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纪检部规章规章制度 .docx

上传人:asd****19 文档编号:7070421 上传时间:2024-12-25 格式:DOCX 页数:4 大小:16.35KB
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1、纪检部规章制度 一、工作章程 总纲 全体纪检部成员必须遵循“协助学院,服务同学”的工作宗旨,秉承“公平、公正、公开”的原则,以“净化校园风气,稳定校园秩序,协调学生工作”为己任。 要领 1)严格自律,遵守学院一切规章制度。 2)铁面无私,对学生内部的不良现象要敢于及时反映和揭露。 3)认真负责,对待工作要认真仔细,敢于承担责任,不推卸责任,不以任何理由掩 盖错误。 4)团结一致,所有纪检部成员必须团结一致,共同努力,为纪检部工作着想。5)讲话礼貌,工作之中注意礼貌用语。 6)对纪检部中存有分裂、不团结、拉帮结派者,经查实属实者定严肃处理或辞退。7)工作期间,必须佩戴工作证。 8)本部成员要踊跃

2、参加各项活动,投身学校管理,积极提出合理化建议。9)处理好学习与工作的关系。 二、规章制度 1.会议制度 1)本部每两周召开一次例会,时间定为周日18。30,地点在东教500会议室,主要解决前段时间内发生的事宜(特殊情况另行通知)。 2)召开会议时,除不得已情况下,必须参加,有事不能参加的人需提前请假。3)会议上必须严肃,积极发言,不得说笑、大声喧哗,谈论会议之外的事情。4)会议的参加情况纳入会议记录。 5)会议结束后及时总结,贯彻落实会议要求。 2.工作规章 1)工作中必须提高效率,尽善尽美的完成工作,尽量避免误记。 2)工作中应及时反馈学生中的突发事件及违纪现象,不得徇私舞弊、渎职、推卸责

3、任。3)工作中要多征求他人意见,因莽撞导致重大事故发生者,则后果自负。 4)大型活动中须听从部长及副部长的安排,全力完成安全引导工作,以及会场安排和秩序。 3.奖惩制度 总则 本制度目的在于量化成员审核制度标准,每学期末由奖惩制度的考勤情况判断成员的工 作成绩。未详尽的项目,随时补充,提交部长、副部长审查后方才有效 细则 (一)惩罚制度 1)迟到累计三次者记为一次缺勤,逛例会者记为一次缺勤。 2)无故缺勤两次者给与口头警告,无故缺勤三次者给予辞退处理。3)对纪检部造成不良影响或带来损失者,给予辞退处理。4)工作中不认真职守者,给予警告并通报批评。 5)纪检部成员无特殊情况,凡本学期内请假超过五

4、次者取消评优资格。 (二)奖励制度 1)对于工作中做出突出表现的成员,可在纪检部开例会进行大会表扬。 2)在评先进个人、优秀干事等荣誉时,纪检部将以公平、公正的原则公开投票选举,现场公布结果。 三、纪检部工作职能细则1.人员编制及工作职能 1)部长。统领纪检部各项工作,接受上级指示,下达工作指示,联系协调其他各部工作,督查和督促副部长及干事的工作。 2)副部长:协助部长处理本部工作,副部长具体向干事下达工作任务,进行工作总结。3)助理:协助部长、副部长做好平时考勤汇总,以及会议记录。 4)组长。直接负责本组的全面工作,并积极提出工作意见,配合部长、副部长做好各项工作。 5)监督委员。协助组长督促各项工作地顺利完成,并对工作中突发的问题及时向组长反映。 6)干事。负责各项工作的完成,认真完成工作任务,并及时汇报工作情况,积极提出工作意见。 2.寝室检查 1)周日周四:22:3023:00,周五周六:23:0023:30。 2)在休息时间,楼道内若有大声喧哗者,纪检部干事有责任、有权利对其进行劝阻,对于不听劝阻的学生按违纪上报。 3.维持学院活动秩序 1)不迟到早退。 2)服从安排,积极配合部长、副部长工作,支持学院各项工作。3)不准与同学发生口角,杜绝身体冲突的行为。4)不做影响学生会形象的事,及时反映情况。 兰州交通大学铁道技术学院 学生会纪检部第4页 共4页

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