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·用人申请流程
流程
名称
用人申请
流程
编 码

受控状态

执行核心部门
用人部门
控制部门
分管总监
行为实施环节
用人部门
部门负责人
分管总监
人力资源部

管理
行为

维持现状

因调动、流失等原因出现职位空缺

报告部门
负责人

不影响
工作

判断面

影响
工作

填写用人申请表

是

审核

否

否

核实

是

实施
招聘流程

相关说明

编制人员

审核人员

批准人员

编制日期

审核日期

批准日期