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HR工具-文本范例
业务员开拓新客户奖励办法
第一条 企划主旨:1.开拓新经销店,强化销售渠道。2.提高利润。
第二条 办法内容
1.期间: 年 月 日~ 月 日。
2.奖励对象:营业部全体业务员。
3.奖励名额:10名。
4.奖励内容:派往 原厂进修14天。
5.奖励条件:依下列评审标准核计每一位业务员的“总点数”,前10名者入选。
1.平均进货点数新经销店每月平均进货金额 点 数
50万元 30
40万元 27
30万元 24
20万元 21
15万元 18
10万元 15
核计方式:①计算每一新经销店每月平均进货金额,核定点数。②合计该业务员的全部经销店网点,然后除以新网点,即得平均进货网点。
2.达成率点数完成成分比 销售点数
120%及以上 60
110%及以上 55
100%及以上 50
90%及以上 41
80%及以上 33
70%及以上 26
60%及以上 20
50%及以上 15
40%及以上 11
30%及以上 8
20%及以上 6
10%及以上 5
核计方式:①(该业务员××××年×月×日时总店数)-(××年×月×日时总店数)=净增销售 点。②净增加销售点 / 规定开拓店数=完成率③以达成率核定销售点。
3.开拓月份网点开拓月份 销售网点
1月 20
2月 18
3月 16
4月 14
5月 12
6 10
核计方式:① 该业务员每一新经销店依其开始进货月份核定销售网点数。② 合计业务员的全部新经销店网点,然后除以新网点,即得开拓月份网点。
仅供参考
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