学校XX年党建工作推进会上的发言稿.docx

学校XX年党建工作推进会上的发言 各位领导、 同志们： 大家好。 按照会议安排，我就学校支部2017年党建工作作如下汇报。我汇报的题目是聚焦主业主责，确保落地落实，不妥之处，敬请批评指正。 一、基本情况 学校支部现有党员12人。从性别结构看，女党员2人，占比为16.7%；从专业结构看， 高级教师党员5人，占比为41.7%；中级教师5人41.7%，初级教师2人，占比为16.7%；从年龄结构看，50岁以上7人，占比为58.3%，3050岁4人，占比为33.3%，30岁以下1人，占比为8.4%。从获得荣誉看，有XX市优秀班主任、优秀德育工作者1人（瞿明智），县级骨干教师1人（游古权）。 二、主要工作举措及成效 今年以来，学校支部凸显党建主业主责，践行党建工作虚功实做，力争党建与学校工作两结合、两促进、两不误，切实做到五抓五强： 抓建设强保障。加强组织建设，学校支部换届以来，改选支委两人，充实党建管理力量；狠抓阵地建设，新建党员活动室1间，组建党员之家；加强后勤保障，专项预算党建经费，购买党员学习书籍1500余元，为每位党员提供100元学习基金，自行选择购买党建书籍。 X8203;抓学习强素质。精心谋划学习方式，成立以校党支部书记为组长的学习教育领导小组，就学什么、怎么学到位，制定详细的学习计划。深入研究学习方法，采取集中学习与个人自学相结合、党课辅导与专题研讨相结合、理论学习与党性锻炼相结合、集中教育与日常教育相结合，读原著、学原文、悟原理，确保学习高标准、高质量。坚持以上率下，党支部书记担负起第一责任人的职责，定期开展专题学习辅导，带头撰写读书笔记，引导党员教师认真学习，将两学一做学习教育真正落到实处。2017年以来，作为支部书记，我撰写博文36篇，听课11节，参加教学研讨活动7次。 抓活动强素质。开展主题党日活动，做到规定动作不走样（唱国歌、重温入党誓词、佩戴党徽、现场缴纳党费、集体诵读党章）。开展手抄党章书法比赛，评先一等奖2名，二等奖4名，三等奖6名。广泛开展党员七联七为活动（一名老党员联系一名新党员；一名党员教师联系一名非党员教师、联系一名家长、联系一名学困生、联系一名留守儿童、联系一个困难家庭、联系一个班级），真正架起党员与党员、党员与群众的连心桥。实施关爱行动，对临近退休的老党员减课3节，开展党员集体生日慰问活动，退休党员欢送活动，使党员教师感受到党组织的温暖。 抓责任强监督。年初与各类人员签订了党风廉政建设责任书，实行党员领导干部一岗双责制度，增强了基层党组织的战斗力;加强师德师风教育，强力规范收费、招生、财务管理、基建工程项目招投标和贫困生资助等工作；设置公示栏，强化党务、政务、校务公开，民主管理，实现了师生及家长对学校工作的零投诉。学校每月进行安全、教学双线督查，本学期迎接县、镇各类检查督查17次（其中安全督查12次，片区教学视导2次，教育装备、体育教学、学生资助、人大调研等专项督查各一次）。 抓宣传强氛围。运用互联网技术，依托学校网站，学校支部组建党建qq群、微信群，制作党建微视频，将党建文化以图片、视频、音频、宣传橱窗，文化长廊等形式进行立体化宣传，拓展基层党建文化建设的新领域。丹乡手机报、垫江新闻网、县教委门户网站分别报道我校党建工作2次。本学期，学校获市级表彰3人次，获县级表彰10人次，获集体表彰两次（教育宣传先进集体和食品安全先进集体）。 三、存在的主要问题及下一步工作打算 存在的主要问题有：一是党员素质有待进一步提升。表现在：党员年龄结构老龄化严重，30岁以下党员仅1人，有待进一步优化；党员性别结构不合理，女党员数量偏少，仅两人，不利于党建活动的开展。二是党员的先锋模范作用发挥有待进一步加强。全校在编在岗教职工52人，党员仅12人，占比为23.1%。学校支部将严格按照县委组织部部长彭峰对中小学党建双培养（即：将优秀德育培养为骨干教师，将骨干教师培养为党员）要求，进一步发展壮大党员队伍。三是党建工作方式有待进一步创新。要努力将党建工作与互联网结合，将党人党语和网人网语结合，面对面与键对键结合，让党建工作入耳入心，切实增强党建工作的凝聚力与吸引力。 下一步，学校支部将以此次推进会的要求为指南，结合学校支部实际，认真落实会议精神，尤其是廖书记及各位领导关于党建工作的相关要求，低调务实，少说多干，凝心聚力抓党建，勠力同心开新篇。 谢谢大家。第4页 共4页