非业务部门专用绩效考评表.doc

信和房地产服务机构

员工绩效考核评估册

部 门：
姓 名：
职 务：
考核时间： 年 月份
信和房地产服务机构

绩效考评表

重点
考核要项
考核内容描述
自我考评
上级主管评分
最终得分
具体内容
完成结果
优秀
良好
及格
差
极差
权重
工作效率80%

月度工作计划

100-86
85-76
75-66
65-60
59-0
80％

工作态度
20%
5 S 管理

整理、整顿、清扫、清洁、素养
优秀
良好
及格
差
极差
权重
100-86
85-76
75-66
65-60
59-0
10％

劳动纪律
遵守公司各项规章制度
100-86
85-76
75-66
65-60
59-0
10％

自我评分
（总分100分）
自我评语：

上级主管评分
（总分100分）
上级主管评语：

上级主管签名字： 日期：
面谈记录：

本人签字： 上级主管签名字： 日期：
绩效考评总分：
绩效发放系数：
总经理签字：

月度工作台账表
时间
工作内容
工作计划
工作总结
第一周

第二周

第三周

第四周

签名：
月度工作计划

工 作 内 容

年
月
度

工
作
计
划

备注：以上空栏须认真填写；若空间不够，可另行附页。

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