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学习八项规定精神专题党课讲稿与2025年贯彻八项规定加强党的作风建设专题党课讲稿2篇文

2025年学习中央八项规定精神专题党课讲稿：以自我革命精神深化作风建设，永葆党的生机活力
尊敬的各位领导、同志们:
一、开篇:中央八项规定的历史坐标与时代意义
2012年12月4日，十八届中央政治局会议审议通过《关于改进工作作风、 密切联系群众的八项规定》，这一历史性文件的出台，标志着新时代党的作风建设迈出关键一步。十多年来，以习近平同志为核心的党中央以“钉钉子精神” 持续推动中央八项规定精神落实，坚决纠治“四风”，破除特权思想，为党在自我革命中焕发蓬勃生机奠定了坚实基础。
习近平总书记指出:“党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。”在2025年全国两会后即将开展的全党学习教育中，中央八项规定精神的学习贯彻被赋予新的使命。今天的党课，我们需从历史逻辑、实践要求和未来方向三个维度，深刻把握这一精神的核心内涵。
二、中央八项规定的历史逻辑:从作风建设到自我革命
(一)破题:八项规定是新时代从严治党的“一刀”
1.时代背景:党的十八大前夕，党内存在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等突出问题，群众反映强烈。八项规定的出台，直指作风积弊，以“小切口”推动“大变革”。
2.制度设计:从改进调查研究、精简会议活动、规范出访接待等具体问题入手，八项规定将抽象要求转化为可操作的制度约束，体现了“问题导向”与“务实精神”的统一。
(二)深化:从作风建设到全面从严治党的系统性工程
1.“四风”纠治:中央以八项规定为起点，通过“群众路线教育实践活动”"“三严三实”专题教育等，层层递进整治作风顽疾。
2.制度完善:十年来，《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规相继出台，形成作风建设与纪律建设协同发力的制度体系。
三、中央八项规定的实践要求:以钉钉子精神抓落实
(一)核心要义:作风建设永远在路上
1.“关键少数”带头:领导干部需以身作则，从调研轻车简从、会议精简高效、接待厉行节约等细节抓起，形成“头雁效应”"。
2.群众参与监督:畅通举报渠道，发挥群众监督作用，使作风建设成为“阳光工程”。例如，某地通过“随手拍”平台曝光公款吃喝问题，形成有效震慑。
(二)问题导向:精准纠治“四风”新表现
1.隐形变异问题:当前，“不吃公款吃老板”、电子红包送礼等“四风”新变种需高度警惕。
2.靶向施策:纪检监察机关需运用大数据筛查、交叉检查等手段，提高发现问题能力，确保监督无死角。
(三)制度保障:构建长效机制
1.常态化监督:将八项规定执行情况纳入巡视巡察、年度考核，形成压力传导链条。
2.文化涵养:通过廉政教育、家风建设等，培育崇廉尚俭的政治文化，从思想根源筑牢防线。
四、中央八项规定的未来方向:以自我革命引领社会革命
(一)深化理论武装:从“知”到“行”的升华
1.学深悟透:结合习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻理解八项规定精神与党的初心使命的内在联系。
2.实践转化:将学习成果转化为服务群众的具体行动，例如在乡村振兴中践行“一线工作法”，切实解决群众急难愁盼。
(二)服务大局:作风建设赋能高质量发展
1.优化营商环境:通过整治“庸懒散拖”等作风问题，提升政务服务效能， 为经济发展注入动能。
2.凝聚民心:以作风转变赢得群众信任，巩固党的执政根基。例如，某市推行“局长走流程”活动，推动行政审批效率提升30%。
(三)全球视野:为世界政党治理贡献中国智慧
中央八项规定不仅是党内治理的创新，更彰显了中国共产党刀刃向内的勇气。这一实践为全球政党破解“执政周期率”提供了中国方案，展现了社会主义制度的优越性。
五、结语:永葆“赶考”清醒，答好新时代作风答卷
同志们！站在2025年的历史节点，中央八项规定精神的学习贯彻需与党的二十大精神深度融合，以更高标准、更严要求推进作风建设。让我们以“永远在路上”的坚韧和“零容忍”的态度，持续擦亮作风建设“金色名片”，为实现第二个百年奋斗目标提供坚强政治保障！

2025年贯彻中央八项规定加强党的作风建设专题党课讲稿：加强党员作风建设推动基层工作高质量发展

同志们:
根据贯彻中央八项规定精神学习教育工作安排，今天由我给大家围绕“加强党员作风建设推动基层工作高质量发展” 为题上一次党课。一个党员作风好的集体，党的形象就好， 党员干部在职工中的威信就高，各项工作就开展的扎实、顺利、有效。相反，如果在我们党员干部队伍里，出现了诸如道德失范、拜金主义、享乐主义、个人主义，工作不努力、 思想不进步、业务技术素质和管理能力低下等问题，党员干部就会失去人心，这个单位的整体工作也必然会出现滑坡。 可见，加强和改进党员干部的作风建设，对推动一个单位的高质量发展具有重要意义。
一、保持清醒政治头脑，全面提升自身素质。
党员自身修养如何，直接影响到党的作风、党的形象。党员干部只有品行端正，道德高尚，职工群众才会信任和拥护。因此，党员干部的自身修养决不仅仅是个人的私事、小事，而是关系到党员形象的大事，忽视不得、懈怠不得。所有党员都要从这一高度来认识加强自身修养的重要性和紧迫性，并身体力行，要重点从“慎小节”上自查反思。党员干部的根基在于政治上的成熟，不论什么时候，不论处于什么样的环境，都要保持清醒的政治头脑，把握正确的政治方向，牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义的坚定信念，并永远将其作为自己的精神支柱和立身之本。要坚定正确的政治立场， 认真贯彻党的二十大精神，同党中央和上级党组织保持高度一致，努力在实践中增强政治敏锐性，提高政治鉴别力，经受住各种考验，始终做到“靠得住”。面对改革的复杂形势， 要善于运用马克思主义的立场、观点和方法来指导自己的思想和行动。
二、树立作风清新理念。
扎实有效开展工作。清新民主的作风是党员干部必备的基本素质之一，坚持民主集中制原则，不搞一言堂，遇事讲原则、讲大局，虚怀若谷，海纳百川，大力倡导谅解、团结、友谊的良好风气。要坚持走群众路线，尊重群众的建议和意见。善于从职工创造的经验中汲取营养，诚心诚意地倾听群众的批评，及时了解群众的需求， 努力解决职工的困难。要坚持实事求是，敢于讲真话、办实事、求实效，不摆花架子，不搞假大空，努力营造一种求真务实的良好风气。同时要注重抓工作的落实，不能只有唱功没有做功，任何工作都必须做到有部署、有实施、有检查、 有落实，一抓到底，确保实效。
三、增强责任意识，切实提高执行力。
所谓执行力，“就是按质按量地完成工作任务”的能力。一个人执行力的强弱取决于两个要素一—个人能力和工作态度，能力是基础，态度是关键。所以，我们要提升个人执行力，就要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质，更重要的是要端正工作态度。 而端正工作态度，关键是要在工作中实践好“严、快、新”。 一是着眼于“严”，增强责任意识。责任心和进取心是做好一切工作的首要条件，责任心强弱，决定了执行力的大小； 进取心强弱，决定了执行效果的好坏。要提高执行力，就必须树立强烈的责任意识和进取精神，坚决克服不思进取、得过且过的心态。要养成认真负责、追求卓越的良好习惯，把工作标准调整到最高，精神状态调整到最佳，自我要求调整到最严，认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责， 严细认真地做好各项工作中的每一个环节。二是着眼于“快”， 提高办事效率。“明日复明日，明日何其多，我生待明日， 万事成蹉跎”。干事创业，必须强化时间观念和效率意识， 弘扬“立即行动，马上就办”的工作理念，坚决克服工作散懒、办事拖沓的恶习。每项工作都要立足一个“早”字，落实一个“快”宇，抓住时机，加快节奏，提高效率。做任何事情都要有效地进行时间管理，时刻把握工作进度，做到争分夺秒，赶前不赶后，养成雷厉风行、干净利落的良好习惯。 三是着眼于“新”，增强创新能力。只有改革，才有活力； 只有创新，才有发展。面对竞争日益激烈、变化日趋迅猛的当今社会，创新成为推动企业发展的核心要素。要认真按照上级党组织的要求，善于运用理论思维和战略思维，努力创新工作思路，即要解决习惯于凭主观臆断办事、流于随意性和片面性的问题，既不能让本本主义成为束缚自己的教条， 也不能让经验成为理论思维的羁绊。在日常工作中，基层党员干部要敢于突破思维定势和传统经验的束缚，不断寻求新的思路和方法。
四、发扬艰苦奋斗精神，推动基层高质量发展。
艰苦奋斗精神是我们共产党人的优良传统和美德，其精神实质在任何时候、任何年代都不会过时，我们必须认真学习，并保持好、发扬好。一是要发扬埋头苦干、脚踏实地的实干精神。 铁人王进喜说过:“干，就是马列主义；不干，半点马列主义也没有”。革命和建设事业是干出来的，不是喊出来的。 “空谈误国，实干兴邦”讲的就是这个道理。如今，仍有不少人每天都在寻求成功的捷径，尽可能地钻空子、占便宜， 而不愿意踏踏实实地按照正常的程序去做，最终白白地丢掉了成功的机会，也丧失了更多自我发展的空间。一个肯不断拓展自己能力的人，必定有一股埋头苦干、勤奋踏实的实干精神。只要肯干肯学，遇事多向人求教，就能在不同的岗位上增长见识，拓展能力，学到许多不同的知识。二是要发扬艰苦朴素、精打细算的节俭精神。古人谆谆教导我们“艰难困苦，玉汝于成”，“居安思危，戒奢从简”。提倡艰苦奋斗不是抑制人们正当的物质追求和生活消费，而是一种严于律己的精神境界，一种吃苦耐劳的生活态度，一种奋发向上的精神态度。勤俭节约从来就是我们中华民族的美德，从现代企业的观念来看，不仅是美德，同时也是企业提高经济效益的一个重要方面。现在的生活条件与铁人王进喜那个时代虽不可同日而语，但是生活条件再变，物质再丰富，也不能丢掉艰苦奋斗、勤俭节约的美德。当然我们说的勤俭节约并不是“清教徒”、“苦行僧”式生活，新形势下倡导艰苦奋斗、勤俭节约，就是事业上要有拼搏精神，工作中要吃苦耐劳，生活上要量人为出，自觉克服贪图安逸、追求享受的思想。这既是企业发展的需要，也是我们立身做人的需求。三是要发扬心系职工、服务群众的精神。作为一名党员干部， 既要对上级负责，也要对下级负责，全心全意为人民服务， 保持同职工群众的密切联系，树立对职工群众负责的指导思想。要把关心职工群众疾苦落到实处，在职工困难的时候， 我们要帮一把，把组织的关心带到职工的心里去，只有这样， 才能进一步团结和引导职工参与到工作中来，思想和行动保持高度一致，确保各项工作全面完成。在具体的工作中，应做到以下三个方面:一是谦虚谨慎，妥善处理好与群众的关系。也就是说要时刻牢记自己的责任而不能摆架子，要真正视自己为职工的一份子，真心实意团结职工，深入职工，与职工打成一片。善于从群众的角度看问题、做事情，多一些平实、亲和，勤与职工沟通，多与职工交流，真正做到沟通一次增加一份感情，密切一层关系。二是关心关注职工个人的学习发展，使每个职工都能享有公平公正的成长学习机会。
要形成鼓励创造、追求创新的浓厚氛围，一切有利于工作和单位发展的创造欲望都能得到尊重、创造活力都能得到支持、 创造才能都能得到发挥、创造成果都能得到肯定。三是注重以情感人。只要对职工群众有利的事情，就要带着感情去做， 就要用心去做，努力把事情做好、做实，真心实意地把职工群众的事情办好，用真情实感拉近同职工的心理距离。要带着温暖去做工作，尤其要在走访中，真情实意地帮助困难职工，让困难职工真正感受到组织的关怀和集体的温暖，从而激发其热爱集体、爱岗敬业、与单位融为一体的感情，为推动基层高质量发展奠定坚实基础。
同志们，党员作风建设关乎党的形象，作为党员要立身为旗，行为世范，用忠诚、严实、创新、廉洁、奉献的作风去感召，感化群众，不断凝聚基层高质量发展整体合力。