按照先进性要求切实抓好基层党工委班子建设.docx

按照先进性要求，切实抓好基层党工委班子建设
保持共产党员先进性，事关党的执政地位的巩固和执政生命的延续。作为基层街道党委，要体现党的先进性，必须紧紧围绕提高素质、巩固团结、发挥核心作用等三个方面下功夫。
一、加强党委班子建设，体现先进性要求，提高班子成员的综合素质基础。加强学习是巩固基础的惟一手段。作为基层党工委班子成员要把学习当作政治责任和履行职责的一项基本要求，以学习促进综合素质的提高。围绕搞好科学理论和科学知识这“两大武装”，增强“三个素质”，提高“四个本领”等实践，努力实现“扎实工作，永不变质”；围绕重大理论素质和解决实际问题，采取理论辅导，规律研究，学习考察，巧干实干，成果交流等方法，着力提高理论素养，思维层次，谋略水平和指挥决策能力。认真抓好实际工作能力的提高和个人自修自学，不断丰富头脑，改善知识结构，提高学历层次，组织领导干部在信息化建设的崭新实践中，在引进开发、商贸洽谈的重大活动中，在完成上级下达的各项经济指标和目标管理的严峻考验中，在富民强街中摔打磨练，增长才干。
二、加强党工委班子建设，体现先进性要求，巩固班子成员的精诚团结是主题。作为基层党工委要把班子成员的团结搞好，用事业凝聚人，“一班人”有共同的理想，共同的追求，共同的奋斗目标，就会做到心往一处想，话往一处讲，劲往一处使；“一班人”就有威信，有号召力，有凝聚力，有战斗力。精诚团结就有了思想政治基础。用真诚粘合人，诚实是粘合剂，只有真诚，才能彼此尊重，彼此和谐，彼此团结，相互信任，相互理解。用公正感召人，影响班子团结的因素很多，在处理问题上，凡事只要做到公平公正，就会赢得人心，凝聚人心。用人格亲近人，做官先做人，做人有人格，一个人的人格高尚，大家都觉得可亲、可敬、可信、可交，班子团结就在这种相互信任，相互亲近中增强。党工委作出的各项决定就会有人执行，有人落实，同时，班子成员还必须做到有职，有权，有责，有了这“三有”大家就都能大胆（更多精彩文章来自“秘书不求人”）地、创造性的开展各项工作，做到不推诿、不扯皮。贯彻以人为本的方针，规范党工委工作，既要坚持科学决策，民主决策，依法依规决策，又要增强党内生活的原则性和战斗性，还要严格落实监督与责任追究制度。
三、加强党工委班子建设，体现先进性要求，发挥党工委领导力量核心是生命。所谓核心形成，就是班子内部有主心骨，只有党工委正副书记综合素质强，知识水平过硬、威信高，公平公正，才容易形成班子的主心骨。作为基层党工委正副书记要担当重任，驾驭全局，保持先进性，就必须大事小事经常沟通，联络感情，增进团结，取得共识，合心、合拍，合力抓工作，谋大事，处难事，不断增强解决班子自身问题的意识和能力，才能带出一届过硬的班子。正副书记做好协调工作，把“一班人”的作用有效发挥出来，形成合力，力争向上。正副书记还必须重视党性锻炼和自身修养的不断提高，重视运用领导干部的和影响力，坚持以坚定的政治信念引导人，以纯正的同志之情凝聚人，以人格和道德的力量影响人，名利上不追求，生活上不攀比，努力做到自重、自省、自警、自励。同时要主动与上级党委、政府取得联系，争取上级主要领导的重视和支持。勤于思考，善于谋划，抓工作的灵魂，对工作计划深思熟虑，是基层党工委正副书记驾驭全局的基本功。清晰的工作思路来源于成熟的思考，思考的深度决定着工作的力度。正副书记行得端、走得正，班子成员才有样子学，这样的班子自然产生很强的凝聚力和感召力，做到政治上坚定，思想上和行动上与党中央保持一致，有令即行，有禁即止，休现先进性要求。
2006年2月10日