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档案局档案管理工作总结

关于档案局档案管理工作总结
今年我局档案管理工作紧紧围绕落实“文化兴市”战略，加快推 进文化事业和文化产业发展这一目标，不断夯实档案基础建设，加大 档案管理工作力度，有效发挥档案的功能，档案工作有了较大的发展， 较圆满完成了工作任务。现将具体情况总结如下：
一、高度重视，加强领导
今年以来，我局高度重视机关档案管理工作，将机关档案管理工 作纳入工作日程，加强对档案管理工作的领导，真正做到了认识到位， 组织到位，措施到位。 XX 年，新一届领导班子调整后，及时调整了安 阳市文化局档案管理工作领导小组，并把档案工作列入全局的长远规 划、年度计划及有关人员的岗位标准和职责中，把档案工作作为机关 管理的一项重要的内容纳入年度目标，与机关其它工作同部署、同组 织、同考核。同时，配备了具有较高专业素质工作人员任档案管理人 员，建立档案管理工作网络，形成了以主管领导挂帅、办公室主任分 管、档案室具体负责、各职能科室协助抓的四级档案管理网络。
为进一步加强对机关档案工作管理，局机关舍得在档案设施上投 入，局机关搬入市党政综合大楼办公后，在办公用房十分紧张的情况 下，专门挤出办公房设立了文书档案室、人事档案室；拨出经费，购 置档案柜 20 余节，为档案室配置了计算机等专用设备，投入资金购买 安装了益友档案管理系统，使档案管理在硬件上有了保障，适应了现 代化管理的需要。
二、加强制度建设，规范档案管理
为进一步加强我局的档案管理制度建设，规范机关的文书档案管 理， XX 年以来,先后制定了《安阳市文化局档案管理办法》及有关规章 制度。如：《档案保管制度》、《档案利用制度》、《档案工作保密 制度》、《档案材料归档制度》等，明确了档案工作职责和任务，以 及的归档范围及整理要求，使各有关单位对文件材料的 '形成、积累、 收集、整理有据可依，同时，制定了《档案人员岗位责任制》和考核、

奖惩制度，并纳入机关的岗位责任制，充分发挥和调动档案工作人员 的积极性。
为规范档案管理，提高档案管理质量， XX 年，我局按照市档案局 要求，在全市率先安装了《益友档案管理系统》软件。对所有须归档 的文件材料经整理后，全部输入计算机管理，极大地提高了检索速度 和档案的质量。在归档过程中，我局档案所有文件归档目录、盒内文 件目录、盒底备考表、文件资料汇编等全部使用计算机打印；文件、 材料的归档全部使用无酸档案盒，文件不易被腐蚀、变质，有利于档 案的保存，使我局的档案档案逐步走向了规范化、科学化管理轨道。
四、采取有力措施，做好归档和利用工作
XX 年以来，我局按照市档案局的要求，全力做好文书档案的归档 和移交工作，截止目前，共归档文书档案 1100 余卷、件，财务档案 900 余卷。其中， XX 年，一次向市档案局移交各类档案 1700 余卷； XX 年，归档文书档案 313 件，较好地完成了归档任务。并按照市档案 局要求，制订工作计划，组织市戏曲研究所专门人员，积极开展全市 艺术档案的收集、归档工作。协助市档案局制作了《崔兰田艺术生平 展》、《张宝英舞台艺术展》网页，在党政综合大楼举办了《崔兰田 艺术生平展》；与市档案局联合出版了《崔兰田艺术研究》，为落实 “文化兴市”战略，弘扬崔派戏曲艺术做出了积极贡献。
五、积极参加档案培训，完成上级交办的任务
为进一步提高档案工作的规范化、科学化管理水平，我局档案专 职人员多次参加市档案局举办的档案培训班，购买了《档案工作法规 文件与业务知识汇编》、《归档文件整理规则汇编》等重要工具书， 对档案工作的开展，提供了科学依据。 XX 年上半年，由于机关搬迁至 东区党政综合楼办公，按照市档案局有关要求，必须在当年 6 月底前 向档案局移交建国以来形成的所有文书档案。在时间紧、任务重的情 况下，我局克服重重困难，从基层抽调 10 余名人员，并在档案局领导 的指导和支持下，完成了近 30 年的文书档案与财务档案的整理归档任 务，为我局档案管理迈上新台阶奠定了坚实的基础。
六、工作中的不足和今后打算

1、加强宣传工作力度，提高全员档案意识。由于对档案法规宣传 力度不够，缺乏全员档案意识。因此，造成归档不规范，归档质量差 等，今后，我们将着力加强档案法制宣传，不断强化档案意识。
2、加大资金投入，强化档案现代化管理。随着时代的发展，社会 信息化程度越来越高。我们将进一步加强档案现代化管理，有效发挥 档案的信息功能。加大资金投入，做好各项基础工作，加强档案的规 范化管理，不断提高档案管理的现代化水平，充分发挥档案的作用， 为推进全市文化事业繁荣发展做出积极的贡献。
3、加大档案管理人员培训力度，提高档案管理人员的业务素质。 今年，要邀请档案局专业人员，适时举办全市文化系统档案管理人员 培训班，加大培训工作力度，提高档案管理专业人员的素质，以带动 全市文化系统档案管理水平的提高。