运输企业安全生产管理制度范文(2篇).docx

运输企业安全生产管理制度范文
为了落实“企业负责、行业管理、国家监察、群众监督”的安全管理体制和 “安全第
一、 预防为主”的安全工作方针。保障交通专业运输企业的生产安全，维护 社会稳定，提高社会和企业的效益，增强广大驾驶员的安全意识，建立安全生产 长效机制，特制定驾驶员运输安全生产操作规程。
一、 驾驶员在行车中必须严格遵守《道路交通安全法》和《道路运输管理条 例》自觉坚持中速行驶，礼貌行车，确保行车安全。
二、驾驶员应在取得合法、有效的从业资格证后执业。
三、 在上岗前要认真检查车辆各系统特别是制动与转向系统技术是否良好， 严禁车辆带病运行。
四、 装货后、车辆运行前要查看货物的装载情况，确认安全后方可行车。车 辆到站、卸货时，要先查验货物完好情况，确认无误后方可卸货。
五、 通过漫水路、桥时，应停车查明情况，确认安全并采取必要的安全措施 后低速通过，遇恶劣天气条件时应坚持安全第一的方针，视情决定是否运营。
六、 通过铁路道口时，要提前减速，注意观察道路信号，服从看守人员的指 挥。通过无人看守的道口时，要停车了望，确认安全后再通过。
七、 驾驶员开车时必须集中精力，不准闲谈和打电话。严禁酒后开车、疲劳 开车等违法、违章作业行为。驾驶员一次连续驾驶时间不超过____个小时。
八、 驾驶员在高速公路行车还必须遵守《高速公路交通管理办法》规定，确 保行车安全。
九、车辆严禁超限超载运输。

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十、 严禁驾驶未经检测或检测不合格的车辆参加营运，严禁使用“报废”、 “营运期限到期”、无牌、无证车辆运输。
安全生产和岗位责任制度
安全生产工作实行经理、主管人员和工作人员三级重点负责，全体职工人人 参与负责的全员安全生产责任制，企业全体人员必须按本责任制认真履行各自的 安全职责。
一、总经理的安全职责
1、 总经理是本公司安全生产的第一责任人，对本公司的安全生产工作负全面 的领导责任。
2、 批准发布本公司的各项安全管理制度，并确保贯彻实施。与员工签订安全 生产责任状。
3、 负责制定本公司安全生产年度计划，及时消除安全隐患，解决重大安全生 产隐患，不断改善安全生产条件。
4 、建立健全的本公司安全组织小组，并明确专人负责。
7、 组织安排对本公司从业人员进行安全生产教育、培训和考核，确保从业人 员掌握本岗位的安全操作技能，不经安全教育和培训合格不上岗。
8 、及时、如实报告生产安全事故。
9、 督促、检查、指导主管人员、工作人员等负责范围内的安全生产工作。
10、 服从交通主管部门及安全部门的监督、管理、有关调度和合理安排。
二、副总经理(安全生产主管人员)的安全职责
1、 对本公司安全生产工作负直接责任。直接领导本公司安全部门的工作，及 时研究解决有关安全生产的重大问题。经理外出时全权负责协调处理本公司安全 生产的日常工作。

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2、 组织制定、修订安全生产规章制度和编制安全技术措施计划，并认真组织 实施。及时排查安全隐患，做好预警机制。
3、 定期召开安全生产会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产存在的问 题。当安全与生产发生矛盾时，首先要消除不安全因素，做到生产服从安全，坚 决贯彻“安全第一，预防为主”方针。
4、 组织对本公司从业人员进行安全生产教育、培训和考核，确保从业人员掌 握本岗位的安全操作技能，不经安全教育和培训合格不上岗。
5、 服从本公司领导、交通主管部门及安全部门的监督、管理、有关调度和合 理安排。
三、工作人员的安全职责
1 、认真学习和严格遵守各项安全生产的规章制度。
2、 认真履行安全职责，服从上级领导，服从交通主管部门的的领导、有关调 度和合理安排。
3、 参加安全生产教育培训，提高安全生产技能，了解、掌握本岗位存在的危 险因素、防范措施及事故应急措施。
4、 不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，有权拒绝违章作业的指令，同 时，及时向领导报告。
六、安全生产管理人员职责
1、 认真贯彻执行国家关于安全生产的法律、法规、标准的规定，在安全分管 负责人的领导下负责本企业的安全生产的具体工作。
2 、做好安全教育培训、考核工作。
3、 做好安全生产的日常检查，并在分管负责人的领导下做好全厂性的安全生 产大检查，并做好检查记录，对检查中发现的问题要及时汇报领导，督促和协助 有关部门落实隐患整改措施。

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4、 做好安全规章制度的修订完善工作，做好各种安全台帐的记录。
五、安全生产管理部门的安全职责
1、 认真贯彻执行国家有关安全生产方针、政策、法律、法规和标准，在经理 的领导下具体负责本企业的安全工作。
2 、负责进行本公司安全生产教育培训，并进行考核。
3 、组织制定、修订本公司安全生产规章制度。
4、 负责各类事故的汇总、统计、上报工作，并建立健全事故档案，主管轻伤 以下事故处理，参与、协调重伤及其以上事故的调查处理和工商鉴定工作。
七、公司安全生产小组
公司成立安全生产委员会，由总经理兼主任，副总经理兼副主任，由安全、 保卫、办公室、财务等部门负责人为成员。
安全生产监督检查制度
一、认真贯彻“安全第
一、 预防为主”的方针，牢固树立安全第一的思想，广泛开展查隐患、堵漏 洞、保安全，形成公司内部人人、处处、事事讲安全的社会氛围。
二、 公司成立安全生产监督检查领导小组，由总经理任组长、副总经理(安全 生产主管人员)任副组长，公司安全生产委员会主要成员为监督检查成员。
三、 公司总经理、副总经理等中层主管人员、一般工作人员等，有职责和义 务对所属范围内的安全有组织地进行经常性地全面检查，及时发现和消除隐患， 为本公司的生产及经营活动提供可靠的安全保障。
四、 本公司负责安全管理的部门必须定期开展集中安全大检查活动，对本公 司安全隐患开展排查、督查和检查。

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五、 凡对自查、检查中发现的事故隐患或不安全因素，要及时汇报，并组织 有关人员进行整改，并作好记录，该上报的要及时上报有关交通主管部门和安全 部门。
六、 检查中发现有重大安全隐患，负责检查的部门和人员应详实记录在案， 根据隐患程序，进行整改。
从业人员安全管理制度
安全例会制度
安全培训和教育学习制度
本制度参照____发布的《中华人民共和国安全生产法》和交通主管部门有关 安全管理的规定结合本公司特点制定。本制度规定了适用于本公司的安全生产教 育和内容。
一、 安全教育学习制度的基本原则提高公司各类人员的安全生产意识和安全 技术素质，熟练地掌握安全生产技能，自觉地贯彻执行各项规章制度，防止伤亡 事故，减少职业危害，保障安全生产。使职工牢固树立“安全第
一、 预防为主”的思想，深刻认识到安全生产的重要性和在安全生产中应负 的责任，熟悉和掌握工作范围内的安全知识和操作技能，提高预防事故和自我保 护的能力。
二、安全教育学习制度的形式和内容安全教育的主要形式。
职工的安全意识教育、司机的安全技术知识教育、从业人员的业务技能教育 和职业道德教育等四种。
教育内容应包括。 1 国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规及安全生产 的重要意义； ____公司特点和公司的安全管理制度； 3 一般电气、机械、防火、防 爆、防尘、防毒、机动车辆驾驶等方面的安全知识； ____具有代表性的重大事故 案例及经验教训等四方面。

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三、 安全教育学习制度的具体操作必须每月一次，组织开展全体部门参加的 安全教育学习活动，每次活动时间，不得少于____小时。
公司安全主管按上级有关部门规定参加各种学习培训。协助公安、运管等部 门组织驾驶员参加运输操作、操作知识的培训。组织人员定期进行安全管理知 识、事故处理、应急救援知识技能的培训。车队所有驾驶员必须参加安全知识学 习和培训。培训将对运输方面的各项法律、法规、规章、规定和驾驶人员业务知 识、技能和职业道德等方面进行重点学习。
车辆、设施设备安全管理制度
一、 为落实责任，切实做到车辆及设施正常运行，公司成立车辆、设施、设 备的维修、监测、检查领导小组，由总经理任组长、副总经理 (安全生产主管人员) 任副组长，公司安全生产委员会主要成员为成员。
二、 按时参加交通主管部门的检测评定和二级维护。对车辆及设施进行经常 维护和检修，确保车辆及设施正常运行。
三、 行车前，要对轮胎、制动、发动机、灯光等关键部位进行安全检查确保 车况完好。行车时，及时关注车辆安全动态，发现问题，及时进行维修。停车 后，要及时检查车辆状况。
安全生产事故隐患预防及排查制度
一、 依照法律、法规、规章、标准和规程的要求从事生产经营活动。
二、 公司成立安全生产事故隐患预防及排查领导小组，由总经理任组长、副 总经理(安全生产主管人员)任副组长，公司安全生产委员会主要成员为安全生产 事故隐患预防及排查成员。
三、 建立健全事故隐患预防及排查治理制度，逐级建立并落实从主要负责人 到每个从业人员的隐患排查治理和监控责任制。
四、 保证事故隐患排查治理所需的资金，建立资金使用专项制度。

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五、 定期组织安全主管人员和其他相关人员排查本公司的事故隐患。对排查 出的事故隐患，按照事故隐患的等级进行登记，建立事故隐患信息档案，并按照 职责分工实施监控治理。
六、 建立事故隐患报告和举报奖励制度。对发现、排除和举报事故隐患的有 功人员，应当给予物质奖励和表彰。
七、 交通主管部门和安全监管监察部门的监督检查人员依法履行事故隐患监 督检查职责时，积极配合，绝不拒绝和阻挠。
八、 定期对本公司事故隐患排查治理情况进行统计分析，并及时向交通主管 部门报送书面统计分析表。
九、 对于重大事故隐患，除依照前款规定报送外，及时向交通主管部门和安 全监管监察部门报告。重大事故隐患报告内容应当包括：
(1)隐患的现状及其产生原因； (2)隐患的危害程度和整改难易程度分析； (3) 隐患的治理方案。
十、 对于重大事故隐患，由公司主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方 案。重大事故隐患治理方案应当包括以下内容：
(1)治理的目标和任务； (2)采取的方法和措施； (3)经费和物资的落实； (4) 负责治理的小组和人员； (5)治理的时限和要求； (6)安全措施和应急预案。
在事故隐患治理过程中，采取相应的安全防范措施，防止事故发生。十
一、 加强对自然灾害的预防。对于因自然灾害可能导致事故灾难的隐患，按 照有关法律、法规、标准和本规定的要求排查治理，采取可靠的预防措施，制定 应急预案。
安全生产投入有效实施制度
一、为确保安全生产，特采取一定措施，确保投入有效实施。

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二、 公司成立安全生产投入有效实施领导小组，由总经理任组长、副总经理 (安全生产主管人员)任副组长，公司安全生产委员会主要成员为安全生产投入有 效实施成员。
三、 投入一定的安全生产保障资金，充分保证安全生产需要，安全投入资金 要专款专用。
1 、费用的设立。设立安全生产专项费用。
2、 费用的使用。安全生产费用专款专用，不得挪作他用。经费支出主要用 于：
(1)职工的安全教育培训。
(2)职工劳动保护用品的配备。
(3)安全设施的购置、维护、保养。
(4)危险源监控和安全隐患整改。
(5)安全生产检查。
(6)应急救援队伍的建设、应急救援器材、设备的购置等。
3、 费用管理。由财务部门对安全生产资金进行统一管理，并根据年度安全生 产计划，做好资金的投入落实工作，确保安全投入迅速及时。
运输企业安全生产管理制度范文(二)

安
全
生
产
管
理

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制
度
文
本
说明：
1、 企业负责人需在该制度文本的每页签字，已有工商执照的在制度的最后一 页日期处盖章并加盖骑缝章；
2、 该制度文本必须是打印稿(不能是复印件)，参考文本中空格部分不是手工 填写，而只是提醒输入内容，须打印，不要下划线；
3、 签名必须是负责人亲笔签名，不可由经办人代签，否则视为无效。 第一章安全生产责任制度
1、认真贯彻执行“安全第
一、 预防为主”的方针，遵守国家法律法规和安全生产操作规程，守法经 营，落实各级交通主管部门的安全生产管理规定，组织学习安全生产知识，最大 限度地控制和减少道路交通事故的发生。
2、 公司总经理负责公司的安全生产工作，是安全生产第一责任人，对安全生 产工作负总责。
3、 聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员，并与驾驶员签订安全生产责任 书，将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位，职责明确，责任分清，层层 落实安全生产责任制。
4、 积极参与各项安全生产活动，设立安全生产专项经费，保证安全生产工作 的开展。
5、 落实事故处理“四不放过”的原则，即。事故原因不查清不放过；事故责 任者没处理不放过；整改措施不落实不放过；教训不吸取不放过。

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6、 建立营运车辆维护、检修工作制度，督促车辆按时做好综合性能检测及二 级维护，确保车辆技术状况良好。
第二章安全生产业务操作规程
1、 严格遵守安全生产法律法规及工作规范，严肃安全生产操作规程，落实各 项安全生产工作制度，组织开展安全生产活动和安全知识学习，提高全员安全生 产意识。
2、 对道路运输驾驶人员要求做到“八不”。即。“不超载超限、不超速行 车、不强行超车、不开带病车、不开情绪车、不开急躁车、不开冒险车、不酒后 开车”。保证精力充沛，谨慎驾驶，严格遵守道路交通规则和交通运输法规。
3、 做好危险路段记录并积极采取应对，特别是山区道路行车安全，要做到 “一慢、二看、三通过”。
4、 不运输法律、行政法规禁止运输的货物，法律、行政法规规定必须办理有 关手续后方可运输的货物，应当按规定查验有关手续，符合要求的方可承运。
5 、保持车辆良好技术状况，不擅自改装营运车辆。
6、 做到三不违。不违反劳动纪律，不违章指挥，不违反操作规程。
7、 发生事故时，应立即停车、保护现场、及时报警、抢救伤员和货物财产， 协助事故调查。
8 、采取必要措施，防止货物脱落、扬撒等。
9、不违章作业，驾驶人员连续驾驶时间不超过 ____小时。 第三章安全生产监督检查制度
1、 每月至少进行一次全面安全检查，重点检查安全生产责任制、规章制度的 建立完善、安全隐患整改、应急预案、有关法律法规及会议精神的学习贯彻落实 情况，并做好记录。

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2、 做好出车前、停车后的准备、检查工作，确保行车安全，发现隐患要及时 修复后方可出车。
3 、严查超载和擅自装载危险品。
4 、不定期检查车辆的安全装置、灯光信号、证件。
5、 检查驾驶员是否带病或疲劳开车，是否违反安全生产操作规程。
6 、检查消防设施是否安全有效。
7 、建立安全生产奖惩制度，依制度进行奖惩。 第四章从业人员教育培训制度
一，公司的安全教育培训工作，以国家，阜阳市的关于安全生产的方针，政 策和规章制度为指针，以"安全第一，预防为主"为指导原则，以国家财产和人民 的生命财产安全为关注焦点;三，安全教育培训工作达到四个落实的总要求：即人 员落实，时间落实，内容落实，效果落实;
四，公司全体从业人员均为安全教育培训的对象，均应无条件地，自觉地参 加公司组织的各种安全教育培训课程，车辆驾驶员为培训重点;
五，安全教育培训的主要内容为：驾驶员职业道德教育法纪教育
道路货物运输常识教育安全驾驶和机械安全常识教育道路交通事故案例分析 等为主
其它从业人员：职业道德教育法纪教育
业务操作安全知识教育等为主.
六，公司的安全教育培训工作每月举行一次，每次不少于 4 课时。七，安全 教育培训工作的形式应形象生动，内容应丰富多彩，也可采用"请进来，走出去" 的方式，即请执法人员(交警，刑警和其它法律工作者)上课，到事故案发地(也可 以音像制品代替)直击现场等;八，授课人课前要认真准备讲议和教材，保证授课 质量，达到良好的教育培训效果 ;

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九，对因公未能参加安全教育培训的人员，要及时组织补课，对无故不参加 安全教育培训的人员旷工论处，并要脱产补课;十，安全管理人员每半年要进行一 次安全教育培训工作总结，并对下半年的安全教育培训工作做出安排.
第八章驾驶员职责
一、 驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通法》、《中华人民共和国道 路运输条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车。并应遵守本公司其他 相关的规章制度。
二、驾驶员职责
1、 本公司聘用的驾驶员应当树立良好的职业道德和敬业精神，为货主提供安 全、及时、便捷、舒适的运输服务。
2、 驾驶员应爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机 件。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆，以保持车辆的清 洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。驾驶员发现车辆有故障时要产即检修。不会 检修的，应立即报告管理人员，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要 的经费等)。未经批准，不许私自将车辆送厂维修。
3、 驾驶员对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证 证件齐全。行车里程超过四小时的，须配两名驾驶员，驾驶员连续驾驶不得超过 四小时。
第九章交通事故和自然灾害以及其它突发事件的
道路运输救援应急
一、特大交通事故应急急救救援预案
根据《中华人民共和国安全生产法》、《交通法》规定，为及时、有效地开 展重、特大交通事故应急救援工作，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，结合 我市实际情况制定本预案。

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1 、成立应急救援机构成员：组长：
安全员：
。配备应急专门车辆，车号：
2、 如发生重、特大交通事故，按规定时间重大事故____小时内向有关部门报 告，同时向有关部门和社会各界求助，立即赶赴现场。
3、 采取果断措施避免事态扩大，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，积极 配合当地政府和有关部门作好善后工作。
4、 迅速查明事故的性质、类别、影响范围等基本情况，防止重大事故的发 生。
5、 加强全体员工安全知识教育和特殊岗位操作技能的培训，建立和完善生产 安全责任制，严格遵守国家有关安全生产责任制，严格遵守国家有关安全生产的 法律、法规。
建立安全生产事故的整改制度和事故报告制度，严格按上级有关规定执行。
二、自然灾害、突发性事件等的应急处置预案
1、 做好应急运输保障工作，在发生自然灾害、突发性事件时，要服从县级以 上人民政府或者交通主管部门的统一调度、指挥。
2、 报告。遇有自然灾害、突发性事件发生，应立即在最短时间内逐级向交通 主管部门报告(在异地遇有自然灾害、突发性事件的应同时向当地人民政府和交通 主管部门报告)。
3、 车辆。投入应急运输车辆使用年限不超过____年，并经检测合格的在用 车；车辆运行单程在____公里以上必须配备____名驾驶员，每位驾驶员连续驾驶 时间不得超过____小时。
4、 人员。参运人员年龄在____至____岁之间，符合道路运输经营条件的驾驶 人员，且技术过硬、作风正派、身体健康。

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5、 接受应急运输任务后，运输车辆、人员必须整合待命，在规定时间内到达 指定地点集合，且必须由道路运输经营者亲自带队。
6、 执行应急运输任务时，运输车辆及参运驾驶人员要遵守应急预案的有关规 定，服从交通主管部门的统一调度、指挥，遇事主动请示、汇报，协调解决好各 项工作事务。
7、 完成应急运输任务后，必须向各有关部门汇报任务完成情况，及时做好车 辆维护、保修，总结经验，提高应急应变能力和处置能力。
8、 根据应急运输保障工作的需要，做好相关应急物资的储备，完成交通主管 部门交给的其他运输任务。
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