区文广局万民干部下基层助推脱贫攻坚活动实施方案.docx

区文广局万民干部下基层助推脱贫攻坚活动方案 的实施方案 为全面落实中央关于打赢脱贫攻坚战的决定和省委、省政府，市委、市政府关于脱贫攻坚工作“大比武”有关会议精神，创新扶贫工作机制，转变扶贫方式，全力推进精准扶贫、精准脱贫，加快建成全面小康社会步伐，确保XX县区及钟山战区2018年全面脱贫，XX县区文体广电新闻出版局特制定本方案。 一、总体要求 高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，大力弘扬密切联系群众的光荣传统，践行全心全意为人民服务的根本宗旨，结合“两学一做”学习教育常态化制度化建设，组织全局干部职工深入基层、深入群众，察民情、听民声、理民事、帮民困、解民忧，增进与群众感情，提升工作能力，切实打赢“精准扶贫攻坚战”，为全面建成小康社会的预期目标奠定坚实基础。 二、工作目标 （一）贫困户精准退出。坚持“入户到人”直接接触群众，对贫困户的实际情况了解清楚，以便及时的对贫困户精准退出做好登记。 （二）深入基层贫困户家中了解产业扶贫。深入到基层贫困户家中去了解贫困户的扶贫生产情况、生产效益，切实保证扶贫产业落实到贫困户家中，为贫困户的生活做到真正的增收。 （三）及时了解贫困群众的内生动力情况。体察群众脉搏，关心群众疾苦，与群众面对面交流。定期、不定期到基层开展工作，了解精准扶贫相关政策执行落实情况，了解困难群众是否主动参与产业建设，对没有落实到的要分析原因，有针对性地提出改进的意见和措施，使下基层的过程成为宣传政策、落实政策、反馈政策的过程。 三、工作任务 （一）完善扶贫方案，落实帮扶责任。驻村干部要进一步深入贫困村、贫困户调查研究，配合扶贫工作队制定完善脱贫攻坚方案，做到准确掌握贫困村、贫困户需求，深入分析致贫原因，切实做到底数清楚、精准扶持。各位干部职工要根据所帮扶贫困户数量，继续坚持“一对一”的帮扶原则，干部职工与贫困户结对绑牢。建好“一对一”结对帮扶花名册。采取多种方式组织干部职工进村入户。干部职工联户要充分发挥作用。当好社情民意“调查员”、形势政策“宣传员”、基层群众“服务员”、矛盾纠纷“调解员”、党建工作“指导员”、农村脱贫“帮扶员”。 （二）创新工作方法，加快脱贫步伐。建立下基层微信群、编发动态信息及座谈会等方式，创新载体，促进工作成果转化。要以解决问题、落实政策为着力点，把群众和基层反映的问题认真记录、梳理汇总并加以解决。在群众中公开干部姓名、职务、照片、联系方式等信息，方便干部与群众交流，方便群众联系干部、方便组织考核干部。采取“一户一策”的方法，实现建档立卡贫困村和贫困人口全覆盖，实现贫困村按期脱帽，贫困户早日实现精准退出。 （三）加强组织建设，狠抓责任落实。驻村干部要充分发挥好党建引领作用。推动“两学一做”学习教育常态化制度化建设。要全面落实脱贫任务，帮扶单位和责任人要根据帮扶方案，因村因户因人施策，帮助村民明确发展增收目标，找准找好发展路子，全面落实帮扶措施，按要求及时确保如期完成所承担的脱贫任务。 四、工作安排 （一）时间安排“XX县区万民干部下基层助推脱贫攻坚活动”活动从2017年7月11日开始，到2017年8月底结束。局领导班子干部到基层调研时间不少于7天，。所有干部都要记好回访台账。 （二）人员安排总的要求是“全区有结对帮扶任务的单位和个人”，即下基层人员覆盖全局干部职工；覆盖所有帮扶的贫困村和贫困户。 五、严肃工作纪律 要增强政治意识和大局观念，引导和教育广大干部群众统一思想跟党走，一心一意谋发展；要服从工作安排，尊重群众意愿，听取群众呼声，要切实转变作风，深入群众，严格执行以下“八不准”：不准层层陪同、不准特殊接待、不准敷衍应付、不准缩短时间、不准大吃大喝、不准接受吃请、不准接受土特产、不准增加基层和农民负担。 年7月11日 2017 第二篇：文广局安全生产攻坚行动活动方案文广局安全生产攻坚行动活动方案 根据市安委会印发的全市安全生产百日攻坚行动方案要求，市文广新局严格按照规定，确定在文广新系统组织开展安全生产百日攻坚行动，现制定如下方案。 一、主要目的 认真贯彻落实国家、省、市各级安监部门关于加强安全生产工作的一系列重要指示精神，深刻汲取近期省内外事故教训，牢牢把握安全生产规律和特点，以抓铁有痕、踏石留印的作风，切实加强安全生产工作力度，全面排查治理事故隐患，严厉打击各类非法违法行为，坚决遏制各类事故发生，确保安全生产形势稳定。 二、攻坚范围 市文广新系统各单位，包括图书馆、文化馆、文保所、非遗保护中心、等以及各类公共文化娱乐经营场所，包括网吧、歌舞厅等实施攻坚，对反复发生、长期未得到根治的问题进行重点攻坚。 三、攻坚内容 （一）深入推进安全生产工作运行机制。以完善安全工作的组织机构，深入落实安全生产责任制度为目标，在组织机构、制度建设、人员资质等方面深入推进安全生产工作运行机制。要进一步健全包括消防安全教育、培训；防火巡查、检查；消防控制室值班；消防、设施器材的维护；火灾隐患的整改；用火用电安全管理；火灾应急预案的演练；消防安全工作考核和奖惩等在内消防安全管理制度，并按规定建立消防安全档案，消防档案是否完整、规范。对于安全生产工作人员特别是技术性人员要具备从事安全生产检查资质证件。对于各文化场馆要严把有关消防资质证件的关口，正在使用的文化场馆要经常性的接受消防部门的检查，严格按照消防资质要求完善消防制度建设；新建的文化场馆要依法取得建设工程消防设计审核、消防验收、并在投入使用营业前经过消防安全检查许可。 （二）扎实开展资质检查和“打非治违”专项行动。要按照市政府关于深入开展安全生产资质检查专项行动的通知要求，严格按照规定的范围、内容和时限要求和“谁发证、谁负责”的原则，通过“动员部署、制定方案，调查摸底、自查自纠，认真整改、全面治理，认真总结、巩固成效”四个阶段的集中行动，确保全面完成专项治理任务。结合资质检查，深入开展“打非治违”，严厉打击各类无证生产、经营、建设等非法违法行为。对因资质问题造成事故的，依法严厉追究责任。 （三）加强安全生产管理工作。系统各单位要加强对重点部位、重点岗位、重要设施的安全管理，特别是人员密集场所的安全管理，针对其特点严格按照安全要求执行，做好应急疏散的预警和响应机制。加强员工的安全生产应急知识及技能的培训，使员工了解办公场所危险源和危险因素，熟悉相关应急预案内容，掌握应急疏散人群的方式方法。加强对消防设施设备管理和使用，消防设施日常维护保养，确保完好有效；疏散通道、安全出口、疏散指示标志、应急照明、消防车通道、防火防烟分区、防火间距等达到规定；消防控制室值班和设施运行情况；单位职工对消防知识的掌握，对消防设施、设备、器材操作使用情况。加强防火安全监管，进一步落实防火管理责任，对重点防火区域、防火单位实行昼夜值班和领导带班制度，值班人员做到遵守值班制度，履行值班职责，一旦发生火灾，迅速启动应急预案，实施及时有效扑救。 （四）做实应急处置工作。进一步加强预案管理，各单位要随时更新应急预案，保持预案的针对性和可操作性，明确事故应急处置程序。安全消防突发性事件应急预案的制定及演练情况，消防安全“四个能力”建设是否达标；是否制定了科学合理的灭火和应急疏散预案并定期进行演练，专职消防力量是否健全，单位和员工是否能按照预案有效开展灭火和应急疏散。同时要加大防火安全投入，完善防火安全设施，健全防火应急处置预案，提高应急处置能力。 四、工作要求 （一）深入宣传发动。这次专项行动是市政府面对当前严峻形势组织开展的一次重要活动。系统各单位要高度重视，成立专项行动领导小组及办公室，层层动员部署，采取强有力的措施，坚决打好这次百日攻坚战。 （二）制定实施方案。系统各单位要根据本方案，针对本单位安全生产工作的突出问题和薄弱环节，制定具体的百日攻坚行动实施方案，明确任务，细化措施，落实责任，提出严格的工作要求。 （三）加强督导巡查。局机关不定期对系统各单位开展攻坚行动情况进行巡查。重点巡查七个方面：一是思想认识和重视程度，坚决克服麻痹松懈思想和敷衍侥幸心理；二是各级安全生产工作会议精神的贯彻落实情况；三是攻坚行动的发动部署、方案制定、组织领导和实施进展等情况；四是隐患排查整治情况，看是否按照整改措施、责任、资金、时限、预案“五落实”的要求，制定整改方案，限期进行解决。 （四）建立工作制度。系统各单位要建立攻坚行动小组，建立健全各项工作制度，加强情况调度和督导落实。同时要明确一名联络员，及时汇报在攻坚期间存在的问题，反映各单位行动进展情况。 第三篇：县文广新旅局2017年脱贫攻坚工作总结县文广新旅局2017年脱贫攻坚工作 总结 县文广新旅局2017年脱贫攻坚工作总结 一、取得的成绩 （一）旅游扶贫 1、培育四大乡村旅游文化节。根据各乡镇种植情况，我县打造了酒店乡万亩西瓜采摘节、黄河故道观光采摘节、苗山千亩葡萄采摘节、孙圩子徐里石榴采摘节等“四大”乡村旅游文化节。酒店乡万亩西瓜采摘节：共有酒店乡西部7个行政村2000余户（贫困户110户），种 植西瓜2万多亩，每亩净产值5千元，平均每户增收5万元，贫困户年增总收入550多万元；黄河故道观光采摘节：共有2千余户（贫困户180户），栽植6千多亩水晶梨，每亩净产值7千元，平均每户增收万元，贫困户年增总收入378万元；苗山千亩葡萄采摘节：共有130余户致富（无贫困户），种植葡萄1500多亩，每亩净产值万元，平均每户增收万元，年总增收入1716万多元；徐里石榴采摘节：依托孙圩子徐里生态园，引导该村45家贫困户，利用土质较好的荒山坡地，种植优质石榴500多亩，每亩净产值1100元，平均每户年增收万元，贫困户年增总收入万元。 2、打造休闲农家乐。我县已打造刘套鼎茂、白土镇费村、孙圩子徐里饮马泉山庄、天禾农庄3个5星级、1个4星级农家乐，招收农村剩余贫困户劳动力30人，每人平均月工资1700元，每人年增加收入万元，总计年增加收入万元。 3、皇藏峪户贷企用资金扶贫。全县共 有1200户贫困户共计办理6000万元贷款资金，top100范文排行用于皇藏峪景区建设，共享发展红利，每户增收3000元。 4、旅游扶贫村扶贫。全县13个旅游扶贫村的“八个一”工程建设（游客服务中心、停车场、旅游厕所、旅游景点、农家乐、标牌标识、旅游讲解词、讲解员）全部完工。其中，每村10万元的以奖代补资金全部下拨到位，13个村的游客服务中心全部建成并投入使用，13村的讲解词完成撰写，讲解员全部到位，停车场全部完成划线，13座旅游厕所全部建成，所涉及的旅游景点、农家乐完成提升，标牌标识完成制作并安装。 5、景区用工扶贫。皇藏峪景区共与12户贫困户签订用工合同，其中，6户每月工资200元，每户年增收2400元，6户每月工资1300元，每户年增收万元，带动6户脱贫。孙圩子徐里饮马泉景区共与13户贫困户签订用工合同，每户每月工资2000多元，每户年增收万多元，带 动13户脱贫。 （二）文化扶贫 1、送戏下乡。我局紧紧围绕扶贫工作，积极创作排演扶贫大戏，聘请张效玉等一批戏剧创作乡土专业人才，深入生活，挖掘当地脱贫致富的典型，有针对性地编排了天门山下扶贫大戏，在全县农村巡回演出，道出了基层扶贫干部的心声，热门思想汇报激发了其工作激情，尤其让贫困户倍感振奋，增强了他们早日脱贫致富的信心和决心，发挥了扶贫戏扶贫扶智、鼓舞斗志的积极作用，观众反响强烈，得到了省市县领导的充分肯定，被推荐于11月18日在xx大剧院的演出，并录制了高清光盘，在电视台及网络媒体上播放宣传。目前，我局已将原创扶贫大戏天门山下制作成光盘，免费发放到各个乡镇党委政府及各扶贫工作站、综合文化站和行政村，旨在充分发挥扶贫戏剧扶智扶志的积极作用，振奋精神，增强贫困户早日脱贫致富的信心和决心。12月，我局新编现代 小戏情暖农家参加xx省优秀现代小戏会演，在xx市文化中心戏剧大舞台上隆重演出，该剧通过戏剧艺术来反映xx县扶贫工作取得的巨大成就。 2、县直四馆，各乡镇综合文化站免费开放，服务文化民生。 3、建设丁里镇丁里村、白土镇白土村等十四个农民文化乐园。 4、全县所有行政村配置农家书屋和音响电视等文化设施，丰富群众精神文化生活。 （三）驻村帮扶 1、我局委派孙晓丹、赵华同志常驻酒店乡酒店村、石林乡崔阁村，负责日常帮扶工作，范文内容地图确保专人抓落实。 2、酒店村总面积 平方公里，耕地5194亩，总人口1410户4662人，下辖9个自然村，目前全村建档立卡贫困户561户1339人，其中未脱贫户43户92人，2017年预脱贫9户19人，2014年脱贫19户61人，2015年脱贫21户76 人，2016年脱贫469户1074人，清退10户17人，酒店村于2016年出列。 3、建立“一对一”帮扶责任机制，文化系统56名职工在酒店乡酒店村共结对帮扶贫困户224户。 4、酒店村2017年共落实扶贫项目8个，投入资金万元。落实教育、健康扶贫政策3456人次，投入资金万元。 5、精准识别。先后深入贫困户家中及田间地头进行调查核实，掌握贫困户基本情况和贫困原因，并对核实后的贫困户的人口劳动力、住房、耕地、人均年收入等基本情况进行造册登记，建立帮扶台账、做到户有卡、村有册。根据省、市、县的相关文件精神，我局协助酒店村认真扎实开展贫困户动态调整工作。工作总结严格按照规范的操作程序，漏登补11户20人，清退贫困户10户17人。不再享受政策标注43户155人。 6、精准帮扶。除了落实普惠政策帮扶外，我局帮扶人员针对具体贫困户的特殊情况，分别制定了特色种养殖、光伏、 申请低保等不同帮扶措施，大大提高了帮扶成效。 二、扶贫工作中遇到的困难和问题 1、贫困户基数大，贫困面广。农村青壮劳动力流失严重。现在的农村青壮年基本都外出打工，青壮劳动力流失严重阻碍的农村经济，特别是本土农村经济的发展。 2、村集体经济收入薄弱。新型农业转型中性技术性指导力度不够，希望得到相关部门的指导和支持，确保在项目投入时更加准确和有效。 3、农民收入不高，帮扶户基本上年龄偏大，致富手段少。 4、村道路、路灯、农田水利设施基础薄弱。 5、特色产业带动能力不强，西瓜每年价格不稳定，老百姓丰产不丰收。 6、养殖产业遇到环保治理风暴，农民收入增长缓慢。 7、个别贫困户存在识别不精准，通过2017年数次大排查，已经排查出来。 8、2017年新增个别帮扶责任人员思想认识不到位，业务不熟练，造成扶贫手册填写不规范。 三、关于扶贫工作的一点建议 1、结合xx县的经济发展大环境，整合乡村闲置土地资源。把散居的村民集中安置，开发闲置的户与户之间土地，扶持小型农场、种粮大户及特色农业发展。 2、各扶贫项目资金能均衡使用。现在项目资金大多靠跑、靠争取，能不能由县政府统一调配，根据各乡镇和贫困村的实际情况，统筹考虑，合理安排，让扶贫工作队把更多的精力放到实施项目中。 四、2018年工作计划 一、旅游扶贫 1、指导我县景区、农家乐、旅游示范村，打造各具特色的旅游品牌，为贫苦户提供公益性工作岗位，并优先采购贫困户家中的自产产品。做好旅游与文化产业、休闲农业、乡村旅游等行业融合，发展商务游、康体游、生态游、工业游 等特色旅游，形成多点支撑、融合发展的旅游格局，带动贫困人口脱贫致富。 2、积极争取国家、省旅游扶贫资金，完善已有的13个乡村旅游扶贫村的旅游景点建设，提升村级基层服务水平，为村民提供干净、优美的生活环境。 3、积极配合县农委做好休闲观光农业，为贫困群众脱贫致富提供可靠平台。 二、心得体会文化扶贫 1、持续加大党的十九大精神和扶贫政策宣传力度，结合正在进行的“宣传十九大，文艺进基层”活动，县文化馆、县剧团、各乡镇综合文化站和农民文化乐园都正在按照上级部署，积极开展十九大精神和扶贫政策宣传，进一步提高群众的知晓率，鼓足广大干部群众脱贫攻坚干劲。 2、继续抓好县直各馆和乡镇综合文化站免费开放等民生工程，按照中央、省、市有关要求，为贫困地区群众提供免费的精神食粮，落实十九大精神，满足人民群众对美好生活的需求。 3、继续完善农民文化乐园建设，建立健全各项制度。近年来，我县陆续在全县农村建起农民文化乐园近30个，实现农民文化乐园贫困乡镇全覆盖，丰富了贫困地区农民文化精神生活。2018年要在建好的基础上，管好用好，持续发挥作用。 三、帮扶酒店村工作 1、做好第三方评估反馈意见整改工作，进一步压实包扶干部脱贫攻坚责任，强化“单位包村、干部包户”制度，强化第一书记、帮扶责任人管理，加强督查和考评，自我加压，切实提高帮扶责任感和工作实效。 2、按上级要求，做好元旦、春节期间包保干部走访慰问贫困户工作，制定活动计划，帮助贫困户美化居住环境，实现“五净一规范”；加强政策宣传，提高扶贫知晓率；认真调研核查，核实家庭情况；开展送戏、送文艺下乡，丰富群众精神文化生活；开展送春联活动，发挥文化部门优势，组织书画家进村送春 联。 3、提供15万元，资金支持酒店村“三大革命”和美化坑塘、村庄环境建设。 4、2018年投资30万元，最全面的范文参考写作网站把酒店村建设成为高标准农民文化示范中心，按照农民文化乐园“一场、二堂、三室、四墙”高标准打造，用先进文化引领乡村振兴。 5、计划投资10万元，为酒店村建设高标准路灯，完善酒店村基础设施建设。 第四篇：文广局解放思想学习讨论活动整改方案中共XX县区广播电影电视局支部文件 灵广支字201006号 签发人： “解放思想、优化环境、促进发展”学习讨论 活动意见建议整改方案 县委“解放思想、优化环境、促进发展”学习讨论活动领导小组： 按照县委的总体要求，结合我局工作实际，针对征求到的意见、建议和查摆调研阶段查找的突出问题，通过进一步梳理归纳，经过局领导班子认真研究，现制定如下整改方案。 一、指导思想 坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕全县“发展牛果富民，壮大工业强县，改善环境创业”的发展思路和“六个集中突破”的重点任务，以“推进全县广播影视又好又快发展”为主线，以在创新理念中解放思想、在改进作风中优化环境、在真抓实干中促进发展为目标，强化整改措施，加大整改力度，着力解决制约全县广播影视事业科学发展的思想观念、发展环境、工作方法、体制机制等方面的突出问题，力求思想有新境界、精神有新面貌、工作有新亮点、纪律有新加强，为全县广播影视事业又好又快发展提供坚强的思想保证和作风保障。 二、目标要求 （一）解放思想的意识不断加强。结合“四个方面”存在的问题强化整改措施，着力解决不敢解放思想、不愿解放思想、不会解放思想的问题，切实把解放思想和统一思想有机地结合起来，不断增强发展意识、竞争意识、开放意识和大局意识，形成加快发展的新一轮热潮和强大合力。 （二）影响发展的问题得到解决。结合优化发展环境加快整改步伐，着力解决如何以高度的责任感、紧迫感强化服务意识，打造一流发展环境等问题，坚持软硬并举，进一步深化制度创新，优化政策措施，完善硬件设施，营造发展环境，树立良好形象，促进全县广播电视事业跨越发展。 （三）推动发展的水平明显提高。结合重点工作集中突破加 2大整改力度，围绕更新观念抓集中突破，着力冲破不思进取、小成即满的陈旧观念，着力摒弃各自为政、单打独斗的定势思维，着力转变亦步亦趋、平推平拥的工作方法，善于抓主抓重抓大事，集中联动打硬仗，扑下身子抓落实，在重点工作、关键环节上实施集中突破，以思想的大解放推动全局工作上水平。 三、整改任务、措施及步骤 根据查找的突出问题和征求到的意见建议，经过进一步认真梳理，确定7项整改任务，并逐问题制定整改措施。 （一）整改任务。从严执法，打击非法安装卫星地面接收设施行为。 整改措施。形XX县区XX县区卫星电视地面接收设施监管制度。对已制定的县XX县区卫星电视地面接收设施（试行）管理办法进行修订完善，形成长效机制。 整改责任人：何小荣、张晓东整改责任部室：网络中心整改时限：2010年6月底 （二）整改任务。持之以恒地抓好各项工作。 整改措施。加强工作考核和督查，建立健全各项管理制度。对已建立的18类管理制度进行完善，新修订管理制度22类。 整改责任人：曹亚平 整改责任部室：电视台、网络中心、办公室整改时限：2010年6月底，并长期坚持 （三）整改任务。丰富宣传形式，提高节目质量，充分发挥主导力作用。 3整改措施： （1）开办民生新闻栏目。加强与水利、民政、教育等部门和单位的联系，在灵台新闻栏目中开办“职教之窗”、“民生水利”、“关注民生”等子栏目，充分报道事关老百姓切身利益的人和事。同时，将“百姓天地”栏目的选题全部定位为草根文化、边缘人群，充分反映普通老百姓的生活。 （2）改进会议新闻和领导活动新闻报道方式。不断改进和创新新闻宣传的形式和方法，特别是在会议报道和领导活动报道等方面，采取综合、分类等报道方式，切实加以改进，腾出更多的时间和精力关注基层、关注民生。 （3）提高节目制作水平。一方面，加强对制作人员的培训力度，不断提高业务能力；另一方面，提出节目制作要求，如广告多用特技手法，公告运用动态背景，专题片制作强调内容和画面的理解。 整改责任人：张炜整改责任部室：电视台 整改时限：2010年6月底前，并长期坚持 （四）整改任务。建设数字前端，稳步推进数字化进程，提高收视质量。 整改措施。实施有线电视数字化平移项目。争取中央、省、市、县的支持，搭建有线电视数字化平台，对县XX县区有线电视进行数字化整体转换，增加100套数字电视节目。 整改责任人：何小荣、张晓东整改责任部室：网络中心整改时限：2010年底 4 （五）整改任务。增强责任感，加强使命感，进一步提高服务质量。 （1）提高有线电视服务质量。对用户反映问题较多区域进行网络维护，增加光节点，改善信号传输质量。同时，进一步改进工作作风，提高服务质量，继续坚持“即投即检、随叫随到，最长时间不超过24小时”服务承诺，持之以恒地做好网络检修工作。 整改责任人：张晓东整改责任部室：网络中心 整改时限：2010年6月底，并长期坚持 （2）定期进行作风整顿。一是对一些有普通性，而且又相当严重的作风问题，根据情况随时开展作风整顿活动，形式上以会议和谈心为主。二是扎实认真地搞好年度工作总结。 整改责任人：李金虎、何小荣、张炜整改责任部室：电视台、网络中心、办公室整改时限：2010年12月底见成效，并长期坚持 （3）在职工中开展以专业技能为主的各类竞赛活动。在电视台记者岗位开展好新闻评选活动，可以随机抽取已播出的新闻节目进行评选，也可以给定题目进行评选。在网络中心开展技能大比拼活动，围绕日常工作，确定竞赛主题，从时间、质量、效果等方面制定标准，进行评选。 整改责任人：张炜、张晓东整改责任部室：电视台、网络中心 整改时限：2010年12月底见成效，并长期坚持 （六）整改任务。加强职工业务培训，提高业务能力。 5整改措施： （1）加强内部职工业务培训。主要采取召开业务研讨会、请进来、派出去三种方式进行业务培训。 作为专业性强、技术性高的行业，业务研讨会要作为一项制度固定下来，每月一次，做到“四有”，即：年度有学习研讨计划，阶段有学习研讨安排，课时有学习研讨主题，主题有宣讲人员。计划要长远，安排要细致，主题要明确，宣讲要充分，达到紧扣一个中心，解决一个问题，提高一技之长，达到一种目的，使业务学习研讨从真正意义上有比较好的效果。 请进来就是每年邀请省市一些专家和权威来我局现场指导、开展培训。要提前计划，精心组织，有针对性的开展邀请，每年开展一次。培训结束后，职工要撰写学习心得，利用业务研讨会进行交流，从而确保培训效果。 进一步创造条件，鼓励和支持干部职工参加各类学校的自学考试，晋升各种技术职称，参加各种业务培训，在外出培训学习上要选好人员，从有利于事业发展前景出发，培养和挖掘人才资源。对组织选派的个人或集体赴外培训参观学习，落实“三个一”的管理制度，即形成一份培训学习报告，进行一次培训学习交流，取得一项工作成果。 整改责任人：张炜、张晓东整改责任部室：电视台、网络中心 整改时限：2010年6月底见成效，并长期坚持 （2）加强乡镇站干人员业务培训，提高技能。主要采取集中与分散相结合的方式进行培训。集中培训主要是利用召开全县性的会议进行培训。分散培训是利用实施重大工程和项目，由县 6局技术人员在项目实施过程中，现场进行培训和指导。 整改责任人：何小荣整改责任部室：网络中心 整改时限：2010年6月底见成效，并长期坚持 （七）整改任务。购置采访车。 整改措施：积极创造条件，筹措资金，购置采访车。整改责任人：曹亚平整改责任部室：电视台整改时限：长期 四、组织领导 这次学习讨论活动整改工作要求严、标准高，事关活动成果的实现和巩固，事关整改质量的高低，必须切实加强领导，强化措施，抓出成效。 （一）齐心协力抓全局。班子成员要进一步增强党性观念和大局意识，高度重视这次整改措施的落实。建立和落实集体整改责任制，活动由局长负总责，各牵头领导具体负责，责任部门抓落实，要建立“挂号”、“销号”制度，逐问题“挂号”整改、“销号”落实，确保各项整改措施落实到位。 （二）明确责任抓落实。强化领导班子成员的责任，原则上属于谁分管的工作，谁联系的部室谁负责抓落实；各部室要对工作进一步细化，明确时间进度要求，责任到个人。对重要工作和问题，事前要做深入细致的调查研究，制定切实可行的工作方案和措施；工作中，要及时发现和解决问题，对不能及时落实的，要分析原因，有针对性的完善措施，确保尽快落实；对由于受客观条件限制，暂时不能解决的问题，要有推进计划。 7 （三）强化监督抓促进。对整改落实工作进展情况，要定期通过工作简报、公示栏等多种形式，面向社会和干部群众进行公示，广泛接受群众监督。对班子的整改措施，由全局干部进行监督。班子成员一定要立说立行，付诸行动。努力把活动的成果转化为广大党员干部解放思想、干事创业、加快发展的强大动力，全力推进各项工作又好又快发展。 中共XX县区广播电影电视局支部（代） 二一年六月十八日 主题词：解放思想 整改方案 报告 中共XX县区广播电影电视局支部2010年6月18日印 共印11份 8 第五篇。XX县区气象局“万名干部下基层当好群众贴心人”活动方案XX县区气象局“万名干部下基层，当好群众贴心人”活动方案根据县委关于在全县机关广泛开展“万名干部下基层当好群众贴心人”活动的通知（庆（2011）2号）的统一部署，从2011年2月开始，用一年左右时间，在全县机关广泛开展“万名干部下基层，当好群众贴心人”活动。为使我局干部职工下基层活动扎实有效开展，特制订本方案。 一、指导思想 坚持以科学发展观为统领，围绕“争创崛起佳绩，争当奉献先锋”主题，组织干部职工深入基层，深入群众，充分了解群众的意见和要求，着力解决群众反映强烈和影响社会和谐稳定的突出问题，着力提高群众工作的能力和水平，着力改进机关作风提高服务效能，着力优化加快发展的社会环境，保持党同人民群众的血肉联系，进一步密切党群干群关系，为“十二五”开好局、起好步凝聚力量、夯实基础。 二、对象范围 （一）参加活动的对象。全体在职党员。 （二）下基层单位。经研究，确定我局下基层单位为“扶贫联系”活动联系单位，即刘畈乡xx村。 三、主要内容 （一）深入调研知民心。深入基层一线，做到“三问”，即问政于民、问需于民、问计于民。与基层干部群众开展广泛的座谈交流，深入掌握了解基层经济社会发展情况，了解基层干部群众的期待和要求。围绕服务基层、服务群众、服务发展，深入查找自身在思想、工 作和作风上的差距，培养和群众的感情，不断提高服务水平。广泛征求意见建议，对基层反映的主要问题和矛盾，及时反馈给局活动办公室汇总上报县活动办，并积极协调解决。 （二）促进民心聚发展。积极主动地向基层群众宣传党的十七届五中全会、省委八届十三次全会、县委九届十三次全会精神及县“十二五”规划确定的目标任务、重大决策部署，并宣传解释群众关心的政策法规等，并努力为基层单位提供防灾减灾气象信息服务。 （三）帮扶济困暖民心。深入基层群众，做到“三送”，即送政策、送服务、送温暖。积极推动各项惠民利民政策措施落实，认真做好扶贫济困工作。与基层群众普遍开展谈心活动，增进对群众的了解，增强对群众的感情，增长做群众工作的本领。对基层老党员、老干部、老模范、困难户开展慰问活动，帮助解决实际困难和问题。采取结对帮扶、承诺办事等形式，多为基层群众办实事办好事。 （四）化解矛盾安民心。了解掌握基层群众反映强烈的生产、生活问题以及历史遗留问题，认真剖析原因、研究对策，努力化解矛盾纠纷，促进社会和谐稳定。帮助基层单位开展环境安全隐患整改，引导基层单位积极开展城乡环境综合整治工作。帮助基层单位抓好争先创优活动，加强基层组织建设，尽力为基层工作创造有利条件。 四、方法步骤 我局以党支部为单位开展活动，具体步骤如下： （一）动员部署，学习培训阶段（3月中旬以前）。 1.成立县局下基层活动领导小组。局长徐建斌任组长，三人决策 小组成员、纪检组长彭中举，三人决策小组成员、科技服务中心主任唐志刚任副组长，办公室、气象台、科技服务中心主要负责人为成员。领导小组下设办公室，办公室主任由贾丰羽同志兼任。 2.召开动员会，集中学习。3月中旬以前召开集中学习动员会，对活动进行部署，集中学习胡锦涛总书记讲话、中共XX省委关于加强和改进新形势下群众工作的若干意见、省委张宝顺书记在省委八届十三次全会上的讲话XX县区委九届十三次全会精神、县“十二五”规划等，深刻认识加强和改进新形势下的群众工作、密切党群干群关系的重要性，牢固树立群众观念，切实增强宗旨意识。 3.开展新一年度公开承诺。围绕2011年度目标任务和群众需求，各党支部和全体党员都要做出新一年度公开承诺，党员应承诺3件左右、支部应承诺5件左右具体事项，承诺的事项应看得见、摸得着，便于量化考核。各单位应建立公开承诺台账，做到“承诺一件、登记一件、兑现一件、销号一件”，并将每个党员和支部的公开承诺台账报送县局活动办备案，以便县局活动办抽查考核和上报县活动办。 （二）调研走访，解决问题阶段（3月中旬至11月中旬）。 1.以党支部为单位分批次组织党员干部深入刘畈乡xx村进行走访调研。3-5月份机关党支部安排党员干部走访调研；6-7月份科技服务党支部安排党员干部走访调研；8-9月份各单位安排党员干部走访调研。 2.走访人员应带着满足公众需要提高防灾减灾气象服务水平这个课题，采取座谈、走访、谈心谈话、问卷调查等形式，了解基层实 情，听取群众意见，记好民情日记，填写好调研走访登记表。 3.开展政策形势宣讲活动，重点宣讲党的十七届五中全会、省委八届十三次全会、县委九届十三次全会精神，县“十二五”规划，县委、县政府做出的重点工作部署等。 4.填写群众反映问题收集登记表，并及时将登记表报送局活动办公室，局领导小组根据问题情况，研究决定承办单位和领办人或上报县活动办协调解决。 （三）总结评议，巩固提高阶段（11月下旬至12月底）。 1.开展“基层群众评机关”工作，在花亭南村社区干部群众中开展下基层活动群众满意度测评，并在一定范围内公布测评结果。 2.构建密切党群干群关系、解决群众利益问题长效机制。 3.总结活动经验，制定进一步加强机关作风建设的措施。各单位在11月底前将本支部活动总结上报局活动办。 五、保障措施 （一）加强组织领导。下基层活动在局活动领导小组的统一领导下，按照县委的部署进行，局活动办具体负责活动的日常工作。局活动领导小组组长负总责，各单位是本单位的活动组织开展的第一责任人。各单位负责同志要带好头、作表率。 （二）强化督促检查。活动开展情况纳入各单位年度效能建设考核和领导干部年度考核内容。局活动办定期和不定期将活动开展情况上报局活动领导小组，并对各支部活动开展情况进行检查指导，实行督查通报制度，及时跟踪问效。 （三）做好宣传报道工作。局通联组要充分利用各种新闻媒体，及时组织跟踪报道我局活动开展情况，宣传典型事例，努力营造有利于活动开展的良好舆论氛围。 （四）严明工作纪律。下基层一律轻车简从，严禁公款吃喝，严禁收受礼品，不得以任何形式扰民，不得以任何形式增加基层负担。 （五）抓好统筹结合。要把下基层活动与推进现代气象业务体系建设，提高服务水平，完成全年目标任务，强化机关效能建设，加强组织建设等工作结合起来，促进机关作风建设整体水平全面提高，确保活动取得实效。 中共XX县区气象局支部 二一一年三月十五日第28页 共28页