市委领导在县信访维稳工作会议上的重要讲话.docx

市委领导在县信访维稳工作会议上的重要讲话 市委常委xxx同志在*县信访维稳工作会议上的重要讲话 同志们： 非常高兴与大家一起参加这个会议，我这次是按照市委的安排，对*惩防体系进行检查考核。今天中午要赶回去迎接中央督导组检查。昨天忙完工作后，xx和xx同志说今天开一个信访维稳会议，我感到非常高兴。同时，两位领导要求我能不能来看看大家，所以我今天来了，但不是作指示，而是作为市里信访第一召集人。对大家的工作，我感到确实富有成效。2013年，尤其是3月份以来，*整个信访维稳工作在县委、县政府，几套班子的共同努力下，在全县干部群众的共同努力下，形势一天比一天好，信访维稳工作是富有成效的。第一，县委、县政府高度重视信访维稳工作。前不久，市里要向省里报几个信访维稳先进县，市信访局排了一下，和我掌握的情况一样，讲县委、县政府重视，讲全县上下抓信访维稳的责任意识，*是排在第一位的。但*的非访，一年就有19次，省里很难通过，肯定会被枪毙掉。尤其有几个缠访户，去北京一次就登记一次。集体访大幅度下降，但危险依然存在，整个信访形势仍在高位运行。新的一年，县委、县政府召开这个会议，把信访维稳抓得非常紧，也表明了县委、县政府对信访维稳的重视，抓这项工作的决心和信心。我作为挂点*，有信心也完全有理由相信在县委的坚强领导下，2014年一定能打个翻身仗。当然，要看今天会议的效果，看大家的努力。同志们要有思想准备，*信访维稳的基础在全省是比较差的，随着经济的发展，当人均gdp达到1000-1500美元红江已经达到这个水平时，经济进入高速发展时期，包括*也是一样，将不再按照以前加减法，而是呈几何增长的高速发展。而在这一社会转型时期，矛盾大量涌现，xxx同志在全国政法工作会议上反复强调，新的一年，全党上下要学会善于化解矛盾，要有大智慧，就是新问题用老办法是不行的，新问题要用新办法解决，新矛盾要创新机制化解。看到今天发的几个文件，我很高兴，县委、县政府动了很多脑子，还有一个责任追究办法，我看非常有效，带回去将好好研究一下，推广你们的做法。新的一年，怎样去化解矛盾。等下xx书记、xx同志都将讲到这个问题。重点要注意两个问题：事要解决，矛盾要及时化解。科学发展观不是口头上讲的，就是要以人为本，核心的问题是发展，根本上是要让老百姓生活得到改善，得到实惠。老百姓如果碰到困难和问题，党和政府要及时为他们解决。问题放那一直不解决，就容易出问题。这也就是我们为什么要搞一系列的领导接访、干部下访，建立各种平台，老百姓一有诉求，知道了之后要立即解决，不能马上解决的要依法办事，把它解决好，不能拖。扬金同志早上跟我讲，今后要落实责任，哪一级领导负责的，问题出来了，麻木不仁，不去解决，闹成了大事，闹成了集体访、非访，就要追究哪一级的责任。各级领导服务群众的意识要强，当老百姓碰到问题时，要及时地、有效地化解。文件中有很多的措施和办法，我要强调的是，在工作的实践中，按照与时俱进原则，按照实际情况不断创新机制和体制。过完年后，我们准备去学习沈阳的做法，有问题及时化解。矛盾的解决是至关重要的。问题放在那里，今天不闹明天会闹。 第二个问题，*处理信访问题一定要有理有节。千万不能“小闹小解决，大闹大解决”，把风气搞坏。潘逸阳同志对此有几个原则，讲的非常到位，“历史的问题历史解决，经济的问题用经济的办法解决，涉法涉诉的问题依法办理”。陈年老灶的问题翻出来，就会搞出一大片的不稳定，当时怎么处理的就怎么处理。如拆迁问题，当时的补偿标准低，现在高了，就来闹，有的领导怕麻烦，一糊涂，认为户把子不多，就补了，但往往就是这户把子最容易出问题。我们市里，*都有这种先例，狮子大开口的要求满足了，其他人都跟着来，你就完蛋了，石城的集体事件就是这样闹起来的，影响很大。不应退的，一退，全县就闹起来了。经济的问题经济的办法解决，有的困难群众不涉及原则问题，家庭确实困难，比如他确实十分可怜，但他的诉求又不容易解决，是违反原则的，怎么办。就要帮助解决困难，伸出援助之手，用民生的办法或其他经济补偿的办法是完全可以的，但要说清楚，这和合理诉求是两回事。涉法涉诉的问题一定要依法办理，如医疗纠纷的问题，*吃过这种亏，按照法律法规不行，最多出于人道主义给予补助，不能满足不合理要求，解决住房或其他不合理要求。一定要坚持原则，从上到下纳入依法治理的轨道，对缠访闹访的，就必须按照相关条例，该严厉打击的要严厉打击，该惩处的要惩处。这一点，县委、县政府是抓得比较硬的。个别不讲道理的缠访闹访户，不能怕，该硬的要硬。原来省里的信访召集人舒晓琴同志在开会时说过，对缠访闹访的，交给保安公司处理。第4页 共4页