团委工作职责要求范围 .docx

团委工作职责范围
团委岗位职能及岗位职责
部门主要职能：
1、按照集团公司党委和上级团组织的工作要求，制定年度工作计划和共青团工作规划，定期召开团委会议，传达上级指示，布置团的工作等。
2、组织开展对全体团员的思想教育，带领和引导团员青年认真学习理论知识。加强形势教育工作，掌握和研究团员青年的基本情况和思想动态，定期向党委工作系统汇报。
3、抓好团的自身建设。建立健全团的各项规章制度，按照《团章》的要求定期进行团的各级组织的换届工作，指导基层团组织开展团的活动，积极开展创先争优活动，做好团员的按期退团和组织关系接转手续，整理保管团的工作档案，定期开展团员教育民主评议活动，负责对违纪团员的教育和处分。
4、积极营建健康向上的集团公司文化，组织开展丰富多彩的活动，积极创造条件，满足团员青年的成才要求。
5、认真做好推优工作，积极挖掘公司团员青年中的优秀人才。
6、关心和了解青年的思想状况，及时反映青年在工作、学习、生活等方面的意见和要求。
7、搞好团的宣传工作。
8、负责团费的收缴、管理和使用，以及活动经费的使用和审核等工作。
9、完成上级交办的其它工作。
岗位职责：
团委书记：
1、组织团员青年，学习各类理论知识。贯彻执行党组织和团委的决议，团结并带领团员青年努力完成党组织和上级团组织下达的各项任务。
2、抓好团支部的思想建设和组织建设，组织团员学习党的各项方针、政策、团章以及团工作条例和法规，充分发挥团员青年的先锋模范作用。主持召开团的委员会和下属团支部负责人会议，定期进行团干部培训活动。
3、在公司党委和上级团委的领导下，围绕公司各个时期的中心工作，制订团的工作计划，并组织实施。过好团的组织生活，积极组织开展有益于青年身心健康的活动。负责检查各团支部工作计划，指导各团支部开展工作，做好总结和表彰奖励等工作。
4、主持团委日常工作，加强对团员的教育的管理，关心团员青年的利益，认真抓好各项团务工作，按计划组织开展教育活动。
5、抓好团委的自身建设，经常向党委反映、请示有关工作。
6、联系公司主业工作，了解青年的需求，掌握不同时期团员、青年的思想动态，开展有针对性的丰富多彩的思想政治教育活动。
7、协助公司相关部门做好公司相关政策、主业工作动态的宣传工作，深入基层、了解各方面动态，及时向主管领导反馈。
8、抓好团干部培训工作，及时做好团支部的改选、调整工作。指导
团干部改善和活跃团的组织生活，发挥团员的先锋模范作用，并做好向党组织推荐优秀团员作为党的发展对象的工作。
9、完成公司党委和上级团组织布置的其他工作任务。
团委副书记：
1、协助团委书记组织团员青年贯彻执行党组织和团委的决议，团结并带领团员青年努力完成党组织和上级团组织下达的各项任务。
2、抓好团支部的思想建设和组织建设，组织团员学习党的各项方针、政策、团章以及团工作条例和法规，充分发挥团员青年的先锋模范作用。
3、在公司党委和上级团委的领导下，围绕公司各个时期的中心工作，执行团的工作计划。组织开展团的组织生活，积极组织开展有益于团员青年身心健康的活动。
4、抓好团员青年队伍建设，了解青年在工作、学习、生活等方面的意见和要求，及时与相关部门沟通反映。
5、联系公司主业工作，带领团员青年协助公司相关部门做好公司政策、主业工作动态的宣传工作，深入基层、市民中，了解各方面动态，及时向主管领导反馈。
6、做好团员的按期退团和组织关系接转手续，整理保管团的工作档案，定期开展团员教育民主评议活动，负责对违纪团员的教育和处分，负责团费的收缴、管理和使用，以及活动经费的使用和审核等工作。
7、完成公司党委、团委布置的其他工作任务。
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