1、医院发展党员工作三年规划 医院发展党员工作三年规划 做好发展党员工作,是建设高素质党员队伍,推进我院经济全面发展的迫切需要。为切实加强对这项工作的指导,使发展党员工作有领导、有规划、有重点地进行,根据党章有关规定及上级党组织的要求,结合我院党员队伍实际,特制定医院发展党员工作三年()规划。 一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,严格遵循发展党员工作“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,发展壮大党员队伍,不断优化党员队伍结构。把保证新党员质量放在首位,适当控制数量,不断增强党的阶级基础和扩大党的群众基础,不断增强党的吸引力、凝聚力和战斗力。禁止突击发展党员
2、,同时又反对关门主义,把全院发展党员工作提高到一个新水平。 二、工作目标 全院计划三年发展党员名左右,平均每年发展名左右。每年实际发展数与计划数相比较,上下浮动幅度控制在以内。 (一)分布目标: 发展机关党员名左右。 发展后勤党员名左右。 发展各类专业技术人员党员名左右。 发展妇女党员名左右。 积极探索发展党员工作的新路子和新方法,实现发展的党员结构比例优化。 (二)结构目标: 年龄结构。发展岁以下的党员不低于发展总数的。 文化结构。发展高中以上文化的党(更多精彩文章来自“秘书不求人”)员不低于发展党员总数的;发展专业技术骨干的党员不低于发展总数的。 性别结构。发展女党员不低于发展总数的。 三
3、、工作措施 抓好源头,打牢基础,认真抓好入党积极分子的培养和教育工作。 建立一支数量充足、结构合理、质量较高的入党积极分子队伍。申请入党人数与发展对象的比例争取达到:以上;入党积极分子与发展对象的比例达到:以上;实行滚动管理。 抓好入党积极分子培养教育工作。各党支部要结合工作实际,有针对性地抓好积极分子的培养教育工作,改变坐等积极分子上门的工作方式,增强工作的主动性、积极性和创造性,引导优秀分子向党组织靠拢。 抓好入党积极分子的培训工作。医院每年组织入党积极分子集中培训一次。通过培训,使入党积极分子对党的性质、宗旨、奋斗目标、党员条件、党员的权利与义务等有较全面的认识和了解,真正解决思想认识问题,为发展工作创造条件。 严格把关,确保质量。发展党员工作要以党章和发展党员工作细则为依据,认真遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针。坚持有计划发展原则,入党自愿原则和个别吸收原则,建立健全发展党员预审、政审、公示和责任追究等制度,使发展党员工作置于党内外群众的监督之下,确保发展质量。 加强领导,认真落实。发展党员工作是党的建设特别是党员队伍建设的基础性工作,各党支部特别是支部书记要把发展党员工作列入重要议事日程,狠抓落实,实事求是地制定好具体的年度实施计划,对计划实行情况要定期检查,发现问题及时采取措施解决,防止工作与计划脱节。第3页 共3页