村党支部工作规章制度管理.docx

村党支部工作制度 一、村党支部主要职责 1、贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织及本村党员大会的决议。 2、讨论决定本村经济建设和社会发展中的重要问题，需由村民委员会、村民会议或集体经济组织决定的事情，由村民委员会、村民会议或集体经济组织依照法律和有关规定作出决定。 3、领导和推进村级民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，支持和保障村民依法开展自治活动。领导村民委员会、村集体经济组织和共青团、妇代会、民兵等群众组织，支持和保证这些组织依照国家法律法规及各自章程充分行使职权。 4、搞好支部委员会的自身建设，对党员进行教育、管理和监督。负责对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好发展党员工作。 5、负责村、组干部和村办企业管理人员的教育管理和监督。 6、搞好本村的社会主义精神文明建设和社会治安、计划生育工作。 二、“三会一课”制度 1、支委会。每月召开一次，由村党支部书记主持。主要内容是：贯彻执行上级党组织的指示、决定和支部党员大会决议；讨论、研究、决定本村重大事情；总结部署工作；研究培养、发展新党员和自身建设等方面的问题。 2、党员大会。每季度召开一次，由村党支部书记或副书记主持。主要内容是：听取、讨论和审查支部委员会的工作报告；传达、学习党的路线、方针、政策和上级组织的决议、指示；制定本单位贯彻执行的计划和措施；接收新党员和讨论预备党员转正；提出党员的奖励和处分；选举产生新的支委会，增补、撤消委员；讨论和决定支部的其他重大问题。 3、党小组会。每月召开一次，由党小组长主持。主要内容是：学习党的路线、方针、政策和党的基本知识，学习文化、业务知识和科学技术知识；讨论上级党组织和党支部的决议，落实各项任务；汇报思想和工作情况，开展批评和自我批评；配合支部做好具体党务工作；分析群众思想状况，研究如何做好思想政治工作。 4、上党课。每季度进行一次。主要内容是。对党员和入党积极分子进行党性、党的基础知识、时事政治、科技文化等方面的教育。 三、民主生活会制度 1、村支部委员会每半年召开一次以开展批评与自我批评为主要内容的民主生活会，乡镇党委派员进行指导帮助。 2、每次民主生活会之前，要及时和乡镇党委沟通，确定好主题。 3、每次民主生活会都要集中解决 一、二个实际问题。 4、民主生活会参加对象为党员村“两委”干部（非党村干部可根据情况吸收参加），每次民主生活会前，要广泛征求党员、群众意见，将时间、议题通知参加会议人员，做好准备。 5、支委成员要敞开思想，畅所欲言，积极开展批评和自我批评。对存在的突出问题要剖析原因、分清是非、研究解决，切忌把民主生活会开成工作会和评功摆好会。要通过民主生活会弄清思想，解决问题，团结同志，促进工作。 6、做好记录，会后要将记录报送乡镇党委。 四、发展党员工作制度 1、认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，成熟一个发展一个。 2、党支部必须把发展党员工作纳入重要议事日程，经常分析情况，搞好规划，原则上每年发展12名新党员，培养35名入党积极分子，注意吸收优秀青年、妇女入党，重点在农村致富能手中做好发展党员工作。 3、党支部要对入党积极分子进行马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的基本路线和基础知识的教育，并指定两名正式党员对其进行培养帮助，负责组织必要的政审。 4、对入党积极分子必须经过一年以上的培养、教育后，才能列入发展对象，经支委会讨论同意拟接收为预备党员的积极分子和即将转正的预备党员要进行公示，以接受党员、群众的监督。 5、党支部讨论吸收新党员或预备党员转正时，必须按党章规定程序进行，做到手续齐全，材料完备，严禁弄虚作假或搞突击入党。 6、党支部发展党员必须经过乡镇党委审批。 五、党员联系和服务群众制度 党支部要按照上级党组织的要求和自身条件，组织党员在做好本职工作的基础上，选择适当方式，做好联系和服务群众工作。 1、结对帮扶困难群众。有帮扶能力的党员要与困难群众结成帮扶对子，从项目、技术、信息、物资、资金等各方面进行扶持，帮助他们尽快脱贫致富。 2、参加主题实践活动。党员要积极参加党支部开展的以服务群众为主要内容的主题实践活动，推行党员承诺，有条件的党员每年要承诺为群众办一两件实事。承诺内容要切合实际，具体可行，履行承诺的情况要自觉接受党支部和群众的监督。 3、参加设岗定责活动。党员要根据自身实际情况，按照自主申报和组织安排相结合的办法，选择所在党组织设立的联系和服务群众岗位，履行岗位责任，努力做好联系和服务群众工作。 4、参加社会公益活动。党员要积极参加党支部开展的便民、利民活动，积极参加帮助生活困难群众的捐赠活动。 5、做好群众工作。党员干部要根据各自岗位职责，定期走访群众，认真听取意见和建议。对群众反映的问题，能够解决的要及时解决，受客观条件限制暂时不能解决的，要向群众做好解释工作，并协调有关部门创造条件逐步加以解决。 六、党费收缴制度 1、每个党员都要自觉地向所在党小组交纳党费，如有特殊情况不能亲自交纳或不能按月交纳时，经支部同意，可以委托其他党员代交、预交或补交。补交时间不得超过六个月。 2、按期、按标准收取和上缴党员交纳的党费，并建立党费帐簿，按月公布党费收缴情况。 3、经常向党员宣传交纳党费的意义，增强党员交纳党费的自觉性。 4、新党员的党费应从批准为预备党员的当月开始交纳。 5、对不按规定交纳党费的党员，支部应及时提出批评、教育，无正当理由连续六个月不交纳党费的一律按自动脱党处理。 七、流动党员管理制度 流动党员要认真履行党员义务，正确行使党员权利，在流入地参加党的日常组织生活，在正式组织关系所在党组织参加选举等重要活动，自觉接受流出地和流入地党组织的教育和管理，发挥先锋模范作用。 1、党员外出有固定地点、时间在6个月以上的，应将党组织关系转至所去地方或单位党组织；外出时间6个月以内，应当开具党员证明信；外出地点、时间不明确的，应为其发放流动党员活动证，并做好党员外出事由、时间、地点及联系方式等登记。 2、党员3人以上集体外出、地点相对集中，应在这些党员中建立临时党支部或党小组。 3、党员外出后凭流动党员活动证及时到流入地党组织报到，积极参加党的组织生活，按规定交纳党费，完成党组织交给的任务。流动党员原则上应当按月交纳党费，因外出地点变动频繁等原因按月交纳确有困难的，可以按季交纳。 4、村党支部要与外出党员保持联系，及时了解党员外出后的思想、就业和生活等情况。党员外出地点、就业单位、居住地和联系方式等发生变化时，应及时向流出地党组织和有关党组织报告。 5、外出流动党员返回后，村党支部应认真查验流动党员活动证等有关材料，及时了解党员外出期间的表现和参加党的组织生活情况。外出党员应如实向党组织汇报外出期间的情况。 6、对外来党员，村党支部应及时将他们编入党小组，组织他们参加党的组织生活，加强对外来流动党员的经常性教育和管理。并关心外来流动党员，为他们的就业、学习和生活提供必要帮助。 八、民主评议党员制度 1、村党支部对党员每年组织一次民主评议，上级党组织派员参加，加强指导和监督。 2、民主评议党员要以党章和准则为标准，实行党员自评、互评、群众评议和组织评议相结合。 3、要及时通知党员做好参评准备，督促外出党员按时返回参加民评，确保党员参评率达95%以上。 4、在民主评议中，党支部或党小级要注意启发党员联系思想实际，正确开展批评和自我批评。每个党员都要写出自评材料，用党员的标准检查总结自己的思想和工作，在自评的基础上，通过党员互评、群众评议和组织评议，定出党员的格次，然后报乡镇党委审定。 5、对优秀党员每年进行一次表彰；对不合格党员，依照有关规定，分别采取教育帮助、限期改正、劝其退党、党内除名等方式进行严肃处臵。 6、民主评议结束时，党支部要搞好工作小结，针对存在的问题，提出整改措施，并报乡镇党委汇总归档。 九、党员电化教育播放收看制度 1、党支部建立“两机”配套的电教播放室，配1-2名责任心强的专兼职播放员，保管好电教设备，负责播放工作。 2、播放收看由支部成员主持，每次播放党员电教片都要按照收看记录本要求做好记录。 3、应采用多种形式开展播放收看活动，保证做到党员每月能看到一次电教片。 4、播放员要注意信息反馈，定期向主管领导汇报党员受教育情况。 5、严格遵守县委组织部有关管理规定，不准播放与党员教育无关的录像片，严禁播放内容不健康的录像片。 十、村“两委”联席会议制度 1、村党支部是全村各种组织和各项工作的领导核心，村党支部书记对村里的工作负总责，村委会是村民自治组织，必须在村党支部的领导下行使职责和开展工作。 2、每月至少召开一次由村党支部书记主持，“两委”班子成员参加的联席会议。 3、联席会议主要讨论研究村里重大事项，集体研究，民主决策。 4、每次会议到会人员必须达到村两委班子成员总数的80%以上。 5、联席会议研究的事项，必须得到2/3以上与会人员的同意，方可提交到村民会议或村民代表会议讨论决定。 6、联席会议召开前，村“两委”班子主要领导要做好事前的沟通与研究。 十一、“五个好”村党支部目标要求 1、领导班子好。村“两委”干部能够自觉学习和实践“三个代表”重要思想，树立和落实科学发展观、正确的政绩观和群众观，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，廉洁勤政，奋发有为。党支部领导核心作用、配套组织作用发挥好。村党支部书记“双带”能力强，有奉献精神，作风民主，办事公道。 2、党员干部队伍好。积极开展“三培两带”活动，全面开展无职党员设岗定责活动，年富力强的党员都掌握2门以上先进实用技术，能较好地发挥“双带”作用。党员干部政治学习好，能带头执行党的农村政策，为村民服务的意识强，共产党员能够发挥先锋模范作用，村组干部能够发挥骨干带头作用。 3、工作机制好。各项制度完善，管理措施到位，村党支部和村委会关系协调，班子团结一致，工作运行规范，服务优质高效。 4、小康建设业绩好。因村制宜，确定经济发展思路，完成年度各项经济指标，农村经济持续发展，农民收入增加，集体经济实力增强，社会主义新农村建设成效显著。 5、农民群众反映好。村组干部尊重农民，爱护农民，诚心诚意为农民群众办实事；工作措施符合群众意愿，工作作风和工作实绩得到群众满意，党群干群关系密切，党组织得到群众拥护。 十二、村党支部书记职责 1、负责村党支部的全面工作，主持召集支部委员会会议和支部党员大会，结合本村的实际情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的指示、决议，将党支部工作的重大问题及时提交支部委员会和支部党员大会讨论。 2、认真抓好党的思想、组织、作风建设，做好思想工作和精神文明建设工作。加强和改善党的领导，发挥党支部战斗堡垒作用，努力提高党在人民群众中的威信，密切联系群众，关心群众，维护国家和集体利益。组织全体党员学习党章和法律法规，按时召开民主生活会和民主评议会，代表党支部对本村的重大问题，向村委会提出意见和建议，支持村委会工作。 3、发动全体党员积极完成工作、生产、学习等任务；教育党员充分发挥先锋模范作用。 4、检查落实党支部工作计划、决议的执行情况，及时向支部党员大会和上级党组织报告工作，掌握党员思想动态，检查工作和学习情况，发现问题及时解决。 5、坚决从严治党，抓好廉政建设，端正党纪党风，促进社会风气的根本好转。支部副书记协助支部书记工作，支部书记因公外出或请假时，由支部副书记主持党支部的日常工作。 十三、村委会主任职责 1、负责村民委员会的全面工作，根据村民会议讨论的决议，带领村民委员会组成人员，依法正确行使职权，积极完成上级政府下达的各项任务。 2、宣传国家法律、法规和党的路线、方针、政策，教育和组织村民履行法律规定的义务，爱护公共财产，维护村民的合法权益。 3、大力发展文化教育，宣传科技知识，经常组织村民开展学文化、学科学、学法律，管理和协调村委会成员工作。 4、组织村民发展各种形式的合作经济和其它经济，承担本村生产的服务和协调工作，指导农田水利基本建没，依照法律规定，负责管理本村属于村民集体所有的土地，山林和其它财产，教育村民合理利用自然资源，保护和改善生态环境。 5、对村民委员会和村民代表会议负责并报告工作。 6、对村里的重大问题，经村民委员会集体研究后代表村委会向村民代表会议提请讨论决定。负责组织制定和修改村民自治章程，村规民约，提请村民代表会议通过并遵照执行。 7、协助支部书记抓好其他工作。 十四、党员服务承诺制度 为充分发挥基层党组织在新农村建设中的领导核心作用和广大党员的先锋模范作用，形成一套较为完善的为民服务长效机制，进一步密切党群关系，促进社会主义和谐社会建设，特制定本制度。 承诺主体。村党支部和有承诺能力的党员。 承诺内容：村党支部以创建“五个好”为目标开展承诺。有“双带”致富能力的农民党员，在传授技术、领办和创办经济实体、扶贫帮困、服务等方面承诺；无职党员，在思想教育、文化宣传、卫生保洁、社会治安、民事调解等方面承诺；流动党员，在提供致富信息，组织劳务输出，支援家乡建设等方面承诺。承诺制定：按照“一定、二审、三公开”的规程确定承诺内容。“一定”即拟定承诺内容。“二审”即公开审查、组织（大会）审查。承诺拟定后，在本村范围内进行公示，接受审查。村党支部的承诺由乡党委审查，党员个人承诺交村党支部审查，经党员大会参会人员半数以上同意，确定承诺。“三公开”即大会公开、书面公开、公示公开，接受党员、群众监督。 考核评议。实行定期督查、指导和考评，原则上一季一公示，半年一点评，年终一考核，年度考评按照自评、互评、支部大会讨论通过的程序进行，考核评议分满意、较满意、一般、不满意四个档次，考评结果应予公开，对考评中成绩优异、表现突出的给予必要的物质和精神奖励。 入党誓词 我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。 村委会工作制度 一、村委会在村党支部的领导下，依法行使职权，自觉接受村党组织的领导和监督，积极主动地做好职权范围内的工作。 二、村委会要在村党支部领导下坚持民主集中制，全面实行民主议事、民主决策、民主管理和民主监督。 三、村务重要问题要由党支部、村委会联席会议研究讨论。两委联席会议由党支部书记主持，党支部书记因故不能主持，可委托村委会主任主持。 四、对村内重大事项的决策，按“六步工作法”程序实行民主决策。 五、一般性的村务问题由党支部书记和村委会主任研究决定，责成村两委成员抓好落实。 六、建立健全各项制度： 1、学习制度。每星期五下午为学习日。主要学习党的路线、方针、政策和各级党委、政府的有关文件，法律法规、市场经济知识、本职业务，不断提高思想水平、政策水平和工作能力。 2、例会制度。村委会每周召开一次例会，总结、部署工作。根据需要，也可随时召开。 3、向党支部汇报工作制度。村委会主任一般每月向党支部汇报一次工作，如遇特殊情况和重大问题可随时汇报，不允许重大事情不汇报或先召开村民会议形成决议后再向党支部汇报。对需提交村民大会决定的问题，可由村委会先提出意见，经党支部集体研究同意后，再提交村民大会或村民代表会议讨沦决定。 4、村党支部、村委会联席会议制度。联席会议对重大村务问题讨论后；提交村民会议或村民代表会议通过，由村委会具体实施。联席会议一般每月召开一次，由村党支部书记负责召集主持，遇有重大问题或特殊情况，可随时召开。召开两委会议前，村党支部书记应与村委会主任相互沟通，确定会议内容。出席联席会议的人数应超过两委班子干部的半数方能举行。 5、双向沟通制度。村党支部书记和村委会主任要经常进行工作沟通。党支部应及时向村委会传达上级有关工作的指示，工作信息；村委会也应经常向党支部汇报工作的进展情况，及时解决村工作中的问题，强化班子工作的整体性。 6、村务公开制度。凡需村民知道的村务都要按时按程序公开。 7、村委会报告工作制度。村委会每半年由村主任负责人向党员大会、村民代表会议报告一次工作情况，听取意见和建议，使党员、村民对村务和经济管理等工作进行民主监督。 8、民情日记快报制度。村委会干部都要通过经常与党员、村民代表谈话、走访区乡人大代表、区政协委员、先进模范人物，村里威信高、热心集体事业、办事公正、参政议政能力强的村民，召开各层面人员座谈会等形式，掌握村民们对村里工作的意见建议、关注问题、愿望和利益诉求。及时采纳合理的意见和建议，解决处理好村民关注的问题和利益诉求，对村民关注的重大问题及时向村党支部和乡政府汇报，争取指导和帮助，以便使问题妥善解决。并做好工作记录。 9、民主评议制度。村党支部组织党员和村民代表采用测评的形式，从“德、能、勤、绩”四个方面对村委会及其成员的工作情况进行评议，一般每年进行一次。村党支部将评议的结果及时向村委会进行反馈，并帮助他们正确认识自己，正视存在的不足和问题，落实整改措施，提高水平。对不称职或犯有严重错误而不宜在村委会工作的干部，提请乡政府负责通过村民大会依法进行罢免。 10、建立任期目标、年度目标和分工负责制度。定期进行总结检查，年终考核。 第二篇：村党支部工作制度一 村党支部工作职责 1、贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织及本村党员大会的决议。 2、讨论决定本村经济建设和社会发展中的重要问题。需由村民委员会、村民会议或集体经济组织决定的事情，由村民委员会、村民会议或集体经济组织依照法律和有关规定作出决定。 3、领导和推进村级民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，支持和保障村民依法开展自治活动。领导村民委员会、村集体经济组织和共青团、妇代会、民兵等群众组织，支持和保证这些组织依照国家法律法规及各自章程充分行使职权。 4、搞好支部委员会的自身建设，对党员进行教育、管理和监督。负责对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好发展党员工作。 5、负责村、组干部和村办企业管理人员的教育管理和监督。 6、搞好本村的社会主义精神文明建设和社会治安、计划生育等工作。 二、民主评议党员制度 1、村党支部每年进行一次民主评议党员工作。 2、抓好学习教育、自我评价、党内外群众评议、组织考察、表彰处理等关键环节，有针对性地解决党员中存在的主要问题。 3、评议时，要充分听取党员本人的自评议，然后其他党员对其自我评议情况分别评议。 4、党组织将民主测评情况及时通知每个党员，对优秀党员进行表彰。对存在问题的党员要落实好整改，对不合格党员，按党章和有关规定，区别情况，严肃处臵。 5、评议在村民大会或村民代表会议上进行。 三、民主生活会制度 1、党支部和党小组每季度召开一次民主生活会。党支部的民主生活会由支部书记安排并主持召开，党小组的民主生活会由党小组长主持并安排召开，主要是对照党章，汇报思想，交换意见，开展认真地批评和自我批评，相互检查贯彻执行党的路线方针政策和上级组织的决议情况，以便增进团结，改进工作，以达到“团结批评团结”的目的， 第1页 更好地发挥支部战斗堡垒作用。 2、召开民主生活会要求与会人员做到不请假，不缺席，支部应指定专人认真做好会议记录。 3、每次民主生活会情况，党小组要及时向党支部，党支部要及时向党委书面汇报。 4、党员领导干部要坚持过好双重组织生活。 四、党员学习活动制度 1、坚持“三会一课”、“党员活动日”制度。原则上，每月十五日为党员活动日，每季度上党课一次。 2、活动内容。学习党的基本知识和党的路线、方针、政策，以及时事政治，学习上级文件，讨论问题，布臵工作等。 3、每个党员必须按时参加活动，如有特殊情况需请假，要经党支部批准，对无故缺席的党员，要进行批评教育，帮助其改正过来。 4、讨论发展新党员、预备党员转正、民主评议党员等。 5、建立党员活动记录和党课记录、考勤登记本，及时将党员活动和上党课情况向党委汇报。 五、“三会一课”制度 1、支部党员大会每季度召开一次，传达贯彻执行上级党组织决议、指示；选举新的支部委员会，讨论吸收新党员和预备党员转正；讨论和决定支部其他重大问题。 2、支部委员会每月召开一次，研究贯彻执行上级党组织和支部党员大会决定的意见；安排支部工作计划，过好民主生活会等。 3、党小组会每月至少召开一次，组织党员学习党的路线、方针和政策，提高党员的政治素质和思想水平；发挥党员的先锋模范作用。 4、党支部每季度至少上一次党课，学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的基本路线，以及党的基本知识，进行时事政策教育，开展实用技术培训。 1、党支部要加强与群众的联系，切实做好群众工作，每个党员联系一至二名群众，并根据自己的实际情况建立党员联系群众手册。 2、党员要关心群众的生活，经常注意群众的情绪和要求，根据群众的不同要求，多方面地关心他们，让群众真正感受到党的关怀和温暖。 3、党员要经常了解群众对党员、党支部工作的批评和意见。 4、党员要妥善处理群众中的矛盾，发现苗头及时做工作，使矛盾妥善得到解决，防止矛盾进一步激化。 5、党员要进行包户活动，定期进行走访，并要将自己联系群众的情况认真记录在“党员联系群众手册”上，定期向党组织汇报情况。 七、党务公开制度 1、公开内容。一是固定公开内容。包括组织设臵和人员分工情况；年度党建工作计划、重点任务目标及上年度目标完成情况；党务公开监督小组人员情况及监督电话；上年度党员民主评议情况等。二是定期公开内容。包括党组织当年度工作任务进展情况；为民办实事的内容及进展情况，涉及群众利益的重要政策措施等；党员示范户和结对帮扶情况；党员党费缴纳情况；党员参加组织活动情况以及在岗履责评议情况；党员受奖惩情况。三是随时公开内容。包括党员发展情况，拟被确定为发展对象、拟被吸收为预备党员、预备党员转正事前公示；先进评比情况；本村经济社会发展重大决策、决定、决议和阶段性重点工作、重大财务开支情况，重大项目资金使用及进展情况；党员、群众关心的热点难点问题的处理情况；上级党组织和本级党组织认为需要公开的其他内容。 2、公开的时间；公开内容按月、季度、半年进行公开，阶段性工作要逐段公开，临时性工作要及时公开，对于重大或复杂性的工作，应根据公开后反馈的意见进一步完善，必要时可再次公开。 3、公开形式。通过橱窗、图板、宣传栏、党员会议、村居民会议等形式向居民公开，便于服务并接受监督。 1、建立保持共产党员先进性教育的长效机制，每年定期开展一次集中学习教育活动。完善村党员教育培训制度，定期开展村党员冬训或春训。 2、通过座谈会等多种途径，加强对党员的教育。教育党员树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉抵御不良倾向，树立服务意识，认真做好本职工作。 3、加强和改进流动人员中党员的教育和管理，认真做好党员组织关系的接转工作。组织流动人员中党员参加党支部组织的各项活动，鼓励其根据职业专长、个人特长和爱好，在新农村建设和党建工作中发挥先锋模范作用。 4、在村居住六个月以上的外来党员，应及时把党员组织关系转到村或村企业所在党组织。不能转移组织关系和在村从事临时性、季节性工作的党员，应持流动党员活动证或党员证明信参加村党组织活动。 5、对丧失活动能力、体弱多病的老党员要上门服务，定期把党的方针、政策和本村党组织的重大活动情况传达给他们，使他们了解村党建工作的基本情况，同时认真听取他们的意见和建议，努力改进工作。 九、流动党员管理制度 1、党员外出要向支部请假，告诉外出的时间和地点，以便取得联系。 2、外出时间较长，距原支部所在又较远，应携带流动党员活动证到所在工作单位过组织生活；集体外出、地点相对集中、且有3名以上党员的建立党支部（临时党支部）或党小组进行管理。 3、逢年过节大多数党员回来时，党支部及时组织他们学习和过组织生活。 4、建立严格的汇报制度，流动党员每季度向支部汇报一次思想和工作情况。 十、党费收缴制度 1、党费由支部组织委员负责收缴管理，并建立党费收缴登记簿。 2、党员必须本人缴纳党费，特殊情况经支部同意，可委托其他党员转交。 3、党员必须按期缴纳党费，预交、补交的时间不得超过3个月，无正当理由，连续6个 月不缴纳党费的按自行脱党处理。 4、党员必须按规定按时缴纳党费，农民党员每月缴纳党费0.20元1元。交纳党费确有困难的党员，经党支部研究，报上一级党委批准后，可以少交可免交党费。预备党员从支部大会通过其为预备党员之日起交纳党费。 5、村组织委员每半年向乡（镇）党委上缴一次党费，手续要完备。 十一、廉洁自律制度 1、村级财务实行村帐乡管，设立报帐员。 2、取消村招待费，上级来客、干部至村到群众家吃派饭。 3、严禁用公款购臵土产品给有关单位和领导送礼。 4、严禁村干部及子女参与本村工程项目的承包。 5、禁止村干部用公款进入娱乐场所。 十二、村党支部“五个好”标准 1、领导班子建设好 领导班子能够自觉学习和实践“三个代表”重要思想，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，廉洁勤政，奋发有为。村党组织书记应具有带头致富和带领农民群众共同致富的能力。 2、党员干部队伍好。共产党员能够发挥先锋模范作用，基层干部能够发挥骨干带头作用。 3、工作机制好。各项制度完善，管理措施到位，领导班子团结一致，村党组织和村委会关系协调，工作运行规范，服务优质高效。 4、工作业绩好。农村经济持续发展，农民收入增加，集体经济实力增强；各项社会事业协调发展，精神文明建设和民主法制建设成效显著。 5、农民群众反映好。基层干部尊重农民，爱护农民，诚心诚意为农民群众办实事；工作措施符合群众意愿，工作作风和工作实绩得到群众满意，党群干群关系密切，党组织得到群众拥护。 十三、党员电教制度 1、党支部要充分利用现代远程教育设备，对党员进行经常性的教育培训活动。 2、电教设备应明确专人保管，专柜存放，其他人不得以任何借口使用和管理设备。 3、录像带或光碟要严格按技术要求存放，并造册登记，按时播放，定期收回更换。 4、电教内容必须是统一录制发行的电教片，严禁播放内容不健康的音像品。 5、每场播放后要及时收集播放效果和反映，并填写统一印制的电教记录簿，以便备查。 6、电教人员变动时，要办好移交手续，对缺少或因责任事故造成损坏的设备（器材），要照价赔偿。 “四议两公开”即“4+2”工作法，即农村所有村级重大事项都必须在村党组织领导下，按照“四议”、“两公开”的程序决策实施，“四议”：党支部会提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议；“两公开”：决议公开、实施结果公开。通过“4+2”工作法的实践和完善，基层民主深入人心，农村党建扎实推进，乡风文明日新月异，农村经济快速发展，社会主义新农村建设呈现出一派勃勃生机。 第三篇：村党支部工作制度村党支部工作制度 1、党支部要把加强党的思想、组织、作风和制度建设作为自己的主要职责，每半年至少召开一次支部委员扩大会议，安排部署党建工作。 2、党支部坚持一年上二次党课，认真组织抓好理论学习，根据上级安排部署，及时宣传学习贯彻中央和上级的重要会议、方针、政策和决议。学习做到年初有计划、半年有检查，年终有总结。 3、每季度召开一次支部班子成员会议，研究入党积极分子的培养、教育工作，注重抓好入党积极分子培养、教育和新党员发展工作。 4、建立分工负责制，党支部委员根据各自职责，抓好分管工作，落实党建目标责任制，确保基层党建各项工作目标落到实处。 5、坚持民主集中制原则，重大问题集体讨论决定。加强对民主评议党员工作的领导，按时完成民主评议党员工作，评出优秀党员进行表彰，对不合格党员进行处置。 民主生活会和组织生活会制度 1、村党支部班子民主生活会和党员组织生活会，原则上每年一次，时间一般安排在“七一”前后或年底，如遇特殊情况提前或延期召开，必须征得乡镇党委同意。 2、班子民主生活会和党员组织生活会可一并召开，每个党员必须参加。 3、支部民主生活会和组织生活会，会前要做好准备，确定中心议题，广泛收集意见建议；会上要从团结的愿望出发，认真进行批评，讲者做到“知无不言，言无不尽”，闻者做到“有则改之，无则加勉”。 4、坚持党性原则，坚持批评与自我批评作风，坚持摆事实、讲道理、和风细雨、以理服人的方法，党员干部要正确对待群众的批评和建议，会后要认真研究措施，切实进行整改。 5、对民主生活会和组织生活会上提出的问题要梳理归类，制定整改措施，狠抓落实。属于个人的，要查找原因，及时纠正；干部群众关心的热点问题，要采取措施，认真整改。 6、支部民主生活会和组织生活会要指定专人作好记录，按规定接受上级党组织的调阅或检查。生活会召开之前要向乡镇党委报告，必要时请乡镇党委派员参加。 7、支部民主生活会后十五日内，要向乡镇党委报送情况报告及抄件。党员组织生活会情况要及时向广大党员和党外群众通报。 党员“三会一课”制度 1、建立党总支的村每季度召开一次总支委员会，听取各支部书记和分管领导汇报党建工作，小结上季度的党建工作，研究并安排部署本季度的党建工作。 2、每月召开一次支委会，小结上个月的党建工作情况，研究并安排部署本月的党建工作。 3、每半年召开一次党员大会，传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的重要决议、指示，讨论工作中的重大问题。 4、每半年上一次党课，联系工作实际和党员思想状况，采取集中授课、收看电教片、外出参观学习等形式，对全体党员进行经常性的党性党风党纪教育、政策形势教育、实用技术教育等。 民主评议党员制度 1、各党支部坚持每年对党员进行一次民主评议工作。 2、评议内容：依照党章规定的党员标准，突出“六看六做到”，即：看政治立场稳不稳，做到违反原则的事不在我身上发生；看宗旨观念牢不牢，做到群众在我这里办事不受冷遇；看党性觉悟高不高，做到党员的责任不在我这里丧失；看组织纪律严不严，做到违纪行为不在我身上存在；看业务素质精不精，做到工作差错不在我这里出现；看党员形象好不好，做到党的先进性不因我而损害。 3、评议方法。学习教育。认真组织全体党员学习党章、中国共产党党内政治生活的若干准则等党内文件，总结个人在思想、工作、学习、廉洁自律等方面的情况，肯定成绩，对照党员标准找准差距，明确努力方向。 民主评议。召开党支部会议进行民主评议，先由党员进行自评，然后进行互相评议，采取党内评议与群众评议相结合的方式，广泛听取党外群众的意见。在搞好民主评议的基础上，召开支部党员大会，采取票决的方式，按照优秀、合格、不合格三个等次对每个党员做出客观公正的评价。经支委会综合评议后，报党委审批，形成组织结论。 整改提高。每个党员都要针对民主评议中反映出来的问题，制定整改措施。党支部要加强督促检查，确保整改措施的落实，保持党员的先进性。 4、党委对各支部民主评议党员工作要加强指导，确保评议质量和效果。 发展党员工作制度 1、发展党员以“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”为方针，坚持个别吸收原则，成熟一个，发展一个。 2、发展对象须经过短期集中培训，未经培训的，不能发展入党。 3、对经过一年以上培养、教育和考察，符合党员条件的入党积极分子，被列为发展对象后，要按照规定程序，履行相关手续，才能吸收为预备党员。 4、实行发展党员工作公示制度，公示时间不少于五天。 5、实行发展党员票决制度。党支部在召开支部大会接收预备党员和预备党员转正时，必须进行无计名投票决定。 党员廉政建设制度 1、全体共产党员，要认真遵守和带头执行中央关于党政机关履行节约，制止奢侈浪费行为的若干规定、中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）、省委关于领导干部廉洁自律的若干规定及上级有关廉洁自律的制度和规定。 2、党员干部不得利用职权和职务上的便利为自己和他人谋取私利。 3、党员干部一律不准收受企业、个人和服务对象以及与其行使职权有关系的单位和个人的现金、物品、有价证券和其他支付凭证。 4、党员干部不得到企业和有业务往来的单位报销应由其本人及其配偶、子女支付的个人费用。 5、禁止党员干部接受企业和有业务往来单位用公款支付的高消费娱乐和健身活动。 6、对违反党纪的，要按照中国共产党纪律处分条例严肃查处；对情节严重、触犯刑律的，移交司法机关处理。 党员交纳党费制度 1、党员必须本人交纳党费。在一般情况下，本人交纳党费确有困难，如生病、外出，方可允许他人转交。 2、必须按时交纳党费。一般情况下，党员应按月在规定的时间内交纳党费，不能预交，也不能一个月交几个月的党费。如因事长期外出，本人交纳党费有困难的，支部可以允许他提前交纳或回村后补交。预交和补交的时间不得超过六个月。对于没有正当理由不按期交纳党费或集中交纳党费的，支部应及时进行批评和教育。党员没有正当理由连续六个月不交纳党费，支部应作为自行脱党处理，支部大会作出决定予以除名，并报上级党委批准。 3、必须按规定标准交纳党费。中央关于党员交纳党费的标准，是根据党员的实际经济状况决定的，不可以少交，但自愿多交不限。有工资收入或退休金的党员，要按