安全管理规章制度及办法.docx

安全管理制度及办法
（1）安全生产教育培训制度
1）重视和开展安全教育培训工作，建立并健全安全生产教育培训制度。2）每年要制定安全生产教育培训计划，并认真组织实施，以确保员工受到应有的安全工作规程、规定、制度和相应的职业安全健康知识、安全素质和环境保护知识的教育培训。
3）本公司人员必须接受安全生产教育培训，要求工程管理人员和施工人员掌握本岗位工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
4）新上岗人员必须经过规定的安全教育和培训，并通过规定的考试合格后，方可进入生产现场工作和上岗。在岗人员应定期进行针对性的现场考问、反事故演习、技术问答、事故预想等现场培训活动。
5）定期组织对本项目的各部门负责人进行安全生产法规、规程制度的定期考试。
6）采取多种形式宣传、普及安全技术知识，进行有针对性、形象化的教育培训，提高员工的安全意识和自我防护能力。（2）安全工作例会制度
1）每年应召开一至二次安全生产工作会议，每半年召开一次安全生产委员会会议，每季度召开一次安全分析会，会议应由安全第一责任人主持，有关部门和施工队负责人参加。
2）公司应定期召开安全工作会、安全分析会。安全工作会、安全分析会应由各单位安全第一责任人，有关部门负责人参加。
3）公司根据情况进行定期和不定期安全检查，安全检查应根据上级要求和安排，结合季节特点和事故规律情况每年不少于两次。
4）安全检查可分为一般性检查、专项检查和季节性检查，检查前应编制检查提纲和计划。检查内容以查思想、查管理、查规程制度、查隐患为主，同时应将文明生产和文明施工、环境保护和环境卫生纳入检查范围。对查出的问题，应及时向被检单位发出“安全隐患整改通知书”限期整改。
5）公司实行安全生产举报制度。公司鼓励任何单位和个人对公司内各部分和施工队发生和存在的生产安全事故和隐患进行举报。
6）定期召开安全工作周会，规定在每个星期五晚上召开。
7）落实健全当天施工班前、班后会制度，把安全工作落到实处。（3）安全生产责任制度
1）认真执行安全生产责任制，本项目的各部门负责人必须明确自己岗位的安全生产职责。做到各司其职，各负其责，密切配合，相互协调。
2）项目部经理是安全第一责任人，对本项目部的安全生产工作和安全生产目标负全面责任。
〈1〉项目部经理的安全生产基本职责。①负责建立健全并落实本单位各级领导、各职能部门的安全生产责任制。②负责组织制定本单位安全生产规章制度、操作规程和事故应急救援预案。③负责建立健全本单位的安全生产保证体系和安全生产监督体系。
④保证本单位各级安全监督机构及人员配备符合要求，支持安全监督部门履行职责。
⑤亲自批阅上级有关安全生产的重要文件，并组织贯彻落实。及时了解和检查本单位的安全生产情况，协调解决本单位安全生产中出现的重大问题。及时消除生产安全事故隐患。
⑥保证本单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入和有效实施。⑦及时、如实报告生产安全事故。
3）全体人员应当严格遵守本公司的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确配戴和使用劳动防护用品。施工人员发现事故隐患或者其他的不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或本公司领导报告。
4）公司对安全生产工作实行奖惩制度，设立安全生产奖。对安全工作做出突出贡献的施工队和个人，给予表彰和奖励；对安全工作严重失职、违章作业、违章指挥、违章调度造成后果的，给予处罚。安全工作的奖惩实行精神奖励和物质奖励相结合，批评教育与经济处罚相结合的原则，以奖惩为手段。（4）安全生产检查制度
1）成立安全生产检查小组，由项目部经理、各部门负责人和施工队负责人组成。
根据生产情况定期或不定期检查。
2）对安全生产责任制以及各项安全生产规章制度的制定和落实情况进行检查。
3）对现场执行各项安全施工措施、施工方案以及安全检查中存在问题的整改情况进行检查。
4）对现场危险点分析和危险点预防控制措施的落实情况进行检查。5）对应急预案的制定、资源配置、定期演练和完善的情况进行检查。6）对防暑降温的措施以及安全防护设施的配备和使用情况进行检查。7）对施工设备、工器具的维护、保养进行检查。8）对机械设备特别是起重机械、车辆的使用管理以及现场防火、消防器材配置管理状况进行检查。
9）对现场的施工、照明、临时用电的使用、维护管理进行检查。10）对现场的安全隐患进行检查。
11）如检查发现的问题要求限期整改，根据查出问题的轻重进行相应的处罚。，以教育为目的。
（5）安全技术措施计划和安全施工措施编制制度1）安全技术措施计划：工程项目部根据《电业安全工作规程》及安全施工的实际需要，编制本期工程安全技术措施计划。
安全技术措施计划，由工程项目部工程技术专责组织，以经营计划部门和安监部门为主，其他有关部门参加进行编制，由项目经理审批后执行。安全技术措施计划编制的范围，应符合国家颁发的《安全技术措施计划表》，包括以改善劳动条件，防止工伤事故为目的的一切安全技术措施和设施，以及安全宣传教育。
安全技术措施计划经费的来源，由项目部负责确保安全技术措施计划所需经费的开支。
安全技术措施计划，经项目经理审批后，应与施工计划同时下达，同等考核。各职能部门和专业工地，应在分管范围内组织实施，安全专责负责监督。2）安全施工措施编制：
工程项目的一切施工活动必须要有书面的作业指导书，作业指导书中必须要有专题安全施工措施，并在施工前对参加施工的所有人员进行交底、签字认可。无措施和未交底，严禁施工。
一般项目的安全施工措施须经施工队长审查批准，由班组技术员交底后实施。
重要临时设施、重要施工工序、特殊作业、季节性施工、多工种交叉等施工项目的安全施工措施须经施工技术、安监等部门审查，项目经理批准，由班组技术员或工地专责工程师交底后执行。
施工技术人员编制的作业指导书及安全施工措施，应符合以下要求：
1>针对项目施工的特点指出危险点和重要控制环节与对策。
2>明确作业方法、流程及操作要领。
3>根据人员和机械（机具）配备，提出保证安全的措施。
4>针对工业卫生、环境条件，提出安全防护和文明施工标准。
5>提出出现危险及紧急情况时的针对性预防与应急措施。
安全交底过程中，编制人员、施工人员均应参加，并按程序交底、记录、签证、认可。
对无措施或未经交底即施工和不认真执行措施或擅自更改措施的行为，一经检查发现，应对责任人进行严肃查处。（6）交通安全管理制度
为做好车辆安全行车工作，避免交通安全事故的发生，现对公司车辆安全行车管理规定如下：
严禁酒后驾驶、无证驾驶、超速行驶和驾驶无牌照机动车辆。机动车在进出厂房、仓库大门、停车场、加油站、危险地段、生产现场、倒车时，时速不得超过每小时5公里。
恶劣天气能见度在5米内或道路最大纵坡在6%以上，能见度在10米以内时，机动车应停止行驶。
机动车在保证安全的情况下，在没有限速标示的厂站内行驶时，车速不得超过每小时20公里。雨中行车，禁止滑行并尽量避免猛打方向盘和紧急制动，应使用刮水器，发现工作不良应停止行驶进行检查排除。大雨或久雨后，应注意道路变化，尽量在路中行驶，会车减速或暂停时不要太靠路边土路。雨雾较大、视线不清时，应选择安全地点暂停，开小灯和尾灯，放置警告牌。
下坡行驶时，驾驶员要思想集中，判断准确，认真操作并随时做好停车准备，时刻注意制器作用是否有效。根据坡度情况选择适当档位，万一脚制动器失效，应马上越级换入低速档，利用发动机制动作用和手动制动器控制车速。
超车时，应按规定进行，超车后在不影响被超车辆行驶的情况下，再驶入正常行驶路线，不准强行超车，不得超车后在高速行驶的情况下猛打方向盘以防车辆失控碰撞他车或路边行人、树木等。
行驶中不准驾驶员一边开车一边打手机或一边查看手机信息。必要时，应选择安全地点靠右暂停，电话联系结束后，再集中精神驾驶。货运机动车不准人货混载。
各车辆的司机每天在出车前必需要对车辆进行例行检查、保养。司机必须清楚本人的驾驶证，车辆行驶证、二级维护、保险单的审证日期及有效日期，如由于司机的原因造成过期被罚款，所发生的费用由司机负责。
车辆除正常业务用车外，未经领导批准不得私自用车，否则因私自用车所发生的费用、甚至造成的交通安全责任事故由当事人全部负责。车辆过夜要停放在公司指定的停放点。车辆加油实行记帐或持卡加油，如需临时使用现金加油须请示批准。
司机在驾驶车辆时违章被交警部门处罚，所发生罚款由司机负责，发生交通安全事故的对当事人进行经济处罚：负次要责任的扣罚500元；负同等责任的扣罚1000元；负主要责任的扣罚1500元；负全部责任的扣罚2000元或以上。
以上规定望请各位驾驶员严格遵守执行，把安全行车工作落到实处。（7）安全管理奖惩制度
为提高施工作业人员安全意识，保证工程施工的安全、高效、优质、顺利完成，本公司特制订强化安全管理制度，希望各施工管理人员共同遵守执行。严格执行“两票”制度，无工作票停电施工者罚班组3000元，罚班组长1000元，并给予主要负责人作辞退警告处分，对于能及时制止其违章作业者给予奖励1000元，并在本公司或班组给予表彰。
坚决与“违章、麻痹、不负责”三大安全敌人作斗争。对有工作票停电施工，而接地线与工作票挂的接地线不符或无挂接地线者，罚班组1000元，接地线的地极不符安全要求者，罚班组长1000元。对于能及时纠正违规操作且未造成任何影响者给予奖励500元。
严格执行现场施工“十不准”的有关内容，严肃查处野蛮施工及习惯性违章作业。未戴安全帽（或已戴安全帽未扣帽扣者）、无穿软底布鞋在现场施工者每次罚200元，对违反关于“放线、紧线、电杆组立、拆旧”等安全规程，野蛮施工者处罚500元，并在公司内部通报整顿。
认真贯彻施工现场“三不伤害”的精神。在街道施工未按规程规定放置警示牌和警示标志，罚班组1000元。使用电钻、冲击钻等电动工具未按规定装漏电开关的罚使用者200元，梯子作业无人扶梯、作业梯子未按规程放置、在2米以上梯子作业未扣安全带者罚款200元。能及时纠正其不规范行为者奖励200元。
为避开高温天气作业，禁止在360c以上的高温天气野外作业。在温度较高的野外作业时后勤人员须配备足够的开水和解暑凉茶，严禁精神状态不良或健康状况较差者登杆作业，违者罚施工班组长300元。
未对各危险点、危险源分析及做控制措施而进行施工者罚班组长1000元。能及时制止其行为并能纠正其行为者奖500元。
对违章操作能及时制止可能发生的人身事故、设备事故，并能将其化险为夷者奖励1000元，违章操作者罚3000元。
必须执行“安全生产工作”条例做好班前、班后会制度及每周安全例会制度。各施工队员无故缺席者，罚款50元，连续三次不参加者作辞退处理，对完成了本项工程，所有开的安全例会从未缺席者奖100元。
第二篇：安全生产目标管理制度及班组管理办法安全生产目标管理制度
为了认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，按着“谁主管，谁负责”的原则，强化安全生产目标管理，最大限度的控制各类事故的发生，确保安全目标的实现，特制定本制度。
第一条安全生产目标的制定
根据煤炭行业及公司的有关要求，结合同发东周窑煤矿安全生产的实际，安全生产目标的制定必须在满足公司要求的基础上，结合本单位、班组的实际，按照“三级控制”的原则，制定既符合实际、可操作性强，又具有一定的先进性的安全生产目标，同时要确保目标实现的控制措施。
第二条安全生产目标的控制
安全生产目标明确后要进行广泛宣传，做到全员知晓，按照“三级控制”的原则，即：班组控制异常和未遂，不发生轻伤和障碍;段控制障碍和轻伤，不发生事故和重伤;矿控制重伤和事故，不发生人身死亡、重大设备损坏事故。进行层层分解，签定安全生产责任状。并按照每一级的安全控制责任展开落实，使安全生产目标可控、在控。
第三条班组级的安全生产目标管理
（1）首先班组的每个职工必须增强“控制未遂和异常”的迫切感和责任心，牢牢树立异常就是隐患、就是危险点的观念。同时，班组长要组织分析、讨论本班组所管辖范围内的异常表现，并做到人人心中有数。
（2）做到及时发现异常，包括人员的不安全行为。一要通过加强运行班组设备巡回检查、检修班组的定期检查及时发现设备、系统作业环境等的异常;二要在检修中不放过任何非正常的迹象。
（3）必须做到控制异常。发现异常后要立即采取措施或报告有关领导和部门采取措施，不能麻痹大意、拖延等。（4）对每一种异常，班组还要集中讨论控制的方案。（5）在具体处理异常或进行作业前，必须进行危险点分析，弄清楚危险点，并采取切实可行的安全措施。
（6）要加强对班组的指导和监督，对班组未及时消除的异常或发生的未遂事件，要及时指出并解决。
第三篇：单位信息安全保障制度及管理办法单位信息安全保障制度及管理办法
第一章总则
第一条*******计算机信息系统是全县农村信用社发展各项业务的核心技术手段，为了保护计算机网络系统的安全，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《计算机信息系统保密暂行规定》等法律、法规制订本办法。
第二条本办法所称的计算机信息系统，是指由计算机、网络设备、数据信息以及其相关配套的设备、设施构成的，按照一定的应用目标和规则对数据信息进行采集、加工、存储、传输、检索等处理的人机系统。
第三条本办法下列用语的含义。
计算机信息系统安全是指计算机信息系统的硬件、软件、网络和数据的安全必须受到保护，不因自然的和人为的原因而遭到破坏、更改和丢失，以保证计算机信息系统能连续正常运行。
计算机信息系统保密是指对涉及*******商密的包括但不限于计算机信息系统的软件、硬件、系统数据信息、技术开发文档、管理及操作规定、自有知识产权产品等资料、信息保守秘密，包括利用密码技术对信息进行加密处理，防止信息非法泄露，保障*******的利益。
第四条
计算机信息系统的安全保密，指保障计算机、数据信息网络及其相关的和配套的设备、设施的安全，保障运行环
1境（机房）的安全，保障信息的安全，保障计算机和网络功能的正常发挥，防止工作或政治因素造成的失密、泄密，防止人为或自然灾害等造成的破坏，以及防止利用计算机犯罪等。
第五条*******计算机网络系统安全领导小组（以下简称“计算机安全领导小组”）的领导下，科技部门按相关管理规定，负责计算机信息系统安全保密工作。
第六条*******（以下简称“***”）各部室必须指定专人负责本部门有关信息系统的安全保密工作，其主要职责是：
（一）定期向***保密委报告安全保密工作情况；
（二）督促本部门安全保密措施的贯彻执行；
（三）组织安全保密检查；
（四）进行安全保密教育。
第七条任何单位和个人，不得利用计算机网络系统从事或危害农村信用社利益的活动，不得危害计算机网络系统的安全。
第二章计算机及网络系统
第八条设备选型、购置须经充分论证，做好验收，对密钥、密码、参数等信息应做好接交保管，网络设备要特别关注其保密性能。
第九条购入的计算机网络安全设备，必须经国家有关部门进行安全、保密认证，系统运行期间，不得随意更改其系统配置。
第十条
建立常规硬件系统维护管理制度，保持维护计算机
2和网络设备、工具和资料处于良好状态，备件应有库存帐，可随时查阅，并根据具体情况补充和更新。防止重大事故，应有应急处理的措施。
第十一条各级操作人员必须进行必要的安全保密培训，在职责范围内严格按相关操作规程进行操作。
第十二条
应用系统软件、数据应有备份；有故障时能及时采取措施进行处理，并应对工作人员定期进行训练和演习。
第十三条
应用系统在设计上严格控制涉密文件信息查询、检索的人员范围，严格管理用户使用权限。系统软硬件一经安装、调试、正式运行，各部（室）、***、**未经***科技部门许可，不得自行对其更改配置。
第十四条制定设备、软件管理细则，应用软件开发要严格按照有关规定执行。
第十五条计算机操作（或应用）系统版本的更新、升级须拟出方案，应用系统须经过严测试，凭更新、升级方案和测试报告，经科技部门负责人批准后由系统维护人员进行，应用系统的文档资料，无关人员一律不得查阅。
第十六条传输秘密以上级别的信息时，通信两端设备需在相应安全环境中，对所传输数据，要采取加密措施。
第三章介质、资料的管理
第十七条
应用系统使用、产生的介质（磁性存储介质、电子存储介质、光存储介质等）或资料（纸质文档、电子文档、
3程序等）要按其重要性进行分类，对存放有关键或重要数据的介质和资料，应复制必要的份数，并分别存放在不同的安全地方，建立严格的保密保管制度。
第十八条保留在机房内的介质或资料，应为系统有效运行所必需的最少数量，除此之外，不应保留在机房内。
第十九条存放介质、资料的库房，必须设有防火、防潮、防高温、防震、防电磁场、防静电及防盗等的设施。
第二十条
介质（资料）库，应设专人负责登记保管，未经批准，不得向第三方提供。
第二十一条系统内有关人员在使用介质（资料）期间，应严格按国家相关保密规定进行控制，不得转借或复制，需要使用或复制的须经相关领导批准。
第二十二条库房保管人对所有介质（资料）应定期检查，根据介质的安全保存期限，及时更新复制。损坏、废弃或过期的介质（资料）应由专人负责处理，秘密级以上的介质（资料）在超过保密期或废弃不用时，要及时销毁。
第二十三条
机密数据处理作业结束时，应及时清除存储器、联机磁带、磁盘及其它介质上有关作业的程序和数据，应及时销毁废弃的打印纸。
第四章
计算机及网络系统的环境
第二十四条
机房环境的选择，应符合国家标准gb2887《计算机站场地技术要求》的有关规定。机房主体结构应具有与其功能相适应的抗震性、辐射屏蔽、防水等级和耐火等级；变形
4缝和伸缩缝等不应穿过机房；机房应设置齐全灵敏的火灾、渗漏水报警和足够的灭火、排水系统，应设置灵敏的温度、湿度传感器；空调的制冷能力需留有一定的余量并配有备用空调设备。中心机房应配有独立的供电、变电设备，供电功率需留有余量。
第二十五条
机房选点尽量避开便于驻留无关人员的场所。
第二十六条计算机系统设备场地，应具备应急照明供电；应急报警设施，应急安全断电线路。
第二十七条
在计算机房、办公设施、通讯及动力设施附近施工危害计算机信息系统安全的，由***会同有关单位进行交涉。
第二十八条制定机房出入管理制度，对每个工作人员授予不同权限，规定活动区域。设立值班人员负责监督制度的执行和安全保卫工作。
第五章安全保密制度
第二十九条
计算机信息系统的建设和应用，应当遵守国家有关法律、行政法规和***其它有关规定。
第三十条计算机信息系统实行安全等级保护。存储国家秘密信息的计算机，应按所存储信息的最高密级标明，并按相应密级的文件进行管理，采取相应的保密措施。机密级及以上国家秘密信息不得进入计算机信息系统。安全等级的划分标准和安全等级保护的具体办法由省清算中心制定。
第三十一条计算机机房、办公、防雷、消防、通讯及供配电设施应当符合国家标准和国家有关规定。在上述设施附近施工，不得危害计算机网络系统的安全。因施工危害计算机信息系统安全的，由相关部门与施工单位进行交涉。
第三十二条要求接入国际互联网的计算机，由使用部门提出申请，经科技部门按规定审核后，报分管领导审批。
第三十三条携带或邮寄计算机介质（资料）的，应当如实向***计算机安全领导小组申报。
第三十四条对计算机信息系统中发生的案件，应按规定及时向***及相关部门报告。
第三十五条联网计算机应定期进行查、杀病毒操作，发现计算机新病毒，应按照规定及时向*******计算机病毒防治工作小组报告。
第六章
人员内控管理
第三十六条
人员审查。
人员的审查必须根据计算机网络系统所规定的安全等级来确定审查标准。凡接触系统安全三级以上信息系统的所有人员，必须按机要人员的条件进行审查。
第三十七条关键岗位人选。
对计算机信息系统的关键岗位人选，如安全负责人、系统管理员等，不仅需要进行严格的政审，还要考核其业务能力，以保证这部分人员可信可靠，能胜任本职工作。关键岗位人员
6要实行定期强制休假制度。
第三十八条
人员培训。
计算机信息系统上岗的所有工作人员，均需由有关部门组织上岗培训，包括计算机及网络操作、维护培训、应用软件操作培训、计算机网络系统安全课程及保密教育培训，经培训合格的人员持证上岗。
第三十九条人员考核。
人事部门要定期组织有关方面人员对计算机网络系统所有的工作人员从政治思想、业务水平、工作表现、遵守安全规程等方面进行考核，对于考核发现有违反安全法规行为的人员或发现不适于接触计算机网络系统的人员要及时调离岗位，不应让其再接触系统，对情节严重的应追究其法律责任。
第四十条
签订保密协议。
对于所有进入计算机网络系统工作的人员，均应签订保密契约，承诺其对系统应尽的安全保密义务，保证在岗工作期间和离岗后均不得违反保密契约，泄漏系统秘密。对违反保密契约的，应有惩处条款。对接触机密信息的人员，应规定在离岗后的多长时期内不得离境。
第四十一条人员调离。
对调离人员，特别是因不适合安全管理要求被调离的人员，必须严格办理调离手续。进行调离谈话，承诺其调离后的保密义务，交还所有钥匙及证件，退还全部技术手册、软件及有关资料。更换系统口令和用户名。自调离决定通知之日起，必须
7立即进行上述工作，不得拖延。
第七章操作安全管理
第四十二条系统操作安全管理目标。
系统操作是指对计算机信息系统开发、操作、维护、系统管理等人员的行为或活动。全县农村信用社计算机信息系统操作安全管理的目标是：
（一）对系统管理及系统操作均应进行有效的监督或监控；
（二）所有接触系统的人员均应承担与其工作性质相应的安全责任。
第四十三条计算机操作人员分类。
对计算机信息系统的操作人员，应根据计算机信息系统有限职责、有限使用授权原则进行分类。
（一）营业网点操作员、管理人员。
（二）事后监督系统操作员、管理人员。
（三）办公自动化系统操作、管理人员。
（四）网络及硬件维护人员。
（五）系统运行维护人员。
（六）中心系统管理人员。
（七）安全管理人员。
第四十四条系统操作控制管理。
（一）应按照分工负责、互相制约的原则制定各类系统操作人员的职责，职责不允许交叉覆盖。
（二）各类人员在履行职责时要按规定行事，不得从事超越自己职责以外的任何操作。
（三）在对生产系统和监督系统进行系统维护、恢复、强行更改数据时，至少应有两名操作人员在场、并进行详细的登记及签名。
（四）系统稽核人员、安全管理人员有权对生产系统进行监督与核查，但该过程必须履行必要的手续和按照一定的程序进行。
（五）应为长期从事计算机工作的人员创造合适的人机工作环境。使他们享有相应的劳动保护，定期进行专门体检，保持身心健康。
第八章安全保密监督
第四十五条科技部门对计算机信息系统安全保密工作，行使下列监督职权：
（一）监督、检查、指导计算机信息系统安全保密工作；
（二）检查危害计算机信息系统安全的违规事件；
（三）履行计算机信息系统安全保密工作的其它监督职责。
第四十六条科技部门发现影响计算机信息系统安全保密的隐患时，应当及时通知***安全领导小组采取安全保护措施，在紧急情况下，有权直接先采取必要的措施，然后再向领导报告，遇有重大问题，可以要求召集计算机安全领导小组成员会议商议对策。
第九章
奖励和惩处
第四十七条
违反本办法的规定，有下列行为之一的，由计算机安全领导小组处以警告或者停机整顿，严重的应依据《中华人民共和国保守国家秘密法》的有关条款进行处理并追究单位领导的责任。
（一）违反计算机信息系统安全等级制度，危害计算机信息系统安全的；
（二）不按照本办法规定时间报告计算机信息系统中发生的案件的；
（三）接到有关要求改进安全保密状况的通知后，在限期内不予改进的；
（四）对本办法贯彻不力，造成事故隐患，影响系统正常运行的；
（五）违反本办法造成严重损失或造成重大失泄密的。
第四十八条
对于引入计算机病毒以及其他有害数据危害计算机信息系统安全的，或者未经许可使用计算机信息系统安全专用产品的单位和个人，由***给予严肃处理。
第四十九条凡是认真贯彻本规定要求，维护系统安全运行，杜绝事故发生，防止失泄密成绩显著者，或迅速排除故障，恢复系统正常运行或减少损失者，***应视情况给予表彰。
第四篇：企业消防安全管理制度及补充办法XX省再生资源河西公司消防安全管理制度
第一章总则
为切实加强河西公司的消防安全自主管理，全面落实机关、团体、企事业单位消防安全主体责任，进一步规范单位消防安全“四个能力”和“三提示”等标准化建设，督促单位建立完善的消防安全管理体系，提高消防安全自主管理水平，依据《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》（公安部第61号令）、《XX省消防条例》等法律法规，现就做好消防安全标准化管理工作通知如下：
一、指导思想
按照《安全天津建设纲要》总体要求，各单位要深入贯彻执行《消防法》和公安部令第61号等法律法规，进一步规范单位消防安全管理模式，明确消防安全重点内容，统一消防安全管理标准，夯实单位火灾防控基础，完善消防安全管理长效机制，不断提升单位火灾防控能力，积极预防和减少火灾事故发生。
二、工作目标
在责任落实上实现“四完善”，即：完善消防安全组织，完善消防安全制度，完善消防安全操作规程，完善逐级消防安全责任制；
在管理措施上实现“三规范”，即：规范场所设置要求，规范应急处置组织调度，规范消防安全标识；
在日常巡查检查上实现“四统一”，即：统一消防档案，统一防火巡查记录，统一防火检查记录，统一消防控制室值班记录；
在重点场所重点部位普及“三提示”，即：提示场所火灾危险性、疏散逃生路线、灭火器材放置位置和使用方法；在整体管理水平上提升“四个能力”，即：检查消除火灾隐患能力、扑救初起火灾能力、组织疏散逃生能力和消防宣传教育能力。
三、重点任务
易燃易爆危险品场所、超大城市综合体、公共娱乐场所、商场市场、宾馆饭店、医院、学校、劳动密集型企业等单位场所要重点解决消防安全主体责任意识不强、应急值班值守制度不健全、重点部位标识化管理不完善、消防技术服务保障缺失等问题，最大限度地实现单位消防安全管理工作的人防、物防、技防的有机结合，提升单位消防安全管理水平。
（一）健全公司所属各单位消防安全责任体系
1.健全单位消防安全组织。各单位要落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，明确各级、各岗位的消防安全责任人员、责任范围和考核标准等事项。
2.健全消防安全管理体系。各单位要确定消防工作归口管理职能部门和专兼职消防管理人员，并根据单位实际确定各部门、各楼层、各区域的消防安全负责人，鼓励单位委托消防技术服务人员实施消防安全管理。
3.健全消防安全管理制度。各单位要建立健全消防安全教育培训、防火巡查检查、安全疏散设施管理、消防（控制室）值班、消防设施器材维护管理、火灾隐患整改、用火用电安全管理、易燃易爆危险物品和场所防火防爆、专职和义务消防队、微型消防站组织管理、灭火和应急疏散预案演练、燃气和电气设备检查和管理（包括防雷、防静电）、消防安全工作考评和奖惩以及其他消防安全制度和保障消防安全的操作规程，并抓好落实。
4.健全消防安全保障体系。各单位要将消防安全工作纳入单位年度生产经营计划和长远发展规划，加大消防安全投入，及时更新配备消防设施及其灭火应急救援装备，保证队伍建设、日常管理、隐患整改、资金投入等满足消防安全需要。
（二）强化消防安全规章制度
1.强化应急值班值守制度。各单位要强化日常值班值守特别是夜间、节假日和重大节庆活动期间的应急值班值守，要严格执行领导干部带班制度，值班人员要对值班当天消防设施运行情况、重点部位安全现状等环节认真开展检查，做到熟悉本单位相关应急预案、值班制度和处置程序，确保工作不缺位、不断档。切实做到一旦发生火情，值班领导能够迅速组织第一灭火力量实施灭火和应急疏散预案，及时有效地处置初起火灾并疏散人员。
2.强化消防安全标识化管理制度。各单位要根据自身特点按照《消防安全标志设置要求》（gb15630）设置消防安全标志或图示：
（1）消防设施标志。如。在消火栓、手动报警按钮、水泵接合器等消防设施、器材附近醒目位置设置“消防设施器材使用方法提示牌”，并用文字或示范图例标明设施器材名称和使用操作方法；
（2）提示性标志。如。在显著位置设置“单位总平面图”，楼层、房间设置“疏散指示图”；疏散通道、安全出口按规定设置“疏散指示标志”；在重点场所重点部位设置“消防安全重点部位”标志和“禁烟、禁火”标志；在消防设施器材放置地点喷涂或粘贴黄色标志线，严禁放置杂物；在安全出口和疏散通道中的门上设置“禁止锁闭”标志；在疏散通道和消防车道的醒目位置设置“禁止阻塞”等标志图示；
（3）警示性标志。如。在危险场所或重点部位设置禁止性标志。在存放遇水爆炸物质或用水灭火会对周围环境产生次生灾害的位置设置“禁止用水灭火”标志。
人员密集场所应当在主要出入口设置“消防安全告知书”和“消防安全承诺书”。并在显著位置和每个楼层设置消防安全“三提示”，提示场所的火灾危险性，疏散通道、安全出口位置及逃生路线，消防器材的位置和使用方法。
（三）提升消防安全技术防范水平
各单位要在发生火灾可能性较大，以及一旦发生火灾可能造成重大人员伤亡、重大财产损失、重大政治影响的单位场所推广使用高于消防技术标准且行之有效的即时性、智能型技术防范措施：一是公众聚集场所应当结合场所实际，设置智能应急照明和疏散逃生引导系统，配置必要的防毒面罩等逃生辅助装置；二是特殊场所应当在每个房间设置独立式火灾探测报警器，提升火灾早期报警能力；三是影剧院观众厅、公共娱乐场所包房、商贸活动集中区域各商户等应当在每个相对独立且初起火灾不易被及时发现的区域增设声音或者视像报警系统，保证在火灾发生初期，通过声音和图像播送火灾警报，提示引导人员安全疏散；四是在设置视频监控系统的单位场所应当在原有监控系统平台的基础上，增设视频图像火灾探测、声光警报等先进图像模拟识别技术模块，通过发挥系统探测速度快、火灾定位准的特点，提升单位场所火灾初期的早期报警、预警防范能力，最大限度的减少火灾事故造成的损失。
四、工作要求
（一）统一思想认识。各单位要充分认清推行消防安全标准化管理，使单位消防安全管理向规范化、制度化、标准化方向发展，对于建立适应社会主义市场经济体制的社会消防安全管理机制、全力实现平安保税、夯实火灾防控基础的极端重要性，切实增强工作紧迫感、责任感和使命感，精心组织、周密部署，强化措施、落实责任，为平安保税建设提供坚实的消防保障。
（二）加强组织领导。各单位要结合各自实际，成立相应的工作领导小组，明确一名主要领导分管此项工作，有针对性地制定细化实施方案和推进计划，把标准化管理推行工作同夏季消防检查工作结合起来，务求实效。
（三）广泛宣传发动。各单位要立足本单位实际情况，采取切实有效措施，通过张贴宣传画和告示等多种形式，广泛宣传消防安全标准化管理的目标、意义和要求，鼓励职工、群众积极参与到推进社会消防安全标准化管理工作当中。
第二章制度规定
（一）检查消除火灾隐患能力
1.单位应当按以下要求开展防火检查、巡查：
（1）单位消防安全责任人、消防安全管理人每月应当至少组织一次防火检查；
（2）消防工作归口管理职能部门负责人每周应当开展防火检查；
（3）消防安全重点单位每日应当进行防火巡查，其他单位每日应当对消防安全重点部位进行防火巡查；
（4）员工每日应当进行岗位防火检查。
2.单位及其消防工作归口管理职能部门组织开展防火检查应当包括下列内容：
（1）消防安全制度、消防安全管理措施和消防安全操作规程的执行和落实情况；
（2）用火、用电有无违章；
（3）新建、改建、扩建及装修工程有无违章；
（4）疏散通道、安全出口和消防车通道是否畅通；
（5）消防设施、器材和消防水源是否完好；
（6）消防（控制室）值班人员值班情况，消防安全重点部位管理情况；灭火和应急疏散预案的制定与演练情况；
（7）员工消防知识掌握情况；
（8）防火巡查、火灾隐患整改及防范措施落实情况；
（9）其他消防安全情况。
3.单位组织开展防火巡查应当包括下列内容：
（1）用火、用电有无违章；
（2）疏散通道、安全出口是否畅通；
（3）消防设施器材、消防安全标志是否完好；
（4）重点部位员工在岗在位情况；
（5）其他消防安全情况。
4.员工岗位防火检查应当包括下列内容：
（1）用火、用电有无违章；
（2）疏散通道、安全出口是否畅通；
（3）消防器材、消防安全标志完好情况；
（4）场所有无遗留火种；
（5）其他消防安全情况。
5.因工作需要确需动用明火时，单位消防安全管理部门应当指定专人到场监护，并进行下列内容的防火检查：
（1）是否办理动火许可证，动