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区春节集训工作简报
一年之计在于春。能否在新年初起好步，开好局，事关全年经济社会发展全局。今年全区的经济社会发展大政方针已明确，实施“立足产业强区，建设东宝新城，争创中国农谷‘四化’同步发展先行区”战略需要个个努力，人人奋斗，需要有奋发有为的精神状态，只争朝夕的拼搏精神，求真务实的工作作风。新年伊始，区直单位迅速行动，结合开展“学习贯彻十八大，争创发展新业绩”主题实践活动和落实全区经济工作会议精神要求，认真开展多式多样的春节集训活动，迅速从“过年状态”转换到“工作状态”，为实现开门红谋划新篇。现将区委办、区委宣传部、区教育局、区人社局、区卫生局、区信访局、区物价局、区残联等单位春节集训情况予以刊发，供学习借鉴。
区委办突出重点，抓好结合，力求实效。围绕“一好三高”（精神状态好、工作效率高、工作质量高、服务水平高）的目标，扎实开展春节集训活动。一是与提升能力相结合。树立在工作中学习的观念。制定了《区委办公室2013年春节集训日程安排表》，精心安排了党的十八大报告和党章修正案等10余篇重要学习篇目，紧紧围绕“学习贯彻十八大、争创发展新业绩”主题实践活动，在学习中总结交流、自我完善，进一步理清工作思路，增强工作责任，突出能力建设，提升办公室战斗力。二是与工作谋划相结合。积极落实积分制管理，科学制定各科室2013年业务工作考核细则及考评分值，要求各科室在此基础上认真谋划2013年工作要点，增强工作的针对性，确保办公室各项工作取得新的成绩。三是与推动工作相结合。结合“学习贯彻十八大、争创发展新业绩”主题实践活动、脚手架大比武、区委工作会等当前重点工作，优质高效做好各项服务工作，促进发展。大力开展机关作风整顿活动，全体机关干部围绕“转作风、强服务、促跨越”开展自查自纠，对工作作风中存在的问题认真实施整改。同时结合开展“三万”活动，在实践中锻炼干部，接受基层实践锻炼和教育，切实在活动中强服务、受锻炼。
区委宣传部扎实开展春节集训，确保以提神鼓劲、学习提能、谋划工作为主题做好三项工作。一是收心提神鼓劲。要求全体宣传工作者收心提神，从过年心态转入工作状态，从走亲访友状态转到谋工作、干工作状态，以良好的精神状态投入到春节集训中来。二是学习研讨提能。重点学习大政方针，提升政策的理解和执行能力；学习宣传思想文化工作业务知识，提升专业素养和业务能力；学习中央、省、市、区关于转变作风的文件要求，达到预防、整治“庸、懒、散、奢”等问题，提升工作效能。三是谋划工作思路。把春节集训与谋划业务工作思路相结合。重点就如何推进“两融合”（宣传思想文化工作与学习宣传贯彻十八大精神相融合，与东宝经济社会发展大局相融合）、实现“双提升”（提升全区宣传思想文化工作科学化水平和自身建设科学化水平）、打造“三地”（精神高低、宣传阵地、文化发展洼地），以“六制三型”机关建设为主线，完善机关管理制度，做到用制度管人、按制度办事。
区教育局“三管”齐下抓实春节集训工作。立足“三个结合”抓集训。一是集中学习与分散学习相结合。二是学习大政方针与研究教育业务相结合。三是学习与讨论相结合。区教育局还将集训延伸到学校，要求每所学校对教师开展不少于两个单位时间的集训。落实“三要”抓集训。一是要讲规矩。成立春节集训领导小组，确保春节集训有序开展。二是要记笔记。全体机关干部职工个人学习笔记不少于3000字，心得体会不少于2篇。三是要组织高质量的讨论，谋划2013年工作要点，拿出具体推进详案。强化“三不”抓集训。春节集训期间，全体干部职工要做到“三不”，即不准迟到、早退；不经允许不准缺岗；不准中午饮酒。严格实行自我负责、分管负责和追究。
区人社局春节集训主抓作风建设“五到位”。一是思想认识到位。从严格请销假、严格上下班等日常管理制度做起，坚持思想不放松、标准不降低、落实不走空，切实做到宽严适度。二是目标责任到位。人人明确责任，层层落实责任，确保落实到人到岗，各项目标责任落实到位。三是服务质量到位。对于前来办事的群众要热情接待，细心服务，做到随到随办。四是监督检查到位。局监察室、办公室采取定期与随机、集中与抽查的方式，把媒体监督，作为促进工作的有效形式。五是奖励处罚到位。进一步严明纪律要求，加大奖励查处力度，对于违反规定的人和事，既要通报批评，也要责任追究。
区卫生局春节集训“四抓”促实效。一抓“早”。节前成立工作专班，制定方案和学习计划，准备学习资料，发放学习用品。节后上班第一天局机关召开“收心”会，对春节集训进行了安排部署。二抓“精”。在学习内容上，除上级规定的必学篇目外，区卫生局结合工作实际，精选了一批政策法规和案例纳入学习内容。三抓“实”。集训期间领导带头辅导讲课，集中学习时间不少于10小时，学习笔记不少于3000字，心得体会不少于2篇。四是“活”。将理论学习与机关作风建设和“新三万”活动紧密结合，活学活用理论精髓。
区信访局五个结合抓实春节集训。一是与全年学习相结合。将春节集训纳入全年学习型机关创建活动进行统筹安排。二是与驻村工作相结合。2月17日，局领导班子带领工作组走进石桥驿镇苏冲村，拉开新春走亲戚、送温暖、洁万家系列活动序幕，将“新三万”活动推向深入。三是与岗位职责和能力提升相结合。立足信访工作实际，进一步理顺岗位职责和人员分工，开展岗位大练兵，促进能力大提升。四是与机关作风建设相结合。深入学习贯彻区委关于改进工作作风、密切联系群众的规定要求，认真开展自查自纠，真抓真转。五是与主题实践活动相结合。组织全员学习全省“学习贯彻十八大、争创发展新业绩”主题实践活动精神，认真思考信访部门在全区经济社会发展战略中的职能定位，谋划2013年工作，主动服务全区大局的责任意识。
区物价局吹响春训集结号。一是认真组织，及早部署。为确保春训质效，节前就春训工作进行布置落实，明确了春训的时间、内容和形式。二是注重实际，内容丰富。此次春训做到了四个注重：即注重上级会议精神的贯彻落实。先后学习十八大报告、省、市、区经济会议精神等内容；注重学风培养和工作执行力的提升。局党组成员轮流辅导讲座；注重党风廉政教育。观看专题片，对干部职工进行教育和引导；注重业务知识的学习。科室负责人解读“六五”普法和价格认证等业务知识。三是严格纪律，确保效果。春训期间全局干集中学习不少于20小时，笔记不少于5000字，心得体会不少于2篇，做到了有领导、有组织、有计划、有资料、有内容、有档案、有考勤，保证学习人员、时间、内容、效果“四落实”。
区残联扎实开展春节集训。一是早启动。上班第一天，区残联党组、理事会召开了春节集训动员大会，组织机关党员干部学习集训通知精神，严明纪律，要求全体机关干部早收心、进入状态学，营造良好氛围。二是抓学习。认真组织学习党的十八大报告，省、市、区经济会议精神和中央密切联系群众、发对铺张浪费等精神，做好学习笔记，撰写心得体会。三是定计划。此次春训工作与加强机关作风建设结合起来，认真谋划全年工作，积极筹备党建工作迎省检等各项工作，不断提升队伍战斗力。
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