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检察院XX年普法依法治理工作计划 .docx

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资源描述
检察院XX年普法依法治理工作计划 一、认真做好“四五”普法总结表彰和“五五”普法动员部署工作 1、总结“四五”普法工作经验,部署“五五”普法工作。要深入乡镇、学校、企业、进行调研,通过调研、召开座谈会等形式,征求各方意见,集思广益,认真总结“四五”普法经验及就如何抓好我院新一轮法制宣传教育工作进行论证,制订适应我院实际的“五五”普法工作规划。在第二季度召开“四五”普法表彰暨“五五”普法动员大会,表彰“四五”普法先进集体和个人,组织部署“五五”普法工作。 2、全面启动“五五”普法工作。要以横幅、标语、广播、电视、网络、报纸等多种形式,开展各种活动,广泛深入宣传“五五”普法工作,进一步提高广大干警对普法工作重要性和必要性的认识,为“五五”普法规划的全面启动创造良好的社会~氛围。 3、培训骨干。举办法制宣传员培训。各部门也要制订本部门的“五五”普法规划,建立相应的机构,抓好宣传发动、人员到位、培训等具体工作,为我院“五五”普法和依法治市工作全面有序启动提供有力保障。 二、围绕中心,突出重点,深化法制宣传教育工作 1、围绕党委和政府中心工作,积极开展“严打”、“禁毒”、“文明城市创建”、“棚户区改造”等法律法规的宣传活动。采取多种形式,认真开展“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”的“一学三讲”主题教育活动。要将“一学三讲”主题教育活动与法律进农村、进社区、进企业、进学校、进单位活动结合起来,切实增强广大干部群众的民主法制意识和学法用法守法的实际效果。 2、深化干部学法用法。积极做好干部法律培训的牵头和协调工作,将各级领导干部的普法工作纳入干部培训的统一规划,进行统一部署。要把年度普法内容纳入领导干部综合考试大纲和年度干部教育培训主题班次,并将学法情况作为干部考核、任免、评先的重要依据之一;要把理论中心组年度学法任务纳入统一学习计划,确保理论中心组年度集中学法不少于两次;要将学法列入公务员教育培训学分制,确保学法工作落到实处;做好干警学法的培训工作,努力在实效性上下功夫;要认真制定学法计划,确定年度学法内容,并于年终进行统一检查。要建立年度普xx训制度和领导干部年度普法考核制度,并加强对年度学法工作组织、指导、协调、检查和督促。 3、加强青少年法制教育。要将青少年法制教育纳入法治教育中,保证青少年法制教育的的落实,通过开展模拟庭和各类法制比赛等形式多样的法制教育活动,努力提高青少年法律素质。同时做好法制副校长法制培训工作,提高青少年法制教育的质量和效果。 第2页 共2页
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