2018年新规(交通部)监理”平安工地“考核表.doc

监理单位考核评价表（满分150分）
项目名称： 监理合同段： 监理单位名称：
序号
类别
考核项目
考核内容及评价标准
考核评价方法
扣分标准
扣分说明
得分
1
责任落实（10分）
1.1岗位职责（3分）
明确监理各岗位的安全管理职责。
查文件。
无监理各岗位职责，扣5分。
监理各岗位职责缺少安全管理职责，或安全管理内容不全，视情节扣1-4分。
监理各岗位安全管理责任针对性不强，视情节扣2-3分。

1.2规章制度（3分）
按规定建立健全安全管理制度。
查文件。
安全管理制度不健全，视情节扣2-4分。
安全管理制度针对性不强、可操作性差，视情节扣1-3分。

1.3监理细则(4分）
*按规定编制监理规划或实施细则，并包含安全管理内容。
查文件。
*监理规划或实施细则中缺乏安全管理内容，扣5分。
监理细则安全管理内容的针对性不强，视情节扣2-4分。

2
审查审批（45分）
2.1施工组织设计（5分）
按规定对施工组织设计中的安全技术措施进行审查、审批。
查文件。
未审查施工组织设计的安全技术措施，扣5分。
审核不严格，或审查意见不具体，或未按照规定时间及时回复，视情节扣2-4分。

2.2专项施工方案（10分）
*对危险性较大的分部分项工程专项施工方案进行审查、审批，并监督实施情况。
查文件。
*未及时对施工单位上报的专项施工方案进行审查审批，视情节扣5-8分。
审批的专项施工方案不符合有关要求，视情节扣5-8分。
危险性较大的分部分项工程专项施工方案未经审查同意已实施，监理未及时纠正的，发现一项扣5分。

2.3危险性较大的分部分项工程安全生产条件（10分）
*对危险性较大的分部分项工程施工前的安全生产条件进行审核，审核结果报建设单位。
查文件、查记录。
*未对危险性较大的分部分项工程施工前安全生产条件进行审核，扣10分。
*对危险性较大的分部分项工程施工前的安全生产条件审核把关不严，或审核有缺项，视情节扣2-6分。
*安全生产条件审核结果不报或迟报，视情节扣2-4分。

2.4风险预控（10分）
按规定对风险评估报告进行审核。
对合同段施工专项应急预案和现场处置方案进行审查，监督检查演练情况。
查文件、查记录。
未督促施工单位提交风险评估报告、合同段施工专项应急预案和现场处置方案审查的，扣5分。
方案审查不认真，或不及时审查，或审查意见过于笼统、缺乏指导性，视情节扣2-6分。
未对应急演练进行监督检查的，或无检查记录的，视情节扣2-4分。

2.5安全生产费用（10分）
按规定对安全生产费用提取、使用情况进行核对、计量和审批。
审查安全生产费用使用凭证。
建立安全生产费用管理的监理台账。
查记录、现场检查核对。
未按规定核对、计量和审批安全生产费用的，扣10分。
安全生产费用的核对、计量和审批不认真或不及时，视情节扣4-6分。
未建立安全生产费用管理的监理台账、或台账不清晰，视情节扣2-4分。

3
安全检查与督促整改（30分）
3.1安全检查（20分）
检查施工单位安全生产责任制建立、落实和考核情况。
按规定对施工单位进场的施工机械、设备、材料以及人员履约、持证上岗等进行检查。
按规定督促施工单位开展风险辨识、评估，审核重大风险管控措施并督促落实。
定期组织安全检查及事故隐患排查，督促施工单位整改落实。
*发现重大事故隐患应要求施工单位立即停工整改、跟踪督办，并履行报告职责。
对检查发现的问题，及时督促施工单位整改。对施工单位不能立即整改的安全问题和事故隐患，督促施工单位按整改计划改进，并对整改情况进行复核。
对有关部门通报施工单位存在的问题，认真督促整改。
对有关部门检查通报的监理管理问题，积极整改。
查文件、记录，现场检查核对。
对应该检查而未全面、及时检查的，或安全检查、隐患排查等走过场，或对检查所发现的问题没有采取监理措施，或问题整改后没有组织复查的，发现一次扣3分。
未建立安全检查台账、或台账不清晰，可追溯性差，视情节扣5分。
*对重大事故隐患未发监理指令，发现一次扣5分
*对发现重大事故隐患未跟踪督办的，发现一次扣3分。
*未履行重大事故隐患报告义务的，扣15分。
对重大事故隐患的检查和复查未附影像资料，发现一次扣3分。
监理指令、通知记录不闭合，发现一份扣2分。
未对专项施工方案实施情况进行分析评价，扣2分。
对有关部门检查通报的监理管理问题未及时整改的，发现一次扣5分。

3.2考核评价（10分）
*定期对施工单位开展平安工地建设情况进行检查复核。
*检查复核资料真实、准确。
查文件、资料。
*未定期对施工单位平安工地建设情况进行检查复核，或者检查复核走过场，或不及时组织实施，发现一次视情节扣5-10分。
*未根据检查复核结果督促施工单位整改的，或无督促整改记录的，视情节扣4-8分。
*检查复核资料欠真实、不准确，发现一次视情节扣3-5分。

4
监理人员管理（10分）
4.1持证上岗（3分）
按照合同文件配置安全监理人员。
编制监理人员名册。
查合同、资料。
安全监理人员不满足合同文件要求，缺一人扣1分。
未提供监理人员名册，扣1分。
未提供监理人员上岗及离岗记录（如考勤表等），扣2分。

4.2监理人员内部培训教育（2分）
建立安全管理培训教育计划，对进场的监理人员定期组织安全培训教育。
查资料、记录。
未组织项目监理部安全培训教育，扣2分。
未制定安全管理培训教育计划，或培训教育计划可行性不强，视情节扣1-2分。
未按计划组织全员培训，视情节扣1-2分。

4.3安全监理日志（5分）
认真填写安全监理日志。
按规定旁站和巡视，记录准确、详细、连续。
查日志。
安全监理日志不连续、签字不全，或未经总监定期审查，旁站巡视未记录或不准确，发现一处（次）扣1分。
发现安全问题或事故隐患未及时记录的，视情节扣1-3分。

5
行业主管部门安全生产专项工作（10分）
5.1行业主管部门安全生产专项工作落实情况（10分）
严格落实行业主管部门布置的安全生产专项工作。
制定相应的工作方案或行动计划。
按方案或计划执行。
查文件、记录，现场核对。
未制定安全生产工作方案或行动计划，或未督促施工单位落实安全生产专项工作的，发现一次扣2分。
安全生产专项工作落实不到位，或应付了事、走过场，发现一次视情节扣2-5分。

6
档案管理（5分）
6.1安全档案资料（5分）
安全资料归档及时、齐全，台账明晰。
查台账、文件、资料及记录。
安全档案资料不真实，发现一份扣2分。
管理台账不全、或不明晰，视情节扣1-2分。
应当存档的资料不齐全，视情节扣1-2分。

7
监理工作效能（40分）
7.1所监理的施工单位考核评价情况（40分）
所监理的各施工合同段考核评价得分平均值×0.4即为监理工作效能得分。
查考核评价资料。
各施工合同段（施工单位）考核评价得分平均值×0.4即为监理工作效能得分。

实得分

应得分

本表考核得分=(实得分/应得分)×100=
考核评价（或监督抽查）单位(盖章）： 评价（或抽查）人： 实施日期： 年 月 日注：此表用于建设单位每半年考核评价，以及交通运输主管部门监督抽查等，谁组织实施，谁负责盖章签认。