镇总工会工作计划 .docx

镇总工会工作计划 下面是我们文秘114的小编给大家推荐的镇总工会工作计划共大家参阅。 xxxx年xxxx镇总工会工作的总体要求是。认真贯彻党的十八届三中全会、中国工会xxxx大、xxxx市工会十三大精神，牢牢把握为实现中国梦而奋斗的时代主题，自觉践行党的群众路线，充分调动广大职工的积极性、主动性和创造性，为建设创新开放的和谐新xxxx贡献智慧和力量。 一、坚持创新发展，依法推进工会组织建设 （一）狠抓工会组建工作 工会组建是工会组织工作中的一项重要内容。xxxx年度将突出加强工会组织建设，对全镇区域内的企业进行梳理，加强摸底调查。依靠“党建带工建”的方式，努力做到“哪里有企业，哪里有职工，哪里就要有工会组织”，形成“整体推进、不留空白”的动态组建机制，突破非公企业工会组建瓶颈，最大限度地把广大职工，尤其是农民工、劳务派遣工等职工群体组织到工会中来，使职工和企业共建共享社会发展成果。 （二）加强工会规范化建设 进一步加强规范化建设，充分发挥其在组织职工、引导职工、服务职工，协调区域内企业劳动关系、维护职工合法权益的独特优势。推进“工会组织亮牌子、工会主席亮身份”活动，把“双亮”活动纳入基层工会规范建设的具体工作目标，要求在亮牌子亮身份的基础上，做到亮实事、亮品牌、亮职责、亮作为。以工会规范化建设为抓手，真抓实干，开拓创新，努力建设学习型、服务型、创新型工会，不断提高工会工作水平，不断焕发工会组织生机活力。 （三）提高工会队伍整体素质 加强思想建设，组织基层工会干部学习党的十八大精神，增强走中国特色社会主义工会发展道路的自觉性和坚定性，保证工会工作的正确政治方向。加强作风建设，牢固树立群众观念，真诚倾听职工呼声，真实反映职工愿望，拓宽联系职工群众的渠道，改进基层工会的服务和指导方式，真心实意地为职工排忧解难。加强能力建设，广泛开展各类劳动竞赛，不断提高职工队伍的业务知识和岗位适应能力。 二、坚持依法维权，推动民主管理工作 （一）积极推进工资集体协商机制 会同本级劳动行政部门建立政府主导、工会积极推动的工资集体协商推进机制。加强工资集体协商指导员队伍建设，组织相关人员进行熟法律、懂政策、通业务、善协商的相关培训，提高工资集体协商能力。确保xxxx年已建工会企业普遍建立工资集体协商机制，在完成工资集体协商、集体合同、女职工专项集体合同的同时，推进职业病防治专项集体合同的签订。 （二）有效推动厂务公开民主管理 以贯彻实施xxxx市职工代表大会条例为契机，大力开展宣传、培训、普法工作，引导工会干部、职工代表准确理解和运用法律，积极推动条例的贯彻实施，推动厂务公开民主管理制度建设，加强对非公有制企业及事业单位民主管理工作的分类指导，保障和落实广大职工的知情权、参与权、表达权、监督权，推动厂务公开民主管理制度化、规范化建设。 （三）不断强化工会维权维稳责任 进一步健全完善劳动争议预警机制，加大劳动争议调解组织建设，把基层调解组织建设逐步从镇级调解延伸到企业，最大限度地把劳动关系矛盾化解在基层、解决在萌芽状态，减少上访率。加大劳动法律法规的监督检查力度，把劳动合同、集体合同的履行情况、职代会建制和职权落实情况作为重点，整合社会资源，切实纠正一些用人单位存在的侵犯职工合法权益的现象。 三、坚持精神引领，发挥职工的主力军作用 （一）精神引领，服务转型发展 开展以“喜看新浦东、畅谈中国梦”为主题的劳模风采活动，增强广大职工实现梦想的精神动力。组织职工观看话剧“一线阳光”，以劳模精神引领服务职工，崇尚奉献的社会氛围。争创以劳模姓名命名的“劳模创新工作室”，发挥劳模“传帮带”作用，开展职业道德“双十佳”评选活动，唱响劳动光荣、创造伟大的时代主旋律。 （二）科技创新，提高职工素质 加强科技创新的培育，引导职工学知识、比技能、做贡献，促进企业发展和职工成才。广泛开展职工立功竞赛、技术培训、岗位练兵、技术比武、师徒帮教等多种形式的素质提升活动，把培训、练兵、比武有机结合起来，培养一线职工成为创新人才和优秀技能人才。以“安康杯”竞赛为抓手，推进职工安全卫生知识普及教育，确保企业的生产安全。 （三）价值引领，丰富职工生活 宣传、引导、组织职工支持、参与改革，继续深化“共筑中国梦、劳动最光荣”主题宣传，增强职工的道路自信、理论自信、制度自信。积极组织开展“南腔北调才艺大比拼”，“四季彩虹”职工体育大联赛等形式多样的宣教文体活动，在激活基层、扩大参与、惠及职工上求突破。 四、坚持服务基层，夯实各项服务关爱项目 （一）认真做好送温暖送清凉工作 广泛开展“冬送温暖、夏送清凉”等工会特色关爱活动。走访探望因重大疾病、自然灾害、下岗失业而生活困难的职工。及时更新困难职工信息数据库建设。在夏季，深入车间、工地、街头、社区，落实各项防范措施，并慰问奋战在高温的一线职工，切实保障职工平安度夏。关注外来建设者身心发展，继续做好每年为外来建设者免费健康体检的政府实事项目，让他们体会到政府的关心和关爱，更好地体现工会服务职工的宗旨。 （二）认真做好关爱劳模工作 劳动模范是民族的精英、国家的栋梁、社会的中坚、人民的楷模，是工人阶级和广大劳动群众的杰出代表。加强劳模管理服务工作，使其逐步向制度化、规范化迈进，把关心、爱护、尊重劳模，作为履行维护职工合法权益基本职责的重要任务来抓。进一步体现党和政府对劳模的关心，在全社会倡导尊重劳模、学习劳模精神、关爱劳模、争当劳模的良好风尚。 （三）认真做好职工互助保障工作 加强职工互助保障工作体系，落实医疗补充保障计划，组织职工参加综合补充医疗互助计划，不断提高职工互助保障参保率，并继续做好续保和理赔工作，确保互助保障工作落到实处。第5页 共5页