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重大危险源管理制度
一、目的
加强对重大危险源的安全管理，以保证其安全经济运行，预防安全事故发生，保护公司财产和员工生命安全。
二、引用规范：
《中华人民共和国安全生产法》、《压力容器安全监察规程》、《危险化学品安全管理条例》、《国务院关于进一步加强安全生产工作的规定》及国家安监总局《关于开展重大危险源监督管理工作的指导意见》等法律法规,结合公司实际，特制订本管理制度。
三、定义：〔新安全生产法第一百一十二条〕
重大危险源:是指长期或临时的生产、加工、搬运、使用或贮存危险物质且危险物质的数量等于或超过临界的单元〔包括场所和设施〕。
四、适用范围：
本制度适用于公司所有生产装置中的各类压力容器和危险化学
品贮罐.

五、内容

1、
重大危险源安全责任制
2、
重大危险源档案建立、更新和维护管理制度
3、
重大危险源安全监管巡查制度
4、
重大危险源检测制度

5、安全监控设施、设备使用、维护、保养制度
6、重大危险源从业人员安全培训教育制度
7、重大危险源报告、备案制度
8、应急救援物资、器材管理制度
9、重大危险源事故应急救援预案
10、重大危险源事故隐患排查治理制度
11、安全制度执行情况考核奖惩办法
六、成立重大危险源安全管理领导小组
1、领导小组：
组长：总经理：黄晓云
副组长：常务副总：许思玉生产副总：周信友
环安副总：杨文中
成员：相关车间、部门负责人、助理及班组长。
2、职责：
组长：组织全公司员工认真贯彻安全生产方针、政策、法律法规和公司各项安全管理制度，对重大危险源的安全管理负全面领导责任。
副组长：协助组长认真执行安全生产方针、政策、法律法规和公司各项安全管理制度，协助领导检查公司各车间、部门，对重大危险源的日常安全管理负监督责任.
成员：负责对重大危险源的日常安全管理，带领员工严格按照安全技术操作规程作业,做好重大危险源的日常巡检工作，确保设备的安全使用。
重大危险源安全责任制
1、公司总经理是重大危险源安全管理第一责任人，对重大危险源工作全面负责，认真贯彻、落实、执行相关法律法规和标准。
2、生产副总和环安副总对重大危险源负直接责任，在总经理领导下负责安全生产工作，对动火作业、受限空间作业应严格审批，组织编制重大危险源应急预案并实施演练。
3、生产部组织制定、修订重大危险源安全操作规程及应急预案，审批重大危险源工艺处理、检修、施工安全技术方案，负责对员工的安全教育和考核工作。
4、公司安全生产管理部负责对重大危险源动火审批，参与修订应急预案与演练，对重大危险源日常检查并做好防雷、防静电消防设施的检测.
5、公司供应部负责特种设备的检测工作・
6、各重大危险源使用车间、部门主管为本部门的重大危险源第一责任人，负责本车间、部门重大危险源的日常管理，明确要求员工遵守安全操作规程，对相关部件每日检查。
7、重大危险源运行时，操作人员应认真执行相关安全运行的规章制度，做好运行值班记录和交接班记录，严格遵守劳动纪律，不得擅离职守，不得做与工作无关的事。
重大危险源档案建立、更新和维护管理制度
1、由公司安全生产管理部负责重大危险源的档案建立，生产部负责设备的管理和维护，正确记载安全设施运转情况、检测检验、维修情况。
2、按国务院令第373号规定，建立特种设备技术档案。
3、按公司规定，生产部于每年的1月编制出重大危险源设备大、中维修计划和当年特种设备的法定检测、检验计划，机电车间负责日常维护保养工作。
重大危险源安全监管巡查制度
1生产部、安全生产管理部对公司的重大危险源的管理有检查监督的职责。
2、重大危险源使用车间、部门主管直接对重大危险源实施管理并对管理结果负责.
3、公司重大危险源使用车间、部门每月进行一次对重大危险源的安全专项检查.
4、操作人员必须每2小时对所有危险源进行一次检查，并做好相关检查记录.发现问题及时上报。
重大危险源检测制度
1、定期聘请有资格的单位对公司重大危险源的相关部件进行检测，对检测不符合的应制定措施及整改方案、时间及责任人。
2、每年进行一次职业卫生、消防、特种设备〔安全附件〕的检测，对防雷防静电设施每年为2次检测。
安全监控设施、设备使用、维护和保养制度
1、各岗位人员要了解重大危险源的名称、理化性质、危险特性、应急处理等事项。
2、保证使用场所卫生干净整洁，各种警示标志明显，安全设施完好。
3、安全检测监控设备必须定期检查、维护和校验，保证其正常运行.
4、强制计量检定的仪器和装置必须按有关标准的规定进行计量检定
5、建立安全检测监控的管理责任制，明确各级管理人员、维护人员及其责任。
重大危险源从业人员安全培训教育制度
1、生产部每季度对公司从业人员进行一次教育和技术培训，根据重大危险源生产工艺要求和技术性能制定完善的安全操作规程、安全维护和监控制度、安全检查制度和安全教育培训制度,并严格执行。
2、特种作业人员必须接受与本工种相应的、专门的安全技术培训，经安全技术理论考核和实际操作技能考核合格取得《特种作业证》后方可上岗作业。
3、对采用新工艺、新材料、新设备、新产品或员工调换工种时，进行新的操作安全教育培训。
重大危险源报告、备案制度