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安全综合知识
一 单选题
（1）下列哪些情况不属于违章作业 。
A、高处作业穿硬底鞋 B、任意拆除设备上的照明设施
C、特种作业持证者独立进行操作 D、非岗位人员任意在危险要害区域内逗留
（2）在事故调查处理中，根据所确认的事实和事故直接、间接原因，对责任事故分清事故的直接责任者和 责任者，然后再在其中确定主要责任者。
A、领导 B、管理 C、间接 D、有关
（3） 主持召开企业定期的安全生产工作会议，研究本企业安全生产工作，作出相应决策，组织实施。
A、企业第一领导者 B、总工程师 C、主管安全工作的副厂长 D、专职机构的正职领导
（4）人们往往伸手取物直接伸向物品，穿越空地走斜线，为图省事直接从有限高度的设备或货物堆上翻越而过等，按所谓的“动作经济原则”行事，这些情况下就很容易发生意外，甚至造成事故，这被称为 。因此，我们在工艺设计、进行日常安全管理时，就要密切关注这种情况下。
A、捷径反应 B、躲避反应 C、积极反应 D、消极反应
(5) 从更新改造资金中，按规定安排安全技术措施项目的费用，不得挪用，组织安排安全技术措施项目的实施。这不是经营副厂长（副经理）的职责。这一说法____。
A、正确 B、不正确 C、不完全正确 D、不够完整
(6) 一般什么时期编制安全技术措施计划？（ ）
Ａ：年初 Ｂ：年中 Ｃ：每年的三季度 D　随时

（7）安全目标实施的管理是指在落实安全保证措施计划，促使目标实施过程中所进行的计划，组织与控制活动。这个阶段是安全目标管理取得成效的 环节。
A、决策性 B、决定性 C、一般性的中间 D、最终
（8）影响人的安全行为的个性心理因素是哪些？
A、气质、性格、情绪、能力、兴趣等 B、社会知觉、角色、价值观等 C、风俗、时尚等 D、光亮、气温、气压、湿度、风速、空气含氧量等
（9）除文艺、体育和特种行业外，禁止用人单位招用 的未成年人。
A、已满16周岁 B、未满16周岁 C、16-18周岁 D、大于18岁
（10）职工劳动保护权益受到侵害时有权向所在单位的主管部门或当地劳动部门提出申诉。受理申诉的部门应当处收到申诉书之日起，多少天内作出处理决定？（ ）
A、30日内 B、35日内 C、40日内 D、25日内
（11）在编制安全技术措施计划时，要综合考虑需要和可能两个方面的因素，确定是否可能的因素有 。
A、当前的科学技术水平 B、企业领导和职工意愿 C、措施产生的经济效益 D生产工艺可行
（12）离岗 个月以上者，须重新进行车间、岗位安全教育。
A、6 B、5 C、3 D、2
（13）危险预知活动这种安全活动方式是在哪一级部门开展

A、生产技术部门 B、基层生产班组 C、工厂安全技部门 D、工会
（14）生产经营单位安全管理部门要参加审查新建、改建、扩建工程的设计、工程的验收和试运转工作。发现不符合安全规定的问题有权 ，有权提请安全监督管理部门和主管部门制止其施工和生产。
A、撤消项目 B、批评设计者 C、批评领导 D、要求解决
（15）以下 属于危险作业的基本特点。
A、作业时间、地点固定 B、监时组织作业人员 C、作业程序固定 D、使用的设备、工具固定
（16）危险作业人员组织中，应安排有 ，负责进行作业现场的安全监护管理。
A、作业技术负责人 B、专门安全监护人员 C、AB都是
D、AB都不是
（17）人员安全管理的任务就是
A、鼓动人们积极参加各种活动，提高工作的积极性 B、鼓励人们检举揭发各种不良行为，提高人们的自律性 C、控制人的不安全行为 D、开展各种宣传教育，提高人们的工作效率
（18）下列哪一项是岗位练兵时，要求达到的“四过硬”内容＿＿

A、心理素质上过硬 B、生理素质上过硬C、文化素质上过硬 D、机器设备使用上过硬
（19）根据德尔菲法确定的起重机械作业人员职业适应性测试指标共有 项。
A、12 B、16 C、18 D、13
（20）下列 不是生产经营单位安全文化建设的主要模式
A、安全意识转变模式 B、安全行为激励模式 C、安全科技活动模式 D、安全制度强制模式
（21）下列 不是控制作业人员的不安行为的控制方法
A、文化力控制法 B、安全心理调适法 C、信息沟通法 D、奖惩控制法
（22）特种作业操作证复审的内容不包括下列 。
A、违章作业记录检查 B、本工种安全技术知识考试 C、健康检查 D、作业人员的工作经历
（23）“表示每人次受伤害的平均损失工作日”。所对应的统计指标为 。
A、千人死亡率 B、千人重伤率 C、伤害严重率D、伤害平均严重率
（24）事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本事单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于 小时内向事故发生地 以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
A、1 市级 B、2 市级 C、1 县级 D、2 县级
（25）从事立位作业的女职工，妊娠满     月后，其作业场所应设立工间休息座位。
A、4 B、5 C、6 D、7
（26）定期安全检查扩要目的是，了解企业按全管理情况和安全技术、工业卫生状况，为安全管理工作计划提供依据。对于定期安全检查各企业通常是                      。
A、每季度或每月组织1次 B、每年开展1-2次 C每月开展1次 D、每周开展1次
（27）事故发生的概率P和一故损失严重程度S的组合称为             。
A风险率 B、损失量 C严重量 D危险级
（28）下面几种对事故的解释中，哪种最为正确？
A：事故是造成伤害 的 B、事故是指意外的变故或灾祸C安全事故 D工业故事
（29 下列不属于工业生产中的第一类危险源____。
A、落下物体 B、驱动装置 C、电源装置 D、有毒物容器 E、人的不安全行为

（30）危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全管理人员，应当由           对其安全生产知识和管理能力考核合格以方可任职。
A有关主管部门 B、安全监察部门 C、行业协会 D、中介机构
（31）根据安全理论进行系统地分析，事故的间接原因是       。
A：人的不安全行为 ，物的不安全状态 B：自然条件不良等 C：生产技术本质安全性差、管理不良、教育不力、人的生理及心理因素等 D：都不是
（32）根据安全经济学的理论，安全投资结构的关系中，安措经费：个人防护品费用的合理结构应是              。
A：1：2 B：2：1 C；3：2 D：都不是
（33）下列安全检查制度描述，不正确的是             。
A、是安全管理工作的重要内容 B、是消除隐患的重要手段C、是一项追究安全生产责任的重要制度D、是改善劳动条件的重要手段
（34） 对于操作工人来说，下面哪一部分的安全教育内容最为重要：
Ａ：安全生产知识、安全意识与安全操作技能教育 B：安全科学基本理论与教育 Ｃ：安全生产方针、法规与管理方法教育 D　安全理论
（35）安全目标管理既是一种 ，也是调动员工参与生产经营单位管理的有效形式
A、领导艺术、激励技术 B、技术措施C、管理措施D、思想路线
（36）建设项目的安全卫生评价工作，应在工程可行性研究阶段进行，由建设单位自主选择本建设项目设计单位以外的、由 承担，并与之签订书面委托合同
A、安全卫生评价经历的单位 B、安全卫生评价经验单位C、安全卫生评价技术的单位D、安全卫生评价资格的单位
（37）人员操作动作合理性监督的技术方法是
A、文化力作用控制法 B、心理调适法C、动素分析法D、ABC都不是
（38） 不是安全教育应有的特点
A、时间性和有效性 B、专业性和科学性C、容易性与简单性D、广泛性和实践性
（39）生产经营单位在进行安全教育培训需求分析时，既要分析个人层面的问题也要分析组织层面的问题， 是个人层面的问题
A、出现违章操作、违反纪律 、操作失误增大、安全意识淡薄等B、人员调整、调换工作，致需要新的安全技能C、安全组织与制度不健全、安全活动不正常开展等D、生产任务变化或任务增大而需要新的安全技能
（40）国家规定新从业人员安全生产教育培训时间不得少于
学时
A、36 B、24 C、48 D、32
（41）下列哪一项不是安全教育培训计划制订时应遵循的原则
A、针对性原则 B、完整性原则C、阶段性原则D、时间性原则
（42）由于从业人员不遵守劳动纪律，违反操作规程而造成的工伤事故通常占工伤事故的
A、50%-70% B、60%-70%C、75%-90% D、55%-80%
（43）按国家《企业职工奖惩条例》的规定，处分要注意时限性问题，从证实从业人员犯错日起，开除处分不得超过 的时间
A、五个月B、六个月C、四个月 D、三个月
（44）下列 不是政策与规则控制的主要特征
A、时间性 B、强制性C、规范性D、稳定性
（45）安全文化定义描述正确的是
A、人类社会历史发展中，为保证人类安全、健康而创造的安全物质财富和精神财富的总和
B、人类社会历史发展中，为保证人类安全、健康而创造的精神财富的总和
C、人类社会历史发展中，为保证人类安全健康而创造的安全物质财富的总和
D人类社会历史发展中，为保证生产顺利进行而创造的安全物质财富和精神财富的总和
（46）根据事故原因连锁模式，下列 属于事故原因
A、能量的无序释放B、物质的无序运动C、意识形态缺陷 D、事故应急措施
（47）建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定，降低工程质量标准。大安全事故的行为。将按 罪处罚
A、重大劳动安全事故罪B、重大责任事故罪C、危险物品肇事罪 D、工程重大安全事故罪
（48）较大事故，是指造成 人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上 万元以上直接经济损失的事故。
A： 3 5000 B：1 5000 C：3 3000 D：1 3000
（49）事故调查组应当日事故发生之日起 日内提交事故调查报告；特殊情况下，经负责事故调查的人民政府批准，提交事故调查报告的期限可以适当延长，但延长的期限最长不超过 日。
A： 30 60 B：60 30 C：30 30 D：60 60
（50) 对于重伤以上的事故应组织调查组，尽快查明事故原因，拟定改进措施，提出对事故责任者的处理意见，填写《职工伤亡事故调查报告书》，在事故发生后____内报送单位主管部门、当地安全监察部门、工会和其他有关单位。

A、半年 B、半个月 C、两个月 D、一个月
二、多项选择题：
（1）安全经济学的经济功能是： 。
A：拾遗补缺 B：本质增益 C：查缺补漏 D；经济支持 E：本质补漏
（2）下列哪些技术可在宏观控制技术上对风险进行控制 。
A、法制手段
B、教育手段
C、管理措施
D、工程技术措施
E、管理目标
（3）安全科学技术是研究人类生存条件下 系统之间的相互作用，保障人类生产与生活安全的科学与技术
A、人 B、机 C、环境 D、管理 E、物质
（4）企业班组长应当具备的安全文化素质有 。
A、强烈的班组安全要求
B、深刻的安全生产意识
C、自觉遵章守纪的习惯
D、勤奋履行工作职责
E、完善管理体制的能力
（5）根据人类安全哲学发展进程，在17世纪到本世纪初的安全认识论和方法论是 。
A、局部安全
B、事后型
C、听天由命
D、无能为力
E、事前性
（6）系统科学最基本的理论有 。
A、系统论 B：控制论 C、运筹学 D、信息论 E、方法论
（7）在企业生产过程中，安全物态文化体现在 ，
A、人类技术和生活方式与生产工艺的本质安全性
B、生产和生活中所使用的技术和工具的安全条件和安全可靠性
C、行政手段的合理化
D、严格的执法程度
E、先进的法律法规
（8）下列属于由于异变的时间而导致的事故的有 。
A、节日前后时间变化，人们心慌意乱而导致的事故
B、电气作业不能按规定时间按时停电发生的触电事故
C、职工由于加班疲劳而导致的事故
D、由于季节变化而导致发生的各种季节性事故。
E、交通事故
（9）危险源控制技术包括： 。
A、防止事故发生的安全技术
B、减少或避免损失的安全技术
C、防止事故发生的管理手段
D、预防事故的评价方法
E、辞退素质低的员工
（10）下列哪些方面可以控制由于环境因素导致的事故 。
A、治理尘、毒危害
B、应用劳动保护用品
C、运用安全检查手段改变异常环境
D、运用法制手段加强环境管理
E、提高执法水平
（11）下更属于事故预防工程技术对策中消除替在危险原理的措施的有 。
A、用不燃材料代替可燃料
B、用导爆管技术代替导火绳起爆的方法
C、手电钻采用双层绝缘措施
D、在高压容器中安装卸压阀
E、加强人员管理
（12）有关安全目标管理描述正确的有 。
A：制定的目标越高，工作效率就越高，取得的效果越满意
B：合适的目标能激发员工的积极性，调动人的主观能动性
C：要充分发挥目标的激励作用，必须提出合理的奋斗目标
D：经过努力实现目标的可能性越大，目标的效果也就越小
E、ABCD都正确
（13）两个系统交接的位置即为交叉结合处，下列描述正确的有 。
A、交叉结合属于突变点，具有不连续性
B、交叉结合处是开放系统，人员可以进出而容易发生事故
C、交叉结合处是系统比较薄弱的环境，可靠性较差
D、交叉结合处是系统状态转折点
E、ABCD都正确
（14）哪几项不是作业方法分析研究的内容？

A、设备分析和动作分析 B、作业过程分析和动作分析
C、工艺流程分析和作业过程分析 D、设备分析和工艺流程分析
E、原材料分析和工艺分析
（15）、下列哪些是现代职业安全健康管理体系的核心？＿＿

A、危险性分析 B、危险源辨识 C、危险性评价

D、危险源控制 E、消除危险源
（16）下列哪些是应用行为科学的激励理论 .
A、X——理论 B、期望理论C、公平理论 D、权变理论E、行为理论
（17）下列哪些是我们需要发展的安全行为文化 。
A、科学的安全思维 B、严格的安全规范C、科学的领导和指挥 D、合理的安全操作E、严格的人员资质水平
（18）安全信息的反馈方法有 .
A、直接向信息主体反馈 B、直接向信息源反馈C、直接向信息客体反馈 D、加工处理后集中反馈E、间接向信息源反馈
（19）下列 是防止能量蓄积的措施
A、利用避雷针放电保护重要设施 B、限制设备运行速度防止机械伤害C、限制露天爆破装药量以防止个别飞石伤人 D、通过接地消除静电蓄积E、设置屏蔽设施
（20）报告事故应当包括
A、事故发生单位概况 B、事故发生的时间、地点以及事故现场情况C、事故的简要经过D、事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明的人数）和初步估计的直接经济损失E、已经采取的措施
三、判断题（每小题1分，共10分。请将判断结果填涂在答题卡相应的答案代号上。）
(1) 安全生产也是一门科学。（　）
(2) 工人的安全职责中，包含有权拒绝违章作业的指令。上述说明是否正确？
(3) 工作负责人可以填写和签发工作票。_______。
(4) 根据安全行为科学理论，“遵守安全规程的自觉性”是一种事故心理？
(5) 从人的生理特性角度，人的行为模式_______。外部刺激－肌体感受－大脑判断－行为－刺激平衡？
(6) 根据预防事故“三E对策”理论，“管理对策”是其中对策之一？
(7) 根据《安全生产法》的要求，“发生事故及时报告”是生产经营单位负责人的安全生产责任？
(8) 危险性作业活动只要进行了申请审批，就不需要进行安全监护。
(9) 生产经营单位安全管理部门要参加审查新建、改建、扩建工程的设计、工程的验收和试运转工作。发现不符合安全规定的问题有权撤消项目；有权提请安全监督管理部门和主管部门制止其施工和生产。
(10) 安全态度教育是为了端正生产经营单位职工的工作态度和对安全生产的认识，以便自觉地执行安全生产各项规章制度，正确地进行操作，实现安全生产。安全态度教育通过安全思想教育、法规教育和安全生产方针政策教育来实现。