大学生暑假社会实践活动方案.docx

大学生暑假社会实践活动方案大学生暑假社会实践活动方案(一)一、活动背景在我国现阶段，大学生就业形势严峻，就业压力很大，许多应届大学 毕业生因为没有经验而被用人单位拒之门外，有些企业表示招聘不到理想 的人才，好多大学生并不能很快的投入工作，需要经过比较长时间的培训， 这与很多方面都有关系，为弄清大学生就业的现状，以及企业需要什么样 的人才，在供需方面双方出现的问题，如何使大学生更好地实现其自身的 增值，更快地融入企业的开展中，在企业如何有效地开展，我们利用此次 暑假时间对某某的局部企业进行一次参观学习。通过这次暑期实践，使大学生明白企业对学生的具体能力要求，如何 更好地在大学期间提高在这些方面的能力，让用人单位给应届大学毕业生 提供更多的工作和培训时机，力图达成双赢的目标。二、活动名称大学生在企业开展状况调查三、活动目的了解各个企业的开展概况与特色产业，感受工作气氛。四、活动时间20 某某年某月某日至 20 某某年某月某日五、活动地点某某市六、活动对象某某市局部工厂企业七、活动流程1、前期准备准备相关设备及物资，准备好笔记本、数码相机等相关设备，以及一 些防止中暑的应急药品。提前安排好实践中的路程选择，切实保证实践的高效性、平安性，保 证此次活动的顺利完成。2、活动安排某月某日，大家在某某大学集合，对方案做进一部的修整，当晚再次 明确具体方案。某月某日，到达目的地进行参观调查，听取厂方相关负责人的介绍， 且本队成员和员工进行交流，本队做相关的了解和记录。某月某日，集体去其他工厂进行参观调查。每天参观结束后大家一起开会讨论当天所得到的收获，大家做一个小 结，专人做出记录，以便回校后整理此次活动收获。每天把当天的成果返回学校以便得到学校进一步指导。3、现场活动细那么方案一：到达工厂先与厂方相关负责人会面，在厂方的带着下，开始我方的参 观调查。请求进入厂方的工作区，进行参观学习，感受工作气氛。在工作区，选择恰当的时间，向工厂员工发放调查问卷。根据现场情 况，随即采取分组行动，提高调查效率。并向员工询问相关问题。向厂方请求与管理层员工进行接触，发放调查问卷进行调查，并与其 正面交流，向其询问相关问题。方案二：选择员工餐饮或者休息时间到相关地点进行调查，以免影响 他们的工作。4、后期整理工作提出可行建议。根据实践过程中的调研报告提出可行性建议，并送交 给相关部门以供参考。八、人员任务分配1 、与被调查公司的主要交流：2 、平安、食宿以及信息采集：3 、行程安排及其财务管理：4、调查数据的整理及分析：5 、相关文档整理：九、本卷须知1、所有队员必须遵守国家的法律法规、校规校纪以及本团队的相关 规定。考虑团队的整体利益，维护团队的形象。3 、所有人需服从团队的安排，一切听从指挥，不可单独行动。4、注意人身财产平安。所有队员在暑期社会实践活动过程中不得参 与任何危险活动，如游泳、攀岩、酗酒等。团队的物品由专人负责，注意 自己和团队的物品保管。十、经费预算1、路费：某2、住宿：某3、餐饮：某4、其他：某大学生暑假社会实践活动方案(二)一、活动主题：让青春在实践中闪光。二、活动目的：本次实践活动旨在培养大学生的独立处理问题能力与社会交流能力， 且该活动的开展有助于同学们提高对党的认识，增强责任意识，为学院培 养学生的成长成才工作起到巨大的促进作用。三、活动时间：暑假期间四、活动地点：地点不限五、活动对象：在校大学生六、活动内容：1 、支教：2 、商业活动：可自己进行创业实践、商业调查、或者是进行职业体验;3 、爱地球：工程囊括：生态环保、动物保护、环境保护等。重点关注雾霾天气现 象及治理、濒危灭绝动物保护等，可邀请社会知名环境保护专家指导。也 可进行环保知识宣传。4、爱社会工程囊括：“三下乡”即：文化下乡、科技下乡、卫生下乡 ;重点关注社会三农现状，邀请感动某某人物做代表，关注关爱农村生 活，协助义务普及文化、科技、卫生等领域知识。5、爱老人工程囊括：扶孤助残、社区义工等各领域。重点关注爱老行动，邀请 劳动模范，参与活动实施。6、爱儿童工程囊括：关爱留守儿童、教育帮扶、文化宣传、关爱智障儿童等; 重点关注艾滋病儿童，倡导和谐共存理念。7 、其他符合本筹划要求的积极向上的实践活动。七、活动要求：(1) 、报名要求：1、报名可个人可团体;(以班级为单位进行统计)。2、活动报名表须一式两份，一份由并由活动组织方保存，一份自己 保存(实践结束时由所在实践单位开出实践评价)。3、签署一份平安责任书，交由活动组织方保管;4、活动形式不限，但内容须真实积极向上;5 、预备党员、入党积极分子以及学生干部必须参加，6、参加本次活动的同学可以得到相应实践学分 1 分。(2) 、成果要求：1、实践结果须以 ppt 、视频、实践报告等其他合理形式展示。八、后期安排新学期返校后，会对本次实践结果进行评比，参比材料形式是以实践 报告加 ppt 展示。并设立相关的奖项。具体参考内容如下：1、根据个人实践的内容是否丰富真实;2、创新性好，有很好的公益性、可推广性、可行性和社会效益;3 、实践所得到的效果。4 、根据收集到的寄语、视频的质量和创新性，评选出相应的一、二、三等奖以及优秀奖。九、实践结果选拔程序1、各班推选出某至某名(队)实践人(团体)。2 、学院进行选拔。3 、评出结果并颁发相关荣誉证书。九、实践结果奖项设置：1、最正确实践奖(某个)奖励在社会反响、社会影响力、工程传播和执行力等方面都有独特表 现的工程，工程不分大小和领域，也不分团队背景。2、最正确创新奖(某个)奖励在社会问题解决、大学生事业开展等方面有创新的模式和行动， 并具备较大的开展潜力的工程。3、最正确公益传播奖(某个)奖励在大学生品牌传播方面有特别表现的宣传形式、传播效果，尤其 是创新的使用新媒体、整合合作资源以及创意筹划等方式的工程。4、最正确工程管理奖(某个)奖励在工程管理和执行方面，有严谨的风险控制、匹配的团队成员以 及创新的管理模式的工程。5、最正确公众参与奖(某个)奖励在工程规划和实施中，侧重和公众互动，吸引公众参与并传播公 益精神的工程。6、最正确组织奖(某个)奖励在工程方案质量、执行情况、工程组织工作、工程进展汇报等方 面。备注：以上奖项互不排斥，一个工程可获得多个奖项。然后开大会由优秀作品得主与大家分享实践经验，帮助大家更好的做 好实践活动，为以后就业做好铺垫。收集的优秀题字和视频会在主干道上 展出。八、本卷须知及应对措施：本卷须知：1 、外出平安第一 ;2、与人交流时可能会发生些冲突;3、暑假天气炎热易发生中暑现象;4 、务必保证实践的真实性。5 、其他平安事项。应对措施：1、外出时做些防暑准备;2、在于人交流时要注意技巧，要有耐心;3、遵守交通规那么，饮食注意卫生，远离危险的地方，假设须去一些可能存在潜在危险的地方需要有关人员的陪同。4 、及时与辅导员老师进行沟通。5 、其他科学可行的相关预防措施。十、活动组长：某某副组长：某某，某某组员：某某，某某大学生暑假社会实践活动方案(三)一、活动主题牵手农心，展望未来二、活动背景大学生是我国的珍贵资源，是现代化建设的重要力量。大学生就业状 况不仅影响到我国高等教育的正常开展，而且关系到我国人才资源的合理 配置。近几年来，大学生就业普遍感受到“难”的现状。当前，随着高校 连年扩招，每年毕业生人数也连年增长，额市场需求没有明显增加，供需 矛盾任然十分突出，就业压力大，就业难。三、活动目的让队员对于饲料的生产、加工、销售过程有初步了解让同学们提前感 受就业压力，就大学生“只讲理论，脱离实际”的现状做出一定弥补，让 大学生在实践中完善自己的理论学习知识。使其学有所用，学有所得。进 一步吸收自己所学知识，了解社会需求，使得更了解自己的专业学习，加 强自己的重点学习方向，确定更明确的未来工作方向与目标。让我们提早 明白这个社会需要什么样的人，就业压力有多大，好唤起我们更加努力学 习的奋斗之心。四、主办单位某某大学动物医学院团总支五、承办单位某某大学动物医学院“牵手某某，展望未来”实践小分队六、活动时间20 某某年某月某号20 某某年某月某号七、活动地点某某市某某区某某村某某饲料八、活动形式参观访问、工作实习九、活动流程1 、前期准备：某月某日某月某日招募队员采购团队所需物品。2、活动安排某月某号：从某某乘车到达某某，某某饲料经理闵祖伟热情的接待了 我们，替我们安排住宿。分队队员一起熟悉公司及其周边地理环境。某月某号：公司总经理某某在公司办公室接见了分队队员，了解了队 员的想法和目的，认真地为队员们的实践内容作了安排，分队队员中男生 主要下车间实践，女生主要做饲料检验方面的实践。某月某号：分队队员继续加强实践操作技能的学习，并与公司员工交 流心得某月某号：公司总经理某某为我们讲解销售人员知识、猪的饲养管理、 某某公司用料模式以及一些动保方面的知识某月某号-某月某号：队员们前往某某市某某镇跟随公司销售员某某一起做饲料销售3 、活动后期：积极寻找媒体发布暑期实践活动新闻十、经费预算车费：某元/人共计某元团队申报材料制作某元共计某元十一、本卷须知1、自觉遵守国家法律、校纪校规、交通规那么，尊重当地的风俗习 惯，注重礼仪礼节，礼貌待人，着装正式、整洁，表达某某大学动医学子 良好的精神风貌 ;2、加强平安教育3、发扬吃苦耐劳精神，听从指导老师安排，服从队长指挥;4、实践中不擅自离队，有事事先向队长请假;5、决不私自下河游泳、酗酒、赌博和进入营业性歌舞厅;6、坚决远离黄、赌、毒、险，确保实践活动平安顺利，遇事冷静思考，不与当地群众发生冲突事件;7、乘坐正规的客运单位车辆;8、认真宣传，及时总结，搞好实践活动的同时积极弘扬“某某精 神”。帮助客户解决问题。只要解决了客户的问题，就是好的筹划书。大 学生暑假社会实践活动方案如果还没解决您的需求，请访问我们为您 2022 准备的“”专题！