篇一：乡镇XX年党风廉政建设工作计划 .docx

篇一：乡镇XX年党风廉政建设工作计划 乡镇2015年党风廉政建设工作计划 一、指导思想 2015年，我镇党风廉政建设责任制工作的指导思想是。以党的十八大和十八届四中全会精神为指导，按照中央、省、市、县纪委全会工作部署要求，深入落实八项规定精神，坚持不懈纠正“四风”，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，以规范和制约权力运行为核心，以维护农民利益、改进干部作风为重点，以维护农村和谐稳定、加快美丽乡村建设步伐为目标，构建惩防并重的反腐倡廉工作机制，切实抓好责任分解，责任考核和责任追究三个环节，加强监督检查，狠抓落实，促进全镇反腐倡廉建设深入开展，为促进我镇科学发展、奋力崛起提供坚强的政治和纪律保证。 二、工作任务与措施 （一）做好反腐倡廉宣教工作。反腐倡廉宣传教育，是党风廉政建设和反腐败工作的一项基础性工作，是提高党员干部拒腐防变能力的一项根本措施，要常抓不懈，抓出成效。今年，要坚持围绕反腐倡廉工作任务，以创新宣教理念、内容、载体、方法为着力点，坚持和完善反腐倡廉“大宣教”格局，加大党风廉政宣传教育力度。一要努力做好反腐倡廉调研和信息工作。二要营造“大宣教”工作格局，增强原动力。重视协调各方，融合资源，发挥优势，创造性地开展宣传教育活动。三要深化宣传教育内容，突出重点，增强感召 力。抓住学习贯彻实施纲要这个“重点”，突出领导干部示范教育和警示教育这个“热点”，瞄准廉政文化建设这个“亮点”，开展反腐倡廉宣传教育。大力推动廉政文化进机关、进学校、进农村、进企业、进家庭、巩固“家庭助廉”活动取得的成果，重点开展“廉政文化校园行”，抓好廉政文化展演活动。要继续推行“贤内助”经验交流座谈会制度，发挥“贤内助”八小时以外的监督作用。继续召开离退休老干部座谈会，适时通报全镇反腐倡廉成果，听取意见和建议。四要创新宣传教育载体，加强阵地建设，增强吸引力。充分利用各种媒体，开展党风廉政宣传教育，利用先进事迹报告会法纪知识竞赛、反腐倡廉形势报告会，增强教育趣味性和吸引力。五要发挥警示教育功能，突出党风廉政教育的亲和力和渗透力。要在党风廉政教育中，组织广大党员干部学习实施纲要和两个条例等党政纪条规，观看廉政警示教育片，对查处的典型安全要深刻剖析，用身边的人、身边的事开展生动的警示教育，教育引导广大党员干部算清政治账、经济账、家庭账、人生账，做到常思贪欲之害，常怀律己之心，常修从政之德，常弃非份之想，坚持立党为公、执政为民。 （二）从严规范领导干部廉洁从政行为。自律和监督有效结合，是保障党员干部不犯错误和少犯错误的重要手段。领导干部要在严格自律的同时，自学接受组织和群众的监督，模范执行廉洁自律各项规定，做一名人民群众满意的干部。要结合实际，严格执行述职述廉、民主评议、谈话诫勉、党 员领导干部报告个人有关事项、经济责任审计等制度，善于把廉洁从政的基本准则运用到实践中去，创造性地开展工作，不断完善各项制度，堵塞本单位干部队伍建中存在的漏洞。对领导干部的监督，最重要的就是加强领导班子内部的监督，班子成员之间要开诚布公、坦诚相待，对存在的问题，该提醒的要提醒，该批评的要批评。要完善领导干部民主生活会制度，严格执行民主生活会程序，通过开展批评与自我批评，及时纠正不正确的思想和行为。要完善民主集中制，进一步健全议事决策规划，完善决策监督机制和决策失误追究制度，凡是涉及重大决策，必须经集体讨论决定，防止个人说了算，充分发挥相互监督作用，推动决策的科学化、民主化、规范化，防止权力失控、决策失误。要认真开展领导干部执行廉洁自律各项规定的项督查，约束党员干部利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财。严防党员干部参与赌博，以赌博给党和政府及家庭、个人带来的严重危害为事例，告诫广大党员干部远离赌博。探索新的管理办法，进一步规范公务接待，加强公务用车管理;规范党员干部外出学习考察工作，严格执行备案登记制度；加强对新提拔领导干部任前廉政鉴定和廉政谈话；要进一步落实领导干部不准收送现金、有价证券、支付凭证的规定和领导干部配偶、子女从业的有关规定。 （三）加大查办违纪违法案件力度。查办违纪违法案件，是惩治腐败的重要手段。要严格依纪依法办案、文明办案，进一步创新办案机制，改进办案方式和方法。一要加强组织领导和协调指导。二要加强信访举报工作。要严格按照信 访条例，做好信访工作；逐步推行和完善信访举报办事公开，增强信访举报办理的透明度，维护群众的知情权、参与权和监督权。积极探索信访听证的有效途径，认真做好外商投资企业投诉中心和个体私营企业举报中心工作，为招商引资创造良好的社会环境。提倡和鼓励实名举报，严肃查处打击报复举报人的行为，对诬告陷害的要追究责任。三要认真查办各类违纪违法案件。严肃查办领导干部滥用权力、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职的案件，重点查处利用人事权、司法权、行政审批权、行政执法权谋取私利的案件，坚决查办严重侵害群众利益的案件，尤其是发生在食品药品安全、环境保护和社会稳定等方面失职渎职的案件，查处工程建设、土地出让、产权交易、医药购销、政府采购、资源开发等重点领域的商业贿赂案件，严惩腐败分子。要认真研究和谐社会建设中发生的违纪违法问题，有针对性地采取措施，切实维护和严格执行党的纪律。四要加大安全事故的调查处理力度，对事故的责任人要认真进行调查和处理，严查谎报瞒报事故、权钱交易和事故背后的腐败问题，坚决纠正执纪执法失之于宽、失之于软、失之于偏的现象。五要进一步规范案件检查程序，严格遵办案原则，加强对办案全过程的管理，不断提高办案质量。针对当前违纪违法人员成份复杂、作案手段狡猾多变的特点，要不断探索办案新机制，善于办案，敢于办案，要与相关部门协调配合，优势互补，增强办案综合实力。六要加强案件审理工作。要严格审理程序，对案件事实、证据要严格审核把关，按照“二十四字”方针审 理各类违反党政纪案件和申诉案件，对重大、有争议的案件，要积极探索听证审理制度，进一步提高案件审理质量。要继续做好处分决定的执行工作，建立完善受处分人员的台帐，跟踪处分决定执行情况。要按期做好被处分人员的回访教育工作，通过回访教育，使被处分人员从错误中吸取教训，放下包袱，积极向上。七要加强典型案例分析，针对存在的问题，查找发案原因，按照“一案一整改”的要求，帮助发案单位总结教训、完善制度、改进管理、健全措施，注重办案的政治、经济和社会效果，充分发挥办案件在治本方面的作用。 （四）建立健全村务监督机构。认真贯彻新修订的村民委员会组织法，全面落实中共XX市委办公室XX市人民政府办公室关于在全市建立村民监督委员会的意见（玉办发201118号文件）的精神和要求，在全镇村级组织中建立村民监督委员会，进一步创新村级民主监督方式，突出村民监督主体地位，加强村级民主监督，健全监督长效机制，提高村民自治能力，确保村民充分行使民主监督权利，确保农村基层干部正确行使职权，切实构建村级权力结构合理配置的制度框架，形成村级重大事项由村党组织会议提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表大会决议和决议公开、实施结果公开的“四议两公开”决策运行机制，从源头上预防和遏制腐败现象发生，推进基层民主政治建设和党风廉政建设。 （五）强化监督，狠抓机关作风建设。抓机关作风建设， 篇二：xx镇纪委2014年工作总结和2015年工作计划 xx镇纪委2014年工作总结和2015年工作计划 2014年，在县纪委和镇党委的领导下，xx镇纪委深入贯彻落实十八大、十八届三中全会和中纪委十八届一次全会精神，立足枫林实际，对症下药，开展了一些工作。现将有关情况汇报如下： 一、2014年纪委工作的基本情况 2014年的纪检监察工作乘着党的群众路线教育实践活动的东风大抓作风建设，取得良好效果；在推动“两个责任”落实方面，镇党委、镇纪委真抓实干，在往年基础上又有新成绩；镇纪委加大案件查办和信访调处力度，快速及时介入，实现举报内容件件有回应。 （一）落实“八项规定”不打折扣。为贯彻落实中央八项规定、省委六条意见、市委六点要求、县委十点办法，xx镇收紧纪律约束，先后在餐饮接待、公车使用、干部工作纪律等方面细化标准、明确规范，通过数月的监督和引导，实现了非公务接待费为0、公务接待按标准消费，公车统一管理、共同使用，干部严守纪律、热情服务的良好风气并一直延续至今。 （二）落实“两个责任”持续发力。xx镇党委始终对党风廉政建设高度重视，积极担负起自身主体责任。一是明确领导责任。今年第一次党委会上，党委研究制订了xx镇委领导班子成员党风廉政建设责任分解，把党风廉政建设责任明确到人，避免“看似都在管，实际没人管”的责任空转情况出现。二是强化教育引导。开年以来，尤其是开展党的群众路线教育实践活动以来，镇党委多次邀请专家教授、先进典型来镇授课，用他们的经验引导干部工作，用他们的情怀感召干部蜕变，使干部自觉对照先进，改进作风，自发靠近廉洁，远离腐败。三是落实管理考核。一方面，镇党委在年初“三级干部会”上同各村签订党风廉政建设目标责任书，明确村一级应当担负的党风廉政建设责任，另一方面以镇纪 委、驻村干部为主体，加强平时对村纪检工作监督指导，逐步推进村级纪检工作常态化、规范化、制度化建设。 xx镇纪委在县纪委、镇党委领导下，认真履行自身监督责任。一是围绕中心、服务大局。纪委工作有其特殊性，但根本上还是服务于党委中心工作。镇纪委正确认识到这一点，做到了党委的工作任务安排到哪里，纪委的监督检查就跟进到哪里，积极解决工作落实中消极懒政的现象，在纪检监督的本职工作范围内发力，助推党委中心工作顺利开展。二是依靠支持，整合资源。一方面认真学习领会上级纪委的工作部署，准确把握反腐倡廉新形势、新动向，借助上级纪委的指导解决工作中难题。一方面争取镇党委对纪委工作的支持，使纪检监督工作得以从上至下形成合力。一方面与镇里其他部门（比如综治办、信访办）加强联动、共享信息，使纪检监督工作可以抢得先手。三是坚持原则，铁面无私。在发挥监督职能过程中，纪委时刻牢记自己的神圣职责，不论涉案人员有多大的“关系网”、“人情网”，始终坚持原则、严守纪律、铁面无私，该警示谈话的警示谈话，该督办整改的督办整改，该上报的上报，该查处的查处，绝不姑息纵容。 （三）案件查办件件落实。目前，xx镇已调查处理的案件有14件，其中涉及村“两委”换届选举2件，涉及低保、扶贫资金等经济利益7件，涉及征地补偿2件，涉及干部作风3件。处理党员干部12人，其中拟开除党籍3人次，免职1人次，党内严重警告3人次（其中1人已报县纪委审批），党内警告5人次。案件查办完结后，镇纪委及时与举报人联系，确有其事的反馈处理结果，查无实据的着力化解误会。 （四）工作中存在的问题。一是部分镇村干部在思想认识上仍然没有足够重视纪委工作，等靠意识强、思想担子重，不利于纪检监察工作全面铺开。二是纪委工作人员人手不足，业务能力有待提升。三是群众对于党风廉政建设和纪检监察工作的认识少，群众监督干部的氛围还没有形成。 二、2015年纪委工作计划 2014年，xx镇纪委在县纪委和镇党委的领导下，采取了一系列行动，在一定程度上纠正了作风、形成了震慑。为了继续保持良好的态势，2015年镇纪委将以如下几方面为重点开展工作： 1、丰富头脑，抓好干部思想政治学习 一是解决部分同志纪检监察工作“事不关己”的想法。有的同志依旧认为纪检监察工作就应该纪委管，其余人一丝一毫不用过问，特别是今年纪检干部专职开展工作之后，这种思想占据了相当数量干部的头脑。有的同志觉得乡镇应该以抓中心工作、抓经济建设为主，纪检监察工作不是重点。 这一部分同志产生此类想法，归根到底还是没有深刻认识纪检监察在镇整体工作中的特殊性和重要性，没有深刻认识优秀作风对工作的推进效果，没有深刻认识党员群众对从严治党的殷切期盼。要解决这个问题，需要依靠长时间的政治学习，依托周一例会的平台逐步地、长期地进行教育，保证干部对待纪检监察工作始终观点正确、态度明确。 二是解决部分纪检干部“执纪是整人”的误区。这种错误想法在村一级纪检干部中比较普遍。而这种顾虑在一定程度上拖累了村级纪检小组发挥作用。想扭转这个局面，首先要靠纪委加强管理，既做好对村纪检干部的教育工作，强化他们的使命意识，又要加强考核，施加压力给村纪检干部。其次要靠党委统筹，发挥好驻村干部、驻村机关的督导作用，引导在村支部中普遍形成一种尊重纪检工作、支持纪检工作的心态。 三是业务要精，方法要通。经过了一年的工作锻炼，xx镇纪委的工作人员在查案办案上是有了一定经验和方法的，但还需优化。村一级纪检干部在这方面则没有经验，缺乏比较有效的监督手段。针对这类问题，镇纪委计划从2015年一年时间分批次地对换届后新当选的纪检小组组长进行培训，也希望县纪委可以派一些有经验的干部来进行指导。 2、强健体魄，强化纪检监察队伍建设 一是要配足、配精镇纪委干部队伍。目前，xx镇纪委有干部6人：书记一名，副书记一名，纪检办主任一名，纪委委员三名。但在实际工作中，纪委工作的开展主要依靠书记、副书记、纪检办主任。纪委委员都是兼职，参与工作不多。面对目前纪委工作的全面铺开，仅靠三个人开展工作是难以应对的。因此，今年镇纪委计划抽调一至两名专职干部补充到纪委队伍中，加强纪检干部队伍力量。 二是树立纪检监察工作良好口碑。现在，老百姓中还是存在着“信上不信下”的心理，遇到问题不愿到镇纪委反映，而是向县纪委、市纪委反映。这实际上是群众对于镇纪委工作缺乏信心的一种表现。在这种背景下，树立口碑变得十分迫切。镇纪委既要通过开展一些专项行动，搞一点大动作，把比较突出的问题管住，又要盯住小毛病，特别是那些发生在群众身边、让老百姓深恶痛绝的小毛病。双管齐下，让大环境和小环境同步好转，形成群众看得见的转变、感受得到的影响，用作风转变取信于民。 三是强化对村纪检小组考核。之所以现在村纪检小组工作责任心不强，重要因素之一是缺乏有效的监督和评价机制。要焕发村纪检小组活力，就必须打破“干好干坏一个样”的错误观念。2015年，我们计划分三步做好这项工作：年初，镇纪委和村纪检小组签订责任书，明确纪检小组必须履行的义务，细化工作目标到季度；年中，镇纪委对部分村完成责任书任务的情况组织抽查，视工作完成情况做好指导；年末，以量化评分方式组织全面考核，对先进村的党支部书记、纪检小组组长给予适当奖励，对末位村的党支部书记、纪检小组组长依靠年初责任书规定追求责任。 3、打开耳朵，优化信访渠道 一是建立固定举报受理渠道。要改变目前完全以个人受理举报的情况，统一建立涵盖电话、网络等主流举报方式为主镇纪委受理平台。要加强信访工作的保密性，对于要求匿名举报的群众 保证他的个人信息不泄露。 二是有意识地变“上访”为“下访”。不仅要接受群众反映的消息，还要不定期地下到村组，利用座谈、暗访等形式了解党员群众对xx镇纪检监察工作的意见和建议。 三是与镇信访办加强消息互通。镇纪委、镇信访办是xx镇接待群众上访的主要渠道，两个部门间应该加强信息的传递和沟通。对于上访反映涉嫌违纪违法的问题，应按照权限统一移交镇纪委查办，对于一般性纠纷，则主要依靠信访办开展工作。确保两个部门既相互合作，又明确分工。 4、放开喉咙，大力做好宣传工作 目前，群众对于纪委的认识主要集中在两个词上。查案、秘密。虽说纪委工作中涉及机密的部分较多，但这不意味要放弃宣传，相反，更要加强舆论引导，形成全镇参与的良好氛围。 首先要宣传一种观点，即只有群众监督才是对干部最严密、最完善的监督。要在群众中形成这样的共识，改变以往事不关己或是单纯指望纪委的态度。其次要加强党风廉政宣传，在党员群众确切地知道哪些事情是不能做的，为他们监督村干部工作提供一个指南。 中共xx镇纪委 2014年12月26日 篇三：xx镇2014年纪检监察工作总结和2015年工作计划 镇2014年纪检监察工作总结和2015年工作计划 镇纪委在县纪委、县监察局和镇党委的正确领导下，认真落实党的十八届三中、四中全会、第十八届中央纪委第三次、第四次全体会议以及省、市、县纪委全会和政府廉政工作会议精神，按照以人为本、执政为民的要求，立足本部门职责，围绕镇党委政府中心工作，狠抓纪检监察工作，为促进全镇经济社会各项事业发展提供了坚强保证。现将全年纪检监察工作情况汇报如下： 一、深入贯彻落实关于实行党风廉政建设责任制的规定工作 （一）强化主体责任，确保党风廉政建设工作顺利开展镇党委制定了全镇党风廉政建设工作计划，与全镇各村党总支、镇直机关总支（支部）签订了镇党风廉政建设责任书32份，将党风廉政建设的各项任务进行细化、分解，做到三个“明确”。即明确牵头单位和协办单位；明确党风廉政建设的监督考核办法；强化责任主体，明确各村委会总支书记、镇直单位党总支（支部）书记为党风廉政建设的第一责任人。 今年，镇党委组织人员对全镇贯彻落实党风廉政建设情况、领导班子和领导干部廉政勤政情况进行监督检查4次，在党委会和政府廉政工作会议中专题研究党风廉政建设工作2次，切实增强“一岗双责”意识，各村总支书记每季度定期向镇党汇报党风廉政建设工作，领导班子其他成员每季度与各分管单位研究党风廉政建设工作1次。开展了2次镇党委书记与班子成员之间、班子成员与分管 -1- 单位各中心（办公室）主任的廉政谈话，把执行党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律的情况列入民主生活会和述职述廉报告的重要内容。坚持“三重一大”集体讨论制度，镇党政主要领导带头执行民主集中制，坚持重大决策、重大投资项目、重大人事任免和大额度资金使用等重大问题集体讨论决定的制度，严格按时按要求完成了上级交办党风廉政建设责任制有关事项。 （二）持续深化领导干部廉洁自律工作。一是严格执行县惩防体系建设内容规范要求文件精神，坚持把反腐倡廉教育纳入中心组学习、干部理论培训、支部三会一课和党员干部日常教育、监督、管理等各项工作之中，严格执行“五必谈一约谈”、“三谈两述”及函询制度。二是坚持个人事项报告制度，把镇领导班子成员、镇干部的住房、投资、配偶子女从业等情况列入个人事项报告内容。今年，全镇19名副科级以上领导干部重新填写了县领导干部廉政档案和领导干部个人有关事项报告表，规范建立了副科级以上领导干部个人有关事项报告及廉政档案。三是全面落实廉政准则、农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）和领导干部廉洁自律各项规定。领导班子成员中没有违反廉政准则“八禁止52个不准”规定之一的行为出现。 二、持续巩固、深化党务公开工作 全力推行以党务公开为重点的党务、村务、财务、办事、强农惠农政策等公开的惩防体系建设，构筑镇、村两级党务公开新途径和党风廉政惩防体系屏障，2012年以来，镇在建立镇机关、白马、黄泥、黄竹、青龙等5个党务公开示范点的基础上，持续加大 -2-第15页 共15页