收藏 分销(赏)

市场员工绩效考核绩效管理员月度工作总结.docx

上传人:ex****s 文档编号:858815 上传时间:2024-04-01 格式:DOCX 页数:2 大小:37.26KB
下载 相关 举报
市场员工绩效考核绩效管理员月度工作总结.docx_第1页
第1页 / 共2页
市场员工绩效考核绩效管理员月度工作总结.docx_第2页
第2页 / 共2页
亲,该文档总共2页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、市场员工绩效考核绩效管理员月度工作总结本月工作总结:本月是市场部门绩效考核的重要月份,作为绩效管理员,我按照公司制定的考核标准和流程,认真负责地完成了相关工作。一、管理绩效考核流程在本月,我负责管理市场员工的绩效考核流程,首先是与各部门负责人进行沟通,明确各部门的绩效目标和考核标准。然后,我协调各部门收集员工的绩效数据和考核表现,对各项考核指标进行统计和分析,确保数据的准确性和完整性。二、制定绩效考核方案根据公司的绩效考核制度,我制定了本月市场员工的绩效考核方案。在考核方案中,我明确了每位员工的工作目标和任务要求,并结合实际情况,设置了相应的考核指标和权重。同时,我与各部门负责人进行了沟通和协

2、商,确保考核方案的公平性和可操作性。三、评定绩效结果在本月的绩效考核中,我根据员工的绩效数据和表现,对每位员工进行了评定。通过对各项考核指标的分析和比对,我得出了合理的绩效评定结果,并将其上报给公司领导和相关部门负责人,以便他们参考和决策。四、个别绩效考核除了整体的绩效考核外,我还对个别员工进行了重点考核。针对表现优异或存在问题的员工,我进行了针对性的评估和辅导,帮助他们提高工作表现和达到更好的绩效目标。五、绩效考核反馈在绩效考核结束后,我及时向各部门负责人和员工反馈了绩效结果和评定意见。通过沟通和交流,我帮助员工了解自己的工作表现和存在的问题,促使他们在工作中不断改进和提高,为公司的发展贡献

3、更大的价值。六、协助绩效奖励作为绩效管理员,我积极协助公司进行绩效奖励的安排和发放。根据绩效评定结果,我向公司领导和相关部门提供建议和意见,确保绩效奖励的公平性和执行效果。同时,我协助财务部门进行绩效奖金的核算和发放,保证员工获得应得的奖励和激励。综上所述,本月我认真履行了绩效管理员的职责,按照公司的要求和标准,完成了市场员工的绩效考核工作。通过细致的规划和执行,我确保了绩效考核的顺利进行,为公司的管理决策和员工的发展提供了有效的支持和帮助。在未来的工作中,我将继续努力提高工作水平,为公司的绩效管理工作做出更多的贡献和成绩。感谢公司领导和各部门的支持和信任,让我能够在绩效管理的领域不断成长和进步。愿我们共同努力,共同前行,创造更加美好的明天!

展开阅读全文
部分上传会员的收益排行 01、路***(¥15400+),02、曲****(¥15300+),
03、wei****016(¥13200+),04、大***流(¥12600+),
05、Fis****915(¥4200+),06、h****i(¥4100+),
07、Q**(¥3400+),08、自******点(¥2400+),
09、h*****x(¥1400+),10、c****e(¥1100+),
11、be*****ha(¥800+),12、13********8(¥800+)。
相似文档                                   自信AI助手自信AI助手
搜索标签

当前位置:首页 > 应用文书 > 报告/总结

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服