煤矿安全质量标准化调度专业评分办法.doc

煤矿平安质量标准化调度专业评分方法工程工程内容根本要求标准分值评分方法得分一、组织机构（10分）机构设置设置独立的调度室，职能职责明确3查文件，未设置独立的调度室本项不得分，职能职责不明确扣1分?人员装备1.有负责人；2.调度室每天24小时值班，每班不少于2人，相关调度业务人员数量满足调度工作需3查材料和现场，调度室无负责人扣1分；每班值班人员缺少一人扣1分；相关调度业务人员缺乏扣1分?人员素养1调度负责人应具备煤矿平安消费相关专业大专（同等学历）及以上文化程度，并具有3年以上煤矿基层工作经历；2调度值班人员应具备煤矿平安消费相关专业中专（同等学历）及以上文化程度，熟悉本矿消费系统，并具有2年以上煤矿基层工作经历2查材料和现场抽查，工作经历或文化程度达不到要求1 人次扣 0.5分；值班人员不熟悉本矿消费系统1人扣0.5分?资历证书负责人应经培训并获得平安资历证书；调度值班人员应经培训合格，持证上岗2查材料，没有相应证书的，每1人扣0.5分?二、调度治理（38 分）治理制度1应建立健全平安消费责任制和岗位责任制，调度值班制度，调度交接班制度，调度汇报制度，消费例会制度，业务保安制度，事故、突发事件信息处理与报告制度，调度业务学习制度，调度文档治理制度，监测监控系统报警信息处理等制度，内容应详细、完好，并装订成册；2有领导值班、下井（坑）带班制度，矿井（坑）灾祸预防和处理打算，事故应急救援预案等文件3查材料和现场，治理规章制度每缺1种扣0.5 分，有1项内容不全扣 0.2 分，未装订成册扣0.5 分，文件每缺少 1 种扣0.5 分?协调指挥消费落实产运销打算，协调组织完成消费作业打算，做到平安、平衡、稳定消费。3查材料，关于每1项指标，未完成月打算扣 0.3 分、未完成年打算扣1分?协调处理征询题掌握平安消费动态，及时有效地处理消费中出现的各种征询题，并详细记录处理征询题的时间、地点、参加人、内容、处理意见、处理结果等。3查材料，无记录簿本项不得分，其他1处不符合要求扣 0.3分?掌握重点情况1掌握矿井主要消费系统、采掘工作面等动态情况，掌握巷道贯穿、排放瓦斯、初（末）次放顶、过地质构造、采掘安装（撤除）、停产检修、大型设备检修、恢复消费、重点工程等情况；2露天煤矿掌握穿爆、采装、运输、排土作业动态，掌握供电、疏干排水、采空区、火区等情况，详细记录相关工程进展和平安技术措施落实情况4查现场和材料，未掌握平安消费动态情况1次扣1分，相关工程记录每缺少1项扣1分，记录内容不全的每1项扣 0.5分?工程工程内容根本要求标准分值评分方法得分二、调度治理（38分）监控系统治理1掌握平安监测监控系统、井下人员定位系统、工业视频监控系统的运转情况，掌握压风自救、供水施救、通讯联络和紧急避险系统的运转情况；2露天煤矿掌握边坡稳定监测系统、工业视频监控系统等运转情况；3及时核实系统报警、瓦斯、有害气体超限等征询题并组织处理；4详细记录报警情况、采取的措施、责任人、处理结果等情况5查现场和材料，系统报警处理记录每缺1次扣 1分；有记录无处理结果的每1项扣0.5 分；严峻征询题处理无记录或处理不力，每有1次扣2分；因调度工作失误或处理不力导致事故或造成严峻损失，本项不得分?应急处理1出现险情和发惹事故时，及时下达调度指令，协助组织抢险救援；2按规定分级汇报，启动事故应急预案，做好应急值班职守，并做好事故信息报告、现场处置情况等记录；3对阻碍平安消费的严峻隐患及时按要求下达调度指令，跟踪落实整改，并做好记录4查现场和材料，未按规定程序处理事故，出现 1次，本项不得分；记录不完好或有错误的1次扣 0.5分?文件处理对上级下达的平安消费文件、通知、通报、等，要做好登记、签收、报送及处理工作，记录接收时间、单位名称、文号、主题内容、接收人、领导批示、处理情况、下发或转发时间、接收人等内容，做好文件的分类存档工作2查材料，无记录本扣1 分，无记录1次扣 0.5 分，记录不完好、内容不明晰等每有1次扣 0.3 分，文件未存档的扣1分?深化现场调度人员按规定要求下井（坑），留有记录。每人每月下井不少于5次4查材料，无规定、无记录不得分，每少1人次扣 0.5分?学习培训制定年度培训学习打算，按打算组织调度人员开展培训工作。每月不少于2次集中业务学习，每次时间不少于2小时；要做好培训学习记录（学习时间、参加人、学习内容等）；结合学习内容每季度至少组织一次考试，试卷和成绩统计表要装订存档3查材料，无打算不得分，未按打算执行1 次扣1分?图表1应有煤矿平安规程规定的图纸、应有事故报告程序图(表)，应急表，领导值、带班表，通讯录，采掘衔接打算表，领导下井带班统计表。2图表应及时填绘和修订，与实际情况相符合，实行归档治理2查材料，缺1种图表扣 0.3分，图面不明晰、填绘不及时、内容不完好各扣 0.2分，未建立图表档案扣1分?