资源描述
药剂科药士岗位说明书
一、基本资料
岗位名称
药剂科药士
岗位编号
所在部门
药剂科
岗位定员
直接上级
药剂科主管药师
所辖人数(数量)
0
直接下级
无
岗位分析日期
二、职责与工作任务描述
1.在上级药师的指导下,严格按岗位职责的分工,负责药品的计划请领、报销、保管、处方调配、计价、核对发药等工作。
2.严格遵守各项规章制度、岗位责任和技术操作规程,认真查对,掌握中西药的配方程序和药物配伍禁忌,严防差错事故。
3.调配毒、麻、限、剧、贵重药等特殊处方时,必须按照有关的管理规定配方发药;严格管理毒、麻、精神和贵重药品。
4.主动征求临床科室用药意见,向临床科室和临床医师推荐、介绍新药和相关信息;配合科室的用药需要,保证常用药和急救药品及时供应。
5.加强医患沟通,详细说明药品的使用方法和特殊要求,热情回答病人的询问,对病人做好解释工作;尽量减少医患纠纷。
6.做好药品、医疗器械等入库验收工作,索证齐全并妥善保管。
7.各类药品、医疗器械等按保管要求固定库位,合理码放,先进先出,保证药品质量。
8.定期检查药品和医疗器械,防止变质、失效,过期;失效、淘汰、霉烂、虫蛀、变质的药品和医疗器械不得使用,应在报经领导批准后予以核销处理;报损率小于0.2%。
9.参加所要求的值班任务,值班时需了解危重患者的病情,及时发现病情的变化,并及时向上级医师汇报或做出相应的处理。
10.药品应帐物相符,各类帐册、登记簿、登记卡、指示牌、统计资料等完善齐备;普通药品每季盘存一次;盘点帐物相符率应达100%。
11.在上级药师的指导下参加科教工作。
12.学习并掌握医院药学的基础理论、基本知识和基本操作,提高工作和服务质量。
13.完成领导交办的临时性工作任务。
三、权限:
建议权,本科室各项工作改进和优化的建议权
四、工作协作关系:
内部协调关系
(医院内部有密切的协调关系的部门及岗位:)
全院各个科室
外部协调关系
(有经常性协调关系的外部单位及部门:)
其他医院相关科室等
五、任职资格
教育水平
中专及以上学历
专业
药学及相关专业
培训经历
医学药学新技术、新方法培训,专业外语知识培训
经验
知识
了解医药管理知识,了解医药知识,熟悉相关的法律法规知识,具备计算机等办公设备的应用知识,具备一定的医药专业外语知识
能力
良好的人际沟通和协调能力,很强的计划执行能力,熟练使用各种办公软件和网络应用能力,一定的外语阅读和交流能力
从业资格要求
六、工作特征
使用工具/设备
计算机、一般办公设备(电话、打印机、网络设备等)
工作环境
办公室、库房、药房
工作时间特征
正常工作时间,偶尔加班
备注
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