人事代理的合同书范本.doc

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人事代理的合同书范本
　　代理机构：嘉兴市人才市场管理办公室（简称甲方）

　　委托单位： （简称乙方）

　　为建立与社会主义市场经济相配套的人事管理体制，实现人事管理服务的社会化，建立人事管理与使用分离的用人新机制，使人事工作更好地为经济建设服务。根据《嘉兴市人事代理暂行办法》的规定，经甲、乙双方协商一致，订立本人事代理合同如下：

　　一、甲方可为乙方提供下列人事代理项目：

　　1、人事政策咨询；

　　2、人事规划设计；

　　3、人才招聘引进；

　　4、毕业生人事代理；

　　5、人事档案保管；

　　6、流动人员人事关系接转；

　　7、协办专业技术职务任职资格初定、评审；

　　8、协助申报参加全国各类专业技术职务任职资格的报名考试；

　　9、档案工资调整；

　　10、代办失业、养老保险及住房公积金；

　　11、代办集体户口落户；

　　12、党员组织关系接转；

　　13、聘用合同鉴证；

　　14、代办出国（出境）政审；

　　15、协调流动争议。

　　二、乙方认定，甲方为乙方提供本合同第一条中所列第□□□□□□□□□□□□□□□等项的人事代理服务。

　　三、代理期限：

　　本人事代理合同属无固定期限。若需终止人事代理合同，乙方需提前一个月向甲方提出申请，经甲方同意后方可终止人事代理合同。

　　四、甲方有以下责任：

　　1、甲方以党和国家人事工作方针政策的有关规定为依据，承担乙方要求人事代理项目的具体义务；

　　2、甲方认真做好乙方人事代理项目中规定的管理和服务工作；

　　3、甲方尽可能为乙方提供人事管理相关的工作方便。

　　五、乙方有以下责任：

　　1、提供委托书面申请、工商行政管理部门批准（有效期内）的营业执照副本及复印件或事业单位法人登记证、代理人员名册和人事档案等材料；

　　2、有专（兼）职人员与甲方联系人事代理业务；

　　3、营业执照变更或停、歇业等应及时通知甲方并办理有关手续；

　　4、按时缴纳人事代理费。费用结算时间为每年 月份。

　　六、甲方不负责乙方除人事代理合同规定项目以外的其他管理责任。

　　七、双方认为需要约定的其他事项：

　　1、

　　2、

　　3、

　　八、合同中如有未尽事宜，须经双方协商，签订补充条款，双方履行签约手续。

　　九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方负责人签字盖章后生效。

　　甲方：（盖章） 乙方：（盖章）

　　负责人： 负责人;

　　单位地址： 单位地址：

　　邮政编码： 邮政编码：

　　联系电话： 联系电话：

　　联系人： 联系人：

　　签订日期： 年 月 日 签订日期： 年 月 日
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