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物业社会实践工作报告.doc

上传人:a199****6536 文档编号:7002310 上传时间:2024-12-24 格式:DOC 页数:3 大小:15.54KB
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资源描述

1、物业社会实践工作报告在实习过程中,我在治理处指导教师的热心指导下,积极参与物业治理相关工作,留意把书本上学到的物业治理理论知识对照实际工作,用理论知识加深对实际工作的认识,用实践验证所学的物业治理理论,探求物业治理工作的本质与规律。简短的实习生活,既紧张,又新奇,收获也非常多。通过实习,使我对物业治理工作有了深层次的感性与理性的认识。我所实习的xx物业治理,隶属于xx集团。目前,该公司拥有员工近1500人,在深圳、厦门、福州、上海、武汉、鞍山、北京、大连、长沙等大中城市均有物业治理的工程。治理面积约300万平方米,治理工程类别有大型住宅区、高层商住大厦、商场、公寓、别墅、酒店、高等院校等物业。

2、xx花园是其所管辖的物业治理工程之一。xx花园由2栋19层高的塔楼组合而成,小区面积约29000平方米,居住270户,居住人口近一千人,治理处员工26 人,其中:治理人员6人。回忆实习生活,感触是非常深的,收获是丰盛的。实习中,我采纳了看、咨询等方式,对xx花园治理处的物业治理工作的开展有了进一步的理解,分析了治理处开展物业治理有关工作的特点、方式、运作规律。同时,对治理处的设备治理、事务治理、保安治理有了初步理解。一、加强人力资源治理,创“学习型、创新型”企业。严把员工招聘关。xx物业在招聘治理人员须毕业于物业治理专业;招聘维修人员须具备相关技术条件的多面手,并持有上岗证;招聘安保人员须属退

3、伍军人,对其身高、体能、知识、品行、心理素养等都进展严格考核选择。做好员工的入职、在职培训工作。xx物业对新招聘的员工进展上岗前的相关培训工作,使员工对小区的根本情况、应开展的工作心中有数,减少盲目性; 随着市场竞争剧烈,知识、技能的不断更新,对在职员工提供各类专业性的培训时机。xx物业倡导“工作确实是学习,工作确实是创新”,每位员工都争做“学习型、创新型”员工,员工中构成了一种积极向上的比帮赶超的竞争气氛。从而,使员工个人素养得以提高,治理处的治理效劳水平和治理效益得以提高,树立了良好的企业形象。从实际出发,治理处严格参照lS09000质量体系运作,制定了严格的规章制度和岗位规程、工作标准、

4、考核标准。治理处依照员工的工作职责,制定全方位的上级、平级、下级的360度考核方法;制定量化考核标准,实行定性和定量考核相结合,加强了考核的可操作性,减少考核时人为要素的妨碍;建立完善考核机制,实行末位淘汰制,防止了考核走过场的现象,通过考核机制的建立,加强了员工的危机感、紧迫感,促使员工不断提高本身素养。二、培育本身核心特长,创特色效劳,提升核心竞争力。在实习中,我看到一套由xx物业合作自行设计开发的“一站式物业治理资迅系统”物业治理效劳软件。该软件包括:“一站式客户效劳、一站式资迅治理、一站式数码社区”三大体系,是一个利用网络、电子商务、科技手段来提高物业治理水平和效劳质量,有效地开发、整

5、合、利用客户资源的资迅系统。治理处全面倡导“一站式效劳”、“最正确保安”的特色治理效劳。从而,实现了高效的治理运作,处理了业主的奔波之苦,制造了一种无微不至、无所不在的效劳,提升了效劳效率,提高了业主满意度,提升了物业治理效劳的水平和效劳质量,最终提升了公司在剧烈的市场竞争中的核心竞争力。三、推行“顾客互动年”,促进公司与业主之间的良性互动。xx物业在与业主关系治理方面,在实习中我理解到,在20xx年xx重点开展了“顾客互动年”活动。成立了xx俱乐部,设立新生活效劳中心,开通客户效劳热线,及依照小区居住的业主不同的年龄、不同的爱好与兴趣、不同的层次等,有针对性地开展日常的社区活动与主题活动。如

6、:三月份,开展了学雷锋义务效劳活动;“六一”儿童节,与幼儿园联谊开展游戏活动;十月份,组织小区业主观看露天电影;十二月份,圣诞节由圣诞老人派发圣诞礼物通过开展各类丰富多彩的互动活动,加强了公司与业主、业主与业主之间的沟通交流,创立了互动的顾客关系,营建了浓重的社区气氛和良好的居住环境。四、注重物业治理的重要根底工作设备治理。关于设备治理,我在实习中看到,治理处着重建立和完善设备治理制度;对各类设备都建立设备卡片;做好设备的日常检查巡视,定期进展检查、保养、维修、清洁,并认真作好记录,发觉咨询题及时处理。如对水池、水箱半年清洗消毒一次,进展水质化验,以保证水质符合国家标准;发电机每月试运转一次;

7、消防泵每月点动一次,以确保发生火灾险情时,消防泵能正常使用。等等。五、治理处一道亮丽的风景线安保队伍。治理处的保安治理设大堂岗、巡查岗、监控岗、指挥岗,岗与岗之间亲密联络,对小区实行24小时的平安保卫。建立并完善各项治安治理规章制度;对新招聘的安保员进展上岗前岗位的根本知识和操作技能培训,加大对在职安保员的培训力度,注重岗位形象、礼节礼貌、应急处理才能等培训,从而加强安保员的工作责任心和整体素养;强化效劳认识,树立“友善与威严共存、效劳与警卫并在”的效劳职责,安保人员在做好治安治理职能外,还为业主提供各种效劳,构成了治理处一道亮丽的风景线。短暂的实习转眼而过,回忆实习生活,我在实习的过程中,既有收获的喜悦,也有一些遗憾。通过实习,加深了我对物业治理知识的理解,丰富了我的物业治理知识,使我对物业治理工作有了深层次的感性和理性认识。同时,由于时间短暂,感到有一些遗憾。对物业治理有些工作的认识仅仅停留在外表,只是在看人做,听人讲如何做,未可以亲身感受、详细处理一些工作,因此未能领会其精华。通过实习,我认识到要做好物业治理工作,既要注重物业治理理论知识的学习,更重要的是要把实践与理论两者严密相结合。物业治理作为微利性效劳行业,它所提供的产品是无形的效劳,物业治理是一种全方位、多功能的治理,同时也是一种平凡、琐碎、辛苦的效劳性工作。

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