校长在全校教工培训会上的讲话发言.docx

校长在全校教工培训会上的讲话 各位老师： 岁月如梭，春华秋实，度过了轻松、愉快的暑假生活，转眼又迎来收获的季节。我们满怀喜悦重返校园，又见到了可亲、可敬、可爱的同事们，我们又将满怀信心地迎接新的学年和新的挑战。在这里，首先让我代表学校党支部、校务委员会热烈欢迎加盟宁乡七中大家庭的新教师们，并对所有坚守七中的全体教职工表示诚挚的感谢和良好的祝愿：祝大家在新的学年里工作顺利，身体健康，万事如意。 古人言。计熟事定，举必有功。为了新学年学校各项工作更上一层楼，今天的讲话我将从“回顾过去明成绩、笃信心，总结反思知不足、而后勇，把握现在明使命、厘思路，展望未来踏实地、而后成”四个方面与大家共勉。 一、明成绩，笃信心 面对新的学年、新的挑战、新的期望，我们不能忘怀昔日的艰辛，我们尤其不会忘记用汗水拼搏而来的一个又一个辉煌。回顾过去，我们豪情满怀、信心倍增。 1、办学条件大为改善 自20xx年90周年校庆以来，学校先后投资2000多万元进行了全面的改扩建。如果说20xx-20xx学年是基础工程建设年，那么20xx-20xx学年，则是办学品位建设年。两百米塑胶田径场顺利竣工，三十套公租房交付使用，变压器扩容工程顺利完成，所有教室全部安装了班班通设备，为“林山讲堂”配备了大型电子显示屏以及多媒体设备，现代化的高标准会议室投入使用，仪器实验室装备全面更新，校园广播系统、校园网络进行了全面升级改造，教室、学生宿舍和教师宿舍统一配置空调安装到位，两栋旧教师宿舍楼全面改造一新。可以毫不夸张地说，现在我县农村高中办学条件最好的学校，非七中莫属。 2、学校师资大为优化 学校积极争取教育局、人社局支持，20xx年下期，一次性招聘了1xx位优秀教师，基本解决了教师缺编的老大难问题；征求各方面意见，承诺享受每年一万元的校友基金特殊津贴，成功招聘到一位免费师范生，填补了同类高中招聘免费师范生的空白，这位免费师范生叫吴鹏，现在已正式加盟我校。今年下半年，学校再次招聘了名优秀教师，代课教师占据四分之一边天的历史一去不复返了。 现在，学校拥有教职员xx2人，其中一线教师xx0人，中高职称12人，中一职称xx人，中二职称30人，研究生学历9人。一线教师平均年龄30余岁，是一支充满朝气和活力、富有战斗力的团队。 3、办学环境大为改良 X129;校园环境更美。一是加强了绿化美化建设，实现了裸露土地绿化全覆盖；二是加强了净化建设，校园环境卫生实现了多重管理，责任分工更明确，做到了卫生无死角；三是加强了亮化建设，学校对旧路灯进行了维护维修，并加装了新路灯，夜晚校园更亮了，晚自习课间及晚三后利用黑暗作掩护勾肩搭背，谈情说爱的男女生极少见了。 X8218;学校人心更聚。行政班子精诚团结、率先示范；教职员工遵守制度，服从安排，精气神充足；学生和睦守纪，勤奋进取；老师关爱学生，学生尊重老师，师生相互尊重。校园和谐温馨，风清气正，充满正能量。 X402;部门关系更亲。进一步理顺了与xx、青山桥兄弟校以及相关职能部门单位的关系，为学校发展提腾飞创造了一个和谐有利的环境。尤其是赢得了xx镇政府对学校的全力支持。近三年来，为了宣传表彰我校高考所取得的成绩，xx政府组织腰鼓队敲锣打鼓为我们送匾；责成城管协调集镇各家拥有电子屏的商户，在电子屏上打标语宣传七中高考成绩；召开全镇各村宣传委员会议，通过村上的高音喇叭播放七中高考宣传录音。 周边环境更清。通过诚恳、耐心细致地协调，较好地解决了因为征地、拆迁、学校建设而产生的与周边个别村民的矛盾问题；通过加强门卫管理，基本杜绝了周围商户为学生送饭菜的问题，以及不良社会青年来校园闲逛，影响正常教学秩序的问题。 校友感情更深：三年来，校友向学校的个人捐款达到300余万元：高32班校友刘雪春为我校“凌波艺体馆”捐赠了价值50余万元的现代化灯光音响设备；20xx年校庆庆典当日，近1000名校友捐资210余万元，成立了“宁乡七中教育基金会”，设立了“校友奖教奖学基金”；20xx年10月，xx5届校友110余人再次齐聚母校，召开校友会，当堂捐款12000元扶助我校贫困生，另捐资3xx000元设立“宁乡七中体育生奖学基金”；20xx年3月29日，在xx5届校友、xx省科技馆馆长喻泽红等校友的倡议支持下，宁乡七中“林山讲堂”正式揭牌成立，并邀请中南大学周后德教授开启了第一讲；20xx年4月，高xx班校友、人民日报高级记者、暨南大学教授喻季欣姐弟三人捐款30万元，成立“喻奇人奖教奖学基金”，并为全校师生主持了“林山讲堂”第二讲。xx月1xx日，xxxx届校友、xx希中国际贸易公司董事长胡新宇主动来母校商谈xxxx届校友回校聚会事宜；xx月1xx日，xx4届校友、xx市委宣传部纪委书记刘玉龙一行，利用来xx镇考察干部的间隙，悄悄察看了校园各个角落，并在当地政府领导座谈会上，反复表达了对七中发展的关注。 原xx市副市长、现任xx省核工业地质局局长、全国人大代表何寄华校友，更是长期关注母校，为学校日新月异的发展倾注了大量心血。 名校交流更多。雅礼中学刘维朝校长先后二次来到我校，与我校签订了合作协议，随时开放我校老师去雅礼跟班学习，无偿为我校提供信息资料，为我校心理课程提供技术指导，甚至为我校特别优秀的学生提供委培指标。 师大附中已经将我校定位为“农村社会活动实践基地”，每年暑假xx月份，师大部分学生都要来我校，与我校部分学生一起开展农村生活体验活动。同时，师大附中还先后向我校捐赠了价值xx万余元的办公桌凳，以及500余套课桌凳。 高校对接更广。为了开拓我校学生的成才途径，近几年来，我们加强了与高校的联系和对接。如利用xx农业大学副校长陈岳堂是我校校友的关系，争取xx农大授牌我校为“优秀生源基地”，派人去xx工业大学、衡阳师范学院等院校积极推介七中女足特色生，这些举措为我校优秀学生顺利升入高校打通了一条又一条绿色通道。近两年来，我校先后有4人升入xx农大。今年的足球生，衡阳师院就录取了xx人，xx工大录取了2人。 4、办学质量大为提升 20xx年，我校高考再创辉煌。一二本上线人数49人，超出县局目标任务xx人，录取4xx人，其中重本录取9人，超出县局目标xx人。9名一本上线者中，尹拥文以2a3b1c的中考入学成绩，高考考出59xx分，被武汉理工大学录取；何旺青以中考1a4b1c的成绩，高考考出5xx9分，被南华大学录取；刘静以53xx分农村高中文科第一名的成绩考入南华大学；体育生罗正铭考取xx师范大学，何斌彬考取xx农业大学；美术生廖若晨考取xx科技大学，龙卓维考取三峡大学；足球生肖小月考取xx师范大学，戴欢考取广西师范大学。一本上线录取人数创造了我县农村高中之最。 首届女子足球队11名队员100%被一二本院校录取。其中肖小月考取xx师范大学，戴欢考取广西师范大学，吴琳考取西安体育学院，李莉、何玉婷考取xx工业大学，徐莹、尹霞、文丽娟、张爱婷、黄欣欣、张婷xx人均考取衡阳师范学院。 5、德育工作大为强化 X129;以立德树人为工作理念，持续推进学生行为习惯养成教育和德孝厚土文化教育。学生翻围墙的少了，乱丢乱吐的少了，谈情说爱的少了，文明素养提高显著。 X8218;以校园安全为第一要务，加强了对学生的安全教育，加强了对安全隐患的排查，加强了学生处、班主任、任课教师以及行政值日工作的全天候无缝管理，杜绝了一切可能的安全漏洞；加大了对食品安全、饮用水安全、用电安全的监管力度；进一步改进了教育方式方法，严防教育事故发生。过去一学年来，我们做到了安全零事故。 X402;以常规管理为工作重心，进一步加强了学生处和班主任工作，加大卫生、自习、就寝及课间管理工作力度。 以学生自主管理为努力方向，学生会干部、班干部的自主管理能力有效提升。 以德育活动为工作平台，大力开展活动育人。“五四”文艺汇演、成人宣誓仪式、元旦文艺汇演、校园歌手大赛、德育基地红色之旅、敬老院献爱心等活动常态化，积极开展了社团或协会活动，培育了学生积极向上的情操；切实开展了校园之星评选，树立了德育典型。 以部门协同为工作合力，构建了以校长负总责，副校长、学生处、团委、年级组、心理辅导室、班主任、科任教师层层负责，其他处室协同合作的德育网络。 以全员参与为德育大同，建立了行政领一线教师、后勤教辅人员“一岗双责”的全员德育机制。 以德育队伍建设为工作关键，加强了学生处队伍和班主任队伍的培训及督查，持续深入推进七中特色的德育研讨会，提升了我校德育工作者的水平。 以家校合作为重要抓手，进一步发挥了家校短信平台的功能，定期召开各年级家长会，积极寻求教育合力，努力创造教育和谐。 以教学成绩为德育实效的试金石，明确德育既是教育的目的，也是教育的手段，全校上下通过强化德育教育，正学风、促教风、提成绩，有效地促进了教学质量的提升，保障了20xx高考辉煌成绩的取得。 xx、学校特色大为彰显 校园女足作为我校最大的特色项目，自20xx年9月举办以来，捷报频传，闻名省内。成立不足三年，先后参加市省青少年足球锦标赛，两次夺得市三名，20xx年1月闯进省八强，20xx年1月更是一举闯入省四强，先后有xx名队员获得国家二级运动员资格。尤其是11名队员在今年高考中全部被二本以上院校录取，创造了宁乡高考史上的奇迹。 xx、后勤服务大为给力 俗话说。兵马未动，粮草先行。近几年来，我校后勤处成员忠诚履职、兢兢业业，为学校的发展腾飞提供了坚实的、强有力的后勤保障。 X129;食堂服务更到位、更舒心、更满意。教师食堂环境进一步人性化，安装了空调，同时基本餐餐保证了三菜一汤；学生食堂进行了全面改造，学生就餐环境更加舒适，膳食提供更加卫生，运行成本更加低廉 X8218;添置维修更及时、更主动。近几年学校的基建工作和添置维修工作相当繁杂，很多后勤人员寒暑假长期驻守在学校，牺牲了许多休息时间，积极主动，无怨无悔。如今年暑假，教室、师生宿舍按照时间节点及时安装空调，以最快的速度完成了学生宿舍的维修和校园网络、广播系统的改造。师生生活更称心，学习工作更安心。 X402;效益更高。近年来，学校后勤处加强了对食堂、商店、水电的管理，后勤督导组加强了对学校各项收支的监督，努力开源创收、勤俭节流，收到了良好的经济效益和社会效益，为学校发展提供了更加广阔的空间。 xx、学校名声大为誉美 家有梧桐树，引得凤凰来。近几年来，学校的发展腾飞进一步赢得了广大校友的关注、支持甚至热爱，赢得了社会各界的赞誉和支持。20xx年90周年校庆，参加庆典的校友及社会各界人士达近2000人，其中正处级、正副厅级领导达到30余人，空前盛况创造了宁乡校庆史上奇迹。校友们纷纷捐款210余万元，成立了“宁乡七中教育基金会”，设立了“宁乡七中校友基金”。20xx年xx月，国防科大北斗导航卫星功勋科学家陈华明校友在xx卫视“绝对忠诚”节目中，几次深情话及七中母校的难忘生活。20xx年10月，xx5届校友100余人在校庆两年后，再次聚首母校，捐款3xx000余元支持学校体育事业，设立“宁乡七中体育生奖励基金”，并支持学校成立“林山讲堂”。20xx年，暨南大学教授喻季欣校友等捐赠30万元成立“宁乡七中喻奇人奖教奖学基金”。20xx年，大校、珠江实业集团董事长喻干泽校友在宁乡电视台“天南地北宁乡人”节目中，更是多次提及对七中的感情，对七中的支持、赞美和期望。原来不太关注七中发展的xx政府，近年来更是全力宣传七中的高考，并提出了要把七中打造成xx省重点高中的构想，并于今年xx月引荐xx战神足球俱乐部与我校签订了合作协议。 学校办学条件的改善、办学水平的提高和教育教学质量的稳步提升，赢得了社会各界的广泛认同和高度赞誉。 二、知不足，而后勇 古人云：知耻而后勇，知不足而奋进X8194;。唐太宗李世民也有句名言：以铜为鉴，可以正衣冠；以人为鉴，可以知得失；以史为鉴，可以知兴替。全体七中人当然有资格为过去成绩的辉煌而自豪，但过去的毕竟已成为过去，它只能作为未来的起点。为了辉煌的持续不断，为了更好更快地实现梦想，我们不能不反思辉煌背后的隐忧，我们应客观看到工作中存在的不足。 1、与我们的目标相比，与我们潜在可能相比，我们有不足。X129;高考质量不足：虽说今年高考最终一二本录取4xx人，但一次上线人数中除足球生外，没有达到预想的34人目标。X8218;学考质量不足：在同类七所高中位列六名，没进入学校提出的前四名。X402;高一、高二期末调研考试成绩不足：有些科目成绩在同类xx所高中排名，位居xx、xx名。 2、与先进学校相比，与有些兄弟高中相比，我们有不足。 X129;教风不足。我去九中学习的时候看到，间间办公室坐满了人，而且极少闲谈者，人人都是坐在办公桌前认真备课，仔细批改作业。而我们的坐班，即使是二、六节课规定查岗时间，有的办公室有时是稀稀拉拉几人，甚至空无一人，或者有几个人，也在玩手机或聊天；个别老师批改作业随便、不认真备课上课、学生课堂睡觉视而不见。他们的行政值日也写得满满的，而我们的时有应付之嫌。在与兄弟学校的同课异构活动中，以及去雅礼学习的活动中感觉到，与兄弟学校特别是名校比，我们的教师在治学精神、治学态度和治学方法等方面欠缺仍然较多，学术风气、教研氛围不浓，创新意识不足。 X8218;学风不足。我们的学生课堂睡觉的现象还比较严重，有的课堂一次睡倒十几人的现象也时有出现；学生自我管理能力较差，有些班自习课一旦无人管理就吵闹的现象比较严重。 X402;校风不足。仍然存在极个别学生翻围墙外出上网现象；个别班级学生课间追追赶赶、大喊大叫、踢门敲桌、破坏公物的现象也较严重；个别师生缺乏一种朝气蓬勃、积极向上、开拓进取的精神面貌，或多或少存在得过且过的心态。 3、与先进典型相比，与时代对一个优秀老师衡量标准相比，我们有不足。 X129;个别教师专业根底不足，而又不愿意努力学习充电；X8218;个别教师教学艺术 不足，却不愿认真揣摩钻研；X402;个别教师做学生思想工作能力不足，却又不反思，不向老教师讨教，反而与学生赌气；个别老师责任心不足，如上课学生呼呼大睡视而不见，学生吵闹听而不闻，甚至还出现过个别老师不请假办私事导致无人上课的现象；个别教师学习长进劲头不足，教研课不参加，安排外出学习懒得去；个别教师大局意识、思想境界不足。如遇事先讲价钱，遇利丝毫不让；有令不行，有禁不止，有点我行我素；主人翁意识不强，随意浪费学校水电；自己有事不反思，别人或集体有事则添油加醋。 三、明使命，厘思路 经过全体七中人的不懈努力，我们的学校已从学生总人数一度只有300多人， 增加到现在的1200多人，高考上线人数从曾经的不足10人，增加到现在的近50人，办学条件也已从原来的全县最差，变成了农村高中最好。现在的七中已经发展到一个新阶段，达到了一个新高度，但离我们“通过三至五年努力，把学校打造成制度健全、管理规范、三风优良、质量上乘、设施完备、服务优质、特色明显、校园和谐为特征的宁乡同类高中最好学校，xx西部教育明珠”的愿景目标还有相当的距离。 古语说。“谋事先谋势，谋定而后动”。如何克服我们工作中的缺点和不足，如何传承宁乡七中人厚土爱校、奋发进取的优良传统，如何再现甚至超越上个世纪xx0、90年代的辉煌，在新的时代，面对新形势，我们不能躺着等待，在原有成绩基础上沾沾自喜，或志得意满，或裹足不前。唯有创新思路，唯有奋斗不止，我们才有出路，七中的教育事业才能真正更好更快发展。 那么，如何创新思路，准确找到发展的方向，加速推进发展的进程呢。我在这里提出“四个发展”概念： 1、治校策略上的差异性发展。 X129;做大做强女足特色。20xx年高考，我校女子足球队11人全部高校录取的奇迹，赢得了xx镇政府的高度赞誉与重视，引来了xx战神足球俱乐部的关注。今年xx月，在当地政府的支持下，我校与xx战神足球俱乐部签订了合作协议，准备在学校后面在征地40亩，建一座标准足球场，并指导以七中牵头，建立中小学三级足球训练模式，成立xx足球训练基地。 我们要充分利用我校女足起步早、发展快、名声响、成效显著的基础优势， 充分利用当地政府重视支持七中发展的资源优势，以及当地政府高度重视的契机，及早谋划建立xx中小学足训基地、及早达成与xx战神足球俱乐部的合作协议，壮大我校高考取胜的这支足球奇兵。 X8218;拓宽高考渠道。优化美术、音乐、体育生队伍，强化目标效益。积极开拓冷门专业，如播音主持、书法、模特等，像足球一样，形成先发优势。 X402;深挖文化生高考潜能。加强语、数、外教学，尤其是外语教学，要尽量补上农村高中外语教学这块短板。 2、条件上的优越化发展。 X129;设备设施现代化。我们已经实现了热水通寝室、直饮水通教室、教学多媒体化、运动场地塑胶化、教室寝室空调化，我们要充分发挥这些已有优势，进一步加强教学、生活和运动设备设施的现代化建设，夯实愿景目标的物质基础。 近一年内，争取再完成五大工程。建成录播室，力争教学设备进一步现代化；完成教学楼、学生寝室的改造装修；重新设计布置校园文化景观，建好文化广场名人雕塑；教师餐厅、客餐厅进一步改造升级；恢复100米深井，尽早建好优质饮用水工程；高标准建设教职工文娱活动室，打造xx市模范职工之家。 X8218;福利待遇优越化。努力开源节流，创造经济优势。今年暑假，我们在全县率先顺利完成了xxxx0万元的债务置换，每年少支付30多万元利息，可以放到我们的福利待遇上来。我们为全校教职工房间免费安装了空调。今年上半年喻季欣校友为拥有210万元本金的“宁乡七中教育基金会”捐赠30万元，设立了分支基金“喻奇人奖教奖学基金”，去年10月分，xx5届校友集会，捐资3xx000元设立“体育生奖学基金”，我们将以此为契机，进一步挖掘校友资源，发动校友捐资，持续壮大“宁乡七中教育基金会”“校友奖教奖学基金”，不断扩大奖教奖学面，提高奖教奖学金额，不断完善教学激励机制。今年下半年，策划xxxx届校友座谈会，争取成立“xxxx届校友基金”；与杰出校友联系，争取经费支持；加强后勤管理，改造后勤设施，努力开源节流增效。 X402;师资队伍超强化。通过人才的引进，不断优化教师的年龄结构、学历结构、专业结构；坚持教育科研“走出去，请进来”措施，持续推进“同课异构”活动，加强与名校雅礼中学、师大附中的合作；建成录播室，实行晒课制，加强校本培训。通过各种强化培训措施，努力提升教师知识素养和业务能力，不断更新教育教学理念，不断增强教师队伍的整体战斗力。 校园文化纯正化。七中拥有90余年的办学历史，文化底蕴深厚，尤其是从七中走出去的人，无论是教师还是学生，都怀有深深的厚土情结、爱校情怀，我们要通过学校网站、校友集会，加大对这种优秀文化的宣传，并将其发扬光大。 我们要加强有形的校园文化建设，通过宣传栏、电子屏、宣传横幅等浓厚文化氛围，积极开展办公室文化、寝室文化、花坛文化、运动场文化等建设，丰富校园文化的形式和内容。为此，学校提出了“凌波文化广场”建设的构想，将在校园广场及周围树立学校创始人王凌波以及中外科学名人雕塑。坚持并认真组织好“林山讲堂”的讲学活动，做到每周一次，讲授内容实在、有实效、有实际意义。 我们还将大力加强师生无形的精神文化建设，通过丰富多彩的文化活动，提振全校师生的精神风貌，培育师生团结协作、服从安排、积极进取、乐于奉献、文明守纪等七中精神。 3、学校管理上的内涵式发展。 X129;精细化管理。反对管理上的粗放经营，表面化，应付式，贯彻实施队伍管理精细化、教学常规管理精细化、德育管理精细化和安全管理精细化，在细节上让学校各项规章制度落地生根。本期将引进电子考勤设备，实行电子签到。 X8218;制度化管理。整章建制，进一步完善宁乡七中教职工绩效量化制度、师德量化考核制度、宁乡七中后勤督导工作制度案、宁乡七中奖教奖学制度、宁乡七中评优晋级制度、宁乡七中学生成长建档制度、宁乡七中行政值日连班制度、宁乡七中教职工请假制度、行政值日检查内容公示制、行政人员周工作向校长书面汇报制等，构建了一套完整而严密的管理体系，切实做到有章可循，有规可依。 X402;人文化管理。在教师层面上，学校工会要加强对外地教师的关爱，对大龄青年的关心，对困难职工的扶助。在学生层面上，教师要发扬“园丁甘化雨”的育人精神、奉献精神，用爱作为人性化管理的核心，努力营造平等和谐的师生关系和教育氛围。 人文化管理，重在主流价值观的引导，校园核心文化的塑造。希望七中人个个都能落实“六做”： 一是独当一面，做工作标杆； 二是勤于开拓，做创新标兵； 三是与时俱进，做学究典型； 四是遵规守纪，做师生表率； 五是与人为善，做团结核心； 六是淡泊名利，作奉献楷模。 学生自主管理。要加大并优化学生干部、班干部队伍建设，大力培养教师助手，实现学生自习课、课余生活、卫生、就寝、文娱活动等自主化和自动化，为教者减压，为提高学生能力铺路。 通过管理的内涵式发展，净化“班风、学风、教风、校风和人风”，努力建设民主和谐、风清气正的美好校园之风。 4、发展速度上的跨越式发展。20xx年，学校制定了“通过三至五年努力，把学校打造成制度健全、管理规范、三风优良、质量上乘、设施完备、服务优质、特色明显、校园和谐为特征的宁乡同类高中最好学校，xx西部教育明珠”的发展目标。 20xx年xx月xx日，原XX县区委书记谭小平在调研xx镇的座谈会上，在谈到xx文化事业建设时，更是明确指示，宁乡七中要按省级示范性高中的标准建设，精心打造足球特色高中。 xx月25日，通过xx镇政府领导的全力引荐，欧中友好协会会长刘锦灿、xx战神足球体育产业发展有限公司负责人xx.xxx一行，就斯洛伐克塞涅次市帮扶宁乡七中足球基地建设事宜进行洽谈，并成功促成xx战神足球俱乐部与我校签订了足球合作协议。 xx月份，知名校友、原xx市副市长、现任xx省核工业地质局局长的何寄华，与部分镇、县领导座谈时，再次谈到了宁乡七中作为省级重点高中发展的构想。 俗话说。机不可失，时不再来。我们一定要紧紧抓住xx镇新城镇建设的契机，抱着“时不我待，只争朝夕”的决心，努力将目标和构想变成现实。 20xx年是我国十三五规划的开局之年，也是我校跨越发展的关键之年。面对近三年来我们取得的一个又一个胜利，我们有足够的信心仰望星空，但正视现实中存在的问题和不足之后，正视我们的身份、职责和肩上的使命之后，我们更要脚踏实地。我们要以20xx年的辉煌为基石，一步一个脚印，去开启201xx年的胜利征程。201xx，让我们一起期待，一起努力： 1、争取201xx年高考二本以上上线人数保50争xx0人，其中文化生1xx人、音乐生xx人、美术生xx人、体育生12人、女足生5人；高二学考进入同类高中前四名。 2、争取高二期末调研考试文科有10人进入全县前xx00名，理科有30人进入全县前2300名. 3、争取高一期末调研考试有40人进入全县前3000名。 4、校园平安和谐，彰显德育特色。 5、校园女足力保“xx市青少年足球锦标赛”进入前三强、“xx省青少年足球锦标赛”进入前八强。 xx、“xx市模范职工之家”评选顺利高分达成。 各位老师，学校刚刚过去的精彩还牵动着我们血液在沸腾，但新的征程又如 初升的朝阳召唤着我们去搏击新目标，去展露新光辉。只要我们谨记父老乡亲的嘱托，胸怀强校梦想，一如既往团结合作，开拓创新，宁乡七中的明天一定会更美好，我们三至五年愿景目标一定会实现，宁乡七中这所“xx西部教育明珠”将在楚沩大地熠熠生辉。第19页 共19页