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大学生实习协议书标准版.doc

1、大同学实习协议书标准版 甲方:____________市________公司 乙方:________________________ 姓名:________________________ 身份证号:____________________ 为促进在校大同学职业规划的发展;同时,为了明确甲乙双方的责任和确保双方的权益,依据中华人民共和国有关法律之规定,在平等自愿、协商一致的基础上,甲乙双方就在校大同学实习的有关事项达成以下协议: 一、本协议有效期自________年____月____日至________年____月____日止。 二、甲方责任及义务

2、 1、甲方负责把符合条件的同学安排到_______集团, 西安_______ ,东莞_______,_______的 ,顺德_______的 ,_______,_______ ,富港_______,担任操作工一职。具体工作地点按照各个高校代理招聘的人数定。 2、甲方负责核实_______集团, 西安_______,东莞_______,_______的 ,顺德_______的 ,_______, _______,富港_______的经营状况、并如实向学校与同学介绍单位的相关信息:如招聘要求及岗位使命、福利待遇、公司环境等相关事宜。 3、甲方提供的就业信息及对同学的承诺必需真实并与安

3、排的单位实际状况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者,则其与甲方无关。 4、甲方负责对乙方入职之日起跟踪服务直到协议期满。 5、甲方确保乙方的待遇为_______天_______小时制,工资待遇_______元月,包食宿。 6、甲方有义务对在职人员的监管,并进行必要的在职培训。 7、甲方相关事务人员应催促乙方备足各种外出费用,生活用品、零用钱等 为确保各位新入职员工在实习工作当中的切身利益与安全问题,我单位__________承诺如下: 三、薪资以现金方式按时足额发放。 四、我单位承诺为

4、派遣实习同学提供吃饭,住宿。 五、我单位派遣职工随同前往及返回。 六、我单位承诺不收取同学任何费用。(车费自理)____月份走的____月底之前报名者和____月份走的____月_______号之前报名者返回的时候车费减免_______元人民币。 七、我单位将统一组织、安排,包车前往目的地。 八、我单位确保合同期满,可以自由选择辞职 九、乙方的责任与义务 在甲方企业实习期间,必需服从甲方企业的管理,认真执行甲方企业各项规章制度; 关于危害自己的劳作条件和被要求从事违法、违规活动时,可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告; 假设提前解除协议,应提前

5、日通知甲方,在办理好工作交接手续后,方可解除本协议。 乙方负责提供的相关证件:包括身份证复印件_______份、一寸照片4张等。 乙方工作未满7个工作日将不予结算工资 个人承当车费,由公司统一收取单程车费_______元{此费用只用于同学出行费用}。 服从公司对岗位进行合理管理与调配。 认真遵守和履行公司的各项规章制度,如因本人原因(过失或有意违规操作)给公司造成经济损失或法律上的责任,本人愿承当公司所受经济损失1-5倍的罚款,或承当法律上的责任。 工作期间,谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作(有特别事情必需请假的,须提前2-3天请假,并说明

6、理由)。不无故旷工或擅离职守。(旷工一天扣两天基本工资) 不得有意和过失泄露公司的经营、管理机密,及我职务范围内之业务机密。 反操作规程而造成的职业伤害,本人决不向公司提出任何补偿要求。 在职期间,假设发生与本人业务相关的经济问题,本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。 假设因某种原因离开公司,必需提前____日以书面形式通知人事行政部,且在离职前将本职工作完整地交接清楚,退交领用物品、结清借支款等。假设未通过批准而擅自离职,公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力,并追究担保人(招聘代理人)的连带责任。 假设被公司证实或认为不符合用人条件,公司有权发书面形式通

7、知我办理离职手续 如背离公司的管理规章制度及上述承诺,愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。 十、薪资结算、核算方式: 一、工资结算时间:实习人员在职期间的工资随公司人员发放工资时间发放,人员实习期满办理离职手续,再将工资给予结算。 十一、其他 本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷,双方友好协商解决,不能达成一致时可向甲方所在地劳作仲裁部门申请仲裁。 因经济环境、地震、较大火灾、地区性瘟疫、战争、政府合法行为等造成双方不能履行本协议,双方通过书面形式通知对方,本协议即告终止。 十二、本协议由甲乙双方签字之日起生效。 其他附加条件: 甲方为乙方提供________年____月____日至________年____月____日止的后续服务管理工作,其主要包括: 乙方私自外出(打架斗殴、纠纷等)造成的一切损失与后果与甲方无关。 乙方必需遵守甲方企业的管理及其相关法律法规,否则造成的一切后果由乙方自身承当。 甲方:________市___________公司 乙方签字:________________ 负责人:_______________ _________年____月___日 _________年____月___日

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