1、XX年度安全管理目标与安全生产承诺落实计划 2017年1月1日 *矿业有限公司二一七年安全目标管理 与安全承诺落实计划及保障措施 一、公司的安全生产形势和政府对安全生产工作的要求 2016年里,公司认真执行“安全第 一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,积极贯彻落实国家安全生产的法律法规和上级领导的指示精神,全面落实了安全生产责任体系“五落实、五到位”规定,并通过不断建立健全安全生产规章制度、加大安全投入、严抓隐患排查工作等措施,保证了公司的安全生产。目前,在各级安全管理人员的共同努力下,公司总体安全形势平稳有序。 2017年里,我们要再接再厉,努力达到政府安全主管部门关于员工零违章、生产零
2、事故、矿井零死亡和隐患排查整改100%、瓦斯抽采治理达标100%、隐蔽致灾因素普查治理100%、安全生产标准化达标100%、员工培训持证上岗100%的要求。 二、年度安全管理目标 1、实现公司向集团公司签订的安全生产承诺书内容; 2、杜绝二级及以上非伤亡事故,千人负伤率控制在1以下,矿井实现零死亡目标; 3、消除重大以上事故隐患,努力做到隐患排查整改100%、瓦斯抽采治理达标100%、隐蔽致灾因素普查治理100%、安全生产标准化达标100%和员工培训持证上岗100%; 4、继续保持一级安全质量标准化矿井水平。 三、2017年重点工作安排及拟采取的措施 1、贯彻执行好上级文件精神 执行好上级文件
3、要求是公司不偏离党和政府方针路线的保证,也是公司安全管理能跟上当前安全管理形势的保证。为此,明年安全科要认真、及时地做好对上级文件精神的贯彻落实,并保留签字记录。对上级文件要求的资料,安全科要及时和对口单位沟通,认真整理、上报,保质保量完成上级安排的各项任务。 2、完善并执行好规章制度 一是进一步完善安全管理制度和安全生产责任制,结合实际执行时存在的问题不断进行补充修订。二是认真落实上级“五落实、五到位”规定中“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全、管行业必须管安全”的要求。三是要求各单位向职工认真贯彻安全管理制度汇编和安全生产责任制,并加大监督检查力度,为制度执行打好基础。同时,对安全生产
4、责任实行分级管理,专业领导对本专业的安全生产负责、各单位管理人员对本单位安全生产负责、班组长对本班组安全生产负责、个人对自我安保负责,出现事故将依集团公司和公司各项规章制度追究相关人员责任。 3、加强职工教育培训 一是坚持以人为本,做到员工安全教育不断线,不断提高员工安全技术素质。安全科将结合职教科、政工部充分利用办板报、看教育视频等手段,认真组织员工学习安全知识和安全技能,以提高全员安全素质。 二是要向各单位贯彻安全培训不到位是最大的事故的理念,要求各单位把职工安全培训工作纳入日常工作,结合矿安全培训计划,认真制定本单位培训计划和措施,并加以落实。 三是安全科将结合职教科继续加大对工人的安全
5、教育。杜绝“三违”最根本的方法是提高职工的自我安保意识,使职工自觉做到拒绝违章。因此,安全科将结合职教科,根据区队“三违”情况,继续每月组织“三违”最多的区队职工观看“三大规程”的操作讲解影片,切实提高职工的自我安保能力,让全体职工人人都是安全员,杜绝“三违”现象。 4、杜绝“三违”,确保“零事故” 安全科将加强现场管理,认真落实各项规章制度,进一步改善作业环境,规范员工操作行为,对违章人员绝不姑息。一方面,安全科将要求违章人员班前会做检查,由安全科派大班人员进行检查记录,让安全意识薄弱的职工丢丢人,让其他职工受受教育。另一方面,安全科将结合技术科、调度室,在施工管理上尝试使用一些新方法,如要
6、求区队合理安排施工工序且定岗定员,给每个岗位划定工作区域,并确保各岗位工作区域安全,各岗位人员只能在本人工作区域内干本岗位的工作,不能乱跑乱转,避免职工在陌生工作区域发生工伤事故,力争做到“零事故”。 5、加强隐患排查 一是明确隐患排查治理职责。除公司每月组织的安全隐患综合大排查外,各专业每月至少要组织三次专项隐患排查,并把排查出的问题做好记录交安全科存档。若上级检查出的问题专业没有检查出来,将减免专业管理人员的安全风险抵押金的30%;如由于专业人员隐患排查不到位造成事故的,相关专业人员将承担联带负责,并免去相关人员当月的安全风险抵押金。 二是继续坚持安全检查不断线,把安全隐患大排查和日常抽查
7、相结合。坚持“小题大做”抓安全,凡不符合作业规程的,坚决予以制止,凡现场存在事故隐患的,坚决挂牌停产整顿,做到不安全不生产。检查中发现的问题,要及时下达安全隐患整改通知书,小问题必须当班处理,大问题不过天,重大安全隐患问题先按照“四不放过”原则追究相关责任人的责任,并按“五定”原则,由安全科负责监督整改、验收,保证生产现场“零隐患”。 6、加强内部管理,提高安全员素质 强化安监队伍建设,努力建设精干、高效、求真务实、清正廉洁的安监队伍。坚持安监员在现场就事论事抓问题的工作方法,进一步强化精细化管理,加大安全管理力度,为实现公司安全奋斗目标把牢第一关、站好第一岗。为了达到该目标,安全科将实行大班
8、、小班相互监督制度,对问题处理情况由大班和小班独立复查,发现弄虚作假现象予以严厉责任追究。同时,安全科将继续实行大班人员包头包面的方法,明确每个人的监管责任,提高对井下现场安全管控的质量和效率。 7、加强领导跟班带班管理 今后,安全科将严格按要求对矿领导跟班带班情况每月进行公示,同时要求跟班领导切实负起责任,作业地区出现重大隐患的要进行专盯,隐患处理不到位的绝不能生产。跟班带班领导巡查时发现的小隐患,当班能处理的要及时安排处理,当班不能处理的要及时安排信息站给存在隐患单位下整改通知单。领导跟班记录由专人负责回头看,对填写内容不符要求或内容不全的要及时与领导沟通,搞好事后监督工作。 8、搞好质量
9、标准化工作 安全科将以采煤、掘进两个专业的工程质量为监管重点,一是要求各施工地点在施工前必须编制作业规程,并按规定进行审批;特殊条件下的掘进作业必须补充制定专门的安全技术措施,严格执行“敲帮问顶”,迎头工作面永久支护之前加强临时支护措施,严禁空顶作业;二是规范锚网支护工艺,按规定做好锚杆拉拔力检测并做好记录,确保支护质量符合设计标准。各施工单位要加强技能培训和岗位练兵,杜绝巷道超挖、欠挖现象。 9、认真做细安全管理精细化工作 严格按照集团公司推行的安全监管精细化管理实施办法,认真抓好职工在集体升入井、班组安全确认、个人岗位安全防控、全员持证上岗等方面的安全管理。 10、搞好班组队伍建设 一是加
10、强班组长队伍建设。各生产单位负责,按照班组管理办法要求,充分发挥班组长指挥、协调、组织、控制、把关的“一岗双责”责任。二是加强安监、瓦检队伍建设。要坚持用“三铁”精神打造高素质、高水平队伍,彻底解决安全监督检查中“严格不起来,落实不下去”的问题。要加强安检、瓦检员的管理、教育和培训,树立安全把关权威,采取有效激励机制充分发挥其现场安全监管作用,全力打造一支自身素质过硬、业务精通、纪律严明、作风硬朗、敢于负责的安检、瓦检队伍。三是督促生产单位各班组积极开展班前安全讲评、班中危险防控、交接班安全确认等工作,班组长要强化现场重点工程和薄弱环节的管控,落实好各项操作规程和安全技术措施,把好指挥关,实现
11、班组安全生产。 11、搞好安全文化建设 安全科将结合职教科和政工部,认真总结、提炼、升华安全宣传教育方面典型做法和好的经验,将安全宣传教育融入到安全管理的全过程。一是要健全以各类宣传媒体为渠道的宣传教育体系,营造浓厚的安全氛围;二是要建立以各种安全会议和安全活动为基本形式的安全思想教育体系,灌输安全理念提升安全意识;三是要在作业环境中完善以各种警示说明标识为基本内容的警示教育体系,规范职工操作行为。 (四)重点监督监管以下几个方面 1、“一通三防”管理 主要围绕矿井通风、瓦斯防治、防灭火、综合防尘开展工作。其中瓦斯防治作为“一通三防”管理的核心,主要围绕局部通风机管理;钻孔施工验收等方面开展工
12、作。一是要求局部通风机必须设有风电闭锁、瓦斯电闭锁及风机开停监测装置且灵敏可靠。二是督促防突区、通风区坚持精细化管理和瓦斯治理效果达标管理。按照瓦斯治理要求,在抓好矿井通风、瓦斯抽采、监测监控三大系统安全可靠运行的同时,强化现场重点作业环节的瓦斯管控,采取有效措施杜绝瓦斯超限事故。三是结合职教科做好职工瓦斯灾害防治培训,提高现场作业人员的瓦斯防治意识,掌握瓦斯灾害的现场征兆和避灾措施,提高对瓦斯灾害的应对和防范能力。 2、地测防治水管理 根据集团公司矿井防治水超前探测若干规定的要求,加强地质构造的预测预报和防治水工作。一是要求巷道掘进施工前必须进行超前钻探工作;二是工作面回采前必须明确水文地质
13、情况,探明地质构造段和含水层具体位置。三是督促技术科认真落实“防、堵、疏、排、截”五项综合治理措施。开掘巷道过导水断层、裂隙(带)、陷落柱等构造地带时,必须探水前进;如果含水丰富,应超前预注浆封堵加固,保证安全施工。四是结合典型水害案例分析,加强对职工水害防治知识的培训和教育,提高安全生产技能和综合素质。加强应急预案的演练,提高职工应急避险能力。 3、机电管理一是督促机电科加强机电设备入井检查关、防爆验收关和机电设备日常防爆安全检查工作。二是抓好提升、主扇、水泵、空气压缩机等大型固定设备的监管。要求机电科完善制度,落实责任,确保大型固定设备安全使用,坚决杜绝重大机电事故和无计划停电事故。三是要
14、求各单位加大机电现场管理力度,强化机电设备的性能测试、检查(修)、维护和保养,完善各种防护、保护装置,确保机电设备安全运行。 4、运输管理 一是加强井底大巷、轨道上山及小运输轨道质量、信号系统、设施设备的监管工作。二是由各生产单位对施工现场的运输安全管理工作负责,督促使用单位加强对本单位的运输设备、安全设施、装置、钢丝绳和轨道质量的检查、维修和管理,并建帐、立卡,做好检查记录,发现问题立即整改或汇报有关单位,确保本单位所使用和管理的运输设备、安全设施装置等始终处于完好状态。三是督促运输队加强运输专业隐患排查工作。定期对各运输环节逐一进行排查,对排查出的隐患,落实整改措施、完成时间和整改负责人,
15、并做到隐患闭合管理。 5、火工品管理 针对公司生产单位,严格执行火工品管理。一是高度重视火工品安全管理工作,明确火工品监管责任,严格落实责任人。重点放在运输、储存、领退、销毁等关键环节,加强施工现场火工品使用的安全监管,将火工品管理纳入安全管理的重要内容,切实做到万无一失。二是要求井下爆破工作必须取得特种作业操作资格证,做到持证上岗,并严格执行“一炮三检”、“三人连锁放炮制度”和放炮停电制度。 6、地面安全管理继续督促各业务部门加强对大型设备起吊、运输、安装,高层建筑、特种设备、消防和特种作业人员持证上岗情况的管理和检查,加强地面基建施工的工程质量监管和人员安全管控,定期组织安全检查,消灭事故
16、隐患。 7、职业危害工作管理 2017年公司将加大职业危害防治工作的开展力度,从严抓起,坚决杜绝职业病的发生。 1)认真学习和落实关于煤矿作业场所职业危害防治规定(试行)的通知和冀中能源安字【2010】 26号文件要求。充分认识职业危害防治的重要意义,关心关注煤矿职业健康工作并且积极参与和监督落实。 2)按照XX省新规定推进“两档”建立工作,其中。、职业健康监护档案全矿接害人员每人一档。、企业职业卫生档案,按照新规定认真开展落实。 3)根据煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准(aq10512008)和劳动防护用品监督管理规定,建立完善我矿劳动防护用品管理办法和发放标准。 五、安全目标管理的实施
17、、考核和奖惩 一、指导思想 以科学发展观为统领,秉承“从零开始,向零奋斗”的安全理念,健全完善安全生产目标激励约束机制,严格落实各级安全生产责任,实施对标管理,按照“一级抓一级,下级对上级负责”的原则,对隐患和“三违”实施问责追究,形成安全管理强势,实现安全生产由结果控制向过程、源头控制转变,推进公司安全、高效、和谐发展。 二、成立领导小组 为保证安全生产目标的落实,建立公司安全生产长效机制,成立安全生产目标完成情况监督考核领导小组: 组长:王西山副组长:尚继平、崔瑞波 成员:王春海、杨福敏、赵海科、李彦良、崔立新 刘日生、杨保森、王起山、王素军、许香元 赵子云、张永增及各相关单位党政正职 安
18、全生产目标考核领导小组下设办公室,办公室设在安全科。办公室主任:陈浩(兼),电话:8630551。负责领导小组的日常监督考核工作。 三、职责划分 (一)领导小组组长是公司安全管理的第一责任人,对安全生产目标的落实情况负责。 (二)领导小组副组长负责具体主持开展安全管理目标考核工作。 (三)各分管副总经理对分管业务范围的安全管理目标的落实承担主要领导责任。 (四)单位党政正职对安全管理目标的落实负直接责任。 四、考核内容 安全生产目标的落实情况 五、考核办法 (一)对安全生产目标没有层层分解落实的,对单位负责人处500-1000元罚款。 (二)对安全生产目标落实不到位,忽视安全生产的单位,对单位
19、负责人采取缴纳罚款、停职、降级(具体细节参照*办字20151号文件)等手段严肃处理。 (三)每年底对各单位安全生产目标完成情况进行考核,四项安全管理目标每项25分。安全科负责根据实际情况对各单位进行打分考评。 第二篇:安全生产综合目标管理承诺书xx街道安全生产综合目标管理承诺书 安全生产工作事关人民群众的生命财产安全和社会经济的和谐稳定发展,为进一步加强安全生产工作的领导,强化落实安全生产主体责任,层层落实安全生产工作和各项安全防范措施,防止和减少事故,作为安全生产的第一责任人,特作出如下承诺: 一、本单位是安全生产的责任主体。本单位主要负责人是第一责任人,对本单位安全生产工作全面负责。依法设
20、置安全生产管理机构,配备安全生产管理人员。 二、严格执行中华人民共和国安全生产法和XX省安全生产条例等相关法律法规,生产经营场所和设施、设备符合法律、法规和有关国家、行业标准规定的安全生产要求。 三、为确保本单位的安全生产,特建立并执行以下安全管理制度:主要负责人职责、管理人员职责、操作人员岗位职责、安全操作规程、常规检查制度、维护保养制度、教育培训制度、隐患排查治理制度、生产安全事故应急救援预案等等。 四、在有危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。 五、主要负责人和安全生产管理人员具备与本单位所从事的生产经营活动相应安全生产知识和管理能力。 六、积极开展安全生产教
21、育培训,提高从业人员的安全防范意识和专业技术能力,特别要加强对新招收的从业人员的岗位技术和安全教育培训,并做好培训纪录、教育纪录,做到有据可查。特种作业人 员必须持证上岗,操作证要按期审验,在有效期内使用,严格执行安全操作规程,确保安全运行。 七、为从业人员配备符合国家或行业标准的劳动防护用品,并教育、督促从业人员正确使用。 八、组织开展定期或不定期的安全检查和隐患排查治理工作。对检查中发现和排查出的异常情况和安全隐患,及时处理,消除整改安全事故隐患。 九、保证安全生产资金投入和安全生产费用的提取使用。 十、发生伤亡事故,要及时、如实上报事故,组织抢险,配合调查,在事故调查处理期间不得擅离职守
22、,并做好善后工作。不发生事故迟报、漏报、瞒报现象。 十一、自觉接受有关部门的监督检查,对违反承诺内容的行为,愿依法接受行政处罚和责任追究。 承诺单位(盖章): 法定代表人(或负责人): 年月日 第三篇:安全生产工作目标与计划浙江一品厨五金有限公司文件 浙厨司(安)字2011第1号 2011年度安全生产管理目标和计划 一、目标 1、死亡事故0次。 2、火灾事故0次。 3、安全生产重大设备事故为0次。 4、一般事故控制在目标规定的范围内。 5、经济损失100元以上事故上报及时准确率100%。 6、隐患整改率达98%以上,并按规定上报公司安全管理部门. 7、安全培训覆盖率达100%,并且有据可查。
23、8、安全检查每月不少于一次,记录完整,安全台帐齐全。 9、全面推行先培训后上岗工作制度。 10、健全安全生产管理机构和落实安全生产目标管理。 二、计划 1、2月下旬组织进行新进员工安全生产教育。 2、5月份进行安全生产检查和全厂员工安全生产培训。 3、10月份进行规模性消防演习。 4、11月份进行安全生产、动力设备检查。 浙江一品厨五金有限公司 二0一一年一月二十日 浙江一品厨五金有限公司文件 浙厨司(安)字2011第2号 2011年度生产车间安全生产管理目标和计划 一、成型车间年度安全生产管理目标和计划 (一)目标 1、完成安全生产办公室下达的安全生产管理目标和计划; 2、完成年度生产任务和
24、计划; 3、完成每个员工的安全生产常识教育和培训 4、实现全年无重大安全事故发生。 5、全面推行先培训后上岗工作制度。 6、健全安全生产管理机构和落实安全生产目标管理 7、提高现有的成型技术并努力提高成型质量。 (二)计划 1、2月下旬组织进行新进员工安全生产教育。 2、5月份进行安全生产检查和全厂员工安全生产培训。 3、10月份进行规模性消防演习。 4、11月份进行安全生产、动力设备检查。 (三)措施 1、针对现有机器刹车使用脚制动,寻找改良工艺,可改为手制动或减少日生产任务量。 2、对存在危险因素的电源、开关、线路进行改造和管理。 二、焊接车间年度安全生产管理目标和计划 (一)目标 1、完
25、成安全生产办公室下达的安全生产管理目标和计划; 2、完成年度生产任务和计划; 3、完成每个员工的安全生产常识教育和培训 4、实现全年无重大安全事故发生。 5、全面推行先培训后上岗工作制度。 6、健全安全生产管理机构和落实安全生产目标管理 7、提高现有焊接技术并努力提高焊接质量。 (二)计划 1、2月下旬组织进行新进员工安全生产教育。 2、5月份进行安全生产检查和全厂员工安全生产培训。 3、10月份进行规模性消防演习。 4、11月份进行安全生产、动力设备检查。 (三)措施 1、针对现有机器刹车使用脚制动,寻找改良工艺,可改为手制动或减少日生产任务量。 2、对存在危险因素的电源、开关、线路进行改造
26、和管理。 三、包装车间年度安全生产管理目标和计划 (一)目标 1、完成安全生产办公室下达的安全生产管理目标和计划; 2、完成年度生产任务和计划; 3、完成每个员工的安全生产常识教育和培训 4、实现全年无重大安全事故发生。 5、全面推行先培训后上岗工作制度。 6、健全安全生产管理机构和落实安全生产目标管理 7、提高现有的包装技术并努力提高包装的质量。 (二)计划 1、2月下旬组织进行新进员工安全生产教育。 2、5月份进行安全生产检查和全厂员工安全生产培训。 3、10月份进行规模性消防演习。 4、11月份进行安全生产、动力设备检查。 (三)措施 1、针对超声波机器热压过程中易产生事故采取保护措施,
27、在送压处两边加装弹簧。 2、针对现有危险性质的机械进行技术改良或操作改良工艺,提高使用安全性和日生产任务量。 3、对存在危险因素的电源、开关、线路进行改造和管理。 浙江一品厨五金有限公司 二0一一年一月二十日 第四篇:建筑工地安全生产目标管理承诺书2013年度安全生产目标管理承诺书 (建筑工地) 为贯彻落实安全工作的方针政策、法律法规和市、办事处关于安全工作的部署,扎实做好2013年建筑工地的安全生产工作,强化安全管理,落实单位负责人安全生产责任制,按照“谁主管、谁负责”和“一岗双责”的责任制原则,实现安全生产零死亡目标,我代表,郑重向xx街道办事处安委会做出如下承诺: 1、建立健全各项安全生
28、产规章制度,保证每月开展2次以上专项安全检查、安全专题会议以及一次安全教育培训,做好安全检查记录、培训记录以及会议记录。对该工程项目的安全施工负责,落实好安全生产责任制度、安全生产规章制度和操作规程,确保安全生产经费的有效使用,并根据工程的特点组织制定安全施工措施。消除安全事故隐患,及时、如实报告生产安全事故。 2、有专职安全员全天候负责施工现场的安全生产工作,重点对安全生产进行现场监督检查。每天对发现的安全事故隐患,及时向项目经理和有关部门报告;对违章指挥、违章操作的立即制止。电工、电焊工、塔吊司机、垂直运输机械作业人员、安装拆卸工、起重信号工、登高架设作业人员等特种作业人员必须持有特种作业
29、操作资格证书,方允许其上岗作业。 3、工程施工前,负责项目管理的技术人员对有关安全施工的技术要求向施工作业班组、作业人员作出详细说明,并由双方签字确认。对该工程施工现场的出入口处、施工起重机械、 临时用电设施、脚手架、出入通道口、楼梯口、电梯井口、孔洞口、基坑边沿等危险部位,设置安全防护和明显的安全警示标志,安全警示标志的设置必须符合有关标准。 4、施工现场的办公、生活区与作业区做到分开设置,保持安全距离;办公区、生活区的选址符合相关安全性规定要求。职工的伙食、饮水和休息场所符合卫生标准。坚决杜绝在尚未竣工的建筑物内设置员工集体宿舍。施工现场临时搭建的建筑物和施工场地、道路及施工围墙的设置按施
30、工现场管理规定执行。 5、施工现场采取必要的安全措施,防止或者减少粉尘、废气、废水、固体废物、噪声和施工照明对人和环境造成的危害和污染。在施工现场建立消防安全责任制度,确定消防安全责任人,制定用火、用电、使用易燃易爆材料等各项消防安全管理制度和操作规程,设置消防通道、储备消防水源、配备消防设施和器材,并在施工现场作业区设置明显标志。 6、认真做好“三级”安全教育工作,作业人员接受安全生产教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员不得上岗作业;同时向作业人员提供必要的安全生产防护用具和用品,并告知危险岗位的操作规程和违章操作的危害。在施工中发生危及人身安全的紧急情况时,立即停止作业,并采
31、取必要的应急措施或撤离危险区域。教育施工作业人员遵守安全施工的强制性标准、规章制度和操作规程,正确使用安全防护用具、机械设备、安全帽以及安全带等。在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时,也对作业人员进行相应的安全生产教育培训。 7、采购、租赁的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件,应具有生产(制造)许可证、产品合格证,并在进入施工现场前进行查验。有专人负责管理各项器材,定期进行检查、维修和保养,确保其性能指标处于良好的工作状态。 8、所使用的各种施工起重机械和整体提升(自升式)脚手架、模板等危险性较大工程(设备)在安装、搭设、使用前,应组织有关单位对其安全性能进行验收,或委托具有相应资质的检
32、验检测机构进行验收;使用承租的机械设备和施工机具及配件的,由施工总承包单位、分包单位、出租单位和安装单位共同进行安全性能验收。验收合格后方可使用,并按相关规定做好登记备案工作。 9、修改完善各类安全生产事故应急救援预案,并适时组织演练。认真做好事故上报和调查处理工作,杜绝事故瞒报、谎报、拖延不报等行为。事故如期结案和责任人处理意见落实率达100%。 10、积极参加和配合市、办事处组织的相关宣传和培训工作,如安全生产月活动、“119”消防宣传活动、“安康杯”知识竞赛活动等。 11、全年不发生生产安全死亡事故和火灾事故,职工重伤率为零。 如完不成上述目标,愿承担相应的责任及处罚。 第五篇:采区安全
33、生产目标管理承诺书长源公司采区安全生产目标管理承诺书 为贯彻落实“安全第 一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和安全生产法、煤炭法、国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定等法律法规,强化安全生产目标管理,切实抓好煤矿安全生产,保障职工生命安全与健康,本人自愿作以下安全生产承诺: 1、严格遵守安全生产法、煤炭法和煤矿安全规程,服从政府安全监督管理部门、行业管理部门、公司的管理。 2、建立、健全并落实本采区安全生产责任制,配备专职安全管理人员,加强和改进安全管理,开展安全质量标准化活动。落实本采区安全生产规章制度、作业规程和操作规程。投入安全生产所需的资金,不断改善安全生产条件。 3、贯彻安全
34、隐患排查治理制度,及时消除生产安全事故隐患,保证事故隐患整改率达100%。 4、加强对从业人员的安全生产教育培训,提高从业人员安全生产法律意识,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关安全生产规章制度、作业规程和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,保证从业人员的持证上岗率达到100%。 5、规范火工品管理与煤炭准运证发放登记管理工作,决不外流火工品、煤炭准运证,否则自愿接受有关部门的法律制裁和经济处罚。 6、杜绝事故发生,如果发生事故,及时向公司报告并组织抢险施救工作。若发生各类事故,由采区承担一切经济责任(县煤行办、县安监局等单位经济处罚)和相应法律责任。 XX县区长源公司采区承诺人: 法人代表: 二七年四月十七日第22页 共22页