《滨城报道》栏目工作流程及规章制度.doc

《滨城报道》栏目工作流程及规章制度

一， 采访题目申报及采访任务安排：
1， 常规性题目需向值班副主任请示，批准后采访。记者要准确真实简述所采内容、新闻价值。
2， 副主任参与策划.对于传省、传央视、好稿等作出指示。
3， 问题性、批评报道的选题要请示值班副主任，比较重大敏感的选题由副主任向主任汇报请示，由主任决定。
4， 工作时间内，安排工作记者无条件完成、工作时间外协商后安排。
5，委派合采新闻，酌情减分，各自算分。
6，自由组合采平均算分。

二：采访过程：
1， 记者事前要积极策划、确定采访内容，在现场要根据实际情况深入分析，大胆发掘采访题材。从民生和公共的角度进行报道。（采访不涉及地市以上级领导、对各部门领导不提名报道、批评报道要秉承三见面原则。）
2， 外来素材需核实，编辑和经手记者负责核实和把关。
3， 用餐补助，20元每顿。如有其他部门的同志，实报实销。

三：稿件审看：
1， 常规性稿件由值班副主任初审、制片人终审。
2， 批评性报道值班副主任初审、制片人二审后、总监终审。

四：配音、主持
1、 配音时间上午9：30-11：20点；下午1：30开始至4:00（特殊情况要适当延长时间）。
2、 记者稿件经审通过，播音员要在40分钟内将稿件配音完毕（播音员在稿上标注配稿时间），否则，记者可放弃编辑，这条稿将不予播发，记者正常算分。播音员罚款10元。
3、 节目上载后，出镜主持人结束工作。
4. 主持人岗位工作任务：
（1）每月至少完成三分之一的主持工作。
（2）每月至少完成35条配音量,每条稿6元钱。
（3）如播音员临时有事，要及时和其他播音员协调，以保证录稿工作的顺利。
（2）如果一年内有三个月未完成责任岗的任务量交由中心处理。

五：写作、制作过程：
1， 截稿时间：当天上午采访，下午15:00截稿。下午采访，第二天上午10:00截稿。（截稿指的是生成片）特殊情况要告知和请示值班主任，由值班主任确定截稿时间。
2， 配音错误由记者承担责任。播音员失误，记者与播音员沟
通改正。如记者未发现，扣分（每处2分），同时对播音
员罚款（每处 10元），若记者写错导致播音员录错，记
者没有发现，则处罚记者。
3， 稿子需要标注记者、采访时间、审稿时间、配音时间、交
成片时间、文件夹、文件名、长度、加班、打车等（各项
由相关人员填写，可设计专门的稿件格式文本）。
4， 同期声由记者打字幕。
5， 同期声人员职务身份要准确具体填写，不要随意简略填写，值班主任还要电话核实。
6， 同期声内容要具体准确打上，不要简略描述。

六：节目串编
1， 值班副主任14：00开始组织节目串编。
2， 字幕在14：30前送达制作人员手中。
3， 主管在15:00之前由总监制审定文字稿。

七：节目审看
1， 志办副主任、主任、总监制三级审看。终审按级别负责。
2， 副主任记录节目评语。
3， 节目审看完毕后，主持人、副主任、方可离开制作间。

八：片子打分：
根据新闻规律及《滨城报道》栏目建设方案打分。
1， 主任和副主任协商后根据稿件质量为片子打分、扣分。
2， 片子打分原则
（1），消息类、专题类新闻7分-15分、问题报道为10-20分、快报3-5分，特殊情况可以再加分。出错扣分。
（2），播音员及编辑、现场、专题节目错点按错点扣钱，标准、责任级10元起、副主任级20元起。错点如果在台里、宣传部月评中体现按着规定累计罚款。

九：传省片子操作过程
1， 传辽宁卫视的新闻，由记者将文字稿传至ykxwcs@,允许后，由记者联系马东、王志刚。上传时间是10点和14点；
2， 传《新北方》稿件，主编同意后将稿件发往《新北方》邮箱。如采纳，由编辑与技术人员联系上传。

十：其他
（一）：例会制度
1， 每两周栏目例会，总结部署工作。时间为周一早8：40.
部门例会总结日常工作，策划选题。部门相关人员要把策划选题按照统一范本样式写好，交给值班副主任，然后由值班副主任在听取策划人员的讲解后做出采访决定。若策划没有通过，将不被加策划分。
2， 根据领导指示开会。
3， 无故缺席会议每次罚款50元，迟到罚20元。
（二）：请假制度
1， 半天之内和值班副主任请假，半天以上和主任请假。
2， 一天以上按相关规定请假，履行相关手续。
3.正式请假符合关规定、履行相关手续的请假，按实际工作
天数计算任务量，完成正常发放稿费，如果没完成任务
按50%发放稿费。
4. 非正式请假与绩效无关。
5.旷工一天罚款100元。
6.对于栏目内部的一些通知以公告栏的告示为准。
7.发稿、传省、好稿等情况公示三天，有误差及时沟通。
8.按着值日表轮流值日。
9.最后一个离开办公室的同志要做好关门、关电等工作。
（四）：其他制度不另行规定，按台里的制度执行。

《滨城报道》栏目岗位职责

二：副主任岗位责任
（1） 协助主任完成《滨城报道》栏目日常管理工作
（2） 组织半月宣传策划例会并组织实施。
（3） 组织当日的新闻采访及播出。
（4） 接听观众来电。
（5） 审看常规性稿件。
（6） 初审批评性报道及问题性报道稿件。
（7） 确定当日所发新闻内容及节目顺序，撰写串联词，组织节目串编，及时发现问题，组织协调进行改正。
（8） 每日必须有2条、3分钟以上的存稿。
（9） 终审节目过程中，记录领导对节目的评价并集结成集。
（10）和主任一起给稿件打分。
（11）负责所在办公室的安全、卫生等一些行政事务。
（12）负责协调和制定配音人员每周的工作排序。
（12）完成制片人分配的其他工作。

三、责任记者岗位职责：
（1） 每月完成170分以上的发稿分值。（包括20分策划分）
（2） 每月要完成4.5分的省台传稿量（由于省台的发
稿反馈很滞后，不好统计）。
（3） 每半年提供一次针对民生新闻的采编播方面的有质量的业务专题，在栏目组例会上与同仁交流。
（4） 每两个月要至少带队进行一次战役性报道。
（5） 如果一年内有三个月未完成责任岗的任务量交由中心处理。

（三）责任编辑岗位职责
（1） 负责记者绩效的统计、整理。
（2） 与台各科室及营口网络电视台沟通协调，完成与以上部门相关的工作。
（3） 组织完成编辑类新闻---“新闻快报”的编辑、制作并至少完成每天10条的播出量，。
（4） 完成栏目组的各类报表等。
（5） 完成主管编辑和主任交派的其他工作。
（8） 如果一年内有三个月未完成责任岗的任务量交由中心处理。

四．标准岗位编辑职责
（1） 负责抄写字幕并送达制作人员手中。
（2） 负责部门设备附件（如磁带、三角架等）、文书、音像资料的收集、整理、保管。
（3） 完成主管编辑和主任交派的其他工作。

五、标准记者岗位职责：
（1） 每月发稿需要完成150分以上的分值。
（2） 每月要完成3.5分的省台传稿量。
（3） 每半月要交一个有质量的可操作的策划案。
（4） 若是微资讯记者，每天的信息量不少于6个点，多了或者质量高酌情加分。
（3） 如果一年内有三个月未完成责任岗的任务量交由中心处理。

（六）、主持人岗位工作任务：
（1）每月至少完成三分之一的主持工作。
（2）每月至少完成35条配音量。
（3）如果一年内有三个月未完成责任岗的任务量交由中心处理。

（七） 现场类记者岗位责任。
（1）每月完成11条现场类报道，每条时长不少于两分钟。要求交通类的，一周最少有一期事故题材。