1、29年度公司员工培训计划一览表（新员工入职培训系列）
制表：杨可鱼
审核：刘小燕
编制部门：公司人力资源部 批准:
签批时间： 年 月 日
序
号
培训内容
培训
类别
牵头承办 部门
协助承办
部门
培训对象
培训
形式
培训讲师
教材
培训地点
1
月
2
月
3 月
4
月
5
月
6
月
7
月
8
月
9
月
10
月
11
月
12
月
培训
时长
考核
方式
备注
费用预算
01
公司简介
内部
培训
人力 资源部
办公室
新入职员工
讲授
公司人力
资源部部长
2、
自制PPT
公司
大会议室
•
•
•
•
•
•
1
小时
试卷
考核
新入职员工 达10人后统
一组织实 施，不足10 人则2个月 组织一次。
无
02
企业文化
内部
培训
人力 资源部
办公室
新入职员工
讲授
公司党总支
书记
自制PPT
公司
大会议室
•
•
•
•
•
•
2
小时
行为
观察
无
03
公司引进膜技术 项目基本情况 介绍
内部
培训
人力 资源部
办公室
新入职员工
讲授
公司生产技术 管理部工程师
自制PPT
3、公司
大会议室
•
•
•
•
•
•
1
小时
试卷
考核
无
04
公司行政后勤管 理制度宣讲
内部
培训
人力 资源部
办公室
新入职员工
讲授
公司办公室
主任
自制PPT
公司
大会议室
•
•
•
•
•
•
1
小时
行为
观察
无
05
公司财务制度 宣讲
内部
培训
人力 资源部
办公室
新入职员工
讲授
公司财务部
部长
自制PPT
公司
大会议室
•
•
•
•
•
•
1
小时
行为
4、
观察
无
29年度公司员工培训计划一览表（新员工入职培训系列）
序
号
培训内容
培训
类别
牵头承办 部门
协助承办
部门
培训对象
培训
形式
培训讲师
教材
培训地点
1
月
2
月
3 月
4
月
5
月
6
月
7
月
8
月
9
月
10
月
11
月
12
月
培训
时长
考核
方式
备注
费用预算
06
公司培训体系 宣讲
内部
培训
人力 资源部
办公室
新入职员工
讲授
公司人力
资源部招聘
培训主管
自制PPT
公司
大会议室
•
•
5、•
•
•
•
1
小时
行为
观察
无
07
膜技术基础知识
内部
培训
人力 资源部
办公室
新入职员工
讲授
公司生产技术 管理部工程师
自制PPT
公司
大会议室
•
•
•
•
•
•
2
小时
试卷
考核
新入职员工
无
08
5s与安全生产 基本知识宣讲
内部
培训
人力 资源部
办公室
新入职员工
讲授
公司生产技术
管理部
部长助理
自制PPT
公司
大会议室
•
•
•
•
•
•
2
小时
试卷
6、
考核
达10人后统 一组织实 施，不足10 人则2个月 组织一次。
无
09
三标一体品质
管理体系
基本知识宣讲
内部
培训
人力 资源部
办公室
新入职员工
讲授
公司品质管理
部部长助理
自制PPT
公司
大会议室
•
•
•
•
•
•
2
小时
试卷
考核
无
10
公司绩效薪酬
体系宣讲
内部
培训
人力 资源部
办公室
新入职员工
讲授
'公 司人力
资源部薪酬
绩效主管
自制PPT
公司
大会议室
•
•
•
1
小时
7、
行为
观察
无
审核：刘小燕
制表：杨可鱼
编制部门：公司人力资源部批准:
签批时间：年 月 日
29年度公司员工培训计划一览表（新员工入职培训系列）
序
号
培训内容
培训
类别
牵头承办 部门
协助承办 部门
培训对象
培训
形式
培训讲师
教材
培训地点
1
月
2
月
3
月
4
月
5
月
6
月
7
月
8
月
9
月
10
月
11
月
12
月
培训
时长
考核
方式
备注
费用预算
11
员工上岗培训
内部
培训
用人部门
人力 资源部
新入职员工
8、岗位
实习
用人部门
内部指派
无
新员工 本职岗位
•
3
个月
转正
考核
无
12
军训与户外拓展
（5月以后入职 的新员工）
外部
培训
人力 资源部
办公室
新入职员工
户外
拓展
拓展机构 教练
无
拓展机构 基地
★
★
★
★
17 天
行为
观察
新入职员工 达15人后统 一组织实施
12万元
备注：1. •表示内部培训，★表示外部培训；
2.上表中参训人员、培训讲师、培训时长、费用预算均为预估，实际实施以《培训实施计划表》为准，将根据实际情况由公司人力资源部统一合理安排。
制表：杨可鱼
审核：刘小燕
编制部门：公司人力资源部
批准:
签批时间：年 月 日
浙ICP备2021020529号-1 | 浙B2-20240490 
