XX年干部培训工作计划.docx

XX年干部培训工作计划 2015年，我局将进一步贯彻落实市委市政府文件精神，结合本单位实际情况，继续做好党的群众路线教育实践活动学习培训工作，深入开展学习贯彻党的十八届四中全会精神，全力促进干部培训工作的有效开展，现将明年干部培训工作安排情况汇报如下： 一、培训目标 通过开展干部培训工作，使全体干部更加熟悉各项工作职责，明确各项工作内容，进一步增强工作能力，强化贯彻群众路线、改进工作作风的自觉性与坚定性，牢固树立宗旨意识和群众观点，促进各项工作更好地开展。 二、培训内容 组织全体干部深入学习如下内容： 1、太阳照在桑干河上； 2、反对四风； 3、刘云山同志在中央党校2014年春季学期开学典礼上的重要讲话； 4、第二批党的群众路线教育实践活动基本知识百问； 5、习近平总书记在中央经济工作上的讲话； 6、加强社会主义核心价值体系建设学习读本； 7、马克思主义哲学十讲； 8、世界社会主义五百年； 9、科学发展观学习纲要； 10、理论热点面对面2014； 11、六个“为什么”对几个重大问题的回答； 12、推进学习型党组织建设丛书区党员干部简明学习读本之基层书记谈学习型党组织建设篇。 三、培训形式 采取灵活多样的形式开展干部培训工作。一是继续开设“四点钟课堂”，每周五下午在业务不繁忙的时间段组织全体干部观看教育影片，并交流观影收获；二是继续开展中心组培训，将统一安排培训和召开专题讨论会相结合，并要求中心组成员撰写学习笔记及心得体会；三是坚持集中培训和个人自学相结合，每月集中培训次数不少于4次，自学时间每天不少于1小时。 四、培训要求 （一）强化领导 局党委要不断深化对干部培训工作重要性的认识，经常研究干部培训工作情况，提出改进措施，抓好督促检查。要完善一层抓一层、层层抓落实的工作机制，落实好各项干部培训工作。 （二）学用结合 干部培训必须紧密联系实际工作，把学习培训同指导工作结合起来，把解决认识问题同解决实际问题结合起来，把转变思想作风同转变工作作风结合起来，把提高理论水平同提高领导水平结合起来，使培训成果有效地服务于全局中心工作。 （三）明确责任 局党委主要负责人是第一责任人，要亲自安排部署、检查指导本单位的干部培训工作;要带头学习，带头讲课辅导，以带动单位的学习。局党政办公室要切实做好本部门干部培训的相关服务工作，确保培训工作落到实处。第3页 共3页