资源描述
劳资专责平安、职业健康职责
负责下达年度工资打算,加强对工资基金治理,提高劳动消费率;
拟定公司内部分配及各种津贴、补贴方案;
.负责对劳动人事、工资、保险、职称等各类报表的审核工作;
.做好劳动合同治理工作,建立健全用工档案;
.负责做好职工根本养老保险、工伤、失业等保险工作。建立台帐,并对精确性负责;
.负责做好各类保险金额的交纳和支付工作;
.负责做好职工退休的上报审批、待遇计算工作;
.负责做好职工各类保险关系的转移与终止工作;
.负责处理好职工有关保险的征询和解释工作;
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