收藏 分销(赏)

通信行业-财务部-副经理岗位说明书.docx

上传人:pc****0 文档编号:8419151 上传时间:2025-02-13 格式:DOCX 页数:2 大小:14.44KB 下载积分:10 金币
下载 相关 举报
通信行业-财务部-副经理岗位说明书.docx_第1页
第1页 / 共2页
通信行业-财务部-副经理岗位说明书.docx_第2页
第2页 / 共2页
本文档共2页,全文阅读请下载到手机保存,查看更方便
资源描述
财务部副经理岗位说明书 岗位名称 财务部副经理 岗位编号 CW-02 所在部门 财务部 岗位定员 2 直接上级 财务部经理 职系 直接下级 财务部员工 薪酬等级 所辖人员 11人 岗位分析日期 2003年5月 本职: 协助主任开展财务部的会计核算和财务管理工作 职责与工作任务: 职 责 一 职责表述:协助制定公司财务会计管理制度和办法 工作时间百分比:10 % 工作 任务 根据国家法规和集团公司规定,协助拟定本公司会计核算制度和财务管理办法 监督各项财务制度的执行 职 责 二 职责表述:协助组织并监督各项会计核算工作 工作时间百分比:40 % 工作 任务 协助组织现金及银行存款的收付业务,定期检查库存现金 协助组织会计凭证的审核和入帐,编制公司财务报表,进行财务决算 审核公司的费用支出 协助组织税务筹划和纳税申报工作 职 责 三 职责表述: 协助组织财务管理工作 工作时间百分比:30 % 工作 任务 协助组织制定年度财务收支计划,编制财务预算,并监控预算的执行情况 组织财务分析,为公司决策提供支持 组织制定资金计划,合理调度资金 参与工程管理,组织工程项目的财务核算,组织对工程项目的审计 组织开展固定资产、应收款、存货的管理工作 地市公司和直属单位的绩效考核管理 指导和监督各分公司财务工作 职 责 四 职责表述:协调部门内部的管理工作 工作时间百分:15% 工作 任务 向本部门人员布置的工作任务,指导下属员工的工作 负责部门工作人员队伍建设,组织部门技能培训 负责下属员工的绩效考核和评价 职责五 职责表述:完成上级交付的其它任务 工作时间百分比:5 % 权力: 对分配工作的指挥权 对部门员工的考核权 对所属下级的工作有监督检查权 在权限内有代表公司与外界有关部门和机构联络的权力 对上级领导指示有督办权 工作协作关系: 内部协调关系 公司内部各部门、各地市公司 外部协调关系 集团公司、税务局,审计局,银行以及地方有关行政管理部门 任职资格: 教育水平 大学学历 专业 财务相关专业 培训经历 财务管理、人力资源管理、企业管理培训 经验 6年以上财务工作经验,3年以上管理经验,会计师 知识 具备会计、财务管理和法律知识 技能技巧 熟练使用工作用办公软件,具备基本的网络知识与销售技巧, 技能技巧 熟练使用工作用办公软件和财务软件,具备基本网络知识,具有组织能力、判断和决策能力、人际交往与沟通能力 其它: 使用工具设备 一般办公自动化设备 工作环境 一般办公环境 工作时间特征 正常工作时间,偶尔需要加班、出差 所需记录文档 各种财务报表、财务情况说明书、汇报文件、报告、总结等 备注:
展开阅读全文

开通  VIP会员、SVIP会员  优惠大
下载10份以上建议开通VIP会员
下载20份以上建议开通SVIP会员


开通VIP      成为共赢上传

当前位置:首页 > 管理财经 > 人员管理/培训管理

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服