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2025年市直机关党建工作要点1
2025年是全面贯彻落实党的XX大和党的二十届三中全会精神的关键之年，是实施“十四五”规划收官之年，也是“十五五”编制之年，做好机关党的工作意义重大。市直机关党的工作，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的XX大和二十届二中、三中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想特别是关于机关党建的重要讲话和重要指示精神，紧紧围绕中心工作和高质量发展这一首要任务，以“党建领航促发展，实干担当谱新篇”为总抓手，以当好“三个表率”、建设模范机关为目标，为推动我市经济社会高质量发展提供坚强的政治保障和组织保障。
一、强化政治引领，筑牢政治忠诚根基
（一）深化政治机关建设。始终把政治建设摆在首位，将习近平总书记对山东工作的重要指示要求作为行动指南，不断强化政治机关意识，切实增强政治担当。把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”贯穿到机关党建工作的全过程、各方面，常态化开展政治机关意识教育，通过专题讲座、主题研讨等形式，引导党员干部深刻领悟政治机关的职责使命，持续提升政治觉悟、政治能力和政治素养。加强政治文化建设，营造风清气正的政治生态，展现政治机关的良好形象。
（二）推动决策部署落地见效。充分发挥机关党建的政治引领作用，将党中央决策部署和省委、市委工作要求落实到具体工作中。聚焦重点领域和关键环节，围绕经济发展、社会民生、生态环保等重点工作，建立健全跟踪问效机制，定期开展专项督查，确保各项工作任务落到实处。组织党员干部深入基层一线，了解实际情况，解决实际问题，以实际行动推动决策部署落地生根。
（三）提升模范机关创建水平。总结模范机关创建工作的经验做法，结合新形势新任务，进一步完善创建标准和评价体系。围绕“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的要求，突出问题导向，加强分类指导，推动创建工作向纵深发展。加大对模范机关创建工作的宣传力度，选树一批先进典型，通过经验交流、现场观摩等形式，发挥示范引领作用，营造比学赶超的良好氛围。
（四）加强政治监督。严明政治纪律和政治规矩，加强对党员干部遵守政治纪律和政治规矩情况的监督检查。强化对“三重一大”事项决策和执行情况的监督，确保决策科学、执行有力。建立健全政治监督台账，定期对政治监督情况进行分析研判，及时发现和纠正存在的问题，维护政治纪律的严肃性。
二、加强思想建设，凝聚思想共识力量
（一）强化理论武装。把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，持续深入落实“第一议题”制度，严格执行党委（党组）理论学习中心组学习制度，制定科学合理的学习计划，丰富学习形式，提高学习质量。通过集中学习、个人自学、专家辅导、交流研讨等方式，引导党员干部深刻领会党的创新理论的核心要义、精神实质和实践要求，切实做到学懂弄通做实。
（二）加强意识形态工作。严格落实意识形态工作责任制，加强对意识形态领域的分析研判和风险防范。定期开展意识形态专题培训，提高党员干部的意识形态工作能力。加强对所属各类意识形态阵地的建设和管理，规范信息发布流程，确保意识形态阵地安全。加强正面宣传引导，弘扬主旋律，传播正能量，营造良好的舆论氛围。
（三）开展主题教育活动。结合重要时间节点和重大主题，组织开展形式多样的主题教育活动。如围绕庆祝中华人民共和国成立76周年，开展爱国主义教育活动；围绕“七一”建党节，开展党性教育活动等。通过主题教育活动，激发党员干部的爱国热情和奋斗精神，增强党组织的凝聚力和战斗力。
（四）推进机关文化建设。培育和践行社会主义核心价值观，加强机关文化建设，营造积极向上、团结和谐的机关氛围。开展丰富多彩的文化活动，如读书分享会、文艺演出、体育比赛等，丰富干部职工的精神文化生活，展现机关干部的良好风貌。加强机关文明创建工作，推动文明单位创建常态化、长效化。
三、聚焦中心工作，服务高质量发展大局
（一）推动党建与业务深度融合。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，找准党建工作与业务工作的结合点和切入点，将党建工作融入到业务工作的各个环节。通过设立党员先锋岗、党员责任区等形式，引导党员干部在业务工作中发挥先锋模范作用，推动业务工作高质量发展。
（二）开展“我为群众办实事”实践活动。牢固树立以人民为中心的发展思想，深入基层、深入群众，了解群众的需求和困难，切实为群众办实事、解难题。建立“我为群众办实事”项目清单，明确责任人和完成时限，加强跟踪问效，确保项目落地见效。通过办实事实践活动，增强群众的获得感、XX感和安全感。
（三）助力优化营商环境。围绕优化营商环境这一重点工作，组织党员干部深入企业开展调研走访，了解企业的发展需求和存在的问题，积极为企业提供政策咨询、业务指导等服务。推动行政审批制度改革，简化办事流程，提高办事效率，为企业发展创造良好的环境。
（四）加强乡村振兴帮扶工作。选派优秀党员干部到乡村振兴一线开展帮扶工作，加强对帮扶干部的管理和支持。发挥机关党组织的优势，整合资源，加大对帮扶村的资金、技术、人才等方面的支持力度，帮助帮扶村发展特色产业，改善基础设施，提高群众生活水平。
四、夯实基层基础，提升党组织战斗力
（一）加强党支部标准化规范化建设。持续推进党支部标准化规范化建设，巩固创建成果，深化评星定级工作。加强对党支部工作的指导和监督，定期开展检查评估，及时发现和解决存在的问题。开展党支部书记培训，提高党支部书记的业务能力和工作水平。加强党支部活动阵地建设，为党支部开展活动提供必要的条件。
（二）加强党员队伍建设。严格党员发展程序，注重从优秀青年干部、业务骨干中发展党员，优化党员队伍结构。加强党员教育培训，建立健全党员教育培训体系，丰富培训内容，创新培训方式，提高党员教育培训的针对性和实效性。加强党员日常管理，严格执行党的组织生活制度，严肃党内政治生活。
（三）开展党组织活动创新。鼓励各党支部结合自身实际，创新党组织活动形式和内容。通过开展主题党日、志愿服务、社会实践等活动，增强党组织活动的吸引力和感染力，提高党员参与活动的积极性和主动性。加强对党组织活动的宣传推广，展示党组织活动的成果和党员干部的风采。
（四）加强党务干部队伍建设。选优配强党务干部，注重选拔政治素质高、工作能力强、热爱党务工作的干部从事党务工作。加强对党务干部的培训和交流，定期组织开展业务培训、经验交流等活动，提高党务干部的业务能力和综合素质。关心关爱党务干部，为党务干部的成长进步创造良好的条件。
五、强化正风肃纪，营造风清气正政治生态
（一）加强作风建设。深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，持续整治“四风”问题，特别是形式主义、官僚主义问题。开展作风建设专项整治行动，加强对党员干部工作作风的监督检查，对发现的问题及时进行整改。加强对基层减负工作的落实，精简文件会议，规范督查检查考核，切实减轻基层负担。
（二）加强纪律建设。巩固深化党纪学习教育成果，常态化长效化开展好党纪学习教育，组织党员干部学习党章党规党纪，增强纪律意识和规矩意识。开展经常性的警示教育，通过观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。加强对党员干部的日常监督，运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小，防微杜渐。
（三）推进清廉机关建设。加强廉洁文化建设，培育廉洁文化品牌，营造崇廉拒腐的良好氛围。开展清廉机关创建活动，制定创建标准和评价体系，推动清廉机关创建工作取得实效。加强对重点领域、关键环节的廉政风险防控，建立健全廉政风险防控机制，堵塞制度漏洞，防范廉政风险。
（四）加强机关纪检工作。加强机关纪检组织建设，选优配强机关纪检干部，提高机关纪检干部的业务能力和工作水平。加强对机关纪检工作的领导和支持，为机关纪检工作开展提供必要的保障。加强对机关纪委工作的指导和监督，推动机关纪委履行监督责任，提高监督执纪工作的规范化、法治化水平。
六、完善工作机制，压实党建工作责任
（一）落实党建工作责任制。认真落实《中共XX市委市直机关工作委员会关于指导督促市直部门单位党组（党委）履行机关党建主体责任的意见》，明确党组（党委）书记第一责任人责任、领导班子成员“一岗双责”、机关党委专门责任和机关纪委监督责任。建立健全党建工作责任清单，加强对责任落实情况的监督检查，确保责任落实到位。
（二）加强党建工作考核评价。完善党建工作考核评价机制，制定科学合理的考核指标体系，加强对党建工作的日常考核和年度考核。将党建工作考核结果与领导班子和领导干部的评先评优、选拔任用等挂钩，充分发挥考核的激励约束作用。加强对考核结果的运用，及时总结经验教训，推动党建工作不断改进和提升。
（三）强化党建工作督查指导。建立健全党建工作督查机制，定期开展党建工作督查，对督查中发现的问题及时进行反馈和整改。加强对基层党组织的指导和服务，帮助基层党组织解决工作中遇到的困难和问题。加强对党建工作创新做法和典型经验的总结推广，发挥示范引领作用。
（四）加强党建工作协同联动。加强市直机关工委与各部门单位党组（党委）之间的沟通协调，形成工作合力。加强机关党建与其他领域党建工作的协同联动，推动机关党建工作与基层党建工作相互促进、共同发展。加强与上级机关工委和其他地区机关工委的交流合作，学习借鉴先进经验和做法，提升机关党建工作水平。