。    第八章 保险    1、甲方鉴于自己的居间人身份,同

9、意依据中华人民共和国法律的规定受托代为乙方办理养老、失业和医疗等社会保险,但所必需向社保机构缴纳的由用人单位和个人分别承当的费用,均应由乙方承当。经乙方申请,乙方不要求也不委托甲方依据中华人民共和国法律的规定为乙方办理养老、失业和医疗等社会保险,故甲方同意不从乙方所得的劳务报酬中扣除社会保险费用。    2、为切实落实保护乙方的合法利益,依据中华人民共和国国务院令第375号《工伤保险条例》规定,甲方自费为乙方缴纳工伤保险费。乙方在国外发生工伤、非因工负伤、因病致残等保险事故,甲方负责为乙方办理保险理赔,但乙方国外雇主、政府机构假设已经承当了且不低于中华人民共和国法律规定的赔偿款项,保险理赔

10、所得款项全部归甲方所有;但乙方国外雇主、政府机构假设未承当赔偿款或虽然承当但低于中华人民共和国法律规定的数额,以保险理赔所得款项补齐差额,剩余部分归甲方所有。保险理赔款支付乙方后,应视为乙方将对国外雇主、政府机构的赔偿请求权转让给甲方。乙方确认,无论是国外雇主、政府机构赔偿,还是通过甲方办理的工伤保险赔偿,就同一项目,乙方不能得到双份赔偿。    第九条 合同提前解除的责任    1、乙方有以下情形之一的,被国外雇主提前解雇的,本合同自行解除,且甲方不承当任何责任。由此发生的取消签证费、在国外办理各种证件、手续的费用以及给国外雇主造成的损失,均由乙方承当和赔偿,该费用从乙方应得的劳务报

11、酬中抵扣:    1)严重违反外事纪律、国外雇主工作纪律、施工现场管理规章制度和其他要求的;    2)有打架斗殴、聚众闹事、偷窃、赌博、嫖娼、私自外出、擅自停工、罢工、游行或违反工程所在地法律、法规和风俗习惯等行为的;    3)被发现在出国劳务前对甲方隐瞒了个人严重不良记录的;    4)擅自到中国驻外使、领馆、所在国有关部门进行诬告的;    5)以任何形式私逃、打黑工或成为任何公司的合作伙伴的;    6)参加当地邪教或帮会活动,或私自向外泄露内部状况的;    7)被依法追究刑事责任的;    8)其他严重违反合同的行为的。    2、甲方与国外雇

12、主之间的合作关系建立时所依据的客观状况发生重大变化,致使乙方在国外没有工作,且甲方也无法为乙方改换新的国外雇主,本合同提前解除,甲方应安排乙方回国。此种情形,甲方应按照乙方未履行劳务的期限与合同期限之间的比例赔偿乙方负担本合同 第三条规定的出国费用,且负责要求国外雇主比照《中华人民共和国劳作合同法》规定的经济补偿金计算方式向乙方支付补偿金。    3、乙方要求提前回国的,本合同自行解除,且甲方不承当任何责任。由此发生的取消签证费、在国外办理各种证件、手续的费用以及给国外雇主造成的损失均由乙方承当和赔偿,该费用从乙方应得的劳务报酬中抵扣。    4、乙方发生工伤事故,导致乙方提前回国的

13、甲方负责要求国外雇主按照中华人民共和国法律以及本合同 第八条第2项规定支付各项工伤待遇。假设国外雇主实际赔偿及意外伤害保险赔偿款两项合计仍低于我国法律规定的标准,不够部分由甲方负责代为补齐。    第十条 特别约定    1、依据《国务院关于驻外、援外人员在国外牺牲、病逝善后工作的暂行规定》【国发(198 1)147号文件】的规定,在履行劳务合同期间,乙方如在国外患病、负伤或死亡,按航空公司、所在国政府、保险条款和有关法律法规的规定进行处理,甲方不安排且不负责办理乙方亲属前往探望及处理善后事宜的相关手续。有关善后赔偿事宜,按照本合同 第八条第2项规定办理。    2、乙方因

14、非工作行为或自伤引起的一切后果由乙方承当,乙方及其亲属无权向甲方或国外雇主提出任何权利要求。    3、双方确认:本合同指定的 为有效 ,双方因履行本合同必需要进行书面联系或进行通知的,相关文书自通过XX挂号信、XXX专递、其他快递等合法途径 第一次到达该地址时,或直接送达后由指定联系人签收的,均视为有效送达。   如在合同履行过程中指定 发生变化的,双方均应书面告知对方,否则对方按原指定 送达仍视为有效送达。    第十一条 不可抗力   如因动乱、战争或其它双方认可的不可抗力因素致使本合同不能持续履行时,甲方负责及时安排乙方返回国内,双方同意互

15、不追究对方的责任。在回国后甲方应与乙方完成最终结算。    第十二条 合同的份数   本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等的法律效力。乙方签署的《承诺书》是本合同不可缺少的组成部分。    第十三条 争议   乙方承诺,在国外期间如因履行本合同出现争议时,确保首先无条件地服从甲方或国外雇主的安排和处理,待回国后双方可通过友好协商解决。如协商不成,任何一方均可向本合同签订地      人民法院起诉。    第十四条 其它    1、本合同未尽事宜,双方可在本合同基础上另行签订补充协议。但补充协议不得对本合同的实质内容进行修改,且应以不背离本合同条款规定为前提。    2、本合同经甲方盖章、乙方签字后生效。   (此页无正文)   甲方:             乙方:   (盖章)             (本人签字

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2025 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4009-655-100  投诉/维权电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服