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公共卫生卫生管理制度7篇.docx

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公共卫生卫生管理制度 7 篇 【第 1 篇】公共卫生管理制度 一、公共区域管理范围:前厅、大厅转门及玻璃、大厅内餐厅、票 务中心及商场内外玻璃、休闲区、洗手间、电梯、走廊、后楼梯、客 房楼道和后楼道玻璃、垃圾处理、大厅沙发。尤其前台的各区,是酒 店的门面 ,代表酒店的形象 ,所以做好公共区域清洁的维护有着特别 重要的意义。 二、 每日清洁项目:早班工作内容: (1) 大厅正门自动玻璃门及旁门的擦拭 ,保持干净没有手印 ; (2) 大厅入口处所铺设地毯的清洁维护 ; ⑶ 大厅的地面、 柱面、 沙发、 茶几、 报架、 擦鞋机、 装饰品、 指示牌的擦拭并保持光亮清洁; (4) 大厅休闲区、商场台面卫生、花盆内无杂叶; (5) 电梯间的清洁:换星期地毯、电梯内的擦拭; (6) 竖式垃圾桶随时清洁、无烟蒂 ,边角没有污垢 ; (7) 后楼道垃圾桶的清洁 ; (8) 大厅及楼道盆景花木的整理 ,花盆内干净无烟头、 无花叶 ; (9) 公共卫生间卫生:便池、手盆、水池、隔断板门,做到无污 垢、无异味、镜面光亮、地毯清洁; (10) 公共区域所有开关擦拭干净 ; (11) 电梯间两道门擦拭干净 ; (12) 下班前抹布清洁干净。晚班工作内容 : 1 (1) 大厅正门自动玻璃门及旁门的擦拭 ,保持干净没有手印 ; (2) 大厅的地面、 柱面、 沙发、 茶几、 报架、 擦鞋机、 装饰品、 指示牌的擦拭并保持光亮清洁; ⑶ 电梯间的清洁:清洗星期地毯、电梯内的擦拭; (4) 竖式垃圾桶随时清洁、无烟蒂 ,边角没有污垢 ; (5) 大厅及楼道盆景花木的整理 ,花盆内干净无烟头、 无花叶 ; (6) 后楼梯清扫及拖地、擦净扶手 ; (7) 清垃圾 ,不允许在输送过程中出现泄漏或在楼道、公共区 域楼下印迹和气味 ; (8) 公共卫生间卫生:便池、手盆、水池、隔断板门,做到无污 垢、无异味、镜面光亮 ; (9) 公共区域所有开关擦拭干净 ; (10) 下班前抹布清洁干净。 三、 洗手间的清洁 : (1) 天花板无灰尘、无污渍、不潮湿 ; (2) 镜面无水渍、明亮干净 ,边缘无霉斑或黑点 ; ⑶ 灯饰内外干净 ,无杂物、积尘 ; (4) 洗手柜无水迹、无毛发 ,水龙头座四周无青苔、霉斑或积 尘 ; (5) 马桶及小便池内外无污渍 ,水箱开关功能正常 ,水箱无漏 水 ,下水不堵塞 ; (6) 厕位隔间板无污渍、 无潮湿 , 内门锁完好 ,卫生纸卷盖完整 2 无水痕、绣迹 ; (7) 地面干净不湿滑 ,排水孔正常无毛发杂物阻塞 ; (8) 排风口、空调出风口无积尘 ; (9) 洗手乳液补充完整 ,乳液瓶外表干净 ; (10) 擦手纸补充完整 ,纸箱外表干净不潮湿 ; (11) 纸篓随时清理 ; (12) 洗手间标示牌清洁不积尘 ; (13) 洗手间无任何异味。 【第 2 篇】公共卫生管理制度(范本) 一、公共区域管理范围 : 前厅、大厅转门及玻璃、大厅内餐厅、票务中心及商场内外玻璃、 休闲区、洗手间、电梯、走廊、后楼梯、客房楼道和后楼道玻璃、垃 圾处理、大厅沙发。尤其前台的各区 ,是酒店的门面 ,代表酒店的形象 , 所以做好公共区域清洁的维护有着特别重要的意义。 二、每日清洁项目 : 早班工作内容 : (1) 大厅正门自动玻璃门及旁门的擦拭 ,保持干净没有手印 ; (2) 大厅入口处所铺设地毯的清洁维护; (3) 大厅的地面、柱面、沙发、茶几、报架、擦鞋机、装饰品、指 示牌的擦拭并保持光亮清洁 ; 3 (4) 大厅休闲区、商场台面卫生、花盆内无杂叶; (5) 电梯间的清洁:换星期地毯、电梯内的擦拭; (6) 竖式垃圾桶随时清洁、无烟蒂 ,边角没有污垢 ; (7) 后楼道垃圾桶的清洁 ; (8) 大厅及楼道盆景花木的整理 ,花盆内干净无烟头、无花叶; (9) 公共卫生间卫生:便池、手盆、水池、隔断板门 ,做到无污垢、 无异味、镜面光亮、地毯清洁; (10)公共区域所有开关擦拭干净; (11) 电梯间两道门擦拭干净 ; (12)下班前抹布清洁干净。 晚班工作内容 : (1) 大厅正门自动玻璃门及旁门的擦拭 ,保持干净没有手印 ; (2) 大厅的地面、柱面、沙发、茶几、报架、擦鞋机、装饰品、指 示牌的擦拭并保持光亮清洁 ; (3) 电梯间的清洁:清洗星期地毯、电梯内的擦拭; (4) 竖式垃圾桶随时清洁、无烟蒂 ,边角没有污垢 ; (5) 大厅及楼道盆景花木的整理 ,花盆内干净无烟头、无花叶; (6) 后楼梯清扫及拖地、擦净扶手; (7) 清垃圾 ,不允许在输送过程中出现泄漏或在楼道、公共区域楼 下印迹和气味 ; (8) 公共卫生间卫生:便池、手盆、水池、隔断板门 ,做到无污垢、 无异味、镜面光亮 ; 4 (9) 公共区域所有开关擦拭干净 ; (10)下班前抹布清洁干净。 三、洗手间的清洁 : (1) 天花板无灰尘、无污渍、不潮湿; (2) 镜面无水渍、明亮干净 ,边缘无霉斑或黑点 ; (3) 灯饰内外干净 ,无杂物、积尘 ; (4) 洗手柜无水迹、无毛发 ,水龙头座四周无青苔、霉斑或积尘; (5) 马桶及小便池内外无污渍 ,水箱开关功能正常 ,水箱无漏水 ,下 水不堵塞 ; (6) 厕位隔间板无污渍、 无潮湿 , 内门锁完好 ,卫生纸卷盖完整无水 痕、绣迹 ; (7) 地面干净不湿滑 ,排水孔正常无毛发杂物阻塞 ; (8) 排风口、空调出风口无积尘 ; (9) 洗手乳液补充完整 ,乳液瓶外表干净 ; (10)擦手纸补充完整 ,纸箱外表干净不潮湿 ; (11)纸篓随时清理; (12)洗手间标示牌清洁不积尘; (13)洗手间无任何异味。 【第 3 篇】办公室公共卫生管理制度 一、定义 5 1.公共区域:包括办公室走道、会议室,每天由专人进行清扫; 2.个人区域: 包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自 行清扫。 二、制度内容 1.公共区域环境卫生应做到以下几点: 1)保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土, 无死角。 2)保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。 3)保持墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。 4)保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。 5)保持清洁,毛巾放在固定(或隐蔽)的地方 6)保持卫生工具用后及时清洁整理,保持清洁、摆放整齐。 7)垃圾篓摆放紧靠门后并及时清理,无溢满现象。 2.办公用品的卫生管理应做到以下几点: 1)办公桌面: 办公桌面只能摆放必需物品, 其它物品应放在个人抽 屉,暂不需要的物品就摆回柜子里,不用的物品要及时清理掉。 2)办公文件、票据:办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒 中,并整齐的摆放至办公桌左上角上。 3)办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机、启丁器等,应放在办公 桌一侧,要从哪取使用完后放到原位。 4) 电脑:电脑键盘要保持干净,下班或是离开公司前电脑要关机。 饮食水机、 打印机、 传真机、 文具柜等摆放要整齐, 保持表面无污垢, 6 无灰尘,蜘蛛网等。 5)新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及 时予以清除。 3.个人卫生应注意以下几点: 1)不随地吐痰,不随地乱扔垃圾。 2)下班后要整理办公桌上的用品,摆放整齐。 3)禁止在办公区域抽烟。 4)下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好, 将一切电源切断后 即可离开。 5)办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。 4. 总经理办公室卫生应做到以下几点: 1)保持地面干净清洁、无污物、污水、浮土,无死角。 2)保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。 3)保持墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。 4)保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。 5)保持卫生工具用后及时清洁整理,保持清洁、摆放整齐。 6)垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理, 无溢满现象。 7)保持鱼缸清 洁,定期换水和给鱼喂食。 8)定期给植物浇水、打虫、施肥,保证植物茁壮成长。 5. 日常卫生清扫工作安排 1)每天上班后, 卫生员及各部门工作人员按要求清扫各自负责的卫 生区,卫生员要必须在上班前打扫好卫生,下班后关好门窗,电灯、 7 饮水机等。 2)每逢国家法定节假日,应提前一天大扫除。 3) 由卫生员负责清扫总经理办公室的卫生。 【第 4 篇】公共卫生档案管理制度范文 公共卫生档案管理规章制度【1】 一、公共场所卫生管理档案有专人负责,专人、专柜保管。 二、公共场所卫生管理档案每年进行一次系统整理。 三、 卫生监督部门的检查笔录、 意见书等相关材料及本单位日常检 查记录、奖惩意见等及时归档。 四、档案内容包括:经营单位申请基础资料、单位卫生组织机构、 卫生区域划分、各项卫生制度、各种监督检查记录、个人健康检查、 禁忌调离通知书、卫生知识培训、用品消毒自检记录、检验报告、用 品出入库登记、奖惩登记等。 公共卫生档案管理规章制度【2】 一、为规范公共场所卫生档案管理 ,增强公共场所卫生档案的实用 性和有效性 ,特制定本制度。 二、归档范围:公共场所从业人员的健康状况、卫生知识培训情况、 各项卫生设施的图纸、文字等材料、卫生许可相关资料、卫生自查记 录、监管部门的监督监测资料等具有参考价值的文件资料。 三、公共场所的卫生档案管理由卫生档案管理员负责。 8 四、卫生档案管理员的职责:保证公共场所各部门的原始资料及单 据齐全完整、安全保密和使用方便。 五、资料的收集与整理 1、公共场所的归档资料实行“季度归档”及“年度归档”制度 , 即:每年的四、七、十和次年的一月和每年二月份为公共场所卫生档 案资料归档期。 2、在卫生档案资料归档期 , 由卫生档案管理员分别向各主管部门收 集应该归档的原始资料。 各主管部门经理应积极配合与支持。 3、凡应该及时归档的资料 , 由卫生档案管理员负责及时归档。 4、各部门专用的收、发文件资料 ,按文件的密级确定是否归档。 凡机密以上级的文件必须把原件放入卫生档案室。 5 、卫生档案管理员实施卫生档案归档整理。 六、卫生档案的借阅 1、总经理、副总经理、总监、总经理办公室主任借阅非密级卫生 档案可直接通过卫生档案管理员办理借阅手续。 2、因工作需要 ,公共场所的其他人员需借阅非密级卫生档案时, 由 部门经理办理《借阅卫生档案申请表》送总经理办公室主任核批。 3、公共场所卫生档案密级分为绝密、机密、秘密三个级别,绝密级 卫生档案禁止调阅 ,机密级卫生档案只能在卫生档案室阅览,不准外 借;秘密级卫生档案经审批可以借阅 ,但借阅时间不得超过 4 小时。 秘密级卫生档案的借阅必须由总经理或分管副总经理批准。 9 总经理因公外出时可委托副总经理或总经理办公室主任审批,具体 按委托书的内容执行。 4、卫生档案借阅者必须做到: ①、爱护卫生档案 ,保持整洁 ,严禁涂改。 ②、注意安全保密 ,严禁擅自翻印、抄录、转借、遗失。 七、卫生档案的销毁 1、公共场所任何个人或部门非经允许不得销毁公共场所卫生档案 资料。 2、 当某些卫生档案到了销毁期时 , 由卫生档案管理员填写 《公共场 所卫生档案资料销毁审批表》交总经理办公室主任审核经总经理批准 后执行。 3、凡属于密级的卫生档案资料必须由总经理批准方可销毁;一般的 卫生档案资料 , 由总经理办公室主任批准后方可销毁。 4、经批准销毁的公共场所卫生档案 ,卫生档案管理员须认真核对 , 将批准的 《公共场所卫生档案资料销毁审批表》 和将要销毁的卫生档 案资料做好登记并归档。 登记表永久保存。 5、在销毁公共场所卫生档案资料时 ,必须由总经理或分管副总经理 或总经理办公室主任指定专人监督销毁。 公共卫生档案管理规章制度【3】 社区公共卫生服务中心档案管理规章制度 一、设立健康档案资料室 , 以户为单位 ,一人一档的原则为家庭和居 10 民建立健康档案。 二、健康档案要集中档案室保管 ,按行政村名和编号顺序存放 ,档案 专柜存放 ,保持整洁、美观和规范有序 ,逐渐实行计算机化管理。 三、责任医生要对健康档案进行按照 60 岁以老人、困难群体、儿 童、孕产妇、慢性病人进行分类专册登记,档案盒要目录和分类信息 登记。 四、定期开展随访工作 ,每年免费随访 4 次 ,结合参加合作医疗农村 居民和育龄已婚妇女两年一次的健康体检 , 以及儿童预防接种和体检、 孕产妇系统管理和常见妇女病检查、 临床诊断治疗、 职业体检和健康 随访服务等资料内容 ,及时记录在健康档案中 ,对体检和随访发现的 健康问题 ,进行有针对性的以健康教育为重点的健康干预。 五、资料管理人员及社区责任医师 ,应及时登记已经获取的各种信 息 ,并进行分析统计 ,及时反馈。 凡非本人管辖区居民的诊疗情况应及时反馈给辖区责任医生, 以便 纳入该居民本人的健康档案;凡居民因大病转上级医院住院时应随带 健康档案 , 出院后继续交由社区责任医生保管并及时将本次住院概况 记入档案。 六、非社区卫生服务资料管理人员 ,不得随意翻阅已经建档的各种 资料。 未经资料管理人员同意 ,任何人不得调出、转借各种档案资料。 1 【第 5 篇】乡镇卫生院公共卫生管理制度 乡镇卫生院公共卫生管理制度 一、严格执行国家的法律、法规 ,坚持有法可依、有法必依、执法 必严、 违法必究 ,在监督执法工作中实行持证、 亮证制度 ,在实行卫生 执法时 ,必须两人以上。 二、坚持属地化管理的原则 , 以防治食物中毒、食源性疾患、职业 中毒、急性肠道传染病等突发公共卫生事件为重点,强化基础管理 , 掌握本辖区餐饮店铺、 食品相关企业以及学校、 幼儿园食堂等的食品 卫生基本情况 ,指导完善卫生设施 ,督促从业人员健康体检 ,办理卫生 许可证 ,并开展经常性卫生监督巡查工作。坚持搞好农村家宴的监管、 督导 ,做好流动厨师登记及健康体检的宣传、组织、管理工作。 三、全面、及时、准确地收集本行政区域传染病、地方病、慢性非 传染性疾病、寄生虫病等疾病疫情和突发公共卫生事件的信息资料, 按照相关规定进行报告和处理。传染病登记率达 100%。负责 0 ― 7 岁 儿童的摸底、建册、建证、入保和预防接种、计划免疫相关工作。 四、掌握本乡镇妇女保健的基本情况及新婚、育龄妇女、孕产妇、 更年期妇女、老年妇女数据。督促早孕妇女参与孕产妇系统保健管理 , 督促孕妇到医院住院分娩 ,取缔家庭分娩。做好产后母婴访视 ,督促产 妇产后 42 天到医院进行健康检查。做好相关资料报送。 五、开展妇女保健科普知识和生殖健康知识宣传、教育,普及计划 生育、优生优育知识 ,提高出生人口素质。开展母乳喂养知识宣传 , 促进母乳喂养。 12 六、加强儿童保健管理。开展0-6 岁儿童保健系统管理宣传、教育 和督促工作。 掌握本乡镇 0-6 岁儿童死亡的原因及其死亡人数。 在上 级妇幼保健机构指导下 ,参与婴幼儿急性呼吸道感染、腹泻、贫血、 佝偻病等常见病和多发病的病因监测、 疾病预防。 进行体弱儿上门随 访工作。做好儿童保健信息资料填报。 七、协助开展乡村医疗市场监督管理,依法打击非法行医。 八、推进健康教育 ,大力开展公共卫生相关知识宣传 ,指导乡镇、村、 社区及企业开展健康教育、爱国卫生活动。 九、建立并逐步完善卫生行政执法公示制等制度,将法定的执法范 围、职责、标准、条件、时限、程序、收费标准等予以公示。健全内 部管理制度 ,严格执行罚没、收缴管理规定 ,实行罚、缴分离 ,接受群 众和社会监督。 【第 6 篇】 ss 大厦公共卫生管理制度 大厦公共卫生管理制度 (一)清洁工人必须依时清洁大堂、走廊、楼梯、电停车场及天台等 公用地方。 (二)劝喻各住户勿将垃圾桶或垃圾袋置于走廊、楼梯等公用地方, 以免影响卫生和阻塞通道。 (三)如发现有杂物弃置于走廊、天台或楼梯间,应劝喻住户自行搬 往附近的垃圾收集站。如无法找到住户除清洁工人清理外,并登记在 13 管理处记事簿内 , 向上级报告。 (四)如发现天台、 天井或公用地方积存污水 ,应立即清理 , 以免蚊虫 滋生。 (五)如发现属于本楼宇之污水渠及沙井等淤塞或破烂,应速安排处 理。 (六)劝喻住户淋花时要特别小心 , 勿将水淋到阳台外面 , 以免影响 下层和下面行人。 (七)如发现空调滴水或发出大量热气或噪音时 ,劝喻住户从速处理 , 以免影响邻居和市容卫生。并根据城管条例 ,影响市容者 ,处以罚款。 (八)如有需要 ,通告或口头劝喻住户切勿抛垃圾出窗外, 既影响卫 生 ,又可能打到过往行人身上;也不得将可引致淤塞之杂物投入厕盆 及污水渠内。 (九)若上层住户之水喉或水管破烂而导致下层天花板渗水,则通知 上层住户修理 ,如无结果 ,则应详细记录及请示上级处理。 (十)如有不顾公共卫生的住户 ,经屡次劝告仍不改善 ,应做详细记 录并报告上级和有关卫生部门。 【第 7 篇】某医院突发公共卫生事件管理制度 为加强突发公共卫生事件管理工作 ,提供及时、科学的防治决策信 息 ,有效预防、 及时控制和消除突发公共卫生事件的危害,保障公众身 体健康与生命安全 ,现根据《突发公共卫生事件应急条例》等法律法 14 规的规定 ,制定本制度。 1 、突发事件应急处理各部门要遵循预防为主、常备不懈的方针。 贯彻分级负责、反应及时、措施果断的应急工作原则,建立应急管理 网络 ,并行使相应的权力和职责 ,各级有关科室和相关人员应通力合 作 ,保证各项应急工作的顺利执行。加强法制观念 ,依法应对突发事件。 一旦突发事件发生 ,立即启动应急系统。 2、各有关部门应首先保证突发事件应急处理所需的、合格的通讯 设备、医疗救护设备、救治药品、医疗器械、防护物品等物资的调配 和储备 ,做好后勤保障工作。服从卫生主管部门突发事件应急处理指 挥部的统一指挥。 3、医务处在院长的领导下要组织相关科室 ,建立流行病学调查队伍 , 负责开展现场流行病学调查与处理 ,搜索密切接触者、追踪传染源 , 必要时进行隔离观察;进行疫点消毒及其技术指导。 4、按照法律要求实行首诊医生负责制 ,发现疑似的突发公共卫生事 件疫情时 ,应立即用电话通知疫情管理人员 ,疫情管理人员要立即报 告院长 , 同时向辖区疾病预防控制机构进行报告。任何单位和个人不 得隐瞒、缓报、谎报或授意他人隐瞒、缓报、谎报。 5、医院对因突发事件致病的人员提供医疗救护和现场救援,对就诊 病人进行接诊治疗 ,并书写详细、 完整的病历记录;对需要转送的病人 , 应当按照规定将病人及其病历记录的复印件转送至接诊的或者指定 的医疗机构。 有权要求在突发事件中需要接受隔离治疗、 医学观察的 病人、 疑似病人和传染病病人密切接触者在采取医学措施时予以配合。 15 拒绝配合的 ,报公安机关依法协助强制执行 ,并配合卫生行政主管部 门进入突发事件现场进行调查、采样、技术分析和检验,不得以任何 理由予以拒绝。 6、对传染病要按《传染病防治法》等相关的法律法律要求,做到早 发现、早报告、早隔离、早治疗,切断传播途径 , 防止扩散。严格执行 各项消毒隔离、 医院感染控制等各项制度和措施 ,做好人员防护 , 防止 交叉感染和院内感染的发生 ,做好污物、污水的无害化处理。 7、医院承担责任范围内突发公共卫生事件和传染病疫情监测信息 报告任务 ,建立突发公共卫生事件疫情信息监测报告制度并定期对医 生和实习生进行有关突发公共卫生事件和传染病疫情监测信息报告 工作的培训。 8、 发现人畜共患传染病时 ,疾病预防控制机构和农、 林部门应当互 相通报疫情。 9、发现瞒报、缓报、谎报或授意他人不报告突发性公共卫生事件 或传染病疫情的 ,拒绝接诊病人的 ,拒不服从突发事件应急处理指挥 部调度的对其主要领导、主管人员和直接责任人给予行政处分,造成 疫情播散或事态恶化等严重后果的 , 由司法机关追究其刑事责任。 16
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