CNGۥ站岗位练兵制度.doc

CNG站岗位练兵制度

1、 在班长的组织和带着下，围绕本岗位的实际情况，开展学技术，练技能，比奉献活动。

2、 定期开展岗位技术练兵竞赛活动，按岗位练兵要求，以纯熟本岗位工作范围。正确推断处理消费中出现的征询题为内容，开展知识和技术竞赛。

3、 纯熟掌握本岗位所需要的理论知识和操作技能，掌握设备的功能构造和工作原理，施行正确操作和保养工作。

4、 不断更新知识，探究、熟悉压缩机、程控盘，售气机等新设备的作用、原理、流程及特点，刻苦研究本岗位的新技术、新知识，推行应用新工艺。

5、 每月开展一次班组技术经历交流会，进展技术、思想交流、推行新经历，每半年CNG站负责人和工程技术人员召开一次班组长会议，进展评比、讲评，不断提高技术水平。