2024年工作参考总结-学校精神文明工作参考总结范文.doc

2021年工作参考总结-学校精神文明工作参考总结范文20XX年学校精神文明工作总结多年来，学校深化落实科学开展观，从实际出发，内强素养、外树形象、创优效劳、创新治理，提高效劳育人水平，我校在市委、市政府和教育局等部门的正确领导和全体师生的辛勤努力下，认真贯彻党的教育方针，加强学校精神文明建立，团结务实，勤奋严谨，脚踏实地，坚持以德育人的科学开展观统领学校全局，强化民主治理，人本治理，走依法治校和以德治校相结合的路子，不断丰富学校内涵文化，着力构建和谐校园，获得了明显的成绩，赢得了学生、家长、社会的广泛好评。现将本年度学校精神文明工作总结如下：一、抓好组织落实，是精神文明建立各项工作的保障1.我校不断坚持把精神文明建立的根本目的作为学校工作的重要议程，对精神文明、综合治理、普法和卫生工作由校主要领导负责，分管领导亲身抓，在工作中做到有组织，有制度，有检查，有落实，年初由学校领导和各班班主任签订了精神文明工作责任书，并把此项工作列入教师和班级年终考核中使精神文明工作落实到头、责任到人，构成了主要领导亲身抓，分管领导详细抓，班主任教师层层抓的势头。2.建立一支强有力的领导班子是治校的中流砥柱。领导班子是成就一项事业的核心和灵魂，因此我们成立了以校长为组长的精神文明建立领导小组，创设工作目的，落实工作责任。为了提升领导班子成员及教师的政治理论水平。我校屡次组织教职工集体学习，在保证学习时间的同时，对理论学习的内容也做了细致的安排。同时，学校特别注重建立完善的领导班子内部议事规则和决策机制，不断把民主集中制贯穿于工作决策的全过程。每一位班子成员都结实地树立一盘棋认识，在认真抓好分管工作的同时，心系全局，通力合作，确保了班子整体功能的发挥，从而有效提高了整个班子的运转效率。3.在工作中，我校领导班子成员坚持以教师和学生为本、以学校开展为根的工作理念，一切从实际出发，从大处着眼，小处着手，不断保持校务公开品牌形象，提升领导班子的廉洁力。积极发挥教代会的作用，有关学校开展和改革的严峻征询题一律提交教代会表决;丰富校务公开内容，设立班子建立意见箱，全校师生员工对领导班子有任何意见和建议均可投入意见箱，构成对班子成员的有效监视。开展“廉政文化进校园”活动，将诚信守法、廉洁奉公的有关内包容入学校德育体系，通过“反腐倡廉”教育，净化师生心灵，使其树立“崇尚廉洁、遵纪守法、老实守信”的认识，树立正确的世界观、人生观和价值观。由于各项工作责任明确，全校师生团结协作在工作中发挥党员和先锋典范作用，使我校的教育、教学、教研工作获得了可喜的成绩，也使校园文化建立得到了升华。二、突出师德师风建立，打造一流教师队伍拥有一支勤奋敬业、博学多才的教师队伍是学校开展的前提和根底。因此，我们必须建立一支构造合理、素养优良的高素养的教师队伍。学校通过政治理论学习，经常性地开展世界观、人生观和价值观教育，开展职业道德、社会公德和家庭美德教育，不断把师德师风建立放在教育首位，培养教师的敬业精神和奉献精神，加强教师的学征询和人格魅力。学校为了提高教师的业务水平，加大了教师的培训力度，注重对青年教师的培养，实在落实“青蓝工程”“师徒结对”等工作。采取走出去，请进来的方式，选派教师到其他的学校调查、观摩和学习，将学到的先进治理和教学理念与本身的工作融会贯穿，从而提高了教师的施教指导才能。三、加强阵地建立，优化育人环境1.加强校园文化建立。学生的思想素养培养是精神文明建立工作的根底，我校十分注重加强学生思想教育的学习和宣传力度，从多方面、多角度来开展宣传教育工作，通过营建良好的文化环境到达育人的目的。同时我们加强了校风建立、人文环境建立，力求让一草一木说话，一板一墙育人，使广大师生在耳濡目染中构成良好的思想道德质量。2.狠抓学生治理工作，将先进的校园文化融于有效的德育治理之中。我校通过一系列精心组织的活动对学生进展爱国主义教育、养成教育、理想教育、文明礼仪教育等、充分发挥校园广播站、宣传橱窗、主题班团会以及各宣传媒体的作用、开展丰富多彩的文化活动、为学生构建自我展示的平台。我校以先进性教育活动为契机，将学生养成教育作为打破点，通过“克服陋习讲文明，自强素养树新风”活动，有效改善了学风。实在加强学生心理健康教育工作，开展方式多样的社会实践及志愿者效劳等活动，在潜移默化中使学生遭到爱国主义、环保、平安法制等多方面教育。3.坚持对学生公民道德认识的培养，倡导学生从我做起，从四周小事做起，养成良好的适应，践行道德标准，加强道德认识，培养高尚质量。在学校长期开展民族团结“手拉手”活动，增进了民汉师生间的友谊，营建了团结互助、共创文明校园的良好气氛。同时，结合青年儿童的成长计划，利用各种传统节日和纪念日开展了各种内容丰富的德育活动，获得了良好的效果。4.加强阵地建立，是精神文明建立的根底。为了满足广大师生丰富精神文化的需求，我校加强了在阵地建立上的投入，并组织成立了音乐、舞蹈、田径、书画兴趣小组，通过各类兴趣小组活动，爽朗了同学们的文化生活，培养了同学们的学习兴趣，提高了学生的整体素养。四、创新教学教研改革，提高教育教学质量学校坚持分组教研方式，各学科分组进展教研活动，通过全员的、互动式的教研，实现了教研的针对性、直截了当性和实效性，提高了教师备课、说课、上课、评课才能，有力地促进了教师的交流与沟通，从而到达互相借鉴，共同提高的目的。在制定各项提高教学质量措施的同时，我校各教研组积极申报课题研究，本学期共申报了五项小课题研究。这些课题的申报，既有利于科学处理教育教学中存在的征询题，又有利于提高教师的教育教学理论水平;既有利于教学质量的提高，又有利于教师的可持续开展，更有利于学校的可持续开展。五、常抓校园平安，注重环境卫生工作。1.平安工作是学校治理工作的重中之重。我校坚持“平安第一，预防为主，综合治理，标本兼治”的工作思路，学校校长亲身挂帅，担任校综合治理领导小组组长，抽调专人负责学校的平安保卫工作。加强了联防认识，制定和完善了各项制度，明确了工作职责，装备了通过培训的专职门卫，严格了门卫治理工作，实行24小时值班制度和领导带班制度。学校社会治安综合治理领导小组成员还经常理解掌握本校教职工的思想情况，以疏导、调解、化解矛盾为主，把一切可能发生的不平安要素处理在萌芽状态。2.为了加大平安和法制教育的宣传力度，我校屡次开会研究部署工作，利用教师大会和学生主题班会组织广大师生开展平安和法制宣传，定期组织师生开展消防、地震演练，提高广大师生的自救自护才能利用电子屏、校园广播、宣传栏、黑板报宣传平安和法制的相关知识，在学校营建了平安和谐、知法守法的良好气氛。3.为了消除平安隐患，我校平安办每月进展一次校园平安大检查，对学校的各种照明设备、各种体育设备、楼梯扶手、教室设备进展检查，并认真做好记录，对平安隐患在第一时间进展整改，做好了各种平安防范措施。保安也加强平安认识，严格外面车辆的进入。4.我校在师生健康保健方面也做了大量工作。学校加强了校卫生室建立，负责师生的日常卫生保健和健康知识宣传教育工作。学校采取墙报、专栏、讲座等方式，加强对疾病预防知识的宣传，尤其有针对性的教育学生学会对多发病、常见病、传染病的预防，并加强对学生的心理健康教育和青春期教育，确保学生的身心健康。学校在教职工中大力宣传计划生育政策，鼓舞晚婚优育，做到无早婚、早育和计划外生育，典范地执行计划生育政策。5.学校与各科室、餐厅、宿舍及各班级签订了环境创优目的责任书，制定了各项卫生治理制度和环境卫生创优标准。政教处、团委积极组织开展了班级美化大赛和环境保护宣教活动，学生会加大了环境卫生的检查评比力度，后勤组的清洁工做好本职工作，每天按时清扫楼内卫生，保持校园环境的整洁美观，努力营建出一个绿化、美化、净化的校园环境。六、今后努力的方向1、学校要进一步加强师德建立，突出全员育人观念，充分发挥全体教师的育人作用，真正做到效劳育人、教书育人、全方位育人。2、学校艺术特色文化建立要有机渗透到各学科教学，通过课堂教学有计划、有目的落实特色目的。3、进一步创新工作，激活机制，提高全体教师教科研工作的积极性。在今后的工作中，我们将高举邓小平理论的伟大旗帜，进一步践行科学开展观、社会主义核心价值观，坚决决心，扎实工作，实现学校办学条件优良、育人环境优美、教师队伍优秀、学校治理手段科学、教学质量优良，以实际行动创立黄石市精神文明单位，实现我校跨越式开展，制造我学辉煌的明天。20XX年学校精神文明工作总结我校在上级党委政府的正确领导下，在各级文明办及库尔勒市萨依巴格街道、巴音社区的指导协助下，全校教职工把精神文明创立作为学校科学开展的基石，坚持精神文明重在建立的方针，围绕现代远程教育的开展要求，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以传播社会正能量、展示xx新形象为重点，以人才培养为中心，以队伍建立为保证;坚持群众道路，发动教职工广泛参与，积极开展了符合本校实际的精神文明创立活动，有力地推进了学校各项事业的健康开展。20XX年，学校荣获全疆电大综合考核第三名;荣获国家开发大学招生工作先进单位称号;荣获州直教育系统党建与精神文明建立工作先进单位、综合考核先进单位、行政治理工作先进单位。一、以社会主义核心价值体系为根本，加强对认识形态领域的治理，营建良好言论气氛。1.大力宣传社会主义核心价值观内容，使教职工深化领会其内涵。通过校园网、电子屏、工作群、蓝卓挪动校园、楼道悬挂等各种途径大力宣传社会主义核心价值观的内容，引导广大教职工准确理解和把握社会主义核心价值观的深化内涵。通过党委中心组学习、教职工政治学习、新生开学典礼、班会等方式学习了社会主义核心价值体系的精神要涵。2.在精神文明创立活动中突出社会主义核心价值观内涵。在教职工中开展社会主义核心价值体系的信念教育的讲座，使教职工理解到社会主义核心价值观不是一句口号、不是空洞的说教，而是看得见、摸得着、感受得到的实际行动。开学初，在新生开学典礼上，xx电大校长祁云川围绕社会主义核心价值观致辞，他把宣传当代价值观和弘扬传统美德有机结合起来、与情势教育结合起来、与学校教育教学工作结合起来，对新入校的学生做了深化的教育。各班班主任在开学初的班会上，学习了社会主义核心价值观的相关内容。运用、电子屏、校园网、挪动校园网等多种方式，开展了传播文明风气。进展公民根本道德标准及社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育等宣传教育活动，提升了师生的文明素养。3.大力开展“我们的节日”主题活动。利用春节、清明节、端午节、中秋节、重阳节和少数民族的重要传统节日，开展“我们的节日”主题活动。春节慰征询退休教师和社区老党员、贫困户和空巢老人;清明节开展祭扫烈士墓、唱革命歌曲、缅怀革命英烈、举办专题讲座等活动;教师节开展了诗座谈会;中秋节和重阳节召开老干部昨天会，并集体慰征询退休老干部，发放了慰征询品;古尔邦节校工会走访慰征询退休的维族教师。4.营建书香校园，创立学习型组织，争做学习型个人。积极开展“创立学习型组织，争做学习型职工”活动。制定了读书活动方案，通过撰写读后感、读书心得交流会鼓舞教职工多读书、多学习、多研究今年评选了1个学习型科室和4位学习型个人。近两年学校教师在专业核心期刊和专业期刊上发表的论文逐年增加，营建了科研兴校的良好气氛。二、以传播社会正能量，大力加强公民道德建立1.注重教职工的思想道德建立。年初，学校制定教职工思想道德建立计划和施行方案，积极开展“公民道德宣传月”活动，突出了社会主义核心价值体系和诚信建立。把学习“二十字”公民道德标准、高等学校教师职业道德标准和xx教师职业道德标准十条有机地结合起来，把日常教育与专项教育有机地结合起来，把集中性理论学习和其他方式的道德宣传活动有机地结合起来。校党委还要请教职工严格按照xx电大师德建立十不准、xx电大教师行为标准标准本人的言行，严禁教师利用职业之便谋取私利和收受学生的礼品礼金。活动的开展使教职工强化了职业道德认识，树立了正确的职业理念、职业态度和职业纪律，加强了教职工爱岗敬业、为人师表的责任感，提高了为学生效劳的认识，保证了教学工作的顺利进展。2.不断丰富内容，扎实开展道德讲堂活动。今年分别以爱岗敬业、见义勇为、民族团结、孝老爱亲、爱国守法为主题开展了六次道德讲堂活动。与巴音社区结合开展了两次道德讲堂活动，结合实际情况和教育教学特点，开展了四次道德讲堂活动。通过开展“文明道德讲堂”，加强了教职工的文明认识，营建了人人重修养、有道德、讲文明、知礼仪的良好气氛，在潜移默化中提升了教职工的文明素养。3.学雷锋活动常态化。开展了全员参与的学雷锋大扫除活动，对电大综合楼的公共场所的陈年污垢进展了清理;春节期间，到州客运站，协助客运站工作人员维持秩序;协助交管人员维护交通平安;利用节假日深化社区，走访慰征询社区老党员、贫困户和空巢老人，与她们谈心，理解她们的生活情况，为他们带去节日征询候和详细的协助。4.认真开展了自治州第十三个“公民道德建立月”活动。制定xx电大第十三个公民道德建立月活动计划，召开xx电大公民道德建立月发动大会，开展了庆“三八”文体活动(开展跳棋、跳绳、乒乓球等文体活动)，结合xx电大志愿效劳活动计划和雷锋月活动的通知，开展了一次志愿效劳活动，对学校周边环境、综合楼公用场地及学校附近公交站台进展清理;学校青年志愿者开展了一次志愿效劳活动，在学校附近的公交站台进展帮扶活动与文明乘车宣传活动;开展一次关于雷锋精神、职业道德和群众道路教育实践活动的大讨论活动;撰写爱国守法为题的心得体会;进展了公民道德建立施行纲要知识测试。5.学校要请教职工讲诚信，努力做学生的表率。在教师中开展了做诚信教师承诺签名活动和“讲诚信、话团结、促和谐”做文明市民思想交流讨论活动，使教职工进一步认识到诚信要从小事做起，从实际工作做起。认真遵守首征询负责制和文明用语制，做到上好每一节课，效劳好每一名学生，廉洁执教，不断提高效劳水平和工作质量。在新生中开展了做诚信学生签名活动。学校还利用板报、橱窗、电子屏和校园网向师生广泛地进展了思想道德、文明礼仪方面的宣传教育。6.热心社会公益事业，积极开展扶贫帮困活动。“一方有难，八方支援”是中华民族的传统美德。学校能积极响应号召，为社会大方解囊，献出一片爱心。如：学校屡次慰征询巴音社区老党员、贫困户、空巢老人，与他们谈心，理解他们的生活情况为他们送去2200元的慰征询金和慰征询品。结合全州道德典范评选活动和学校工作特点，每年开展道德典范评选活动，让典范成为全校教职工的学习典范。三、开展丰富的文明校园创立活动，不断创新活动内容和载体，进一步提升校园文化水平1.创立工作常抓不懈。学校精神文明建立工作领导小组不管领导班子成员如何变化更替，都不断保持强有力的工作状态。领导小组组长、副组长分别由校党委书记、校长、纪委书记、副校长担任，成员由各处室负责人组成。精神文明创立三年有规划年度有计划，每年召开了精神文明建立工作发动大会，把精神文明创立四个方面的内容以责任书方式签四处室和个人。通过校工会，以社会主义先进文化为指导，结合学校本身特点，开展丰富多彩的群众性文体活动。20XX年，学校开展了庆“三八”女教职工棋类赛;开展了大学生运动会;开展向道德典范西日艾力艾比学习的征文竞赛、演讲竞赛等大型文体类活动。20XX年，学校共投入10余万元用于教职工培训、科学研究、道德实践活动、文体活动、老干部和关心下一代活动以及慰征询、扶贫、板报宣传、评先选优、平安消费等精神文明创立活动。同时，注重做好半年和全年自查工作，结合教职工年终考核，开展了评选文明科室、文明教职工、五好文明家庭、优秀教师、优秀教育工作者等活动，树立了典型，带动了全面，调动了全员参与创立活动的积极性2.积极开展拥军优属活动。xx电大与63615部队为共建单位，签订了军民共建协议，常年坚持春节前夕与共建部队开展联欢活动，“八一”建军节前夕慰征询共建部队，与共建单位座谈;每逢学校有严峻活动安排均邀请共建部队参加，使他们随时理解学校的开展动态。20XX年，共为共建部队送去了价值500元的慰征询品;为使教职工掌握国防知识，加强国防观念，学校还组织教职工学习了全民国防教育大纲。四、积极支持巴音社区的工作，努力为做好未成年人思想道德教育出一份力。学校经常与巴音社区联络，商谈共建事宜，理解和处理他们的实际困难，认真完成社区安排的各项工作，并邀请他们参加我校开展的各项活动。组织参加了萨依巴格街道、社区举办的兴趣运动会，参加了党建联络会、社区“四知四清四掌握”工作检查。学校的关心下一代工作领导小组专门邀请老干部参加，发挥老干部的余热，努力做到关心各族儿童的身心健康，关注小孩们的成长和学业。在儿童节降临之际，组织开展了亲子联谊活动;为我校教职工年满16周岁以下的小孩发放了购书卡;为了更好的施行全面阅读活动，我校为全体教职工办理了xx图书馆图书卡。五、抓民族团结和综合治理工作，为学校事业的开展提供和谐安定的校园环境。1.积极开展民族团结教育活动。学校把“民族团结教育月”活动和认识形态领域反渗透教育活动与各类专题教育活动有机整合，在教职工中广泛深化地开展了“四个认同”、“五观”教育活动。教育广大教职工筑牢认识形态领域反渗透的固假设金汤，提高自觉抵抗民族分裂主义和非法宗教活动的才能，思想上、行动上不断与党中央保持高度一致，坚决维护民族团结，维护祖国统一。郭晓敏副教授分别以“一反两讲与民族团结”为题开展了群众道路教育实践活动专题讲座;开展了民族团结“结对子”活动，在校级领导、中层干部、教职工三个层面进展了结对子;开展了选树民族团结先进典型活动。通过行之有效的教育活动，营建了各族教职工团结友爱，校园和谐稳定的良好气氛。今年学校评选出4名民族团结先进个人。2.开展了方式多样，内容丰富的维护社会稳定、维护民族团结的活动。一是积极配合街道、社区维稳工作。学校按照萨依巴格街道办事处的文件精神，在人员极度紧缺情况下，学校克服困难，选派一名责任性强的教师参加了萨依巴格街道“十一”长假期间的值勤工作;学校积极参与巴音社区组织的交通平安与文明出行工作。二是少数民族领导和教师主动发声亮剑。阿力木江副校长组织学校维吾尔族教师开展了两次发声亮剑讨论活动，提高了教师们的思想认识，加强政治敏锐性和鉴别力。三是开展向维吾尔族英模西日艾力艾比学习的系列活动。学校在全校学生中开展向维吾尔族英模西日艾力艾比学习的征文竞赛;组织开展了学生向西日艾力艾比学习的演讲竞赛;组织开展了向见义勇为道德典范学习的道德讲堂，通过系列活动宣传号召全体师生向道德典范学习。3.认真组织开展了教师开学前后集中教育活动。按照自治区教育厅关于20XX年秋季学期开学前后在全区教育系统集中开展教育活动的通知(新教传20XX194号)精神和自治州教育局关于20XX年秋季开学前后在全州教育系统开展集中教育活动的施行方案的安排和要求。州电大认真组织和落实了集中教育活动。一是制定了“州电大20XX年秋季学期开学前后在全校开展集中教育活动的施行方案”。施行方案明确了此次集中教育活动的指导思想，确定了集中教育工作领导小组和督查组，明确了集中教育对象与时间安排，贯彻集中教育的有关要求。二是召开了发动大会。组织全校教职工召开了发动会，会上学习了自治区教育厅关于20XX年秋季学期开学前后在全区教育系统开展集中教育活动的通知(新教传20XX194号)，宣读了自治州教育局关于20XX年秋季学期开学前后在全州教育系统开展集中教育活动施行方案和xx电大集中教育活动施行方案。让广大教职工认识到此次集中教育活动的目的、意义、要求。三是开展了集中学习。按照自治区教育厅通知要求和州教育局、州电大施行方案的计划、分别由校领导领学了要求学习的篇目。首先，校领导先学一步，使领导干部说的明晰，讲的明白，指导教职工保证学习质量。其次，教职工认真学习，全员覆盖，不留死角，实在加强政治敏锐性和鉴别力。学习了新疆学校教职工代表大会施行细则、“4.30”暴恐事件情况通报、关于严禁国家公职人员持有暴恐音像视频通知、十一名维族大学生的公开信我们不在沉默、200多名维吾尔作家、诗人、学者联名发表的公开信，反对暴力恐惧、维护祖国统一、高等学校教师职业道德标准、贯彻施行自治区教育系统维护社会稳定的通知，教育厅“关于遵守政治纪律假设干规定”的通知，xx教育纪工委关于整治违犯政治纪律专项整治工作施行方案。四是组织了座谈讨论。分小组织进展了学习讨论。学习讨论全员参加，人人发言，大家分别谈了通过集中教育学习，对自治区教育系统在秋季开学前后集中学习的重要性和深远意义有了较深的认识。认识到在新疆教育系统工作是要背负着维护社会稳定的重要责任，因此，首先本人要有坚决的政治敏锐性、政治鉴别力、政治执行力。不仅本人要在大是大非面前主场坚决、旗帜鲜明与党中央保持高度一致，而且要教育学生头脑清醒能明辨是非，不受“三种权力”蛊惑，教育系统工作者是维护社会稳定的一支特别力量。我们决不能辜负使命，最大限度发挥好教书育人维护社会稳定的作用。六、以制度建立为保障，推进我校精神文明创立工作的进程。1.加强教师队伍建立，改变工作作风，提高工作效率。修订完善教职工考勤制度、教职工请假待遇制度、教职工集体活动考勤制度，强化岗位治理，分配与绩效挂钩;修订完善进一步加强和改良作风建立的意见，整治“门难进、脸难看、事难办”等不良风气，加大对不作为、慢作为、乱作为现象的惩罚力度;破除部门间的壁垒，实在加强互相之间的协作认识，坚决防止推诿扯皮，执行不力的现象。2.注重制度的“废、改、立”，加大了制度的执行力度。学校正一些旧的的规章制度进展了审定，重点修订了各科室岗位职责、各岗位工作职责，进一步完善了教师从事科研活动、学习调查、责任事故追查、公务车辆治理、固定资产治理等方面的制度、方法。废除了与当前开放教育教学、治理和效劳工作不相适应的规章制度。从而使得对每项工作、每一位教职工的评价，都可以以制度和标准进展考核，杜绝了个人说了算，防止了人为要素的阻碍。对已有的153项制度进展了一次全面梳理。其中，实践证明行之有效、大家认可，予以重申，着力抓好落实的制度(“保”)112项;不适应亲切联络群众、加强作风建立要求，与现行法规制度相抵触、不一致，予以废止的制度(“废”)7项;与新情势新任务要求不相适应，予以修订完善的制度(“改”)34项。另外，制度缺位、抓紧建立的新制度(“立”)21项。总而言之，我校42名各族教职工，能在超负荷的情况下较好地完成每学期730余门课程的教学和5400余名学生的治理及支持效劳任务，正是由于精神文明创立工作的有效开展，使教职工的精神相貌发生了明显变化，教书育人、爱岗敬业、文明效劳、默默奉献蔚然成风，学校的党建、党风廉政建立及教育教学工作都走在了全疆电大系统和xx教育系统的前列，连年获得多项集体荣誉。然而，我们也清醒地认识到，我们在当前的精神文明创立工作中还存在诸多缺乏，创立工作还任重道远。我们要在今后的工作中向更高的目的迈进，还要做出更多的努力，克服更多的困难，为推进xx终身教育体系和学习型社会建立，做出我们新的、更大的奉献。小学20XX年度精神文明建立工作总结20XX年度，学校在XX学院党委领导下，我们全校师生团结一心，扎实开展工作，着力推进学校精神文明创立活动，遵照依法治校、以德育人的办学理念，不断提高教师的政治素养，逐步树立起和谐、开展的优良校风。现将2012年度精神文明创立活动总结如下：一、统一思想，营建浓郁的创立气氛。学校成立精神文明建立领导小组，制订了精神文明建立工作计划、安排了活动内容，营建创立工作的良好气氛，突出创立文明学校的中心内容。通过召开教职工大会、主题班队会、开展校园文化建立、创立平安文明和谐校园等活动，营建了浓郁精神文明建立的气氛。二、抓好组织落实，是各项工作的保障。学校精神文明、综合治理、计划生育、普法教育和卫生工作由学校主要领导负责，在工作中做到有组织，有制度，有检查，有落实，使精神文明工作落实到头、责任到人，使我校的教育、教学、教研工作获得了可喜的成绩，也使校园文化建立得到了升华。学校领导班子成员做到以身作则，团结进取，务实创新;广大教师中呈现了爱岗敬业，刻苦研究教材，大胆参与教改;学生构成了努力学习文化知识，讲文明明白礼貌，争做青年君子，构成健康向上的好学风。三、更新学校治理理念，建构完善现代学校治理制度。一是接着加强学校治理建立。推行校委会议事制度，校长办公会制度。重点加强校委会工作简报、科室工作简报制度，每周五校委会成员、各科室工作汇总到工会，由工会统计梳理，然后进展校务公示通报，并由办公室发送到各位教师邮箱。二是推行扁平化治理方式，实行“4+X”治理方式探究。暑期开展校委会成员工作调整和中层干部调整，学校治理方式进展了改革，打破原来校领导分管概念，减少工作层级关系，进展扁平化治理。学校工作施行“4+X”治理方式，“4”代表校委会成员主要负责“决策、调研、指导、评价”四项任务，校委会成员凝成治理学校的核心大脑;“X”代表工程，实行工程负责制，关于学校严峻工作工程由校委会安排校委会成员专人全权负责到底，可以调动各科室人员共同参与工作。三是加强迫度建立。本学年，我校不断完善了派餐、用车、加班费发放、差旅费发放等制度，以制度治理来推进学校治理;制订出台了教学成果奖、突出奉献奖、教师仁爱奖等各项奖励制度，以激发教师潜能，促进教育教学效益的提升。四、加强师德师风建立，塑造教师师表风范一是进一步修订和完善师德考核方法，加强教职工队伍建立，加强全体教师廉洁从教、爱岗敬业、诚信效劳、为人师表的认识，努力打造一支社会满意、家长放心的适应现代化教育的教师队伍。二是加强学习，强化师德师风教育。我校将师德师风建立工作列入学校的主要工作之中，坚持开展开学前师德培训工作，学期中持续进展工作作风整顿工作;三是以“迎评”促进建立。下半年为迎接省教育行风评议活动我们开展了自评工作，搜集整理教师征询卷调查、学生征询卷调查、家长征询卷调查XXX余份，关于存在的突出征询题，采取了有力措施进展了整改。四是充分利用教师节表彰优秀教师2021位。本年度我校被评为“济宁市第九届职工职业道德建立先进单位”。我校教师代表戴荔教师参加济宁市全市师德师风巡报答告团并做师德事迹巡回演讲。五、开展丰富多彩的精神文明建立活动。1、落实民主治理，发挥工会的监视作用。一是筹备召开教代会。8月28日，学校浩大召开了第二届一次教职工代表大会。与会代表认真听取了我校学校工作报告、学校工会工作报告，审议通过学校多项文件制度，并选举产生新一届工会委员会。期间，经精心筹备，确保了大会的圆满成功。二是坚持校务公开。学校工会积极协助校党支部全面贯彻教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织施行学校校务公开。向全校教职工全面公开学校职评、评优、考核、福利等整个工作情况。校务公开使教职工对学校开展前途、改革的目的、治理的方法、工作的程序进展了全面的、深化的理解，全面调动了广大教职工的积极性，加强了广大教职工参与治理学校的认识，加强了学校的民主建立和廉政建立。三是组织中层科室考评。学期末组织考评小组按照各科室工作目的要求，结合平时工作实绩对各科室进展考评。做到了公平、公正、客观的评价原则，按照考评情况提出建议和意见。四是召开师生座谈会。学期初组织工会委员到各级部、科室座谈理解，征求各方面的意见;期中召开教师座谈会;期末组织学生征询卷调查，并及时把意见反映给学校，做到实事求是，符合广大教职工的意愿。五是工会参与各项评优评先、严峻工程招标、学校加班的审核。2、做好了送温和工程，维护职工利益中秋节、教师节走访慰征询退休教职工;老人节期间安排退休教师外出参观;为退休教师开欢送会;探望生病的教职工以及老人;组织教职工开展爱心捐款、捐物活动。组织对35岁以上的教职工进展健康查体。发放“三八”节礼品，表达学校正女教职工的理解和关心。在“六一”儿童节期间发放独生子女纪念品。5月份组织全体教职工开展了“爱心一日捐”活动。12月份组织全校教职工开展了为帮扶单位捐赠外套、羊毛衫、羽绒服等冬衣棉被活动。3、开展各项有益身心健康的活动。工会以“运动、健身、欢乐”为主题开展活动，号召教职工要加强自我保护认识，把锻炼身体、调整心理作为生活中的必修内容。组织了教职工乒乓球、羽毛球竞赛。与XX学院、学院附小篮球竞赛，教职工书画竞赛、运动会等文体活动，促进教职工的身心健康。今年暑假期间组织教职工去西安、延安等地外出参观调查，放松了心情，陶冶了情操。4、唱响主旋律，深化开展学生德育教育活动。一是认真落实德育规程，以行为适应和养成教育为主线，接着深化青年君子行动。开展文明班级、青年君子、金星青年等评比。二是开展主题周活动。每周确定活动主题，利用升旗仪式、班会等对学生进展“诚信、孝亲、保护环境”等主题教育。三是组织各种活动，助推学生成长。本年我们举行了春季田径运动会、冬季校园吉尼斯、学生才艺大赛、清明节祭扫烈士墓等活动，组织学生积极参加各种征文活动、才艺大赛、书画竞赛等，浩大举办“20XX年校园诵读经典，祭奠先师暨新生开笔礼”活动，开展了“庆六一”师生书画展活动，组织学生参加XX市“佳美家居杯”中小学才艺展演并获“佳美家居杯”中小学才艺展演优秀组织奖，参加了曲阜市“庆六一”文艺汇演、“20XX年国际孔子文化节”开幕式演出等活动。四是凝聚家长力量，一起办教育。本学年我们不仅组建了学校家委会还在各班建立了班级家委会，定期组织召开班级家长会、家委会，开展活动，建立群，一方面学校协助提升家庭教育水平，一方面家长为学校开展献力献策，共同促进学生成长。五是定期召开班主任工作例会和经历交流会，不断提高德育水平。5、开展扶贫帮困献爱心活动关爱贫困小伙伴儿童、手拉手帮困助学活动。为了培养学生的爱心认识，我校不仅在各班开展了同学互帮互助活动，还组织少先队员走进社区开展献爱心活动。6、开展节能环保活动。学校利用国旗下讲话对学生进展节能环保的发动，要求学生在生活中从节约一滴水、一度电、一张纸、一粒米、一分钱做起，从捡起一张纸片、抹去一道污渍、去除一堆垃圾做起，用行动美化我们的家园，培养了学生良好的文明适应，做合格小公民。六、狠抓教学常规与教科研工作，提高教师教育教学技能。1、接着稳定常规教育教学常规活动。全体校委会成员包干教研组，规定每周听评课不少于15节，将治理重心下潜到课堂教学中，每位校委会成员每学期听评课不少于40节，每位教师不少于20节。2、加大力度，稳定和提高课改实验成果。我校开展的素养目的教学、“35+5”课堂教学方式、小组合作学习组织方式、星级评价方式的探究等课改成果本年度已经初见成效，我们逐步将经历凝成成果。本学年，我校正式出台语文、数学等附小课程施行纲要，并组织教师进展学习讨论，用于指导我校教育教学改革。同时依托孔子讲堂阵地，进展推行交流。本学年我们共同倾听了李成泉校长的中美教育文化之比照报告，张凤霞教师的沐浴星光、欢乐成长等多名教师讲座。同时邀请知名专家引入新理念，以启发我校课改工作，本学年我国著名大自然文学作家刘先平先生为附小师生作“谈大自然文学”讲座、省XX名师周XX教师做客孔子讲堂。3、积极开展教育教学交流活动。4月份，我校举行“XX省XXX工程第五片区八校教学交流暨校长论坛活动”。之后，校际活动接着深化。5月份，我校部分领导教师参加了XX育才小学举办的“第六期三地联谊学校教学研讨活动”，10月份参加XX小学第五片区工程学校活动。李XX校长参加首届XX名校长工程建立人选教育调查团赴美国进展教育调查，陈XX副校长到香港参加文化交流，还有部分教师到南京夫子庙小学、金茵小学等地参观交流。4、施行课题引领，加强教研活动。本学年，在已经开展的多项课题研究根底上，我校申报立项的省级十二五重点课题“孔子教育思想引领下的现代小学办学方式的研究”顺利开题，“孔子教育思想与现代小学教学相结合研究所”正式成立。以此为依托，全体教师积极申报子课题，构成人人参与课题研究，人人有课题研究工程和方向的浓重科研气氛。5、携手高校，亲切合作交流关系。由于我校办学成绩突出，我校成为驻曲各高校首选的见习实习学校。我校和济宁学院教育系举行“XX学院小学优师院-校合作人才培养方式创新实验区校外指导教师聘任仪式”，我校2021位领导教师受聘为学院校外辅导员;曲师大学教科院首届小学教育专业8名研究生来我校实习一学期。七、加强校园社会治安综合治理，落实防范措施。搞好学校综合治理是精神文明建立的重要工作，把治安治理预防为主放在首位，加强了联防认识，制定和完善了各项制度，明确了工作职责。坚持法制宣传活动，利用升旗仪式和学生主题班会组织广大师生开展法制宣传，使广大师生学法、知法、明白法、守法，因此近年来我校师生无一名违法犯罪。对校舍平安每周进展一次排查，觉察隐患及时整改和上报。并对消防平安不合格的地点进展了全面的整改。对师生开展交通平安教育、防震、防火、防电、防水等方面的教育，定期组织平安疏散演练，使学生构成良好的防护才能，未发生平安事故。积极响应和做好校园平安防护工作，制定防控预案，完善安保工作机制，每天上学、放学时间有执勤教师对全校学生进展安保，有效地预防了意外事件的发生。优美的校园环境是精神相貌的表达，也是文明建立的根底。因此加强校园文明建立，为师生制造优美、温馨的工作、学习环境，即可以净化师生的心灵，又可以陶冶情操。我校坚持把校园文化建立放在首位，把校园环境当作头等大事来抓。八、今后努力的方向1、学校要进一步加强师德建立，突出全员育人观念，充分发挥全体教师的育人作用，真正做到效劳育人、教书育人、全方位育人。2、学校特色文化建立要有机渗透到各学科教学，通过课堂教学有计划、有目的落实特色目的。3、进一步创新工作，激活机制，提高全体教师教科研工作的积极性