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电厂安全生产重实效.docx

1、电厂安全生产注重实效 电厂认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,全方位落实安全生产责任制,加大安全生产管理力度,保障了安全生产稳定局面,安全、优质、按时完成各项安全生产任务,实现了年度安全生产目标计划。截至1月2 6日,全厂连续安全生产2 7 0 0天,创建厂以来最高安全生产记录。 电厂坚持按照厂部提出的“文明生产、安全第一、确保质量、力争进度”的要求,出色地完成了年度内的各台机组大小修、技改任务、全厂主要和辅助设备的预防性试验,并对外承担维护和其他任务。各级领导和全厂职工严格执行各项规章制度,认真强化安全文明管理,为安全生产提供了有力的保障。为争取多发电,电厂积极与网调沟通、协商,取

2、得网调的理解和支持,勤调整,千方百计多发电,超额完成了集团公司下达的发电任务,顺利度过又一个安全年。 1 .明确安全生产目标,落实安全生产责任 年初,电厂依据本厂实际情况,制定出总体目标,各岗位安全生产工作要努力明确职责,实现横向到边,纵向到底的全员安全生产责任制,确保无人身死亡和重大设备事故发生,把安全生产提高到一个新水平。 为进一步完善三级安全网,厂部调整了厂安委会、各级安全责任人和班组安全员。全厂工作票签发人、工作负责人、工作许可人共计3 5 0余人全部通过资格考试,取得了相应的资格。按照有关规定,全厂生产一线职工的4大工种近5 0 0人参加了年度《安全工作规程》的考试,参考率、合

3、格率均达到10 0%。全厂项目经理、工程技术人员、安全专职管理人员共2 3参加了水利部组织的水利水电工程施工企业管理人员安全生产知识考试,均通过考试。为做到持证上岗,电厂还对特种工种(金属焊接、压力容器、起重工)共5 0人进行了取证工作,至此,全厂特种作业人员持证率达10 0 %。 2 .落实安全责任承包,加大安全考核力度 自1 9 9 2年实行安全责任承包以来,经过不断修订、完善,电厂2004年又在安全管理上加大了考核力度,并严格奖惩制度,对发现重大缺陷、隐患的同志给予奖励,全年有2 2及时发现重大设备缺陷,并得到工厂部门的奖励16 10元。经统计、考核,2 0 0 4年,电厂向各安全承

4、包单位兑现奖励174,390元,对各单位第一责任人兑奖7,9 4 0元。按安全承包责任书考核规定,各单位扣奖1,8 5 0元,对第一责任人扣奖3 6 0元。 3. 重视安全思想教育,提高全员安全素质 为强化安全思想教育,电厂坚持以三级安全教育和安全活动体系为重点,对新进厂的工人、来厂实习的大学生,经三级安全教育和安规考试合格方可上岗工作,并在现场指派专人监护,保证新工、实习人员的人身安全。厂部、分场、部门坚持每月一次安全生产例会,班组每周开展开一次安全活动,安教科定期检查安全活动开展情况,并在活动记录本上签字。 习惯性违章直接威胁着安全生产。为进一步强化安全生产管理,从机制上加大反违章的

5、力度,是反违章工作规范化、标准化、制度化,电厂在生产中严格执行《关于对电力生产中习惯性违章、违纪处罚规定》,两次揭露各种习惯性违规行为。 按照汉江集团公司要求,电厂对《职业安全健康管理体系》程序文件进行全面修订,并通过了国家安全生产监督管理总局安全生产科学技术研究中心对工厂职业安全健康管理体系的第二次监督审核。电厂还成立IS09000、2000质量管理体系领导小组,组织专班编写了质量体系文件并发布实施。 4. 认真进行安全检查,确保安全发供电 为确保节日期间电网的安全稳定运行,电厂结合自身情况,制定了具体的节庆用电保护方案和反事故方案,并对主要设备进行全面检查,及时消除安全隐患。 为保

6、证安全发供电,电厂成立了安全大检查领导小组,生产现场部分设备老化、自动化程度低等不安全因素,重点检查“两票三制”和反习惯性违章执行情况。对查处的缺陷隐患,各单位要在规定的时间内整改。对娱乐场所开展的易燃、易爆物品转向安全大检查,防止了火灾事故的发生。 在夏季高温季节,发电厂将每周定期对设备进行两次巡查,增加到每周三次,并对重点部位进行专项检查,做到发现缺陷及时处理,保证了夏季高温在运设备的安全运行。 为做好汛前的各项准备工作,电厂按照国家电网公司召开的电视、电话会议要求,根据千年一遇的洪水,编制各种材料和应急抢修计划,防止工厂洪水,并成立了防汛抢险突击队,在增加设备的巡检次数的基础上,重点

7、部位派专人值班,对发现的设备缺陷隐患做到随时发现随时处理,以确保防汛万无一失。 5. 严格执行“两票三制”,加强设备缺陷管理 严格执行“两票三制”,是电力安全生产长期稳定的重要保证。在“两票三制”执行中,电厂坚持按规程规定,经考试合格取得资格的工作票签发人、负责人、许可人及运行人员严格按章办票,为安全生产提供了有利的保障。 从2 0 0 4年元月1日起,电厂对电气一种、机械工作票等实行分开登记编号,对MIS安全管理系统工作票和其他管理程序已相应修改。 针对运行中发现需大、小修和暂无备品备件的缺陷消缺陷率低的问题,电厂组织专人进行分类统计,并限期要求整改,为了及时消除缺陷,建立了一种新的

8、设备缺陷管理模式。电厂下半年检修期间需停机、停电处理的缺陷消缺4 0项,消缺率达9 8%。 6. 加强现场安全监督,促进安全文明生产 在年度大、小修及技改项目中,各检修分场和安全职能部门严格执行厂部提出的“文明生产、安全第一,确保质量,力争进度”的方针,认真强化现场安全管理,加大现场安全监察力度,主要设备吊装、重要工序和开关站频繁切换操作,有关领导和专责人员坚持上岗到位,从班组到分场,从职能科室到厂部,一级对一级负责发挥三级安全网的作用,保证了各台机组及开关站技改的顺利进行。电厂认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,全方位落实安全生产责任制,加大安全生产管理力度,保障了安全生产稳定局面

9、安全、优质、按时完成各项安全生产任务,实现了年度安全生产目标计划。截至1月26日,全厂连续安全生产2 7 0 0天,创建厂以来最高安全生产记录。 电厂坚持按照厂部提出的“文明生产、安全第一、确保质量、力争进度”的要求,出色地完成了年度内的各台机组大小修、技改任务、全厂主要和辅助设备的预防性试验,并对外承担维护和其他任务。各级领导和全厂职工严格执行各项规章制度,认真强化安全文明管理,为安全生产提供了有力的保障。为争取多发电,电厂积极与网调沟通、协商,取得网调的理解和支持,勤调整,千方百计多发电,超额完成了集团公司下达的发电任务,顺利度过又一个安全年。 1. 明确安全生产目标,落实安全生产责

10、任 年初,电厂依据本厂实际情况,制定出总体目标,各岗位安全生产工作要努力明确职责,实现横向到边,纵向到底的全员安全生产责任制,确保无人身死亡和重大设备事故发生,把安全生产提高到一个新水平。 为进一步完善三级安全网,厂部调整了厂安委会、各级安全责任人和班组安全员。全厂工作票签发人、工作负责人、工作许可人共计3 5 0余人全部通过资格考试,取得了相应的资格。按照有关规定,全厂生产一线职工的4大工种近5 0 0人参加了年度《安全工作规程》的考试,参考率、合格率均达到10 0%。全厂项目经理、工程技术人员、安全专职管理人员共2 3参加了水利部组织的水利水电工程施工企业管理人员安全生产知识考试,均通

11、过考试。为做到持证上岗, 电厂还对特种工种(金属焊接、压力容器、起重工)共5 0人进行了取证工作,至此,全厂特种作业人员持证率达100%。 2. 落实安全责任承包,加大安全考核力度 自1 9 9 2年实行安全责任承包以来,经过不断修订、完善,电厂2004年又在安全管理上加大了考核力度,并严格奖惩制度,对发现重大缺陷、隐患的同志给予奖励,全年有2 2及时发现重大设备缺陷,并得到工厂部门的奖励16 10元。经统计、考核,2 0 0 4年,电厂向各安全承包单位兑现奖励174,390元,对各单位第一责任人兑奖7,9 4 0元。按安全承包责任书考核规定,各单位扣奖1,8 5 0元,对第一责任人扣奖

12、3 6 0元。 3. 重视安全思想教育,提高全员安全素质 为强化安全思想教育,电厂坚持以三级安全教育和安全活动体系为重点,对新进厂的工人、来厂实习的大学生,经三级安全教育和安规考试合格方可上岗工作,并在现场指派专人监护,保证新工、实习人员的人身安全。厂部、分场、部门坚持每月一次安全生产例会,班组每周开展开一次安全活动,安教科定期检查安全活动开展情况,并在活动记录本上签字。 习惯性违章直接威胁着安全生产。为进一步强化安全生产管理,从机制上加大反违章的力度,是反违章工作规范化、标准化、制度化,电厂在生产中严格执行《关于对电力生产中习惯性违章、违纪处罚规定》,两次揭露各种习惯性违规行为。 按

13、照汉江集团公司要求,电厂对《职业安全健康管理体系》程序文件进行全面修订,并通过了国家安全生产监督管理总局安全生产科学技术研究中心对工厂职业安全健康管理体系的第二次监督审核。电厂还成立IS09000、2000质量管理体系领导小组,组织专班编写了质量体系文件并发布实施。 4. 认真进行安全检查,确保安全发供电 为确保节日期间电网的安全稳定运行,电厂结合自身情况,制定了具体的节庆用电保护方案和反事故方案,并对主要设备进行全面检查,及时消除安全隐患。 为保证安全发供电,电厂成立了安全大检查领导小组,生产现场部分设备老化、自动化程度低等不安全因素,重点检查“两票三制”和反习惯性违章执行情况。对查处

14、的缺陷隐患,各单位要在规定的时间内整改。对娱乐场所开展的易燃、易爆物品转向安全大检查,防止了火灾事故的发生。 在夏季高温季节,发电厂将每周定期对设备进行两次巡查,增加到每周三次,并对重点部位进行专项检查,做到发现缺陷及时处理,保证了夏季高温在运设备的安全运行。 为做好汛前的各项准备工作,电厂按照国家电网公司召开的电视、电话会议要求,根据千年一遇的洪水,编制各种材料和应急抢修计划,防止工厂洪水,并成立了防汛抢险突击队,在增加设备的巡检次数的基础上,重点部位派专人值班,对发现的设备缺陷隐患做到随时发现随时处理,以确保防汛万无一失。 5 .严格执行“两票三制”,加强设备缺陷管理 严格执行“两

15、票三制”,是电力安全生产长期稳定的重要保证。在“两票三制”执行中,电厂坚持按规程规定,经考试合格取得资格的工作票签发人、负责人、许可人及运行人员严格按章办票,为安全生产提供了有利的保障。 从2 0 0 4年元月1日起,电厂对电气一种、机械工作票等实行分开登记编号,对MIS安全管理系统工作票和其他管理程序已相应修改。 针对运行中发现需大、小修和暂无备品备件的缺陷消缺陷率低的问题,电厂组织专人进行分类统计,并限期要求整改,为了及时消除 缺陷,建立了一种新的设备缺陷管理模式。电厂下半年检修期间需停机、停电处理的缺陷消缺4 0项,消缺率达9 8%。 6.加强现场安全监督,促进安全文明生产 在年度大、小修及技改项目中,各检修分场和安全职能部门严格执行厂部提出的“文明生产、安全第一,确保质量,力争进度”的方针,认真强化现场安全管理,加大现场安全监察力度,主要设备吊装、重要工序和开关站频繁切换操作,有关领导和专责人员坚持上岗到位,从班组到分场,从职能科室到厂部,一级对一级负责发挥三级安全网的作用,保证了各台机组及开关站技改的顺利进行。

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