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纪检监察干部要做到五个“正确对待”
纪检监察机关担负着重大的历史使命，纪检监察工作是一个特殊的岗位，做一名纪检监察干部是非常光荣的。使命意味着奉献，特殊就需要作出牺牲。做一名合格的纪检监察干部，必须做到五个“正确对待”。
一、正确对待自己。正确对待自己是一个非常重要的问题。首先，要辩证地认识自己。对自己要有一个客观的、实事求是的估价，知深浅，知轻重，知长短，在众人当中、在事业和生活当中把位置摆正。要敢于自我剖析，善于自我反思，勇于发现不足，乐于纠正错误。其次，要牢牢把握自己。人对美好的东西，总想获取它、占有它。因此，人必须慎欲，必须淡泊名利，要心底无私，心怀赤诚，在任何时候任何环境下，都要坚定信念，坚守原则。要有荣辱不惊的心理素质、百折不挠的坚强意志、乐观向上的精神状态。再次，要不断激励自己。下级对领导最大的愿望、最大的幸福是信任，领导对下级最大的愿望是干好工作。只有立足于干好本职工作，多一点谦虚，少一点盛气；多一点自励，少一点自负；多一点奉献，少一点报怨，才能赢得领导的信任和同志们的支持。
二、正确对待别人。正确对待别人关键是要讲“诚信”。这是一种原则，也是一种品格，更是一种气度。古人讲“不诚无以为善，不诚无以为君子，修学不以诚则学杂，为事不以诚则事败，自谋不以诚则是欺其心而自弃其忠，与人不诚，则是丧其德而增人之恶”。以诚待人，先诚而后得。孔子曰：“人无信，不知其可也。”信是一个人交往的原则，信是一个人做事成功的基础，待人首先要有谦虚谨慎的作风。要善于同人打交道，自觉做到谦虚谨慎，与人为善，不鄙人之短，不恃己之长，虚心向周围的同志学习，要具备谦和仁厚的品德。“己所不欲，勿施于人”，要有宽广的胸怀，能够容言、容人、容事，要有海纳百川的雅量。只有这样，才能赢得同志们的尊敬、信服和爱戴。同时，要有善待他人的品格。善待他人，实际上也是善待自己。纪检监察干部就是要做到心底无私天地宽，只有善待他人，才能做到同志之间赤诚相见，团结互助，共同进步；只有善待他人，心底无私，才能公道处事，秉公执纪，抵制庸俗思想。要多看他人的长处，多想他人的难处，化误解为理解，以良好的心态待人。
三、正确对待工作。就是要一切以工作为重，一切行动符合纪检监察工作的要求。首先，要敢于坚持原则。纪检监察工作是一项政治性和政策性很强的工作，工作中会面对各方面的压力，甚至会遇到威胁和恐吓。但不论遇到何种情况，纪检监察干部都要敢于坚持原则。要在大是大非和重大考验面前、在复杂的斗争和突发事件面前旗帜鲜明，立场坚定，真正靠得住，信得过，用得上。其次，要严格遵守纪律。严格遵守政治纪律、组织纪律、经济纪律和群众工作纪律，严格执行党风廉政建设的各项规定，在执行党纪国法上发挥表率作用。要有如履薄冰的感觉，这是一种自律、一份清醒，是一种拒腐防变的免疫力，是一种谦虚谨慎的作风，是一种充满智慧的成熟。第三，要正确对待工作的荣辱得失。实现一个人的价值不在职位有多高，权力有多大，关键是把该做的工作做好。工作做出了成绩，走上了领导岗位，也不要沾沾自喜，放松自己，要更好地实现自己的价值，干出一番事业。
四、正确对待组织。就是要正确对待组织的培养、教育、管理和监督。首先要“知恩”，就是清楚个人成长进步是怎么来的。要知人民的哺育之恩、父母的养育之恩、亲友的帮助之恩、同志的扶助之恩，最重要的是要知党组织的培养之恩。知党恩，就是要自觉坚持讲党性、讲大局、讲组织原则、讲组织纪律，正确处理个人进步与组织培养的关系。就是要立足本职，自我提高和自我完善，以一流的工作标准和成绩报答党组织的培养之恩。其次，要知足。古人说：“知足者常乐，贪婪者常悲。”解决好知足问题，关键是要树立正确的权力观、地位观、利益观，努力培养高尚的思想境界，保持“知足常乐”的健康心态，以一颗平常心看待社会、看待手中的权力、看待名利地位。
五、正确对待国家。就是要有爱国情结，时时处处以国家利益为重。国家是根本，是根基，有了国家的和平安定，才有个人的稳定生活，一个内忧外患、贫穷落后的国家，个人的利益就无从谈起。要热爱我们的国家，要有先天下之忧而忧，后天下之乐而乐的博大胸怀，顾全大局，无私奉献。位卑未敢忘忧国，是每个人都应有的情结，要以此来激励我们的热情和创造力，从我做起，从本职工作做起，一点一滴，日积月累，为实现中华民族的伟大复兴做出应有的贡献。
第二篇：纪检监察干部要做到“四个始终”纪检监察干部要做到“四个始终”
当前，我国正处在改革发展的关键时期，反腐倡廉建设正向纵深发展，纪检监察机关肩负的责任越来越重。广大纪检监察干部一定要充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性和艰巨性，自觉担负起历史使命和政治责任，认认真真加强学习，勤勤恳恳为民谋利，实实在在履职尽责，干干净净清廉执纪，争当党的忠诚卫士，争做人民群众的贴心人。
一要思齐思进地加强学习，始终做到认认真真。党的十七届四中全会提出，要把建设马克思主义学习型政党作为重大而紧迫的战略任务抓紧抓好。毛泽东主席曾说过“学习是我们注重的工作，特别是干部同志，学习的需要更加迫切，如果不学习，就不能领导工作，不能改善工作与建设大党。”随着反腐倡廉建设形势不断变化，不抓紧时间学习，脑子里就缺少新的东西，思想观念甚至语言都会与实际脱节，就难以跟上时代的节拍、适应工作的需要。每位纪检监察干部要增强“思齐思进”意识，坚持“思想上重学好学、行动上勤学苦学，内容上广学博学，效果上学深学透”，真正把学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，干一行、爱一行、学一行，活到老、干到老、学到老，发扬挤劲、钻劲、韧劲，学习新理论、新知识、新经验，使自己变得更加充实、更加“耳聪目明”。在学习内容上，当前要把学习贯彻党的十七届四中全会精神作为一条主线，进一步深刻领会和全面把握全会对党风廉政建设和反腐败工作提出的新思想新要求新举措，切实用全会精神武装头脑、指导实践、推动工作。在学习方法上，要注意学用结合，在学中干，在干中学，认真总结经过实践证明切实可行的工作方式和方法，不断探索创新反腐倡廉建设的工作思路和举措。可以在纪检监察系统设一-1-
个创新奖，凡是特色工作、亮点工作，凡是在实践中总结出的鲜活经验，凡是出台的制度、措施产生了实实在在的效果的，都可以自主申报奖励。以此引导广大纪检监察干部在学习上下功夫，在总结经验上动脑筋，在创新工作上做文章，努力做到“常规工作有经验，专项工作有典型，创新工作有特色”。
二要全心全意地为民谋利，始终做到勤勤恳恳。在淮安府衙有一幅古联：吃百姓之饭穿百姓之衣莫道百姓可欺自己也是百姓，得一官不荣失一官不辱勿说一官无用地方全靠一官。这幅对联阐明了官民之关系，强调了官员要为百姓办事、不要欺负百姓、不要脱离百姓。我们党自成立之日起，就是为人民打天下、为人民谋福祉。88年来，我们党都始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，把为人民谋利益作为一切活动的出发点和归宿。正是如此，得到了人民群众的拥护和支持，我们党取得了一个又一个的胜利。反之，就会失去了人民群众，我们的事业和工作就是无本之木、无源之水。可见，人心背向关系到党的生死存亡。这就要求广大纪检监察干部务必坚持立党为公、执政为民，真心实意对人民负责，全心全意为人民服务，勤勤恳恳为人民谋利。在反腐倡廉实践中，要树立为民谋利是最大政绩的理念，认真落实中央要求，积极回应社会关切，督促有关部门强化行业监管，建立健全与群众利益密切相关的重大事项社会公示制度和社会听证制度，接受群众监督，保证群众切身利益；深入开展专项治理，会同有关部门继续纠正教育收费、医药购销和医疗服务中的不正之风，做好减轻农民负担工作，着力解决食品药品安全、环境保护、土地征用、房屋拆迁、企业改制、社保基金和住房公积金管理等方面损害群众利益的问题，保证人民群众共享改革发展的成果。在开展各项工作时，要发扬一如既往的良好作风，保持蓬勃向上的朝气、攻坚克难的勇气，高扬斗志、一心向前，不懈怠、不满足，高标准、高效率，为群众解难帮困，为人民屡立新功。即使创造了一定的成绩，也切不可睡在功劳簿上，做得
过且过的撞钟僧，而应该更加脑勤多思，善于把上级精神与本地实际结合起来，从不同角度思考群众有什么困难、需要什么帮助，富有针对性地加以解决；更加手勤多干，从日常工作干起，从小事和细节抓起，对每一项工作、每一个项目都尽心尽力，一抓到底，抓出成效；更加脚勤多跑，深入基层、深入实际，开展调查研究，及时了解和掌握各方面的情况和动态，做到心中有数，争取工作的主动权。
三是再接再厉地履职尽责，始终做到实实在在。党章赋予纪检监察机关“三项主要任务”和“五项经常性工作”，要完成这些光荣而艰巨的任务，需要所有纪检监察干部都求真务实，恪尽职守。然而，在工作中，有的同志精神状态不够好、工作热情不够高、自我要求不够严。这些都是作风漂浮、不实在的具体表现，究其根由还是责任心的问题。每位同志都要认真地查一查、看一看自己的责任心强不强，职责是否都履行到位；都要深知没有党的培养和人民的重托，就没有自己的今天；都要领会党把我们放到纪检监察工作岗位，是对我们的信任。我们每名纪检监察干部一定要倍加珍惜，常念感激之情，常思担负之责，做到敬畏历史，使自己的工作能经得起实践和历史的检验；做到敬畏百姓，让自己做的事情对得起养育我们的人民；做到敬畏人生，将来回首往事的时候不会感到后悔。在各自的岗位上，要发扬艰苦创业、务实进取、团结干事的精神，紧扣“围绕发展抓反腐、营造环境促发展”的工作思路，进一步深化职责认识，理清工作思路，明确工作重点，采取有效措施，扎实抓好所负责的各项工作。当前和今后一段时期，要实实在在的抓好七个方面的工作。一是围绕中心，服务大局，加强监督检查，推动科学发展重大决策部署的贯彻落实，确保扩大内需促进经济增长和利民惠民政策措施落到实处，实现“保增长、保民生、保稳定”的目标要求。二是进一步加强对干部的教育和监督，尽快落实并抓紧完善党员领导干部报告个人有关事项
制度，继续抓好厉行节约、反对奢侈浪费工作，深入治理公款出国（境）旅游问题，促进领导干部廉洁自律。三是切实加强基层党风廉政建设，着力抓好村务公开、财务公开和基层党务公开，认真解决群众迫切需要解决的问题。四是继续加大案件查办工作力度，严肃查处腐败案件和行政乱作为、不作为、慢作为以及诬告、陷害、诽谤等方面的案件，努力营造风清气正的干事创业环境。五是严格执行党风廉政建设责任制，优化方案搞好今年检查考核，及早谋划搞好明年任务分解落实，着力推进惩治和预防腐败体系建设。六是切实解决党风廉政建设方面存在的突出问题，认真治理工程建设领域突出问题、“小金库”问题，严格控制和规范检查考核评比达标表彰活动。七是切实加强纪检监察机关自身建设，重点做到“两增加、两强化、两提升”，即人员编制得到增加、经费保障得到增加，基础设施得到强化、监督职能得到强化，队伍建设水平得到提升、执纪执法水平得到提升。
四要无怨无悔地清廉执纪，始终做到干干净净。作为党员干部，首先要做到为政要廉、为官不贪；作为纪检监察干部，更要严于律己、乐于奉献、甘于清廉、无怨无悔。一要带头追求清廉。在明朝就有位举世闻名的清官叫海瑞，一生三次升官，三次罢官。他主张为官不可求利谋私，只能利国利民利公，求利可去为农为工为商。他位居右都御史（就是今天的监察部长之职）留下的积蓄仅二十两白银，连殓葬都不够，还得靠同僚捐助，可见其“一清见底”，堪为“为官之楷模”。封建时代的监察官员已能如此清廉为民，我们这些衣食病老都有保障的新时代的纪检监察干部，就更应该把清廉作为一种追求，真正树立和塑造更好的品德、更廉的行为。二要带头遵守规定。从中央到地方都制定了不少领导干部廉洁自律的规定和要求，但总是时有一些党员领导干部因不清廉最终走向犯罪，失去自由和幸福。纪检监察干部要从中汲取教训，增强自律意识，养成心不贪、手不伸、欲
不纵的习性，筑牢思想道德防线。同时，在注重自律的基础上，也要重视他律，不管是履职尽责还是做人做事都要自觉接受群众和社会的监督。三要带头激扬正气。遵守党的政治纪律，是一名纪检监察干部最起码的、必须的、无条件的要求；反之，就失去了对别人执行纪律的资格，从而也就失去了做一名纪检监察干部的资格。纪检监察干部要时刻警醒，牢记使命，坚持原则，秉公执纪，克服自由主义、好人主义等各种不良倾向，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，不随波逐流；面对腐败分子和违纪违法行为，敢于“亮剑”、弘扬正气，不回避躲让。（作者系中共XX县区委常委、市纪委书记）
第三篇：自觉做到“五个正确对待”文章标题：自觉做到“五个正确对待”
自觉做到“五个正确对待”
正确对待事业、正确对待组织、正确对待自己、正确对待同志、正确对待批评，是共产党人加强世界观改造、加强党性锻炼经常面临的重要课题，是确保广大党员努力践行“三个代表”重要思想、始终保持先进性标准的重要基础。作为一名党员干部，必须坚持以良好的精神状态、强烈的
事业心、责任感和高尚的人格品行，做“五个正确对待”的模范。
第一，要正确对待事业，始终保持良好的精神状态。事业是人生的基石，事业是人生的支撑，事业是人生追求的动力源泉。以昂扬的精神状态献身于高教事业，是“三个代表”对党员干部的基本要求。一是要有忠诚于党的事业的思想境界。要不断加强世界观改造，自觉用科学理论、先进思想武装头脑，打牢拒腐防变的思想根基。要善于从政治上和全局上观察和分析问题，把讲政治的要求贯穿到各项业务工作中去，始终用党中央和党委的决策统一思想、指导行动。二是要有奉献于党的事业的责任意识。无私奉献是共产党人价值观的核心和根本体现。作为党员干部，必须把自己的事业统一于党的事业之中，坚决摒弃那种不讲理想讲实惠，不讲奉献讲索取，不图事业图享受，不重实干重关系，不思提高思提升等错误思想和行为，真正把奉献于党的事业作为人生的第一追求。三是要有服务于党的事业的良好作风。作为党员干部，要牢固确立“大服务”观念，思考问题、规划工作，要站在国家人才培养的大局，不断拓宽服务领域，提高服务质量。要努力转变工作作风，真正急基层之所急，帮群众之所需，解群众之所难。首先，要敢于坚持原则，在大是大非和重大考验面前、在复杂的斗争和突发事件面前旗帜鲜明，立场坚定，真正靠得住，信得过，用得上。其次，要严格遵守政治纪律、组织纪律、经济纪律和群众工作纪律，严格执行党风廉政建设的各项规定，在执行党纪国法上发挥表率作用。要有如履薄冰的感觉，这是一种自律、一份清醒，是一种拒腐防变的免疫力，是一种谦虚谨慎的作风，是一种充满智慧的成熟。第三，要正确对待工作的荣辱得失。实现一个人的价值不在职位有多高，权力有多大，关键是把该做的工作做好。工作做出了成绩，走上了领导岗位，也不要沾沾自喜，放松自己，要更好地实现自己的价值，干出一番事业。
干事业就要敢于迎难而上，有“四股气”：要有“攻坚不怕难、苦战能过关”的勇气。遇到难点工作，决不能被困难所吓倒，而要迎难而上，敢啃硬骨头，凭着坚强的意志把难点工作干好。正如过去所讲的那样：“困难象弹簧，你弱他就强，你强他就弱”。只要我们具有了这种积极的心态和勇气，再大的困难也算不了什么，就有办法战胜它。在防治非典的斗争中，许多同志站在最危险、最艰苦的前线，喊响了“我是党员我先上”的口号，并以实际行动战胜了这场灾难。这就是最好的例证。要有“尊重规律、讲究科学”的正气。难点工作再难仍然有规律可循。只要我们找到了解决难点工作的方法，就可以把难点工作干好。方法是解决一切问题的钥匙。“只要思想不滑坡，办法总比困难多。”干好难点工作必须讲科学、讲方法，不盲目乱干，注意把敢闯敢干的勇气与科学精神、正确的方法有机地结合起来，循序渐进，一个一个地解决好。要有“充分依靠群众、吸取大家智慧”的豪气。群众是真正的英雄。干好难点工作仅凭一时的热情不行，仅靠个人的单打独斗更不行，必须广泛发动群众，依靠群众，群策群力，攻关克难。有了群众的支持和各方面的援助，再难的工作也有办法干好。正所谓“一个好汉三个帮”吗。要有“勇于开拓、不断创新”的朝气。干好难点工作，不能拘泥于已有的方法和经验，要面向世界，面向现代化，吸收借鉴国内外的成功经验，结合实际大胆探索，勇于创新，用新观念、新方法解决好新情况、新问题。如果老是四平八稳，不敢突破传统，突破禁区就难以把难点工作干好。此外，扎实的作风也是干好难点工作的保证。
第二，要正确对待组织，确立履行职责的高标准。“有话对党言，组织是靠山”。“组织能使力量增加十倍，整体大于个体之和”。正确对待组织，就是要正确对待组织的培养、教育、管理和监督，在任何时候、任何情况下，都自觉置身于党组织之中，防止思想上、行动上“游离”于党组织之外。要牢记党组织的培育之恩，以一流的工作标准和业绩报答党的恩情。要在生活待遇上“知足常乐”，不向组织伸手要待遇、要名利，始终保持一颗健康快乐的平常心。要始终认清学校的改革与发展形势，明确个人所肩负的责任和义务，积极进取，奋发有为。正确对待组织，就要相信组织，服从组织的决议，听从组织的安排，遵守组织原则和纪律，自觉维护组织的权威和形象，多为组织增光添彩，尽量不给组织上添麻烦，丢组织的面子。部队有句话是“革命战士是块砖，哪里需要哪里搬”。要坚持做到：一是精力上集中。不分心走神，不被杂事所扰，有一股把工作当成事业干的劲头，有一种夜以继日、废寝忘食的工作精神，有一个兢兢业业、孜孜以求的工作姿
态。二是学习上刻苦。增强学习的紧迫感，自觉加快提高素质的步伐，不断用新理论、新知识丰富头脑，打牢做好工作、履行职责的理论和知识基础。三是工作上创新。创新是一个民族之魂。要解放思想，更新观念，开拓进取，善于研究新情况、解决新问题，致力于改革创新，创造性地完成好各项工作。
第三，要正确对待自己，树立健康向上的人生追求。古希腊人把
能够认识自己作为人类的最高智慧，在阿波罗神殿大门上刻着“要认识你自己”的箴言。我国也有“人贵有自知之明”的古训。正确对待自己，是一个人对人生观、价值观的正确定位和自我取向。一是要辩证地看待自己。要经常进行自我剖析、自我反思，做到“吾日三省吾身”。使自己多一点谦虚，少一点盛气；多一点自励，少一点自负；多一点危机，少一点自满。要克服两种倾向，一个是妄自尊大的倾向，把自己看得过高而目中无人；另一个是妄自菲薄的倾向，在那里自暴自弃，无所作为。二是要适度地把握自己。做到遇到好事不失态，遇到挫折不沮丧，具有宠辱不惊的心理素质，百折不挠的坚强意志，乐观向上的精神状态，用蕴涵在挫折中的教训指导实践，实现人生的超越，始终保持共产党人胸怀博大的高尚品德。三是要严格地管住自己。自觉坚持自重、自省、自警、自励，正确树立好权力观、地位观、利益观，树立严于律己、严守规矩的良好形象。切实耐得住寂寞，经得住诱惑，真正管住自己的手，管住自己的嘴，管住自己的腿，不该拿的不拿，不该吃的不吃，不该去的地方不去。要达到正确对待自己，首先必须了解自己，有自知之明，给自己一个准确的评价，既不低估也不高看，就如同你了解别人、看待别人一样，在这个基础之上才能达到正确对待自己。第一，就是认识自己，对自己有一个准确的评价。怎样评价自己，这一点做到最难。如果你有知心朋友，要倾听他的看法，让他说句心里话，他对你的评价比较有参考价值。正确地评价自己主要对自己的实在情形必须清楚，自己缺少什么，存在哪些问题，只具备什么，能达到什么标准，或者还有什么致命处，会带来什么危险，自己在什么地步上，属于哪种人，是什么情形，这些就是评价自己的主要方面。人对自己有准确的评价对以后的进入太有益处，人做到准确地评价自己才是有自知之明的人。多数人都不知自己属于什么人、哪类人，更不知道自己的半斤八两，还能干出什么事来。对自己有正确评价这只是人成长进步的台阶与起点，真认识自己很有必要。第二，怎样对待自己所存在的一些问题，这也是正确对待自己的关键所在。多数人在这个问题上都不甚明朗，丝毫不具透明度，不是遮捂掩盖就是回避所存在的问题，他们不敢面对事实真相，也没有接受真理的勇气，一旦有人揭露或触犯自己，不是诡辩拒绝就是大动肝火，在这方面人的败坏暴露得最多，检验人的性情变化与否从这里也能显明。第三，要严格要求自己，这也是正确对待自己的一条原则。凡是追求生命、追求真理的人对自己都有严格的要求，可以说，没有对自己的严格要求就没有进步，没有对自己的严格要求就是稀里糊涂，只有严格要求自己的人才是追求真理的人。
第四、正确对待同志，塑造高尚的人格品行。“我们都是来自五湖四海，为了一个共同的目标走到一起来了”，这就结成了同志关系。要明确自己的成长进步，任何时候都离不开组织的培养、领导的关心、同志的帮助。一是要有谦虚的态度。时刻摆正自己的位置，自觉做到谦虚谨慎，与人为善，不鄙人之短，不恃己之长，虚心向领导和周围的同志学习，以人之长补己之短。静坐常思已过，闲谈莫论人非。多看人家的长处和优点，少议论别人的弱点和缺点。二是要有宽广的胸怀。要能容他人的批评，能有海纳百川、善纳群言的政治素养。要能容事，对工作中的失误能大胆承担责任，认真查找原因，想方设法予以改正。对别人的进步和优长不嫉妒，对别人的过失能容忍，不小肚鸡肠，不过分计较，能够包容，而且能够诗云热情地给予帮助。三是要有善待他人的品德。心底无私天地宽。要做到同志之间赤诚相待，团结互助，共同进步。要公道处事，抵制庸俗思想，消除市侩习气，保持同志关系的纯洁性。以良好的心态去善待他人，创造和谐、健康、积极向上的工作和生活环境，始终保持一名普通共产党员的先进形象。四是要讲“诚信”。这是一种原则，也是一种品格，更是一种气度。古人讲“不诚无以为善，不诚无以为君子，修学不以诚则学杂，为事不以诚则事败，自谋不以诚则是欺其心而自弃其忠，与人不诚，则是丧其德而增人之恶”。以诚待人，先诚而后得。孔子曰：“人无信，不知其可也。”信是一个人交往的原则，信是一个人做事成功的基础，待人首先要有谦虚谨慎的作风。“己所不欲，勿施于人”，要有宽广的胸怀，能够容言、容人、容事，要有海纳百川的雅量。
第五、正确对待批评，提升为人处世的品味。批评使人进步。有了缺点毛病，受到领导或同志的批评，这是很正常的事。但有的同志却不能正确对待，感到丢了面子，抬不起头来，担心影响进步，以致背上思想包袱。应当说，受批评固然是不愉快的事，但坏事可以变成好事，批评的压力可以变成继续前进的动力，其关键是调整好自己对待批评的心态。听不进批评的心理障碍。具体表现在“两个四种”心理障碍上。即：一是以发生在过去的同类问题错误没有受到批评和处理为由而不愿意接受批评教育，或我也不应该受到批评；二是以自己工作很辛苦，对单位有贡献为由，可以将功补过而不接受批评；三是借故自己是为了单位、为了工作或为了大家而犯的错误为由而不接受批评教育；四是以领导或同志批评教育的场合不对、态度不好，甚至以领导有某方面的问题为由而不接受批评教育。还有的是，在听取批评教育时，是听得进主官或“一把手”的，听不进副职的；听得进分管或直接领导的，听不进其他领导或科室领导的；听得进有权有势的，听不进无职无权的；听得进科室领导的，听不进一般同志的，等等。
良药苦口利于病”。“知无不言，言无不尽；言者无罪，闻者足戒；有则改之，无则加勉”。有的同志受到批评，往往以为是领导和同志跟自己过不去，因而产生怨恨泄气等情绪。其实，这些同志对批评缺乏正确的认识。俗话说：“良药苦口利于病，忠言逆耳利于行。”前苏联著名作家奥斯特洛夫斯基有一句名言：“批评，这是正常的血液循环，没有它就不免有停滞和生病的现象。”一个同志有了缺点错误，给予必要的批评甚至处分，是对个人成长负责的表现。批评对人的帮助、挽救、促进作用，是其他方法和手段所不能代替的。批评是治病救人的“手术刀”。俄国文学家托尔斯泰说过：“只有什么事也不干的人，才不臻于犯错误。”因此，对每个人来说，都有一个怎样坚持真理、修正错误的问题。批评就好比医生给病人治病，是针对人们思、言、行上存在的“病灶”进行的，目的是要把病治好。有缺点毛病的同志受到批评后，就会在思想上引起震动，促其认识错误、吸取教训、改掉毛病，进而变成一个健康的、有益于人民的人。批评是人生道路的“修偏仪”。恩格斯说：“无论从哪方面学习，都不如从自己所犯惜误的后果中学习来得快。”金无足赤，人无完人；人非圣贤，孰能无过。何况青年人由于阅历不丰富，思想及理论修养不够，缺乏经验，在前进道路上难免发生主客观不相符的情况，或做出一些不该做的事。组织、领导、同志及时给予批评，甚至对错误严重的同志给予必要的处分，正是要把这些同志从偏差和错误上拉回来，端正其人生道路上的前进方向。受了批评处分，有利于有缺点错误的同志清醒头脑，在今后遇到类似的情况时，可以警示自己，主动预防和避免犯同类错误，防止重蹈覆辙。批评是维护纪律的“助推器”。“没有规矩，不成方圆”。任何单位、办任何事情，都必须有规矩守纪律。家有家规，乡有乡规，厂有厂规，国有国法，军有军纪。我们的纪律是建立在自觉基础上的铁的纪律，无论任何人违反了纪律，都必须坚决纠正，包括给予必要的批评处分。如果光是提倡怎么做，而对那些违反的同志不给予批评乃至处分，就不能维护纪律的严肃性和遵守的自觉性。
勇于接受批评。勇于接受批评，是改正缺点毛病、争取更大进步的必由之路。那么，如何正确对待和勇于接受批评呢。一要“闻过则喜”。一棵树长了多余的枝杈，只有及时修剪，才能长成栋梁之材。一个人有了缺点毛病，只有敢于正视现实，诚恳接受批评，才能清除身上的“细菌”和污垢，从而成长为“四有”新人。有句话叫“脊背上的灰自己看不见”，有了缺点毛病，就好比脊背上有灰尘一样，往往自己看不见，而旁观者就看得比较清楚。如果不让领导和同志批评指正，帮助“拍打脊背上的灰尘”，怎能保持肌体的健康呢。从这个意义上认识批评，就应当抱着“闻过则喜”的态度，十分欢迎领导和同志经常给自己“拍打拍打”，即使“拍打”得重一点也应愉快接受下来。二要勇于承认错误。有的同志受到批评时，往往态度不冷静，不注意认真反省，急于辩解和开脱自己，这是对自己缺乏严格要求的表现。正确的态度应该是，不妨先冷静地把批评接受下来，严格认真地检讨和反省自己，老老实实地承认错误，并作出真诚的检查，这比辩解要强百倍。即使确有解释的必要，也要承认错误先检讨，然后找适当的场合和时机再说明情况。如著名的雷锋式战士王杰，有一次利用休息时间去帮邻近的一位老大爷喂牲口，他顾不得一天施工的劳累，一口气干了四十多分钟，帮老大爷挑满了一缸水，铡了一百多斤草。谁知刚回到班里，就挨了班长的批评，说他组织纪律性不强，外出不请假。王杰开始感到做了好事还挨批评，实在太冤枉，心里不是滋味。后来他认真想一想，感到班长的批评是有道理的，自己外出不请假，违反了纪律，尽管是为群众做好事，也应该批评。于是，王杰在班务会上主动检讨了错误，并恳请班长今后对他要求更严些。王杰同志严以律己的品质，值得我们学习。三要严于解剖自己。这是勇于接受批评的内在动力。古人曰：“自知者明”，意思是说能够正确认识自己的人才算聪明，这是颇有哲理的。刘少奇同志在《论共产党员的修养》中曾经引用过曾子的一句话，叫做“吾日三省吾身”，就是说一天要几次反省自己，看有什么做得不对的地方。在受到批评的情况下，更应该严于解剖自己，认真检讨和反思缺点错误，敢于把“刀子”指向自己的痛处，这样才能真正与缺点错误一刀两断，从而获得新的进步。我们党的老一辈无产阶级革命家是严于解剖自己、认真开展批评和自我批评的光辉典范。周恩来同志生前经常讲自己的缺点，说：“有错误要逢人就讲，既可以取得同志的监督帮助，又可以给同志以借鉴。”在晚年，他还说要“活到老，学到老，改造到老。”陈毅同志一生光明磊落，也经常用自己在参加革命初期因缺乏经验而走过的一些弯路来教育干部。他在63岁生日时，写下了这样感人肺腑的诗句：“中夜尝自省，愧悔难自文。还是鼓勇气，改正再前行。灵魂之深处，自掘才可能。”老一辈无产阶级革命家都能认真地进行自我批评，我们还有什么理由不严于解剖自己，不努力清除自己思想上的尘垢呢。
坚决改正缺点。“知错能改，善莫大焉。”受到批评，光勇于接受还不够，还要能坚决改正缺点毛病，而不能“虚心接受，屡教不改”。要把批评当作动力，放下包袱，轻装上阵，继续前进，这才是批评的目的，是领导、同志们的希望所在。外因通过内因起作用，能否达到批评的目的，最终要取决于被批评同志的内因。一要变压力为前进的动力。一个人有了缺点毛病，甚至犯错误，受到批评后，自己感到惭愧、内疚、悔恨，吃不香、睡不着，这种心情是可以理解的。如果犯了错误还持满不在乎的无所谓态度，那将会在错误的道路上越滑越远。不错，列宁曾讲过“年轻人犯错误，上帝都会原谅”，但那是从总体上就年轻人发展的趋势是好的而言。作为个人，应严于律己，对待自己的缺点错误，决不姑息迁就，而应防微杜渐，一点一滴都不放过。同时，我们也不能因为犯了一点错误就背上思想包袱，对进步和前途丧失信心。鸟的翅膀挂上重物就难以高飞，鱼的尾巴拴上重物就难以畅游，人的头脑若是压上沉重的思想包袱就不可能顺利前进。我们应该懂得，错误在一定的条件下也能变成好事，正如毛泽东同志所说的：“错误和挫折教训了我们，使我们比较快地聪明起来了，我们的事情就办得好一些。”因此，面对批评，我们要抛弃的是自己的缺点毛病和思想包袱，要加以利用的是从压力转换来的动力。二要找准并正确吸取教训。受到批评，一般来讲总有教训可找。有时候，反面教训比正面经验更能教育人，更有利于促进人们成长进步。在这里，其关键是找准教训。有的同志往往从消极的方面找教训，如“今后要多栽花，少栽刺”；“多说好话，少提意见”等，这样找出的教训会把自己引向歧途。为了把教训找准，我们一定要有科学的态度和正确的出发点，既对自己负责，又对工作、对人民利益负责；要善于倾听领导和同志们的意见，请大家帮助自己把教训找准；要对照做得好的同志，看看自己的差距和教训在哪里，这样才有利于切实改正自己的缺点毛病。三要用实际行动消除偏见。受到批评，领导和同志们大多会给予热情帮助，但有时也会遇到少数同志的冷嘲热讽和另眼看待。出现这种情况并不奇怪，因为一个人的缺点毛病在别人印象里不容易一下子消除，有时人们还会由于心理上的定势，较长时期地对有缺点毛病的同志存有偏见，这在心理学上叫“光环效应”。克服这种“光环效应”的最有效的办法，就是真正吸取教训，通过坚持不懈的努力，用实际行动将功补过。这样，冷嘲热讽就会变成理解鼓励，另眼相看就会变成刮目相看。
第四篇：新时期纪检监察干部应做到“六个要”新时期纪检监察干部应做到“六个要”
纪检监察工作是维护党纪政纪权威的“利剑”，是加快经济社会发展的“助推器”。面对纪检监察工作不断发展变化的新形势、新任务和新要求，纪检监察干部应做到“六个要”，不断提升履职能力，真正做好党的忠诚卫士，当好群众的贴心人。
一要勤于学习。“工欲善其事，必先利其器。”纪检监察工作涉及经济、文化、社会生活等各个领域，是一项政治性、政策性、业务性都很强的工作。纪检监察干部只有不断学习和掌握政治、经济、金融、法律、科技、管理等各方面的知识，才能肩负起加强党风廉政建设和反腐败斗争的特殊使命。为此，纪检监察干部要不断强化学习意识，自觉成为学习型干部。一是要熟悉时政民生热点，了解经济社会发展的动态，深入基层倾听群众的呼声。二是要深入学习理论。不断升华对理论的认识，认真学习马克思主义哲学、科学发展观和反腐倡廉思想理论体系，准确把握新形势下反腐倡廉建设的特点、规律。三是要刻苦钻研业务。要注重纪检监察法律法规和相关业务知识更新，通过自学、挂职锻炼、跟班学习等方式全面提升综合素质，积极探索执纪方式方法，努力成为纪检监察工作的行家里手。
二要善于思考。“学而不思则罔，思而不学则殆。”新时期的反腐败工作形势越来越严峻、复杂，这就需要纪检监察干部在不断学习的同时，多思考，多总结。一是要加强对工作的思考。纪检监察工作具有一定的特殊性，涉及的部门多、行业杂、领域广，加之当前违纪违法案件呈现智能化、隐性化的特点，这就要求纪检监察干部把所学知识广泛运用于纪检监察工作实践，想思路、谋对策、强措施，对待腐败案件要从多角度、深层次分析和思考，探究案发根源，充分发挥反腐倡廉建设为改革发展稳定保驾护航、清障开道的作用。二是要加强对自身的反思。借鉴吸收他人的成功经验，查找和弥补自身的不足。
三要勇于创新。改革创新是民族进步的灵魂，是党的事业发展前进的不竭动力。面对不断变化发展的新形势、新任务和新要求，纪检监察干部必须强力推进工作改革创新。一是要创新理念。纪检监察干部要主动学习新知识、接受新观念、形成新思维，要摆脱那些束缚工作的不合时宜的思想观念，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，以科学发展观为统领，用改革创新的办法分析新形势、研究新情况、探索新办法、处理新问题。二是要创新方法。正确处理继承与创新的关系、创新与发展的关系、创新与实用的关系，将创新贯穿于教育、制度、监督、纠风、惩治工作的各个方面、每个环节。要紧密联系实际，选好创新点，找准突破口，抓出特色，形成亮点。要突出重点，围绕廉政教育、信访维稳、创优环境、作风建设等方面，多谋创新之策、多出创新之举、多做创新之事，努力开创反腐倡廉工作新局面。三是要创新机制。加强调查研究，对久治不愈的难点问题和社会反映强烈的突出问题，要从体制机制上寻求根本的解决办法。
四要忠于职守。对党忠心，对人民忠诚是每个纪检监察干部必有的政治品质。纪检监察干部要牢记肩负的神圣职责和光荣使命，时刻保持头脑清醒，认真落实“四个对”和“五严守、五禁止”要求，恪守职业道德和职业操守。一是要讲政治。始终保持党性坚强、政治过硬，做到在政治上清醒坚定，在重大问题上旗帜鲜明，在关键时刻和重大事件中经得起考验。要坚定不移地贯彻落实上级纪委XX县区委、县政府的决策部署，围绕中心，服务大局，维护政令畅通，当好党的忠诚卫士。二是要重操守。自觉加强党性修养和作风建设，注重培养健康的生活情趣，坚持自重、自省、自警、自励，耐得住清苦，抗得住诱惑，管得住小节。三是要守底线。不断强化廉洁自律意识，带头执行《廉政准则》各项规定，以更严的要求、更高的标准要求自己，把遵守党纪政纪、法律法规作为做人做事的底线，慎独、慎微、慎行，不断升华自己的道德境界。要把“严”字贯彻到纪检监察工作和自己为人处事的每一个过程、每一个细节中去；工作高标准，生活低要求，忠实履行职责，在腐蚀与反腐蚀的斗争中站稳脚跟，在任何时候任何情况下，都让党和人民放心。
五要敢于担责。敢于担责是领导干部事业心、责任感的重要体现，只有敢于承担责任，才能承担更大责任。纪检监察干部要敢于承担责任。一是要敢讲真话，不怕丢乌纱帽。在讨论问题、汇报工作、研究案子时，纪检监察干部都要敢于讲真话，讲实话。这是一种无私无畏的精神，更是对工作认真负责的表现。二是要敢于坚持原则，不怕得罪人。面对惩治腐败分子，纠正腐败行为，可能会得罪一部分人，但为了维护党的原则和人民群众的利益，纪检监察干部要具备无私无畏的精神，要勇于捍卫法纪，敢于坚持原则，面对各种不良风气、丑恶现象和违纪违法行为，要不徇私情，不畏艰难，敢于碰硬，不怕得罪人。三是要敢于承担责任，不推诿。工作中难免出现问题与失误，纪检监察干部要做到不躲、不推、不拖，敢于担当、敢于负责。
六要乐于总结。作为纪检监察干部更要乐于总结。一是总结个人。鉴于纪检监察工作的特殊性，在工作和生活中，无论八小时内外，都要注意自己的言谈举止，时刻自我总结、自我警醒、自觉规范，形成一种良好习惯。二是总结工作。在纪检工作中，针对各类案件，要认真剖析，深入挖掘内在根源；要进行综合分析，寻找出案件发生的共性和个性，因地制宜地采取不同措施加以预防。三是总结方法。纪检监察干部在办理好每一件事情、处理完每一个问题后要经常进行总结分析，找出不足之处以及解决问题的最佳办法。总之，要通过总结来发现不足，通过总结来巩固成效，通过总结来改进方法，通过总结来树立典型，通过总结来推介经验。（作者系XX省XX县区委常