1、2025年国企纪委书记学习全国两会精神交流研讨材料范文
2025年3月全国两会的胜利召开，对于全国各族人民在党的领导下奋进中国式现代化新征程具有重要意义。会议研究制定了一系列涉及国家的重大决策和政策，总结了过去一年的工作成果，提出了新一年的发展预期目标和重点任务。习近平总书记在大会期间发表一系列重要讲话，高屋建瓴、视野宏阔、思想深邃、内涵丰富，为我们做好当前和今后一个时期工作提供了根本遵循。我们要把学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神和全国两会精神，作为当前一项重大政治任务，以实际行动坚定拥护"两个确立"、坚决做到"两个维护"。同时，紧密结合XX公司纪检监督工作实际，要在学深悟透中强化政治担
2、当，在忠诚履职中推动改革发展，围绕公司发展全局以担当尽责的实际行动，服务保障公司各项工作任务落地见效。下面，我将近期的学习体会汇报交流如下：
一、提高政治站位，在深学悟透上下功夫
这次两会是在"十四五"规划收官之年、"十五五"规划谋划之年召开的一次十分重要的大会。习近平总书记在全会上的重要讲话和lq总理所做的政府工作报告，对做好经济社会发展各项工作、加强党的建设等提出明确要求，具有很强的思想性、指导性、针对性，为我们的工作提供了根本遵循和行动指南，也必将为中国式现代化提供强大动力和制度保障。作为一名国企纪检干部，必须要站在政治和全局的高度，深刻领悟"两个确立"的决定性意义，增强"四个意识"
3、坚定"四个自信"、做到"两个维护"。充分认识这次两会的重大意义，把学习宣传贯彻两会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务。做到先学一步、学深一层，积极参加公司党委组织的集中学习、辅导讲座、研讨交流等，把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，找准结合点、着力点，将两会精神转化为做好纪检工作、保障XX公司健康发展的强劲动力。
二、要强化各项监督，在监督与改革融合上下功夫
要在忠诚履职中推动改革发展，强化政治监督，紧盯两会部署的各项重点任务，清单化、闭环式开展监督，结合XX公司发展实际和中心工作，不断探索有效措施推动这些改革得到有效落实。一是与深化政治监督相结合。健全政治监督具体化、精准化
4、常态化机制。纪检机构的一切工作都是为了服务保障大局，但最根本、最核心的是督促各级党组织和党员干部践行"两个维护"，为全面深化改革保驾护航，必须紧扣这一定位，强化政治监督。一要做到具体化。对标对表党中央、省政府国资委和集团公司党委决策部署开展政治监督，包括监督内容、监督重点、监督措施等，监督方式包括全程监督、跟进监督，专项监督、专项整治等，每个环节都要有具体的内容，要形成制度化。二要做到精准化。要紧盯关键人、关键事和关键岗位，精准聚焦在工作部署、贯彻落实和廉政风险的重要领域、关键环节，找准监督检查的切入点和突破口，防范风险、精准发力。三要做到常态化。要健全完善清单管理、动态跟踪、限期办结、督查
5、问责、"回头看"等制度，构建监督闭环，确保抓在经常、融入日常，使监督检查和执纪问责形成常态，真正把政治监督贯穿公司改革发展全过程。二是与加强干部纪律教育相结合。建立经常性和集中性相结合的纪律教育机制，深化运用监督执纪'四种形态'；综合发挥党的纪律教育约束、保障激励作用。一要压实纪委监督责任。把集中性的教育和经常性的教育很好结合起来，不断改进教育方法，提高教育质量和效果，使纪律教育进一步正规化、系统化和常态化。二要将"四种形态"贯穿到信访举报受理、问题线索管理、审查调查审理等环节，将工作重心由严惩极少数向管住大多数转变，聚焦主责主业，综合运用批评教育、诫勉谈话、组织处理、纪律处分等措施，把"四种
6、形态"落实好、运用好，真正体现抓早抓小、关口前移，充分发挥纪律的惩戒警示作用，促进党员干部清廉有为、勤勉敬业，着力营造想干事敢干事干成事的良好氛围。
三、要严管严治，为保障公司高质量发展上下功夫
一是与加强干部作风相结合。锲而不舍落实中央八项规定精神，健全防治形式主义、官僚主义制度机制，健全为基层减负长效机制。一要正风肃纪，坚决筑牢中央八项规定堤坝，持续开展"违规吃喝、违规收送礼品礼金"问题专项整治；二要重拳整治形式主义、官僚主义，紧盯影响公司高质量发展的不作为乱作为现象和表态不落实、执行打折扣、工作搞变通等问题；三要锻造过硬铁军，以严管厚爱的"双保险"促进党员干部想干事、能干事、不出事。
7、在严管严治中，以开展"纪检监察工作规范化法治化正规化建设年"行动为契机，着力打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检铁军。二是要狠抓职工群众身边不正之风和腐败问题专项整治工作。把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，要按照集团纪委和公司党委的安排部署，坚持把纪律挺在前面，综合运用监督执纪"四种形态"，切实解决发生在职工群众身边的突出问题，持续排查问题线索，严厉查处重点案件，集中通报典型案例，使发生在职工群众身边的违纪违法行为得到查处，不正之风和腐败问题得到有效遏制，真正解决职工群众的操心事、烦心事、揪心事。三是保障全年各项工作任务落实落细。要强化监督意识，压实各项责任，重点围绕集团公司重大决策部署，XX公司重点工作和改革措施，切实发挥纪检监督执纪问责职能，明确责任人，签订任务书、列出时间表、绘制流程图，以严的要求和实的举措，为全面深化改革提供行动保障，不折不扣推动中央和省政府国资委、集团公司党委各项决策部署在XX公司落地见效。
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