篇一：20XX年安全科培训计划.docx

篇一：20XX年安全科培训计划
能源动力部安全科2016-12-12
篇二：2017年公司安全培训计划
2017年**公司安全教育培训计划
各部门、各单位：
为进一步规范公司安全宣传和教育培训工作，不断提高公司员工安全生产意识和安全素质，增强安全生产法制观念，有力推动公司安全生产基础建设、安全生产诚信建设、安全生产标准化建设和企业安全文化建设，确保今年的安全生产目标指标的实现，特制定公司2017年度安全教育培训工作计划如下：
一、教育培训目标
提高各部门、各子公司负责人和安全生产管理人员熟练掌握国家安全生产法律法规和标准规范能力，具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力；从业人员熟悉国家安全生产法律法规、企业有关安全生产规章制度和安全操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力，夯实公司安全生产基础工作。
——新聘用从业人员安全培训合格后上岗实现率达到100%；
——公司全员接受安全培训达标率达到100%；——安全管理人员安全培训率达到100%；
——生产经营单位主要负责人安全培训率达到100%；
——特种作业从业人员培训率达到100%。
二、教育培训对象
新聘用公司员工、公司在岗员工、生产经营单位主要负责人、安全管理人、特种作业从业人员。
三、教育培训内容
（一）公司主要负责人、各子公司主要负责人安全教育培训主要内容：
1.国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；
2.安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识；
3.重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定；
4.职业危害及其预防措施；
5.国内外先进的安全生产管理经验；
6.典型事故和应急救援案例分析；
7.其他需要培训的内容。
（二）安全生产管理人员安全教育培训主要内容：
1.国家安全生产的方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；
2.安全生产管理基本知识、安全生产技术、劳动保护及职业卫生知识；
3.国内外先进的安全生产管理经验；
4.伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法；
5.应急管理、应急救援预案编制以及应急处置的内容和要求；
6.典型事故和应急救援案例分析；
7.企业安全生产诚信建设、安全生产标准化建设和企业安全文化建设；
8.其它需要培训的内容。
（三）员工安全培训的主要内容：
1.本公司安全生产情况及安全生产基本知识，工作环境及危险因素；
2.本公司安全生产规章制度和劳动纪律，岗位安全操作规程；
3.从业人员安全生产权利和义务，个人防护用品的使用和维护；
4.自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；
5.预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；
6.有关事故案例、应急预案等；
7.其它需要培训的内容。
（四）特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》后，方可上岗作业。
四、安全教育培训组织
公司的安全教育培训由人力资源部和安全质量部共同负责组织，严格按照公司《员工培训制度及实施细则》和《安全教育培训制度》的规定，认真落实各岗位人员上岗前、在岗期间、岗位调整后的安全教育培训工作。
五、工作要求
（一）各子公司应做好安全生产培训的基础管理工作，规范培训资料和记录的收集整理，建立健全从业人员安全培训档案，详细、准确记录安全培训开展实施情况。
（二）具体的培训方案应在培训的前一个月制定出来，并报主管领导审批，及时通知培训涉及的相关人员做好准备工作。
（三）培训结束后，要对培训的效果进行全面的总结。
（四）各子公司参照本计划制定本公司的安全教育培训计划并予以实施。
附件：2017年安全教育培训计划表
2017年12月28日
附件：
2017年安全教育培训计划表
篇三：2017年安全教育培训实施计划
******工程
安全教育培训计划
编制
审核
批准
++++++第十六项目部
二〇一七年一月
目录
一、培训工作的指导思想、目的........................................1
二、安全教育培训工作的对象、主要内容、推进方式及培训学时............2
三、安全教育的实施..................................................5
四、全员安全教育培训工作的责任分工..................................5
五、安全教育培训工作的实施措施......................................6
六、教育培训详细计划表..............................................8
全员安全教育培训计划
为认真贯彻落实《中国中铁党委中国中铁中国中铁工会中国中铁团委关于在工程项目深入开展全员安全教育培训工作的通知》，进一步增强生产一线全体人员的安全生产意识、安全生产知识、安全操作技能，增强事故预防和应急能力，防止和减少安全事故发生，构建全方位、全覆盖、常态化、系统性的安全生产大宣贯大培训工作机制，促进各项安全管理制度的落实，推动企业项目安全发展。根据《安全生产法》、《安全生产培训管理办法》的有关规定及要求，认真开展全员安全生产教育培训和安全操作技能培训；切实把培训工作抓出成效。为切实加强安全生产教育培训工作，为工程的安全生产工作提供有力保障，特制定本项目部2017年度安全教育培训计划如下：
一、培训工作的指导思想、目的
1、指导思想：
安全是企业赖以生存和发展的根本，切实强化全员安全意识、提升全员安全素质和安全操作技能，是确保企业安全生产的当务之急和治本之策；注重全员安全教育培训是维护企业正常生产经营秩序、完成生产经营各项任务的重要保证；是推进项目精细化管理、提升企业发展质量的重要内容；落实全员安全教育培训就是要坚持“安全生产”指导原则和“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，认真落实《安全生产法》，以提高项目负责人、安全管理人员和现场作业人员安全意识、安全素质为目标，预防和减少各类伤亡事故为目的。
2、培训目的：
通过各类安全培训，进一步促使项目部全体人员切实提高安全意识，牢固树立“安全第一”的安全理念，为构建绿色文明标准化工地创造良好的安全氛围。熟悉、了解《安全生产法》等法律法规，牢固树立“安全第一”的人本思想，杜绝各类安全生产事故的发生，并熟练掌握安全操作基本技能，为各生产经营单位安全生产提供有力保障。把安全生产教育培训与项目精细化管理、作业层队伍建设，持续深入开展以法律法规和管理制度为重点的规则教育、以实际操作为重点
的标准化教育、以典型案例为重点的警示教育、以群众性自查自纠为重点的经常性教育，推动全员安全教育培训工作全面系统、深入扎实地有效开展，不断增强全员的法律意识、责任意识、规则意识和自我保护意识，牢固树立“红线”意识和“零事故”理念，努力构建文化引领安全、规则守护安全、亲情呼唤安全、细节决定安全、创新提升安全的良好局面，推动企业项目安全发展。
二、安全教育培训工作的对象、主要内容、推进方式及培训学时
1、安全教育培训对象。项目全体管理人员（包括各类技术人员）、全体员工、全体协作队伍人员。
2、安全教育培训内容。安全生产意识、安全生产知识、安全操作技能。
（一）项目管理和技术人员教育培训重点是：
（1）国家安全生产法律法规、国家有关部门规章，工业与民用建筑工程、铁路工程、市政工程等现行规范标准；
（2）企业安全质量管理规章制度和管理理念及安全生产经济奖惩办法；
（3）《开展工程项目“打非治违”专项行动工作方案》等；
（4）设计图纸、施工方案、技术交底和危险源辨识；
（5）各专业、各岗位安全规范和操作规程；
（6）作业卡控红线和要点，风险辨识和岗位风险应急培训等；
（7）现场施工用电、用火、使用电气焊、使用机械等安全常识和防火、防坠、防毒等自救、互救知识等；
（8）施工技术标准、工艺流程管控等企业和项目管理及作业的应知应会知识；
（9）本项目各专业、各岗位安全管理规范。一线员工和协作队伍人员教育培训重点是基本的安全生产法律法规，各专业作业人员安全常识和安全操作规范，应急救援和自救、互救知识。
（二）项目管理和技术人员教育培训主要内容：
（1）《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律法规；
（2）企业安全生产标准化基本规范、各类施工安全技术规范、《铁路营业线施工管理办法》等规范规章；
（3）《中国中铁股份有限公司安全质量管理文件手册（第二版）》、建安公司安全
生产管理办法、建安公司《规矩集》等企业规章制度；
（4）设计图纸、施工组织设计、方案、交底、危险源控制措施等项目管理文件；
（5）各专业、各岗位安全常识和安全操作规范；作业卡控红线和要点，风险管控和应急培训；
（6）现场施工用电、用火、使用机械等安全常识和防火、防灾、防塌、防坠、防毒等自救、互救知识；
（7）施工工艺标准、工艺流程管控等企业和项目部管理应知应会知识；
（8）典型安全事故案例警示教育。
（三）一线员工和协作队伍人员教育培训主要内容：
（1）《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《企业安全生产风险公告六条规定》等法律法规；（2）各类施工安全技术规范、《铁路营业线施工管理办法》等规范规章；
（3）《中国中铁职业安全健康监督管理规定》、建安公司安全生产管理办法、建安公司规章制度等企业规章制度；
（4）施工方案、安全技术交底、危险源控制措施等项目管理文件；
（5）各专业、各岗位安全常识和各专业工种安全操作规范；
（6）作业卡控红线和要点，施工一线反“三违”知识等；
（7）现场施工用电、用火、使用机械等安全常识和防火、防灾、防塌、防坠、防毒等自救、互救知识；
（8）施工工艺标准、工艺流程等应知应会知识；
（9）典型安全事故案例警示教育。
3、教育培训各人员内容概述：
（一）管理人员
（1）安全教育培训内容。建筑企业安全生产法规、政策，项目安全管理制度，施工安全检查标准，安全生产发展新动向，安全技术技能培训，潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育。
（2）安全教育培训方法：内部强化培训、公司组织的培训
（3）安全教育培训时间：内部强化培训安排在年初年末的空闲时间及安全生产
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