唐小兰上半年工作总结_1.docx

唐小兰上半年工作总结
从2月份来到公司工作到现在，在公司领导和部门领导的亲切关怀下，在各位同事的真诚帮助下，我严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作，也渐渐融入到兴通公司这个大家庭。现将半年来的工作情况总结如下：
一、上半年的主要工作情况：
（一）、党务工作要求要上传下达，旁通左右。在这半年里，党务工作方面我主要做一下工作：
1.发展党员，今年主要发展了五位预备党员。林惠忠、刘龙玉、黄振钦、杨阳平、李莉莉。对他们的资料进行整理，如政审材料、公示材料、以及手写会议记录等。
2.做创先争优党员点评工作。
3.与边检合作，搞座谈会和乒乓球比赛；与海警合作，签订党建联建协议。
4.做党务公开栏和党务公开内页。
5.做平安企业相关工作。
6.参加后龙镇第十次党员代表大会。组织党支部推荐、选举党员代表，并于6月10号参加后龙镇第十次党员代表大会，认真听取后龙镇下个五年计划及参加其他活动。
（二）、做公司的工作：
1.每月做公司员工的生日表，并发放生日礼金，在员工生日当天给员工发祝福短信。
2.带船员体检。如果有新来船员就带他们到闽南分院体检或是船靠福炼带船员集体体检。拿体检表的时候认真看体检结论和体检建议，对有问题的，马上询问吴主任，并上报公司领导。体检表拿到公司后，复印体检结论和体检建议给船员；把体检结论和建议录入船员管理软件，最后存档。
3.五月底接手团体保险管理，除了正常的船员保险替换和保险增加，还对船员动态表认真核对，做到每位船员都有保险，保险无误。
4.把船员的工作服领用记录录入船员管理软件。
5.负责船员离职后跟踪他们签“解除劳动合同协议”。并把其简历存档到离职员工柜，并做相关记录。
6.每个月复印保存各船每个船员的考勤表。
二、存在不足：
本人敬岗爱业，但由于自己的理论水平还不太适应公司工作的要求，所以还存在很多不足，现将不足列出几点如下：
1.没能及时向领导汇报自己的想法和工作。很多事情自己有想到，但是因为不敢和领导讲，自以为是地做决定，得不到领导的指导，导致工作没法完善完成。
2.做事有点粗条。很多时候，做事不顾头尾，事情无法条理性地完成。
3.打字慢，排版能力差。在打字和排版方面加强学习，特别是学习排版及和公司业务相关的知识。
三、下半年工作计划：
下半年主要是思想解放程度还不够，学习、服务上还不够，和有经验的同事比较还有一定差距，在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，认真做好每个小细节，认真学习工作方法和工作技能，努力提高自己的业务水平把工作做得更好。下半年将做如下计划：
1.加强学习，拓宽知识面。努力学习相关业务知识。特别是向有经验的同事学习。努力培养自己具有扎实的理论功底、、踏实的工作作风，力求把工作做得更好。
2.在工作中要主动找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，积极适应各种环境，在工作中磨练意志，增长才干。
唐小兰
2011-7-7
第二篇：唐小兰工作总结2011年工作小结
不知不觉中，2011年已经过去，充满希望的2012年终于来临。现将一年来的工作情况总结如下：
一、主要工作情况：
（一）公司的工作：
1.每月做公司员工的生日表格，并发放生日礼金。岸上人员尽
量生日当天发放，遇到周末，提前发放；船上人员在业务员来公司时，由业务人员带到船上，并转发。在员工生日当天给员工发祝福短信。
2.体检。如果有新来船员就带他们到闽南分院体检或是船靠福
炼带船员集体体检。拿体检表的时候认真看体检结论和体检建议，对有问题的，马上询问吴主任，并上报公司领导。体检表拿到公司后，复印体检结论和体检建议给船员；把体检结论和建议录入船员管理软件，最后存档。目前已完成金海油
1、兴通油6及龙祥油26的体检，其它船舶因为船期经常在外营运的原因或因为现在船靠在外锚地，体检比较不方便，故都是只体检了几个。在8月初的时候带兴通船务岸基人员、兴通船代、兴通港口及海润到泉港医院体检，并做好费用支付及体检结果的跟踪。
3.五月底接手团体保险管理，除了正常的船员保险替换和保险
增加，还对船员动态表认真核对，做到每位上船船员都有保险，保险无误。
4.合同。做好合同的签订及解除跟踪工作。保证每位船员上船
都有合同，离职后跟踪他们签“解除劳动合同协议”。并把其简历存档到离职员工柜，并做相关记录。
5.合同奖。9月份开始接手合同奖工作。每月中旬开始算当月到
期的合同奖，算好合同奖金额，并核对合同。之后做好合同续签工作。如碰到续签合同未到期离职，做好登记，在下次上船时再算续签的合同奖。
6.交接报告。跟踪替换船员做好交接报告。催促船上做好“船
员交接报告书”、“房间物品交接”、“船员任职考核表”。收到到整理归档。
（二）党务工作：
1.发展党员，今年主要发展了三位预备党员：林惠忠、黄振钦、
杨阳平；预备党员魏建兴、唐元琼的转正工作。对他们的资料进行整理，如政审材料、公示材料、以及手写会议记录等。
2.做创先争优党员点评工作。
3.与边检合作，搞座谈会和乒乓球比赛；与海警合作，签订党
建联建协议。
4.做党务公开栏和党务公开内页。
5.参加后龙镇第十次党员代表大会。组织党支部推荐、选举党
员代表，并于6月10号参加后龙镇第十次党员代表大会，认真听取后龙镇下个五年计划及参加其他活动。
6.做好年底党建工作迎检工作。
二、存在不足：
2011年已经结束，回想自己在公司一年来的工作，许多工作还有不尽如意之处，总结起来存在的不足主要有以下几点：
1.没能及时向领导汇报自己的想法和工作。很多事情自己有想到，但是因为不敢和领导讲，自以为是地做决定，得不到领导的指导，导致工作没法完善完成。
2.做事不够认真。很多时候都以为事情已经做了，就完了，没有认真核对，想方法，没有把事情做到最好。
3.做事没有计划性。在工作过程中，由于缺乏计划性，工作目的不够明确，主次矛盾不清，常常达到事倍功半的效果。在以后的工作过程中，我要认真制订工作计划，做事加强目的认识，分清主次矛盾，争取能达到事半功倍的效果。
三、明年工作计划：
1.制订学习计划。加强学习，拓宽知识面。努力学习相关业务知识。特别是向有经验的同事学习。努力培养自己具有扎实的理论功底、踏实的工作作风，力求把工作做得更好。
2.增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处。
以上是我对2012年的个人工作计划，可能还很不成熟，希望能达到我所想的目的。火车跑的快还靠车头带，我希望得到公
司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望2012年，我会更加努力、认真负责的去做每一件事。
唐小兰
2011-12-25
第三篇：唐小兰工作总结2011年工作小结
不知不觉中，2011年已经过去，充满希望的2012年终于来临。现将一年来的工作情况总结如下：
一、主要工作情况：
（一）公司的工作：
1.每月做公司员工的生日表格，并发放生日礼金。岸上人员尽量生日当天发放，遇到周末，提前发放；船上人员在业务员来公司时，由业务人员带到船上，并转发。在员工生日当天给员工发祝福短信。
2.体检。如果有新来船员就带他们到闽南分院体检或是船靠福炼带船员集体体检。拿体检表的时候认真看体检结论和体检建议，对有问题的，马上询问吴主任，并上报公司领导。体检表拿到公司后，复印体检结论和体检建议给船员；把体检结论和建议录入船员管理软件，最后存档。目前已完成金海油
1、兴通油6及龙祥油26的体检，其它船舶因为船期经常在外营运的原因或因为现在船靠在外锚地，体检比较不方便，故都是只体检了几个。在8月初的时候带兴通船务岸基人员、兴通船代、兴通港口及海润到泉港医院体检，并做好费用支付及体检结果的跟踪。
3.五月底接手团体保险管理，除了正常的船员保险替换和保险增加，还对船员动态表认真核对，做到每位上船船员都有保险，保险无误。
4.合同。做好合同的签订及解除跟踪工作。保证每位船员上船都有合同，离职后跟踪他们签“解除劳动合同协议”。并把其简历存档到离职员工柜，并做相关记录。
5.合同奖。9月份开始接手合同奖工作。每月中旬开始算当月到期的合同奖，算好合同奖金额，并核对合同。之后做好合同续签工作。如碰到续签合同未到期离职，做好登记，在下次上船时再算续签的合同奖。
6.交接报告。跟踪替换船员做好交接报告。催促船上做好“船员交接报告书”、“房间物品交接”、“船员任职考核表”。收到到整理归档。
（二）党务工作：
1.发展党员，今年主要发展了三位预备党员。林惠忠、黄振钦、杨阳平；预备党员魏建兴、唐元琼的转正工作。对他们的资料进行整理，如政审材料、公示材料、以及手写会议记录等。
2.做创先争优党员点评工作。
3.与边检合作，搞座谈会和乒乓球比赛；与海警合作，签订党建联建协议。
4.做党务公开栏和党务公开内页。
5.参加后龙镇第十次党员代表大会。组织党支部推荐、选举党员代表，并于6月10号参加后龙镇第十次党员代表大会，认真听取后龙镇下个五年计划及参加其他活动。
6.做好年底党建工作迎检工作。
二、存在不足：
2011年已经结束，回想自己在公司一年来的工作，许多工作还有不尽如意之处，总结起来存在的不足主要有以下几点：
1.没能及时向领导汇报自己的想法和工作。很多事情自己有想到，但是因为不敢和领导讲，自以为是地做决定，得不到领导的指导，导致工作没法完善完成。
2.做事不够认真。很多时候都以为事情已经做了，就完了，没有认真核对，想方法，没有把事情做到最好。
3.做事没有计划性。在工作过程中，由于缺乏计划性，工作目的不够明确，主次矛盾不清，常常达到事倍功半的效果。在以后的工作过程中，我要认真制订工作计划，做事加强目的认识，分清主次矛盾，争取能达到事半功倍的效果。
三、明年工作计划：
1.制订学习计划。加强学习，拓宽知识面。努力学习相关业务知识。特别是向有经验的同事学习。努力培养自己具有扎实的理论功底、踏实的工作作风，力求把工作做得更好。
2.增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处。
以上是我对2012年的个人工作计划，可能还很不成熟，希望能达到我所想的目的。火车跑的快还靠车头带，我希望得到公
司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望2012年，我会更加努力、认真负责的去做每一件事。
唐小兰2011-12-25
第四篇：2011年上半年度工作总结（唐芹）年度工作总结
2011年针对我个人而言是新的一年，因为我从公司的资产管理部转到了企业管理部，所以我上班年的工作也可以分为两个部分，前四个月是资产管理部的工作，后两个月是在企业管理部的工作。现向党组织汇报我的具体工作：
资产管理部工作
一、资产管理一）、资产盘点
资产盘点主要以盘点固定资产、原煤盘点。个人主要负责组织配合财务部门及相关监管部门对丁家湾老矿、丁家湾基建新矿的相关资产进行1-3月份季度资产盘点。
二）、台账建立
主要完成1-4月月度资产台账建立。1-3月份季度资产台账建立。低值易耗材料月度台账的建立。
三）、资产调拨
完成公司各项固定资产调拨工作，并确定固定资产调拨单，和材料调拨单格式。
二、磅房管理，原煤存、发量统计：
1、调配、管理磅房人员，保证磅房人员随时满足发货的要求；保证磅房的后勤工作，保证正常发货流程。
2、对原煤的统计以日、月报表形式统计，正常上班情况下，每日11点前将日报表报企业管理部及财务部，每月月底将月发煤情况以汇总表形式报财务部。
3、收回每日发货磅单，统计、整理、核对每张磅单，保证发煤数量无偏差，磅单无缺失。
4、将每月统计的磅单明细交财务部、并将吨位量、详细发货量、与销售部、地磅房、财务部核对，确保销售数量准确无误，保证公司原煤资产无遗漏。使公司利益不受损害。
三、询价工作
对丁家湾矿日常维护材料、技改矿井需用物资、芦草泉需用物资、机
1
在规定的三个工作日内完成。
四、公司机关低值易耗材料管理工作
1、做完第一季度低值易耗材料存量盘点工作。
2、建立每月机关收、发、存物资台帐，对公司油票、水票、烟酒、90万吨技改材料，风化煤项目部材料进行保管发放、统计（包括收集各项物资发放清单，以电子版登记每张清单、整理并建立油票、水票、烟酒、办公用品、物业材料收、发、存台帐）。每月底将各类台帐及明细分别报至财务总监、财务副总监、总经办。
五、电费缴纳
1、按月交纳公司电费，按月统计每月工程队的用电情况，并计算其电费，相关手续办理完毕后，交财务部结算。
六、制度修葺：
起草物资仓储管理制度草案（包括原煤、低值易耗材料、固定资产）、材料员岗位制度、地磅员岗位制度。
企业管理部工作
因是新近本部门，主要是完成一些简单的辅助性工作，具体工作如下：
1、负责公司每日生产经营日报表编制、月报表编制，并上报鑫德公司。
2、本部门
5、6月工作总结、工作计划编制
3、部门办公用品编制工作。
4、信息收集、上报。
5、临时性的其他工作。
党务工作
1、整理党务工作相关的2011年档案、资料。
2、配合完成2011年上半年党员争优创先工作，如党员公开承诺工作、点评、测评工作。
3、配合完成党支部组织的乒乓球比赛、红歌比赛活动、安全知识竞赛工作。
4、配合完成党员相关培训工作。
2
完成机关宣传工作、包括两会、新疆对口援疆工作会议、等等会议精神的传达。
以上为本人在2011年上半年度的主要工作。显然工作中还存在着很多的不足与缺点，我会在下半年的工作中不断完善自己，改正缺点和不足。也会时刻谨记自己是一名共产党员，会以“在一个工作岗位就是一个标准、一面旗帜”来严格要求自己。
3
唐芹2011年07月05日
党员20114
年上半年度工作总结
党员：尹卫平
第五篇：小班上半学期工作总结小班上半学期工作总结
一学期的工作即将结束，在这学期里，虽然忙碌、紧张，却又充实而快乐。我们要感谢园领导对我们工作的关心、帮助与支持，使得班级各项工作都得以顺利圆满的完成。在为本学期工作划上圆满的句号之前，我们有必要对班级各项工作出及时的总结与反思，从而汲取经验，发现不足。现将班级工作总结如下：
一、班级情况分析
学期末，本班共有幼儿39名，其中男孩23名，女孩15名。经过一个学期，幼儿已能基本能做到情绪稳定，常规良好，自理能力强。孩子们度过了一个学期愉快而充实的集体生活。大部分家长也较为重视早期幼儿的教育和成长，信任老师、幼儿园，并积极配合准备教玩具。我们两位老师和一位阿姨也觉得辛勤的汗水没有白费。所谓一份耕耘一份收获，当我们看到孩子的进步，我们从心底感到无比欣慰。
经过了一学期的教育，多数幼儿已初步适应集体生活，并发展了初步交往能力、自理能力。但是由于幼儿的年龄、生活行为习惯各不相同，大多数孩子在家受家人宠爱，以自己为中心，对父母或祖辈的依赖性较强。更多幼教分享添加《w七五零三四一一八四》与您一起分享。
所以仍然存在许多不足之处如：个别幼儿与其他幼儿在自理能力和行为习惯方面存在着一些差距，如：有的不会脱衣裤；有的还不会自己吃饭；有的个性较强，时常与同伴之间争夺玩具发生攻击行为；有的不合群，娇气任性；有的说话不清楚……为了使这些孩子们尽快稳定情绪，适应幼儿园集体生活，养成良好的行为习惯，形成良好的常规意识，也为了今后更好的工作，提高保教质量，将《纲要》精神贯彻到一日活动中，促进幼儿身心活泼、健康成长。
现将本学期工作总结如下：
一、保育。
1、幼儿生活自理能力的全面提高。
针对班级幼儿的实际情况，本学期我把幼儿的保育工作放在了重要的地位。因为我觉得从生活的点滴开始才是最重要的，从家访的情况分析，我班2002年出生的幼儿较多，孩子们的生活自理能力较弱，不会独立吃饭、挑食、偏食，不会自己大小便的现象较多。自理能力方面：我们坚持正面教育，对幼儿以表扬为主，强化他们的自我服务意识，改变他们的依赖思想.对幼儿好的行为或表现给予肯定，赞赏和鼓励，使幼儿能够更有信心.而我们老师做到适时帮助，以提高幼儿的自理能力，并及时与家长沟通，争取家长配合.通过这一学期的生活活动，孩子们已基本学会了生活自理能力，如进餐、午睡、盥洗等，在这过程中孩子们不仅学会了这一些技能，而且在自我服务当中体验到了自己做事的乐趣。
2、加强体育锻炼和有效的护理，增强幼儿体质。
充分保证幼儿户外活动的时间，坚持早操和体育游戏的同步开展，结合学期发展目标开展丰富多彩、形式多样的体育游戏；坚持对幼儿进行全面、细致的护理，活动前为孩子们适量减少衣服。活动后为每个孩子擦汗，换汗湿的衣服，不厌其烦，常年如一日。在一日生活中还细心观察孩子的变化，随时记录下孩子的异常现象并反映给家长。
3、安全教育
本学期我把安全教育放在了首位，因为我觉得对于小班的幼儿而言，他们还不知道如何避开危险，自控能力差，做事有冲动性，对危险或有害事物缺少经验，在活动中容易发生事故，受到伤害。因此在一日活动中，我时刻关注着幼儿的安全，如在每天的户外活动中，更是加强观察，在排除安全隐患的同时也注意个别提醒及时制止危险行为的发生。在一日活动中我也重视幼儿的安全意识和自我保护教育，如利用晨间谈话与幼儿分享安全知识和自我保护措施，提醒幼儿不做危险戏，不吃塑料玩具等，使幼儿逐步积累一些安全常识并学着保护自己。
二、教育。
1、课程化环境与幼儿之间的互动。
为了配合主题活动，我们为每个主题都设计了主题墙，便于幼儿学习与操作.如配合主题《咕噜咕噜》我们创设了汽车的环境，还邀请家长与孩子一起收集各种各样的汽车图片的活动，孩子们很感兴趣，因为都是孩子自己喜欢的车，有的还是自己家里人开的车.并将他们制作的车展挂在墙上，培养了孩子的交往能力和语言表达能力，他们会拉着同伴的手向同伴讲述和爸爸妈妈制作时的经验，介绍爸爸妈妈开的车，使孩子感受到亲子的快乐。环境能育人，在布置环境中，我们也注重孩子各方面能力的培养，让孩子与我们一起美化生活学习的环境，将他们的作品都上墙，以此提高了幼儿各种剪、画、撕、贴等各种技能，充分发挥了幼儿的主动性、积极性，让幼儿在环境中学到更多的知识，掌握更多的技能.
2、丰富区域活动内容。在添设各区域标志的同时，我们每月不断添设和更改各区角活动内容，并将一些教学内容延伸到某些区域内容中。如音乐角可表演学过的歌曲、故事；科学区增设有关主题的材料，使区域活动内容不断丰富和改进，并使之成为课堂教学的延伸。所开设的区域包括：生活区、建构区、美工区、表演区、益智区。更多幼教分享添加《w七五零三四一一八四》与您一起分享。
3、主题开展
本学期，我们开展了多个主题活动，有“高高兴兴上幼儿园”、“好吃的水果”、“落叶飘飘”、“冬天来了”等，如“好吃的水果”主题活动，宝宝们认识了各种不同的水果，知道了他们的名称，颜色，形状、味道等等；还在亲手操作水果色拉中体验了成功的快乐，认识了水果的多种吃法……可以说，主题活动的开展带给孩子更多的是快乐，在这快乐之中孩子们也在不断成长。
工作中，我们认真钻研教材和《幼儿园教育指导纲要》，吸纳和借鉴先进的教学经验和方法，在教育教学中能注重幼儿自主性的发挥，将新的教育观融入到工作中.在组织活动的过程中，注重师生互动，特别注重游戏性在活动中的运用，针对小班幼儿的年龄、心理、认知特点，我们老师多以合作游戏者的身份参与到幼儿的活动中，以自身的行为来吸引幼儿的注意，来激发幼儿主动学习的愿望。我们班的小朋友，从一开始的不愿学到主动要求学，说明活动的组织形式是较为成功的.我们还多次接待了园内外展示活动。包括：家长开放日.示范性幼儿园展示活动等等。在示范性幼儿园展示活动中，我上了小班语言活动过桥，创设了一个故事情境，尝试将语言与动作相结合，使幼儿多渠道地参与到活动中，培养学习语言的兴趣.家长开放日，我的生鸡蛋以及胡老师的做客，得到了家长的好评.
4、家长工作
开展内容丰富，形式多样的家长工作。让家长了解幼儿在园的学习和生活情况。如：及时向家长反映幼儿在园的异常情况，做好个别教育；定期更换家长园地，向家长宣传保教小窍门和教学内容；定期家访或电话访问，及时与家长沟通；举办家长开放日，让家长了解幼儿在园的情况，以便进行有针对性的教育等等，最大限度地做到家园同步教育好孩子。
学期即将结束，留给我们的也有很多的思考，如。如何继续培养幼儿的生活自理能力、如何再为幼儿创设更好的环境，特别是在如何注重个性，因人施教方面，我们的实施还是比较欠缺的，在新的学期里我将继续努力，取长补短，争取把班级工作做得更好。
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