协警内务规章制度管理.docx

协警内务管理制度 木厂派出所协警管理制度 为加强协警队伍管理，规范协警行为，确保协警队伍更好发挥职能作用，避免发生问题，木厂派出所结合工作实际，制定协警管理制度如下： 一、仪容仪表及作风管理制度： （一）执勤时要注意遵守社会公德，文明执勤。 （二）上班时间，留短发，穿制服和黑色皮鞋（雨天除外）；严禁披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿、歪戴帽子、穿拖鞋或赤足，不准警便服混穿。 （三）不得违反“五条禁令”各项条款： 1、严禁滥用警械、具或打人、骂人； 2、严禁着协警服装在外饮酒； 3、严禁酒后驾驶机动车； 4、严禁在工作时间饮酒； 5、严禁参与赌博。 （四）严禁敲诈、勒索、索贿、受贿；严禁为违法人员通风报信或充当保护伞。 （五）不准随意使用手铐等警械、非法限制他人人身自由。 （六）不准随意扣押证件及其它物品；严禁非法搜查他人住所。 二、内务管理制度： （一）要爱护公共财物，妥善保管好公用物品，严禁损毁或借他人使用。 （二）协警必须接受值班民警检查，服从内务安排。 三、交接班制度： （一）值班协警要做好交接班工作，下班协警要向当班协警阐明其当班时的情况，及时衔接好未完成职责范围内的有关工作； （二）交接班要有记录，交接双方协警要签字认可，队长要定期或不定期检查交接班记录情况，做到分工明确、责任到位。 四、赃款、赃物及违禁品收缴登记制度： （一）协警不得扣押赃款、赃物，更不能以任何理由隐瞒、谎报、挪用及调换； （二）协警在执勤中当场发现赃款、赃物或违禁品等物要及时汇报民警，及时做好款物名称、数量、规格、价值等方面的登记（认真填写一式两份暂扣物品登记表），然后悉数交由民警处理。 五、保密制度： （一）协警必须严格遵守保密制度，不该问的坚决不问，不该看的坚决不看，不该说的坚决不说； （二）协警如因工作失误或者主观原因造成泄密的要严肃查处； （三）如发现协警有问题必须如实向领导反映，或将问题以书面的形式投寄监督箱反映。 六、安全制度： 安全制度特指协警自身安全问题和队伍内安全管理，协警一定要有安全意识、自我保护意识和加一理念，在现场处置各类问题时，要提高警惕、确保自身安全并提高处理能力和水平。 请求增援二要素。要求增援的协警汇报地点要准确和事件的轻重缓急，在现场要灵活处置确保自身安全。 协警：